四好班子创建活动总结范文

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州级机关“四好”活动办公室：

根据州委、州政府相关创建“四好班子”活动相关要求，按照州直工委关于开展“四好”班子创建活动的文件精神，结合“实现伟大中国梦，建设美丽生态和谐幸福新”主题教育活动，我局认真开展“四好”班子创建活动，取得较好成效。现将一年来的工作情况报告如下：

一、加强组织领导

按照州委、州政府工作要求，我局领导班子高度重视，充分认识加强领导班子思想作风建设是推进我州经济社会发展的根本保障，切实加强了对“四好”班子创建活动的组织领导，在日常工作中，专题研究“四好班子”创建方案，并将其纳入工作计划，层层落实责任，做到主要领导亲手抓，分管领导具体抓，班子成员配合抓，确保活动有目标，实施有规划，落实有措施。

二、狠抓学习活动

始终把学习作为加强领导班子和干部队伍建设、推动业务工作顺利实施的前提和基础,认真学习科学发展观活动，先后组织12次中心组学习会、13次职工政治理论学习会，重点学习了党的第十八大、省委第十届三次全会、州委十届四次全委会、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《中国共产党党史》、州委州政府《关于建设美丽生态和谐幸福新的意见》，组织观看了《菊美多吉同志先进事迹报告会》，开展了“实现伟大中国梦，建设美丽生态和谐幸福新”主题教育学习并讨论活动。先后派出20余人次到省上参加业务能力培训。同时，坚持以调研和宣传工作为前提和基础，积极为州委、州政府当好参谋助手作用，继续加大了扶贫开发和水电移民调研工作。结合群众的开展，组织全州扶贫移民系统深入传达学习中央和省委扶贫开发工作会议精神和水电移民政策法规宣传，重点宣传了国家对民族地区特别是贫困地区的惠农政策、扶贫政策，使党委、政府惠民政策更加深入了人心。

三、抓好民主团结

领导班子成员在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致，自觉维护党中央、省委、州委的权威。互相信任、互相支持、互相配合、互相尊重、互相谅解，不拆台，不争权。认真贯彻执行民主集中制原则，坚持和健全了领导班子集中议事制度，严格遵守党内政治生活原则，自觉加强党性修养和锻炼。坚持原则，有全局观念，善于团结同志，不断提高班子的凝聚力和战斗力。班子成员之间经常谈心交心，互相帮助，并积极做好了各科室的团结教育工作，争做部门团结的模范。其次，按照《中共州纪委、中共州委组织部关于开好2013年度专题民主生活会的通知》要求，及时安排部署，要求班子成员按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合群众工作全覆盖活动，深入剖析，认真撰写对照检查材料，确保民主生活会取得实效，并计划按照征求意见、交心谈心、对照检查、召开专题会议、总结、整改落实等阶段分期实施

四、努力推进业务工作

领导班子坚持经济、业务与党建工作“两手抓”，确保业务工作取得实效。一年来，全州累计争取落实到位各类扶贫移民资金64591万元。其中，扶贫资金36210万元（含信贷资金）；两项资金10223万元；以工代赈资金9798万元；浙江帮扶资金7500万元。到位大中型电站移民资金60337万元，累计完成移民搬迁安置投资3.95亿元，业主代建69549万元。有力推进了全州扶贫移民工作的顺利实施。

（一）扶贫开发工作方面。认真组织实施《州农村扶贫开发规划（2011-2020年）》的年度计划任务，通过实施整村推进、连片开发、劳动力转移培训、产业扶贫、地方病防治项目等，全州1.62万人生产生活条件得到有效改善。一是实施整村推进。全年启动整村推进155个，项目建成的村已有6365户32110人受益；二是实施连片开发。在德格、色达、道孚及乡城4个县的9个村实施连片开发，共改造农户住房399户，629户2736人受益。三是启动实施扶贫开发与大骨节病综合防治项目4个。四是大力开展劳动力转移培训。累计实施劳务转移培训700人次，实现劳动力转移就业405人。五是社会扶贫广泛开展。协助泸定县争取到中国扶贫资金会关于旅游新村打造项目、省扶贫基金会帮扶炉霍县“溪桥工程”项目。积极开展浙江东西扶贫协作工作。特别是通过州委、州政府组织全州各县考察回访，全州共推介经贸合作项目126个。在完成去年浙江帮扶700户危房改造项目基础上，今年又争取落实到浙江帮扶我州新村扶贫、产业扶持、人才培训项目资金7500万元。

（二）水电移民工作方面。全州水电移民工作协调体制、运行机制逐步建立完善，移民安置协调工作依法依规有序推进。一是依法依规严格审核审查水电移民安置规划。全年审批（核）移民安置规划12个、先移民后建设实施方案3个、停建通告8个、实物指标调查细则及工作方案8个。审核通过大渡河泸定电站、黄金坪、猴子岩、大岗山等电站一系列实施阶段设计变更，签订了龙洞等6个在建电站移民综合设代委托工作。二是水电移民安置工作平稳有序推进。泸定电站启动281户移民房屋建设；长河坝、黄金坪电站章古河坝和姑咱安置点建设正在开展；完成猴子岩电站孔玉安置点20户移民建房；大岗山电站得妥安置点垫高防护及移民安置协议签订等工作进展顺利。丹巴电站实物指标调查工作基本完成。全力推进雅砻江流域水电移民“先移民后建设”工作，已启动移民安置点示范项目和雅道雅新复建公路等工程建设。牙根二级电站实物指标调查工作积极有序推进。完成苏洼龙电站实物指标调查工作。磨子沟、大桑、歌乐沱等拟建电站移民前期规划工作有序推进。三是移民后期扶持政策有效落实。对2020名农村移民兑现后扶直补资金105.78万元；完成了502名后扶人口核定和2507人惠民补助人口登记，兑现惠民补助资金551.46万元；投入库区基金99万元用于库区和移民安置区养殖业，直接受益群众3043人；投入120万元应急补助资金用于库区和移民安置区灾毁道路、水利设施等恢复重建，解决了5061名受灾群众的交通、饮水、通电等问题。投入后扶培训资金34万元用于两河口电站新龙库区移民洋葱种植技术和移民干部培训，培训人数达850人次。四是狠抓信访维稳，维护移民及库区社会稳定。全年共受理群众来信来访18件21人次，来访11批21人次。全年未发生扶贫移民对象进京到省非访、集访、信访恶性事件、群体性事件。

（三）两项资金工作方面。启动实施“小路”项目36条，“小桥”项目25座，小型水利设施项目27个，“小能源”项目16个，推广太阳能热水器6255户。实施葡萄产业基地建设项目2000亩，启动实施中藏药产业项目9个，补助农村寄宿制学生10000名。通过两资项目的实施，为改善全牧农村基础设施建设，促进农牧民产业增收起到了积极作用。

（四）以工代赈工作方面。全年实施以工代赈项目66个，覆盖全州82个乡镇112个行政村，近5万余农牧民受益。全年启动实施异地扶贫搬迁2307户，其中开工建设1167户，完工1140户。建设搬迁户住房及附属设施15万?，新建安置区村、社公路60公里、引水管渠44公里、蓄水池约340立方米、基本农田2500余亩。启动实施“尚巴董”千桥工程87座2699延米，乡村公路63公里，有效缓解了农牧区群众的过河难、行路难问题。

五、认真开展群众工作全覆盖活动

积极采取“1+1”、“1+N”的方式，先后组织12批38人次结对认亲小组在石渠县蒙宜乡幸福一村、幸福二村开展结对认亲活动，累计走访亲戚265户次716人次；组织群众学习党的惠民政策、法律法规、相关文件会议精神等会议20场次，600余人次，帮助结对亲戚解决生活困难问题22个，发放现金、物资（折现）共计3.4万余元，发放各类宣传手册、刊物1500余册；为蒙格一村建成阳光暖房5套、公共厕所1座、院坝400平方米，投入100万元为蒙宜乡实施“五改三建”和产业发展两个项目；投入102万元为幸福一、二村34户牧民实施易地扶贫搬迁。同心同向方面：努力加强与道孚县卡拖寺沟通联系，加强政策宣讲引导，全力解决寺庙困难问题，帮助协调寺庙搬迁工作，各项联系机制逐步完善。紧密结合藏传佛教寺庙长效机制建设工作的开展，大力开展政策宣讲、僧侣关爱等各项行动，通过扶贫项目实施，使13座寺庙、1140名僧尼受益。党支部共建共创方面：积极与道孚县瓦日乡根基村开展“一对一”活动，培养预备党员2名，向村党支部赠送杂志刊物500余本。投入154万元，帮助根基村两委完成了3.5公里通村路和环村硬化路建设，解决了全村128户584人行路难的问题。组织共建共创结对村“两委”班子及成员、党员代表赴州内基层组织建设先进村、民族新村及产业化建设示范点学习考察，开拓视野。爱国守法感恩教育方面:编印水电移民政策汇编500余本、《水电移民政策问答》500余本、《两河口水电站移民意愿调查宣传材料》1万余册、《州扶贫、两资、以工代赈（2011—2012）绩效宣传》300多本、《扶贫政策群众宣传手册》500本、《群众工作政策理论学习材料》50本、《主题教育活动学习材料》50本。参与全州集中宣传教育43场次，开展库区移民政策培训和实用技术培训6期1200余人次。爱心帮扶活动方面：坚持“爱心帮扶、慈善为民”工作主题，坚持扶贫开发政策与农村低保政策“两项制度”有效衔接，认真组织参与爱心捐助、爱心帮扶各项活动。局主要领导4次看望州福利院孤儿丁真白玛同学，视其亲子般关怀学习生活，为其送去生活必备物品，承诺有求必应、有难必帮的帮扶措施。幸福工程方面：结合全州扶贫、移民、两资、以工代赈项目的实施，按照州幸福工程领导小组的统一安排部署，全力组织实施了整村推进、连片开发、劳动力转移培训、产业扶贫、地方病防治、两资“四小工程”、民族新村、现代农牧业增收工程以及以工代赈易地扶贫搬迁、“千桥”工程等，较好地改善了农牧民生产生活条件。

六、注重加强党风廉政建设工作

认真落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》、《廉政准则》、《两项法规》、组织工作四项监督制度等有关规定，结合本部门的实际制定完善了党风廉政制度、党风廉政年度工作要点、党风廉政责任分工和与之配套的检查、监督的措施，坚决执行《关于进一步加强机关作风建设强化工作经律的决定》和《重点岗位廉政风险防范管理度点活动实施方案》要求，坚决清除各种消极腐败现象，切实做到防止发生违纪违法和不廉洁行为的发生。作为项目管理部门，领导班子及其成员以身作则，模范地遵守法纪、党纪、政纪，自觉接受机关党组织和群众的监督，积极开展批评和自我批评，自觉维护群众的利益，严于律已，不搞特殊化，不谋求制度和政策规定以外的任何私利和特权，不铺张浪费、损公肥私、滥用职权、徇私舞弊、贪污受贿、玩忽职守。吃苦在前，享受在后，为党掌好权，为人民用好权，在党员和群众中发挥了表率作用。