公共机构节能工作考评细则范文

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一、节能目标（10分）

1.完成本地区、本部门、本单位年度节能目标任务，人均综合能耗下降2.2%（含）以上。（5分）

2.单位建筑面积能耗下降1.6%（含）以上。（5分）

二、节能宣传与培训（15分）

1.认真组织开展节能宣传周活动，采取多种形式，进行能源资源节约知识宣传，不断提高干部职工节能意识。（5分）

2.积极参加国家、省及市公共机构节能管理主管单位组织的各项培训活动，并及时上报相关总结及资料。（5分）

3.结合公务用车改革，大力推行公务自行车，倡导干部职工绿色低碳出行。（5分）

三、节能新产品的推广与应用（55分）

1.严格按照《关于在公共机构中大力推广和应用节能新技术、新产品的通知》要求，2016年配备和更换的办公设施设备须是经国家相关部门检测和认证，有节能产品认证证书，且纳入政府采购目录的（10分）。

2.节能新产品的推广与应用。有计划、有目的的推进灯具、饮水机、插座、灶具、油烟净化设备的更新和改造,完成分配的节能产品推广任务。（20分）

3.对既有建筑进行节能改造。对空调、数据中心、电梯、水泵、供水管网、输变电设备等进行改造；市直单位有办公用房装修和大型设施设备更换任务的，要结合实际，实施改造。（15分）

4.采用合同能源管理模式开展节能产品的应用和推广，完成节能产品推广任务。（10分）

四、基础工作（20分）

1.制定“十三五”公共机构节能工作规划。目标明确、重点突出、措施得力。（5分）

2.按时完成能耗数据统计报送工作，报送数据准确、报送及时，能耗分析全面。（10分）

3.能耗管理措施到位。加强水、电、气、油管理，分类建立能耗统计台帐，并定期分析用能情况。（5分）

五、奖励得分（5分）

1.积极参加国家级节能示范单位创建，创建成效明显，被授予国家级节约型公共机构示范单位称号。（3分）

2.积极参加省节水示范单位创建。被授予节水示范单位称号（2分）