村级三资考核办法范文

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各行政村：

为加强村级“三资”（资金、资产、资源）管理工作，推进村级规范化建设，切实发展壮大村级集体经济，促进基层党风廉政建设和农村和谐稳定，根据市委办公室，市政府办公室《关于村级“三资”管理工作考核办法》的通知和《关于推进村级财务资产管理规范化建设的意见》精神，结合我镇实际，制订本考核办法。

一、考核对象

各行政村经济合作社。

二、考核内容

考核内容包括组织领导、制度健全执行、财会队伍建设，财务公开及监督检查，村集体可用收入和村民人均实际纯收入等五个方面，总考核分数为130分（详见附件）。

三、考核方法

考核采取检查到村，对照考核细则进行逐项打分，具体考核方法如下：

（一）镇村级“三资”管理工作领导小组及镇村级“三资”监管中心具体负责考核工作，一年两次组织人员对各村进行考核验收。

（二）镇将对各村的考核情况进行排名，并将排名情况进行通报。

四、奖惩机制

（一）根据各村“三资”管理工作综合评定实绩，确定得分最高的前2名为村级“三资”管理工作先进集体，但如当年度出现因“三资”管理问题引发群众集体越级上访或村主要干部严重违纪违法被查处的，实行一票否决。

（二）“三资”管理工作与村干部每月重点工程动态考核相挂钩。

本考核办法由镇村级“三资”管理工作领导小组负责解释。