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一、工作职责
1、编制我市创建文明卫生城市和文明卫生乡镇的工作计划、实施方案,并组织实施。
2、对创建文明卫生城市和文明卫生乡镇各项工作进行指导、协调、督查、考评。
3、部署全市基层文明单位、卫生先进单位的创建工作及进行指导、考核、复评并提出奖惩意见。
4、对社区文明共建各项工作进行组织、协调、检查和考评。
5、对市思想道德教育、健康教育工作进行检查督促落实。
6、对市区城市管理工作进行检查、监督。
7、参与社会治安综合治理的组织、协调工作。
8、完成市委、市政府领导交办的其他任务。
二、工作守则
1、认真执行党的路线、方针、政策、在政治上与党中央保持一致。
2、努力完成市委、市政府布置的各项工作任务,充分发挥本办职能,注重调查研究,深入基层,联系群众,不断提高工作能力。
3、坚持为人民服务的根本宗旨,树立全局观念,服从领导,忠于职守,团结互助,分工协作,依法办事,勤政为民。
4、讲实话,办实事,态度和谒,服务热心。
5、严于律己,以身作则,做创建国家卫生城市工作的模范。
三、学习制度
为进一步提高本办全体工作人员的政治素质和业务水平,特制订本学习制度:
1、一般规定每周一晚上为学习时间,遇有特殊情况可进行调整。同市委、市政府安排的学习按要求进行。
2、学习内容主要是上级有关政治政策和业务方面的文件,报刊上发表的重要文章、经验介绍、典型事迹、会议材料等,以及通报工作情况和开展批评与自我批评。
3、在规定学习时间内,不得无故缺席。
四、考勤制度
为了提高机关办事效率,严肃工作纪律,特制定本制度:
1、设立考勤表,凡因工作需要加班半天以上或请假一天以上者均须进行登记、考勤表由综合科负责管理。
2、凡因事连续请假二天以上者,均需填写请假登记薄,写明请假理由,请假起止时间,经主任批准后,交综合科对照考勤表登记,假满后应及时销假。
3、因工作临时外出,应填写记事牌,告知去向,便于联系。
4、无特殊原因,不履行请假手续,视旷工处理。