河道长效管理保洁工作意见范文

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为了加强河道长效管理、保洁，保障防洪安全，保护和改善水环境，创造一个良好的公共卫生环境，根据《市河道管理办法》，现就我街道河道管理的现状，提出进一步完善和提高河道长效管理保洁作如下实施意见：

一、建立和健全河道长效管理保洁制度

制订落实各类河道专业专人分河段管理保洁制度，强化、细化河道长效管理检查督促考核奖惩办法，彻底改变过去河道管理的被动型转为主动型河道管理，由突击管理保洁转为常年长效管理保洁，做到河道“三无”，及时抵制河道乱占乱用、乱倒，实现河面清、河岸绿、流水畅的总体目标。

二、具体实施办法

(一)河道长效管理范围。全街道二类、三类河道。现有二类河道29300米（包括溪道3600米），三类河道22740米。

(二)长效管理保洁办法。采取属地管理，专业专人分河段承包，定额结算，资金到位，奖惩挂钩，严格考核的办法。二类河道管理人员由所在村推荐，办事处根据有关条件进行确定人选。三类河道由村委会确定人选，落实专职人员，并明确河道管理保洁名称、地理位置、长度以及工作职责，并签订好用工合同，办理保洁人员意外人身保险。河道管理保洁长度每人一般控制在3公里左右为宜，必须严格检查、督促、考核。

(三)定额结算。办事处对二类河道管理保洁人员实行月基本工资和奖励工资。基本工资所在村按月发放，奖励工资各人根据每月考核情况年终一次性发放，办事处半年下拨到村一次，年终结算。三类河道办事处每年每米补助1.5元（包括市补0.5元），各村根据实际配套相应河道管理保洁资金。

三、定期检查，实施奖惩

街道办事处由农经办、城管中队负责对有关村河道长效管理工作定期检查，每月一次，并填写好河道长效管理检查表进行评分，日常检查由城管中队每天检查、考勤，每次检查评分、考勤结果作为年终河道长效管理考核结果。根据评分结果确定二类河道管理保洁人员的考核奖，每人每月不超过150元。三类河道管理保洁人员对表现突出、河道长效管理效果好的管理员实行奖励，并推荐市优秀管理保洁员。

四、组织领导

有关村要把河道长效管理工作列入村党组织、村委会的重要议事日程，把河道长效管理工作作为为民办实事的民心工程来抓，作为新农村建设的一项内容，各村要专人负责，精心组织，合理配置人员，加强督查，河道长效管理保洁工作考核评分作为年终评比农业先进集体、个人的重要依据，切实抓紧抓好。各有关部门要相互配合，共抓齐管，把全街道的河道长效管理工作常抓不懈，给人民群众创造一个良好的生产、生活环境。