安全生产执法监察工作指导意见范文

本站小编为你精心准备了安全生产执法监察工作指导意见参考范文，愿这些范文能点燃您思维的火花，激发您的写作灵感。欢迎深入阅读并收藏。

为认真贯彻落实国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神，进一步提高安全生产行政执法能力，规范行政执法监察行为，促进安全生产行政执法监察工作的有效开展，区监察大队根据国家、省、市安全生产工作会议精神和市安监局工作要求，结合我区实际，特制定本意见。

一、指导思想

2011年全区安全生产执法监察工作的指导思想是：以十七届五中全会精神和中央、省、市经济工作会议精神为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，紧紧围绕科学发展这一主题，用“安全发展”的理念统领安全生产工作，以深入贯彻落实国务院《通知》为核心，强化企业落实安全生产主体责任，以“三深化”、“三推进”为抓手，全面落实执法监察“三个百分之百”和“三化”（制度化、标准化、规范化），以继续深入开展“创先争优，争当安全发展忠诚卫士”活动为载体，努力创建“学习型、服务型、创新型、高效型、廉洁型”执法队伍，以深化“三项行动”、“三项建设”为目标，规范执法程序，实现执法监察“四个根本性转变”，依法查处各类安全生产违法行为，积极消除各类事故隐患，促进全市安全生产形势稳定好转。

二、工作措施

（一）在工作的主导上，由建机构、建队伍向强素质、树形象、提能力、上水平上实现根本性转变。

区局各执法科室，各镇、开发区、街道安监部门要统一认识，集中精力，在创新思路，增强素质上下功夫，具体做到“三化”：

1.执法工作制度化。各级要建立健全执法监察、工作管理等制度，在“不越位、不错位、不缺位、定准位”上下功夫，从化解危险因素、打击违法行为、防范事故发生入手，规范执法监察行为。各镇、开发区、街道安监部门要积极推行执法责任包干制，既要当监管员，又要做宣传员，杜绝漏管、失管情况的发生。

2.执法工作规范化。执法监察机构要从规范监察机构建设、执法档案管理、执法工作程序等方面入手，着重抓好“五个重点”：

（1）抓好队伍素质建设。以强化人员素质提高为重点，抓好安监人员再教育培训工作，区局和各镇、开发区、街道安监部门将送派主要的执法人员参加市局组织的业务培训，进一步提高执法人员的业务素质。

（2）抓好机制建设，完善执法监察工作考核机制。全区执法计划的编制上报情况、执法计划的落实和执法工作的完成情况、执法文书的使用情况、执法信息登录情况等内容进行考核，同时每月将对信息登录情况进行评议。

（3）抓好以责任制为重点的制度建设。全区执法监察机构要把制度建设作为重要任务来抓，将执法岗位责任制、执法检查、档案管理等制度推向深入，按照“谁执法、谁负责”，“谁分管、谁负责”的原则，细化岗位执法责任，完善责任追究制度。

（4）推行电子档案管理。各地要按照市局有关要求，对所查企业必须落实一企一档电子档案管理制度，实现重点行业清楚，重点单位明确，重点部位明了，整改期限、隐患督促整改提醒、执法统计分析和执法信息资源共享。

（5）各级执法监察机构要在建立健全四个机制（服务承诺制、内部会审制、限期办结制、责任追究制）、四个规范（队伍管理规范、工作制度规范、办事程序规范、基础设施规范）上下工夫。要按照国家、省、市有关安全生产工作会议精神和要求，积极探索新形势下执法监察工作出现的新情况、新思路，努力打造“为民、务实、清廉”安监行政执法监察机构。

3.执法工作标准化。

（1）积极开展“学法、懂法、普法”活动。对国家、省、市现有和新修订的法律、法规、规范进行深入宣传和学习，从而增强执法监察人员的法律意识。

（2）开展规范性执法活动。以解决监督措施不健全，行政执法中重实体、轻程序，重结果、轻过程，责任不落实等问题为突破口，坚持职权法定，正确履行职责、规范行政执法主体，严格行政执法程序，保障当事人合法权益，规范使用行政执法文书，建立案卷评查制度，既注重发挥查处安全生产违法案件的治标功能，又注重发挥执法的引导、规范、警示、教育的治本功能。树立责任执法的理念，有权必有责，权责相一致。行政执法违法或者不当，必须依法承担相应责任。区局将加强对各镇、开发区、街道执法行为的指导和监督，行政处罚在政务网上公开，自觉接受社会和舆论的监督，增加行政执法的透明度。

（二）在工作领域上，由全面抓、抓全面，向整体推进、重点突破，加大执法监察力度上实现根本性转变。

2011年全区安全生产执法监察工作仍然是围绕局工作重点，并依据国家、省、市《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神和市局107号文件规定和要求，紧紧抓住重点内容，纠正安全生产违法行为，及时消除隐患，宣传推广行业、企业的先进经验和有效做法。重点检查内容包括：

1.物质保障方面：（1）具备法律法规和国家标准、行业标准规定的安全生产条件；（2）新建、改建、扩建建设项目和技术改造工程项目严格执行“三同时”规定。（3）依法为从业人员提供劳动防护用品，并监督、教育其正确佩戴和使用。

2.资金投入方面：（1）按规定提取和使用安全生产费用，确保资金投入满足安全生产条件需要；（2）按规定存储安全生产风险抵押金或交纳责任保险；（3）依法为从业人员缴纳工伤保险费；（4）保证安全生产教育培训的资金。

3.规章制度制定方面：建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程。

4.教育培训方面：依法组织从业人员参加安全生产教育培训，按规定制定并严格贯彻企业安全培训教育工作计划，企业主要负责人、安全生产分管负责人、安全管理人员和特种作业人员是否按规定参加安全教育培训、考核，做到持证上岗。

5.安全管理方面：（1）依法加强安全生产管理；（2）定期组织开展安全检查，对本单位隐患排查并及时整改，加大重大危险源和特种设备的管理、监控、检测力度，并登记备案；（3）依法取得安全生产许可；（4）依法对重大危险源实施监控；（5）及时消除事故隐患；（6）开展安全生产宣传教育；（7）统一协调管理承包、承租单位的安全生产工作。

（三）在工作重心上，由全面查、查全面，向由表及里、由易及难，由可能直接导致事故发生的“三非”、“三超”“三违”等重大违法违规行为的查纠上实现根本性转变。

全区监察机构要把服务于地方经济发展，服务于企业作为工作准则，将“热情服务”与“严格执法”有机结合，进一步树立以人为本、执法为民的执法理念，实现“三零”（零违章、零隐患、零事故）目标。着重抓好两方面工作：

1.积极组织开展专项执法检查活动。今年的专项执法检查主要是按照国家总局提出的以“三深化”为抓手，重点打击非法建设和生产、超能力生产、查处现场重大隐患、纠正违章作业等内容，督促企业加强设备管理，定期对在用设备进行检修、维护、保养和检测，对存在重大安全隐患不及时整改和采用国家明令淘汰的落后工艺和设备的企业予以重罚。对于领取安全生产许可证后，企业安全生产条件不能保持的违法行为、不领取安全生产许可证非法生产的违法行为和新建、改建、扩建工程项目不进行“三同时”的违法行为也要加大处罚力度，该关的坚决关，确保生产经营单位不“带病”运行，严防重特大事故的发生。

2.突出抓好执法文章。今年区局各执法科室，各镇、开发区、街道安监部门要根据区安委的规定和要求，结合实际，开展执法行动，有效打击非法违法生产、经营行为，从而真正避免出现一种违法行为，分头多次实施处罚或者互相依赖、打击不力的现状。

（四）在工作绩效评价上，由重过程向重结果、是否全覆盖、是否查出的重大隐患得到有效的治理和整改，是否重大违规违法行为得到依法查纠处理，“三个百分之百”的约束性目标上实现根本性转变。

1.执法检查覆盖率达到100%。区局各执法科室和各地监察机构要对年初确立的重点检查企业执法检查覆盖率达100%，同时要编制半年度，月度执法检查计划，按计划100%完成执法检查任务。

2.到期隐患整改率达到100%。区局各执法科室、各地监察机构要建立隐患排查、整改、监督等工作制度，将“严格执法”与“热情服务”有机结合，通过现场安全生产检查，发现、纠正和制止违法行为，对查出的事故隐患必须严格执法促整改，对于拒不整改、不按期整改或整改不符合要求的单位和个人，按照法律法规规定严肃查处，决不姑息迁就。

3.违法违规行为查究率达到100%。对单位和个人出现违法违规行为，按照法律法规坚决究查到底。安全监察人员对所办的案件要负责到底，对于存在渎职、失职行为的工作人员追究相应责任，杜绝隐患不除、违法不究情况的出现。

三、工作要求

（一）各级执法监察机构要加强信息上报制度。每月末，各镇、街道、开发区安监部门向区安监局上报当日检查情况，区监察大队向市监察支队上报上月检查情况及下月检查计划，执法监察工作要严格按计划开展。

（二）各级执法监察机构要指导督促企业深入排查各类安全生产隐患，在治理上狠下功夫。所有重大隐患都要落实整改责任，实行跟踪督办、逐项整改销号。从企业和政府两个层面，建立健全重大隐患分级管理和重大危险源分级监控机制，建立隐患排查治理数据库，做到隐患排查治理规范化、制度化和经常化。

（三）紧紧抓住容易发生问题的重点岗位和薄弱环节，按照“谁执法、谁负责”，“谁分管、谁负责”的原则，细化岗位执法责任，完善责任追究制度。对有违法或者不当行政执法行为的单位及执法人员，依法给予行政处分或者组织处理，切实规范行政执法行为，提高依法执法水平。