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各村、镇直各单位:
为了深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,推进我镇“唱响四部曲,建设新城东”主题教育实践活动,深入开展“五好五带头”争先创优活动,进一步巩固科学发展观成果,镇党委、镇政府决定在全镇镇、村和单位全面实施“双提”工程(威信提升、工作提质),推进科学发展。现提出如下意见:
一、指导思想
坚持以“服务基层、优化环境、促进发展”为主题,以加强作风建设为重点,以实施“双提”工程为抓手,进一步转变工作作风,明确工作责任,规范行政行为,进一步加强制度建设,努力使干部作风明显好转,办事节奏明显加快,工作质量和服务水平明显提高,群众对干部、对组织的满意度明显提升,着力建设人民群众满意的“学习型、创新型、服务型、效能型”政府,为全镇经济社会又好又快发展提供有力保障。
二、活动内容
1、强化道德修养,提升干部威性。一要以“德”立威。带头讲“官德”,立德修身,有坚定的政治方向和政治立场,坚持原则,明辨是非。做到居上而不骄,处下而不忧,不为名所累,不为权所缚,不为利所驱,不为欲所惑。二要以“才”增威。把学习当作一项任务、一种责任、一种义务,带头搞好学习,深入调查研究问题,不断提高自身素质和执政水平。三要以“廉”生威,廉洁是党员干部安身立命之本,是树立威性的关键所在,一身正气才能赢得群众的信赖与支持。四要以“公”助威。要立党为公、执政为民、处事公平、待人公道。五要以“诚”取威。做到求真务实,表里如一,诚信做官;要率先垂范,身体力行,诚信做事;胸怀坦荡,光明磊落,诚信做人。六要以“绩”显威。要坚持情为民所系、权为民所用、利为民所谋,关心群众疾苦,为群众兴办实事,做到真抓、细管、实干,以此来赢得组织认可、群众满意。
2、强化制度建设,提速工作过程。一是加强学习培训,提升工作能力。通过专题讲授、互动研讨、现场教学、外出参观学习“四位一体”的培训模式,提高镇村干部工作水平。二是规范行政行为,提速工作过程。各村、各单位要对各自行使的行政权力进行一次全面清理,查找不足,分析原因,制定整改方案,落实整改措施,坚决克服乱作为、慢作为、不作为的不良行为,做到合法行政、合理行政、程序正当、权责统一、诚实守信、高效便民。三是加强制度建设,严格按章办事。各村要严格执行“四制五事”制度。各单位要全面推行岗位责任制、限时办结制、首向负责制、失职追究制等制度,以岗位责任制明确工作职责,以失职追究制严肃工作纪律,实现以制度管人、按规定办事。
3、强化作风建设,提高服务水平。一要坚持勤政为民。牢固树立全心全意为人民服务的思想,带着感情做工作,维护好、实现好群众的根本利益;围绕方便群众、服务群众,积极为群众办实事、办好事,认真解决基层反映的热点、难点问题和人民群众的实际困难;确立“群众利益无小事”的观念,坚决纠正损害群众利益的不正之风。二要转变干部作风。弘扬求真务务实的工作作风,坚决克服蜻蜓点水、走马观花的工作作风,结合干部大走访活动,用更多的时间和精力深入基层、深入群众,及时掌握工作中出现的新情况、新问题,发扬“6+1”、“白+黑”、“革命加拼命”的敬业精神,忘我工作,提高群众的满意度,努力为基层和群众出主意、解难事、办实事。三要勇于争先创优。各村、各单位要按照市委要求,深入开展“五好五带头”争先创优活动,按照“四定一承诺”(定标准、定主题、定载体、定规划和基层党组织向上级党组织作出承诺,党员向党组织作出承诺,党组织和党员向群众作出承诺)的要求,准确把握争先创优的目标任务、时间步骤、方式方法,努力达到“学推进、发展大见效、面貌大改变、文化大繁荣、民生大改善、作风大提升、组织大加强”七大目标要求。
4、强化效能监察,提优工作质量。一要规范监督程序。坚持以规范化、标准化、科学化为目标,在权力运行的决定、执行、办理结果等方面建立科学规范的行政运行程序,做到重大事项有研究、工作成效有标准、目标责任有考核、检验结果有奖惩。二要创新监督方式。实行工作过程自查复审制度,规范和检验行政行为,实现对权力运行的有效监督,保证行政结果优质高效。三要拓宽监督渠道。坚持自身剖析、社会监督、明查暗访、群众评议等多措并举,对行政行为和行政效能进行全方位、全过程监督。要明确监督重点,切实解决办事难、行为不规范、素质不高、作风不实、效率低下等突出问题。要严肃责任追究,完善信访受理机制,加大办理力度,提高办理时效和质量,做到“有诉必接、有接必果”。四要严格考核奖惩。镇党委、政府将把效能考核作为对各村、各单位年终考核的重要内容,实行绩效挂钩,奖惩兑现。对实施“双提”工程效果不明显或发生破坏发展环境案件的单位和村,年终取消评先选优资格。对年终考核名列前3位的将给予表扬、嘉奖及上浮工资奖励,对年终考核倒数3位的将给予诫勉谈话、黄牌警告或降免职,并通过下浮工资予以处罚。
三、实施步骤
“双提”工程实施步骤分四个阶段进行:
1、宣传发动阶段(6月上旬)。镇成立实施“双提”工程工作领导小组,制定实施方案,召开动员会议,利用广播、标语、板报、公示栏、过街横幅、有线电视等多种形式,大张旗鼓地宣传“双提”工程的指导思想、活动内容、实施步骤和工作要求,营造浓烈的舆论氛围。
2、问题查找阶段(6月中旬至6月底)。以全面小康村建设工作为契机,按照“双提”工程实施要求,采取座谈交流、调研走访等方式、查找本村本单位和本人身上存在的突出问题。
3、整改落实阶段(7月上旬至12月上旬)。对照自身和本村本单位存在的问题,制订整改方案,落实整改措施。
4、总结评比阶段(12月中旬至12底)。活动基本结束后,及时做好单位和个人总结。采取民主测评、撰写心得体会等方式,认真组织交流,及时总结经验,明确努力方向。对取得较好成绩的单位和个人予以总结表彰。
四、工作要求
1、统一思想认识。提升干部(组织)威性,提速工作过程,提高服务质量,是一项长期的任务,各村、各单位必须统一思想,提高认识。把实施“双提”工程与学习实践科学发展观结合起来,与“五好五带头”争先创优活动结合起来,与当前全面小康村建设等工作结合起来,把学习教育、制度建设、监督检查贯穿始终,做到认识到位、组织到位、措施到位、责任到位、效果到位。
2、加强组织领导。为加强对实施“双提”工程的组织领导,镇党委、镇政府将建立实施“双提”工程工作领导小组,由党委书记任组长,镇长、党委副书记任副组长,组织、宣传及相关部门负责人为成员,下设指导小组,明确指导员和联络员,各村、各单位也要建立相应组织,为“双提”工程的实施提供组织保障。
3、精心组织实施。实施“双提”工程实行一把手负责制,主要负责人亲自抓,班子成员分工负责。副镇级以上领导干部既要抓好分工条线,又要指导好村级工作。蹲点镇干部负责抓好蹲点村工作。做到一级抓一级,层层抓落实,切实解决实际问题。宣传、广电等部门要做好宣传工作,加强舆论监督,为实施“双提”工程营造良好的舆论氛围。
4、提高活动实效。各村、各单位要根据本《意见》,结合本村、本单位实际,研究制定具体实施方案,明确目标任务,提出具体要求,落实关键措施,签订“双提”目标承诺书,确保实施“双提”工程活动取得实实在在的效果。