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科技局实行廉政责任制的意见范文

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科技局实行廉政责任制的意见

为深入贯彻落实党的大和届四中全会以及中央、省、市纪委全会精神,认真组织实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强反腐倡廉建设和领导干部作风建设,结合科技局实际,现对年度我局党风廉政建设责任制工作提出如下意见:

一、系统学习,把握依据

党的届四中全会把制度建设摆在了党的建设新的伟大工程更加突出位置,而党风廉政建设责任制是反腐倡廉建设中带有根本性、全局性、基础性的制度。实行党风廉政建设责任制,是反腐倡廉建设走向制度化、规范化的重要标志,全面掌握廉政建设责任制的基本内容是落实好党风廉政建设的必要条件,因此,领导干部对党中央、省、市关于加强党风廉政建设政策、规定、要求进行系统学习,深刻领会。一要学好同志在第届中央纪委五次全会上的重要讲话,深刻认识抓好反腐倡廉的历史意义和现实意义。二要学习中央、省委《关于实行党风廉政建设责任制规定》,明确职责,严格按规定办事,坚决落实。三要学习好市委关于抓好党风廉政责任制的实施意见,结合实际,制定措施,保证工作到位。通过学习,充分认识实行党风廉政建设责任制的重要性,自觉贯彻落实,做到思想认识到位、组织领导到位、职责落实到位、检查考核到位,进一步促进科技局系统党的建设和领导干部自身建设。

二、加强领导,齐抓共管

市科技局各级领导干部要从党的建设的高度,提高对落实党风廉政建设责任制的重要性和必要性认识,高度重视,加强领导,自觉承担起推进反腐倡廉建设的重大政治责任,切实把党风廉政建设责任制工作纳入整体工作中,同各项工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。要继续坚持党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门单位各负其责、依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制,坚持集体领导与个人分工负责相结合,谁主管、谁负责、一级抓一级、层层抓落实。单位主要负责人要认真履行第一责任人职责,切实做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问、重点环节亲自协调,要适时主持召开专题会议,及时掌握和全面分析管辖范围内的党风廉政建设责任制落实情况,及早解决存在突出问题。班子其它成员要认真履行“一岗双责”,切实抓好职责范围内反腐倡廉工作。要坚持责任制报告制度,定期向上级党委、纪委报告责任制落实情况。坚持党风廉政建设“一把手”汇报制度,各部门、各单位“一把手”,要切实负起本部门、本单位加强反腐倡廉建设的领导责任。要认真做好责任分解,通过责任分解和逐级签订目标责任书,形成各级班子有任务,人人肩上有担子的责任目标管理体系。

三、明确职责,抓好落实

市科技局党组书记、局长同志党风廉政建设责任制的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对全局党风廉政建设负总责,对领导班子成员、各科室科长(主任)和所属二级单位党政一把手的廉政建设负领导责任;

2、了解和掌握局领导班子成员、主管领导干部的廉洁自律情况和党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、对全局的党风廉政建设进行具体部署安排,认真处理群众来信来访,重视查处案件工作,按照要求抓好科技经费管理使用,防止各种违规违纪事件,定期听取纪检监察工作情况汇报;

4、带头执行《廉政准则》等有关规定,自觉接受群众监督。

市科技局党组成员、副局长同志党风廉政建设责任制的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对分管科室、分管单位的党风廉政建设负领导责任;

2、按规定抓好工业科技项目立项管理工作,定期检查分管二级单位党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、按规定抓好局依法行政工作,带头执行《廉政准则》等有关规定,自觉接受群众监督。

市科技局党组成员、副局长同志党风廉政建设责任制的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对分管科室、分管单位的党风廉政建设负领导责任;

2、按规定抓好社会发展与国际合作科技项目立项管理工作,定期检查分管二级单位党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、带头执行《廉政准则》等有关规定,自觉接受群众监督。

市科技局党组成员、副局长同志党风廉政建设责任制的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对分管科室、分管单位的党风廉政建设负领导责任;

2、按规定抓好农业科技项目立项管理工作,定期检查分管二级单位的党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、带头执行《廉政准则》等有关规定、自觉接受群众监督。

市科技局党组成员、纪检组长王俊杰同志党风廉政建设责任的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定对分管职责范围内的党风廉政建设负领导责任;

2、协助党组书记抓好全局的党风廉政建设,发挥纪检监察职能,抓好群众来信来访,查处违法违纪案件;

3、带头执行《廉政准则》等有关规定,自觉接受群众监督。

市科技局副调研员同志党风廉政建设责任制的主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对分管科室、分管单位的党风廉政建设负领导责任;

2、按规定抓好科技计划项目立项管理工作,定期检查分管二级单位的党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、带头执行《廉政准则》等有关规定、自觉接受群众监督。

市知识产权局局长同志党风廉政建设责任制主要内容:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,对市知识产权局的党风廉政建设负领导责任;

2、按规定抓好知识产权局的党风廉政建设责任制落实情况,发现问题及时督促纠正;

3、带头执行《廉政准则》等有关规定、自觉接受群众监督。

市创新办副主任同志、同志党风廉政建设责任制主要内容是:

1、按照上级关于实行党风廉政建设责任制有关规定对分管职责范围内的党风廉政建设负领导责任。

2、带头执行《廉政准则》等有关规定、自觉接受群众监督。

四、严格考核,强化追究

要对党风廉政建设责任制的责任考核与监督检查制度化。党风廉政建设责任制领导小组要加强责任制日常督导和管理,采取听汇报、召开座谈会、个别访谈等方式对党风廉政建设责任制落实情况监督检查;责任制领导小组办公室要建立工作台账,加强落实党风廉政建设责任制工作情况的量化管理。继续抓好党风廉政建设责任制半年检查、年底考核。同时要坚持实事求是、客观公正、严格执纪、违纪必究、教育与惩处相结合的原则,严格实施责任追究。

五、完善制度,抓源治本

制度建设是推进惩治和预防腐败体系建设、从源头上防治腐败的根本途经。结合科技局实际,要紧紧围绕反腐倡廉建设的重要领域、关键环节和重要问题,认真总结成功经验和成熟作法,用制度形式固定下来,通过制度建设规范党风廉政责任制工作。要认真落实任前廉政谈话制度、重要情况报告和领导干部报告个人事项制度,严格执行述职述廉、诫勉谈话、函询、质询等制度,积极推进廉政承诺和干部任用公示制度,加大监督力度。要把密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗、批评和自我批评纳入责任制考核范围,切实加强干部作风建设。责任制领导小组办公室,要认真履行职责,切实当好参谋助手,积极搞好组织协调和督促检查,强力推进党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。