会计委派工作实施意见范文

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各负责人，机关各办、局、中心：

为切实加强会计业务管理，规范各职能机构会计行为，强化会计财政监督，促进黄桥社会经济健康发展，经研究，对镇职能机构会计委派工作提出如下实施意见：

一、委派范围

镇各局、办、中心及其内设部门、单位和自收自支的财政统管单位。

二、委派条件

1、遵纪守法，廉洁奉公，作风扎实，未受过党纪政纪处分。

2、持有财政部门核发的“会计从业资格证”，如被委派人员暂未持有此证，必须在两年内取得，否则不得委派为财务报账员。

3、掌握会计信息系统软件，能熟练操作非税收入开票等会计业务。熟悉国家财经法律、规章、方针、政策。

4、原则上为委派单位在职在岗人员，1963年1月1日以后出生（50周岁以下），如本单位实无合适的人选可从其他单位调整委派。根据实际需要委派人员年龄偏大的，可指定一名年轻同志协助其工作。

5、身体健康，能坚持正常工作，能够适应本职工作其他要求。

三、基本职责

1、贯彻执行国家财经法律法规和制度，对单位各项财务管理工作和会计信息资料的真实性、完整性负责。

2、严格执行财务管理制度、财务收支审批制度，对单位的资金收支进行监督和控制。

3、负责编制和执行受委派单位的年度预算和财务收支计划，分析预算、计划执行情况，依法做好应缴非税收入的管理，确保收支平衡。

4、监督核查所在单位国有资产营运、盘点情况，对国有资产的完整、准确承担相应责任。

5、自觉接受财政、审计等有关职能部门的财务管理和监督。

6、积极配合财政集中收付中心工作。

四、管理与考核

委派人员的日常管理由组织和财政部门具体负责，具体日常工作由财政部门负责。如发生因公调离，造成人员离岗，或其他因素不适合该岗位使用的，由组织、财政部门及时调整。

委派人员身份、工资渠道、标准等待遇不变。接受财政部门的管理考核，对表现突出的，可视情况报镇党委、政府同意给予适当奖励。

五、轮岗时间

委派人员原则上三年进行轮岗。

六、《委派会计业务考核细则》由镇财政部门另行制定。

七、本《意见》由组织人事、财政部门共同负责解释，并自发文之日起实施。