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在经济发展的过程中,企业要想有很多的发展,就会遇到更多的机遇以及挑战。企业必须要快速找到自身发展的关键,快速提升综合实力,这样才可以不被社会淘汰,得到更好的发展。在企业运行过程中的核心便是工商管理,因此它直接影响到了企业最整体的竞争力以及未来的发展前景。因此要想促进工商管理的发展,就要将其作为发展的基础,一定的程度上也可以实现企业的科技创新。
一、我国现代企业工商管理现状
(一)管理体系老旧就目前的状况来看,我国在进行经济管理上有很多种方式。企业在这个过程中一直在寻找最恰当的方式。这样也在工商管理上也有很大的加强作用。与此同时,它也能在这个过程中对其建设进行不断地创新。根据分析我们可以发现,当前的工商管理及其经营模式还和以前一样,都是比较陈旧的。这样的方式对其经济的发展有很大的阻碍。这样的方式会让整体的企业经营状况出现一些问题。其主要的原因就是在管理过程中,企业的很多高层领导都比较顽固不化,长期受其旧观念的影响,随着科技的进步,其思想逐渐就跟不上时代的变化了。久而久之,工商管理就无法与市场有机地结合在一起,逐渐地就会导致企业在市场中被埋没,没有了真正的主动力。
(二)管理观念落后在企业的管理中,工商管理是非常不可缺少的一部分,同时也是企业发展中的动力部分。如果可以更多地发展工商管理,那么企业就可以向前迈出一大步。因此就需要在工商管理方面非常小心谨慎,一旦有错误的工商管理观念那么就会对企业的发展方面产生很多的不好影响。因此要想使企业在市场经济中占领一定的地位,就要不断地更新工商管理的观念,促进企业的工商管理理念创新发展,这样也可以为企业的发展创造出充足的条件。但是目前的很多企业中工商管理观念是比较落后的存在,尤其很多传统的企业因为在原来的道路上走了很远,已经忘记了对管理理念的创新。自动忽视掉创新的重要性,他们只关注企业当前的情况,没有更高的远见。因此,这就导致了企业发展长久都处在原地踏步的状态,这样也会对企业产生很多的负面影响。
(三)缺乏工商管理人才对于工商管理的阶层区分主要分为三个等级,分别有初级、中级以及高级等三层。工商管理在整个市场上最需要的就是一些专业的人才,这样才有助于当前的企业管理。但是不同级别的管理人员的人才量不同,相较于初级的工商管理来说,中高级的人才都比较难求。并且在当前的市场上,商品的每个阶段都是大同小异的,即生产到消费。而且还会有很多不同的框架对其有所约束,这样的发展也是符合历史发展的一个潮流,同时也是社会发展的一个必然趋势。与此同时,在市场经济发展过程中人们的需求是比较越来越多,我们就需要让每个人的意识都能够有所改变,更好地让全球化意识、竞争意识培养起来。就比如:国际化经历,它实际上就是让竞争意识和国际化观念进行有机结合,帮助当前企业的经济进行一定的促进和发展。并且也能帮助其满足时代的需求。然而,在这个过程中还会有很多的意外发生,在人才的管理方面我们仍需要对其相关的知识进行教学,更好的发现学者的创新能力,也能在此时让其能力得到培养和提升。这其实主要有两个方面的原因,首先,我国高校对人才培养的方面不够全面,太片面。进行教室教授知识的过程中很少与实际的问题相互结合起来,缺乏对学生实践能力的培养,这样学生动手能力就会变弱,缺乏实战。其次,高校考核标准太单一,只是采取传统的考试方式或者就是以写论文展现自己对知识的认识,这样就无法全面认识到学生的综合素质是否合格,也无法判断学生的优秀程度,有很大的片面性。
(四)工商管理体制落后经济发展越来越快,在进行工商管理时,企业就能在功能上有更好的提升。但在这个时候,工商管理面临很多的意外和挑战,在一定程度上加大了工商管理的难度和范围。因此,就需要对其加以改正,并且在优势上更好地进行提升。与此同时,在经济上还要对其进行一定的改善工作,让公有制经济和私有制经济共同发展。工商管理是根据每个地区不同的情况进行标准的执行,企业也会随机进行区域划分。不同地方都会有不同情况,这样虽然对企业内部各部门的工作非常有利,但是对企业的整体管理规范化会有很大的问题。根据我国的具体情况,需要逐渐设计出对工商管理的相关政策,也为我国经济发展建设有一个更好的基础,推动企业向国际化的步伐。
二、工商管理推进科技创新的作用
(一)工商管理制度推进科技创新的成果在科技创新过程中,它主要是利用一些技术和研究对其进行统一的创新。并且在一些知识和技术的创造上也采用了一些新的方式。比如,利用新的经营管理等等。除此以外,在这一过程中还同样让商品的质量等都有很大的提升。所以说,我们根据这些情况对其科技创新进行一定的划分。主要分为三部分,即技术、知识、科技管理创新。这三个部分所涉及的社会主体也比较多,比如,政府、高等院校、科研院所等等。同时,在人才方面、知识方面、资金方面都有很大的关系。这样才有利于当前创新在整体社会中的重要作业。除此以外,我们还要让相关的社会主体对其文化体系进行一定的帮助,让其能够更好地进行创新。久而久之,它也能在环境氛围、发展上时刻创新科技,促进整体的发展。所以说,我们要想让企业能够更好地发展,就需要在工商管理的模式上下功夫,紧紧联系当前的经济发展状况等,合理制定相关制度,从而让科技创新能够更好地进行。
(二)工商管理发挥科技创新的支持作用科技创新不仅仅在人才培养、科研领域上有很大的帮助,还会在政府管理领域、社会市场领域也同样有很大的发展。所以,要想让其工商管理真正实现科技创新,它依旧需要我们能够在这方面发挥巨大的支持作用。在进行管理过程中,我们企业需要能够明确每个科技创新环节当中的一些具体管理情况,比如说,我们在企业中将每个环节的责任明确清楚。除此以外,还能够在管理中时刻注重当前创新过程中的一些进展和发展方向,确保对整体市场经济能够有很好的了解。除此以外,在资金方面,我们不仅要利用科学进行资金流动的管理,还要让其在创新研发过程中的资金能够紧跟研发进程。与此同时,在进行评估过程中,要先对当前经济发展进行全面的了解,尽可能让其流程等方面都能够熟知。这样才有可能让其评估工作顺利进行。并且我们在进行评测时,不仅仅要对最终的成果进行评测,还要对其研究过程、内部和外部都能够深入的进行评测,这样才能保证其评测结果真实有效且质量也能够得到一定的保证。在人才培养上,我们不仅需要对其进行科技的创新,还要对其人才培养上帮助政府和院校进行学习。同时,按照相关的制度规定,尽可能让其人才培育更好的发挥它的作用。举个例子来说,在进行研发过程中,我们通常会让一些人员对其研发进行一定的观察和检测,逐渐让它在研发过程中进行行情的调查,关注整体的细节情况,对整体的人才培养都有很大的帮助。
三、结束语
工商管理在企业的不断发展过程中起到关键性的作用。而且在不断发展的经济时代中,企业也需要做出改变,在科技创新的背景下,工商管理也需要创新,将企业的管理进行的更好,同时也可以推动企业的更好发展。
参考文献:
[1]朱银敏,朱燕燕.浅谈工商管理对企业科技创新的推进作用[J].科技展望,2016(2):7-8.
[2]靳俊杰.浅谈工商管理对企业科技创新的推进作用[J].工商管理,2017(4):34-35.
[3]李建强.浅谈工商管理对企业科技创新的推进作用[J].科技创新,2018(3):14-16.
作者:贺玲 单位:沈阳科技学院