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一、加强内控管理制度的建设的重要性
(一)更好的控制市场。由于我国的保险公司市场非常混乱。虽说我国的保险公司不是遍地都是,但是我国的保险公司没有统一的管理,各种大小的保险公司存在没有统一的规格和要求,以至于保险公司市场没有领头代表,导致市场出现混乱现象。国家和保险公司本身都要进行严格的内部管理控制,每一个保险公司都需要按照国家规定的制度进行,不得犯法越权等。只要有稳定的结构体系才不至于会出现混乱的情况,办理企业要求单位都要有一定的要求,公司实力都要有最低的标准要求。
(二)有利于保险行业更好的发展。目前,保险行业仍处于新生行业,越来越多的公司企业进入这一领域。在迅速发展的今天更加需要有效的强化公司内部管理建立,打造完美管理制度。面对未来发展趋势,我们应该更加理性的认识;并不是盲目的投入到其中去,理性的观察发展状态。加强保险公司内部管理制度,更加有利于自身的发展;更加有利于针对其他保险公司的迅速发展不至于落后,努力在保险行业里力作领头者。
(三)业务处理更加高效、快捷。拥有一个完善的系统,紧密的管理体系,各级之间没有牵扯而又紧密联系。各级工作岗位人员分工明确,这样能够更好的提高工作效率,实现“1+1》2”的效果,既能独立完成工作又能紧密联系,实现独立与团结的结合。一个企业的发展取决于一个管理者的水平,有一个优秀的管理者,胜过无数的人群讨论;拥有良好的决策和及时采取正确的方案,甚至能决定一个公司的命运。
二、如何进行正确的内部管理控制
(一)成立内部调控部门进行专业负责。大多的案例已经显示是公司管理内部机构不完善和管理不当的结果。如何正确严格的确保大家遵守公司管理制度,需要成立专业部门进行负责。内部控制管理监测部门每月或每周进行不定时的人员抽查,;不定期的考察公司人员对公司制度的态度。由于公司人员制度意识的淡化,需要监控部门进行培训和思想教育提醒;每周或每月做一统计报告,并做出奖励以及处罚措施。让大家从思想从根本上正确认识到遵守公司内部管理制度的重要性。
(二)建立科学创新的内控管理机制。正确的管理体制的建立一定有一套理论,不是凭空产生;具有一定的理论效应。首先,保险公司制度需要根据实际情况和行业不同分析建立;任何一个小公司要想做强做大,不仅根据自身情况发展而且需要完成最基础建设。每一个公司都要有自己的特点,有自己独特的风格、有自己独特的文化,有自己的信仰等。从公司整体到公司局部到公司专业调控机制,都要以基础加创新的模式来加强公司的内部管理制度的建立。
(三)利用自己富有内涵的文化进行内控管理制度。中国几千年的文化非常博大精深,传承了数千年没有间断。从而文化内涵非常受人喜爱并且也很容易让人接受。文化具有感染性,建立一套保险行业专用的文化是非常重要的;但是文化的建立依然要按照以人为本的原则,这样才能让人从心里真正的爱上并传承下去。员工的层次有高低、水平有高低、文化有高低;但是良好的文化内涵能够让所有的人融合在一起,成为一个集体,真正的实现团结,共赢。随着我国社会的不断发展和经济水平的不断提高,保险行业也成为越来越多的人关注的行业。如何更好的发展和建设保险公司;如何加强保险公司内部管理制度;如何使公司能够稳步发展:成为现在保险公司最关注的问题。加强保险公司内部管理制度从任何方面来说都是非常重要的。加强公司内部队伍建设,加大内部核心力量,是内部控制的重要保证。
1当前煤矿矿井管理风险的种类
1.1水灾事故风险水灾是煤矿运作时最常见的一个问题。在水文地质状况相对繁琐的地带,其透水性在很大程度上制约着煤矿安全生产秩序,对煤矿科学开发、职工安全、收益等方面的保障,均存在非常不利的影响。
1.2瓦斯事故风险煤矿缺乏足够的安全设备、相关管理工作不当、有关技术不合理会导致瓦斯事故发生,将会产生非常严重的损失。这一方面导致本来的项目无法顺利进行,另一方面将会对施工人员造成很大的伤害。
1.3火灾、爆炸事故风险因煤矿生产对象具有易燃性的特点,要是施工时操作不当,非常容易引发火灾事故。同时,一些施工现场有可能发生煤尘爆炸,就安全管理而言,这属于潜在的危险源。
2在煤矿安全管理中做好风险预控管理的策略
2.1提高风险预控管理意识要使煤矿企业所有职工都具有安全风险预控管理意识,逐渐构建并完善风险预控管理体系,这样就能够提高预控管理质量。第一,对于煤矿管理者,应当不断提高风险预控管理意识,学习风险防范相关知识,从思想层面为制定有效的风险预控管理制度提供保障。第二,面向所有施工人员,做好安全风险控制宣传与教育工作,进一步完善相关培训体系。大部分施工人员为农民工,他们的认识水平相对有限,风险控制意识比较薄弱,在施工过程中往往具有很大的随意性,很难形成良好的风险预控管理意识。第三,在企业文化建设中引入风险预控管理,通过多种形式对职工进行思想教育,使全员的安全预控管理意识逐渐提升,为构建风险预控管理体系做好铺垫。
2.2进一步完善风险预控管理制度首先,组建风险预控管理制度制定小组,具体由风险预控管理专家、负责施工的人员、煤矿领导几部分构成,尤其是需要充分考虑企业实际状况、工程性质。在此基础上,制定系统全面有效的风险预控管理方案,从而在制度层面为体系的构建打下基础。其次,推行岗位责任制,通过这种方式加强风险预控管理,确保把职权细分到每一个员工,要是发现其中存在问题,则应当尽快要求有关负责人加以改进,确保该项工作具有权威性。再次,进一步完善绩效考核,使管理工作和绩效、待遇福利挂钩,充分调动全员的积极性,使他们主动投身于企业风险预控管理工作之中。最后,注重安全隐患检查机制的形成,确保在搜集风险信息时,不存在任何疏漏之处,充分确保该体系的科学性、有效性。
2.3努力培育风险预控管理人才煤矿企业风险预控管理工作具有相对较强的专业性,同时工作繁重,责任非常重大,因此要求相关人员具有较高的素质。这样就应当把握好下列几点:第一,制定科学的风险预控管理人才选聘机制,确保录用的人才具有较强的综合素质,同时满足煤炭企业的工程需求;其次,高度重视新人的岗前培训工作,通过多个实践案例,向他们介绍实践中常见的风险,使他们逐渐养成风险识别能力,确保他们可以尽快胜任该项工作;再次,把风险预控管理归进绩效考核指标体系之中,对那些工作成绩突出的员工,为他们提供升迁、加薪等机会,充分调动他们的工作积极性;最后,注重培训体系建设,由于在不同情况下,风险预控管理的重点存在一定的差异,这就需要结合各种情况的案例,使员工不断发现自己在该项工作过程中存在的不足之处,并发现有效的方法去改正自己的不足,最终能够不同提升员工的预控管理能力。
一、电网内控管理所引起的财务风险
(一)融资活动和资本运营所引起的财务风险受电力企业自身因素的影响,由于电力企业属于资金密集型企业,导致电力企业只能向银行金融机构融资,由于资金来源单一,当在生产经营盈利利润较低的情况下,这就给企业带来了财务风险。另外,在资本运营上,由于国家电网的产权链太长,层层投资的企业也比较多,造成股权过于分散,同时也降低了资金的规模效益,这就给电网的管理带来了一定的困难。
(二)企业在电力营销上的财务风险电力营销主要体现在面向全社会的产品销售上,由于电力企业营销产品具有不可储存、先用电后交钱的赊销方式特点,与其他企业相比,电力营销的风险更大,若各级政府及部门过多的干预,则给电费回收造成很大阻力,但是,若限制用户用电,则可能造成用电企业单耗成本的提高,因此,企业在电力营销中所存在的问题,都可能造成坏账风险、信用风险及效益风险等。
(三)在投资活动上的财务风险为了提高企业的经济效益,电网企业往往通过投资活动来提高自身的企业价值,但是,由于电力企业具有特殊性,其是资金密集型企业,虽然基于电力需求来开展预测投资活动,但并不是所有的投资活动都能产生经济效益,若企业投资活动出现差错,则可能给企业造成巨大的风险。虽然通过电网改造和投入可以满足当前售电量的增长需求,但新投入的资金回报远远不能达到公司经营的终极财务目标,若长期发展下去,则必然增加企业的财务风险。通过分析相关研究资料得知,企业财务风险防范与内控管理有着较为紧密的关系,要想使财务风险管理得到加强,则应该促进企业内控管理能力得到提高。因此,企业处于激烈社会竞争中要想获得快速地发展,则应该保持长远的发展目光,不要只对眼前的利益给予关注,应该对企业内部控制管理进行重视。
二、加强电网企业内控管理与财务风险防范
在企业内部控制管理中,为了加强财务风险的防范,在制定和实施财务风险方法策略中,应遵循符合企业管理的基本原则和风险防范所要求的原则,包括符合企业总目标的原则;局部风险、整体风险相结合的原则;风险预防、风险处理相结合的原则;长短期利益相结合的原则;动态适应性和成本效益比较的原则,以保证电网财务风险防范体系构建的完整性。
(一)构建电网企业财务风险防范体系在电网企业财务风险防范体系中,第一,应注重施控与受控系统的建立,通过对企业组织机构作出的施控体系进行调节和控制,包括资产、负债、费用和收入、电价及电量进行调节控制,使财务风险防范体系在生产经营活动中充分发挥作用,因此,为了加强电网企业内部控制管理,企业应建立财务风险防范小组,小组成员应由高级管理层及业务骨干组成,通过财务风险防范小组定期对电网企业的财务风险进行评估,并制定防范策略,从而减少企业的财务风险;第二,注重信息收集与反馈机制,为了有效控制企业的财务危机,企业必须在信息体系中加强财务风险的防范,建立高效的信息系统,实现信息收集、传出和反馈等功能,从而为财务人员提供财务信息,通过财务人员对数据的分析比较,进而有效控制财务风险;第三,应建立风险对策制定系统,建立财务危机预案,针对公务的财务状况来采取相应的对策,使企业财务人员根据预控对策系统的提示来找寻更具体的实施方案。第四,把财务管控延伸到前端业务部门,积极和营销部门沟通和协调,加强电费回收,提高预付费比例,加快智能电表的安装、推广和应用,强化风险意识,做好优质供电服务,特别是大中用户的管理和服务,从源头上防范财务风险。
(二)财务风险防范机制的建立在财务风险防范机制中,首先,应建立健全内部控制制度,加强挪用公款、假公济私等不道德行为的惩罚力度,建立高效、科学的财务信息平台,以保证财务信息的可靠性和真实性,进而减少企业的财务风险;其次,应提高企业财务人员的风险防范意识,财务人员的风险防范意识在很大程度上直接关系到企业的财务风险,因此,做好企业的财务预警工作,让财务人员充分认识到具有财务风险意识的重要性,提高财务人员的业务水平和防范风险能力,从而有效控制企业财务风险;最后,应利用现代化的信息传输手段来建立财务安全体系,在企业生产经营活动中会产生大量的数据和信息,但是,对于电网企业来说,其数据信息比较庞大和复杂,因此,利用现代化信息传输手段来加强数据信息的处理,从而及时、准确地得到风险分析结果,利用现代化信息传输手段,也可以加强企业的监控和管理,通过建立财务风险防范管理系统软件,对企业的数据进行审核、汇总和预警分析,提出预控对策,减少企业的财务风险,以促进企业的健康发展。在电网企业内部控制管理中,应加强财务风险的防范,通过建立财务风险防范体系,并建立完善的内部控制管理制度,减少企业在生产经营活动中的财务风险,从而提高企业生产经营的可持续发展。
《机电兵船档案杂志》2014年第三期
一、综合能力的培养
1.操作能力随着信息技术的更新换代,为壮大工程项目的发展,工程项目管理正朝着电子化、信息化的方向发展,而绝大部分大型工程项目文档控制工作也已经从传统的纸质版管理模式逐渐向电子化、信息化的管理模式转变。以核电工程项目建设为例,由于参建单位众多,包括业主、设计方、工程总承包商、施工承包商、分包商、设备供应商等,仅使用传统的纸质版管理模式实现文控管理已无法满足文档流转的时效性和安全性要求,于是利用专有的信息化手段规范文控流程,采用专门的电子文档管理系统对电子文档的生成、流转和归档进行管理控制被广泛地运用到了日常工作中。电子文档管理系统的建立要求文控人员熟悉信息系统的相关知识并能有效地对文档管理系统进行操作、应用、改进和管理,有效地帮助用户熟悉电子文档管理系统流程、程序,以便准确查找所需文件。同时,文控人员还要掌握WindowsOffice等办公软件,能够熟练地编制、修改文档,帮助其他部门纠正文档格式等问题,更好地辅助工程项目管理的开展。
2.沟通能力伴随着工程项目的国际化运转,对外引进、消化、吸收的合作项目日益增多,文档控制工作中产生了大量的信息交互工作,因此工程项目管理对文控人员的沟通协调能力有着较高的要求。首先,要求文控人员能够熟练掌握外语,具有较强的听、说、读、写能力,能够处理全外文的信函、图纸、会议纪要等文件,与外方进行全外文的沟通。其次,要求文控人员具有良好的文字组织能力。文控人员在实际工作中接触最多的就是文字,因此需要有较高的文字编辑、组织功底,才能够有效地沟通与协调工作。文控人员不仅要能够把正确的信息传达给相应的交互方和工作界面接口处,同时还要通过自身对工作的了解来协调多个工作界面之间的工作内容和工作进度,以此来促进整个项目工作质量和工作进度的提高。
二、思想意识的树立
1.服务为先的理念文控管理工作贯穿工程项目始终,全面掌握着工程项目各个阶段的信息,是项目接口内部、协调外部的重要桥梁。文控部门管控着与外单位往来的正式文件,掌控着工程项目部内各职能部门的信息,文控人员对文件的传输、整理、归档、保管、利用和处置进行全程统筹,文控人员的服务意识直接影响着整个项目的运作进程。作为工程项目职能管理部门中的一员,文控人员要树立良好的服务意识,要有积极的工作态度、较强的责任感以及团结合作精神,同时要以绝对的耐心对待每一个文控环节,做到不抱怨、不急躁,以“项目为先,服务整个工程”的积极心态服务工程项目。
2.安全保密意识文控人员必须具备安全保密意识。文控部门保留着工程项目的所有原始文件(公司发展战略、程序管理文件、技术资料、商务信息、薪酬政策、人事方案及预算、投资规划、关系国家安全和公司利益的秘密文件等),其管理的信息资源既有共享性又有保密性,任何一份资料外泄都可能为工程项目带来不可估量的损失。因此,有效控制项目文件,防止失密和泄密是文控人员的基本职责。要对保密文件进行有效管理,就要在文件检查、接收、分发、移交、归档、销毁等各方面做到有效管控。特别是在科技化、信息化的时代,文件信息的安全保密更为重要,对纸质版保密文件要做到亲手交付、电子版保密文件控制访问权限。文控人员只有具备较强的安全意识和保密意识,严格遵守程序和规章制度,工程项目信息管理的安全性、完整性、可用性、保密性和可靠性才能得以真正实现。
三、自我素质的修养
煤矿安全管理中的风险预控管理体系是一种能够对危险源进行辨识,并对其存在的风险进行评估的新型模式。该模式将风险预控作为管理的核心,对存在的不安全行为进行重点管控,通过制定针对性的管控标准与措施,对“人、机、环、管”四个方面进行合理的配置,采用对风险源进行监测、监控以及风险预警的方式,确保危险源能够一直处在一个受控的状态中,以达到煤矿安全生产的目的。
1煤矿风险预控管理体系的运行过程
1.1对危险源进行辨识危险源是指在煤矿行业的生产过程中,可能会对煤矿工人的生命财产安全或是对煤矿的正常生产造成影响的根源,是导致煤矿企业生产与管理过程发生事故的根本原因。
1.2对危险源的风险程度进行评估在对危险源进行辨识后,需要及时对事故的风险程度进行评估。正常情况下,可使用安全检查表、事件树分析、事故树分析以及预先危险性分析等方法,对煤矿生产过程中存在的一些危险因素进行评估,并针对危险源的风险率与其可能造成影响进行量化处理,在风险评估完成之后,依据风险程度采取适当的安全措施,把风险控制在煤矿安全生产可允许的范围之内。
1.3制定风险管理标准风险管理的标准是指各项风险管控措施实施所需的相关依据。在煤矿企业对风险管理的标准进行制定时,应该严格依据相关法律法规、技术规程以及标准进行,再结合煤矿生产自身所具备的特点与企业风险管理的水平,制定出具体可行性与经济合理性都相对较高的风险管理标准,促进煤矿安全管理模式系统化、高效化、规范化的运行,避免危险源转化为安全事故。
1.4制定有效的风险管理措施以危险源辨识和风险评估得到的结果为依据,依照风险管理中的相关标准,制定出具体、可行的风险管理措施和方案,并采取可操作性较高的风险管理措施。由于煤矿安全生产的管理资源有限,无法对所有的风险进行全面的控制,因此,煤矿企业可以依据危险源的分级管理原则,将风险划分成为不同的级别,再针对不同级别的风险,采取对应的管控措施。
2风险预控体系在煤矿安全管理中的作用
2.1促进科学安全管理流程的建设风险预控体系通过对煤矿生产过程中的安全生产系统、作业环节以及工作岗位等方面存在的危险因素进行辨识,可明确安全管理的对象,并针对该对象的风险进行评估,且依据评估的结果对煤矿安全管理过中的重点环节进行确定。并结合煤矿生产安全的实际情况,依据国家相关的法律法规制定出合理的安全防控体系,因此,在煤矿安全管理中对风险预控体系进行合理的运用,能够在很大程度上促进煤矿科学安全管理流程的建设。
摘要
吉林人民广播电台语录室智能监控管理系统不仅仅是单一的监控系统,同时也是一个中央管理系统。机房的监控和管理一体化体现了整体机房的智能化特性。集数字图像监控系统和门禁管理系统于一体,对分布在不同区域的多个机房信息进行全数字化集中监控管理,与其他子系统联动十分方便。可实现少人或无人值守,满足现代化机房的管理系统增加了机房设备管理、值班日志管理、报警确认管理、事件处理管理等许多十分必要且有效的管理工具。
关键词
语录室;智能管理及分配;B/S结构自主预约
随着音频技术数字化和信息技术的发展,语录室成为了广播电台节目制作的核心场所。广播节目录制机房规模也越来越大,音频设备的数量逐步增加。传统机房“借用钥匙”的管理方式已无法满足当前的节目制作流程。机房的信息共享与应用可以大幅提高语录室的使用效率,计算机管理技术、智能卡通讯技术、设备电源智能管理技术为语录室的科学使用提供了技术平台。“吉林人民广播电台语录室智能监控管理系统”项目经过立项、调研、设计程序、系统集成,现已成功投入使用。传统的机房管理模式一直依靠轮流值班、人工巡检等单一低效的维护方式,人工维护缺乏完整的管理模式。“吉林人民广播电台语录室智能监控管理系统”为语录室的智能管理提供了有效的解决方案,该系统是新一代机房监控远程管控系统。
“吉林人民广播电台语录室智能监控管理系统”具有稳定高效的系统架构、可靠的报警处理、可靠的网络安全、分布式监控&集中化管理、可靠的供电系统关键技术。
第一,系统支持以B/S为主C/S为辅的架构,用户提供基于网络的远程管理与监测报警功能。
第二,系统提供软件图示定位、多媒体语音、电话等多种报警方式,在发生报警事件时,保证警情的及时告知;系统还可通过智能语音对讲对分布在不同区域及不同设备的警情进行精确定位,方便管理员准确了解发生警情的位置及状态,可实现现代化智能管理的辅助值守。
摘要:
针对昌黎县内目前水资源短缺、水污染日益严重、沿海地区海水倒灌以及水资源监测技术、监测方法和设备落后的现状,文中对昌黎县水资源监控管理系统进行综合研究,该系统能够实现对水量、水位以及水质等进行实时监控,为昌黎县水资源的综合开发和利用提供重要的决策依据。
关键词:
水资源;实时监控;管理系统;建设
当前,我国面临着严重的淡水资源问题,导致这种现象的主要原因有两方面,一是我国淡水资源储量比较少,二是我国在经济社会发展的过程中,造成了十分严重的水污染。这不仅对我国经济的可持续发展造成了不利影响,同时也对我国居民的正常生活带来严重威胁。而我国的水资源管理水平距离发达国家还有很大差距,各省市县区水资源监控系统的建设还处于起步阶段。
1研究的目的和意义
通过地下水文勘察发现,昌黎县拥有的地下的水资源总量约为2.01亿立方米,占到全区水资源总量的3/4。全县的人均水资源总量仅仅只有490立方米,这一数据远远低于我国的平均水平,也是全球极度缺水的地区。近年来,随人口增长、经济发展、生态环境恶化以及用水计量设备和监测方法落后、节水意识淡薄等因素影响,昌黎县水资源短缺问题愈发突出,地下水位下降、水污染、饮水安全等问题比较突出,沿海地区出现了海水倒灌现象,浅层地下水受到海水侵蚀,直接影响到了群众的生产生活。从我县水资源管理水平来看,无论是基础工作、管理手段、计量设施、监测方法等都明显落后,例如水位数据的采集,一般采用人工测绳监测的方法,计量设施也仅限于普通机械水表,监测数据的准确性和可靠性难以保证。监测数据传输的现代化水平比较低,由于受传输途径的限制,导致许多企业的用水数据的实效性很差,对企业的用户情况难以及时进行掌握,这对水资源的管理工作带来了很大困难,导致水资源管理工作落后。信息处理方面,对原始数据信息没有进行深度处理,一些数据大部分保存在纸张上,很难做到资源共享和信息的有效利用。指挥决策方面,缺乏可用的预测方案和计算机应用软件,紧急情况下只能是凭经验进行指挥调度,很难做出最优化的决策。
2011年中央的1号文件和中央水利工作会议明确要求实现最严格的水资源管理制度,并制定了针对水资源开发的利用控制、用水效率控制和用水功能却限制纳污的“三条红线”。要抓紧开展水资源监测、取用水信息获取等关键技术或工艺设备的研发和推广应用,逐步建立中央、流域和地方水资源监控管理平台,全面提高水资源监控、预警和管理能力,推动传统水利向现代水利、可持续发展水利的转变。水资源在线监控管理系统的建设,实时掌握昌黎县工业企业用水情况和地下水位、水质的动态变化情况,逐步实现对水资源的科学管理。项目建成后,将会充分落实水资源有偿使用制度,通过价格杠杆作用,促使企业节约用水,提高水的重复利用率,为节约、保护、合理开发利用水资源提供技术支撑。
【摘要】本文作者对目前科研管理的部分现状进行深度分析,认为意识不足、管理机制缺乏和资源缺乏及能力培养不足是重要原因。通过在临床实际中进行部分尝试后,提出加强科研培训,以期建立科研思维,同时结合质控管理、鼓励科研尝试以及促进经验和应用相互转化等反面入手,是全面提升护理质量和科研素质的方法。
【关键词】科研管理;护理管理;质量控制;数据护理
科研是护理学的重要内容,也是促进护理事业发展和学科理论完善的关键[1]。不可否认的是医疗卫生事业发展的需求和护理团队广泛缺乏科研知识、科研能力的矛盾,已经成为阻碍护理学科发展和学科建设的主要问题。本文就实际护理管理工作中存在的主要问题和部分性科研能力培养的尝试进行总结和探讨,以期在今后的工作中找到可以促进护理管理水平和护理服务能力提升的一个切入点。
1护理科研现状
1.1科研意识不足
很多护理人员认为科研高不可攀,且护理没有科研可搞,大多数工作都是重复劳动,创新内容根本无从谈起,对科研可能对工作带来的益处以及自身素质的提升没有认识。任萍等[2]曾经在1994年对科研与临床护理工作的调查中发现,36.3%的护士有此看法。笔者也发现,这种现状在临床护理人员中目前仍旧没有明显改善。
1.2缺乏有效管理机制
大多数医院特别是地级市级别的医院对于科研工作的高投入、低质量没有切实可行的改善方案,不愿过多投入和进行有效管理,是科研特别是护理科研中存在的主要问题。医院对于护理科研的管理缺乏组织性和明确的针对性,也是造成整体护理科研水平不足的主要原因之一。现行的职称管理制度,对科研的要求过于片面化和数量化,对科研内容和科研思维培养没有任何帮助,大多数人是为了晋升而“造”科研,因此造成目前整体护理科研水平不高。