审计常识范文

一、会计审计介绍

萨班斯·奥克斯利法案(SOX)(2002)带来了对会计审计研究问题的普遍切磋。这些研究考查董事会和审计委员会若何呵护股东权益，却完全忽略了打点体例对治理过程的影响，其最年夜的局限是在先前研究中使用的具有外部自力性的代办署理机构(如外部董事与内部董事相对)是不完美的、恍惚的，而且凡是无法切确把握所谓董事会自力性的本色。本文重点剖析被普遍认可的理论不雅概念:资本依靠理论、打点支配理论和轨制经济理论。资本依靠理论作为辅佐公司达到并超越其计谋方针的手段，为公司治理机制培植进献力量(Boyd1990;Cohen,eta1.2007a)。打点支配理论基于计谋文化并与学说典型相对，认为董事会及其隶属委员会在打点节制之下，且其存在仅仅是为了履行打点需求(Kosnick1987)。轨制理论发源于组织社会学和组织行为文化(Powell1991)。轨制理论认为体味分歧的治理部门之间彼此浸染的本色以及这些部门于所有相关部门之间的形式长短常主要的

二、审计委员会自力性与公司治理理论综述

(一)资本依靠理论资本依靠性理论(PfefferandSalancik1978;Boyd1990)假定股东和打点者可以以董事会为手段访谒和打点罕有资本(AldrichandPfeffer1976;Boyd1990;PfefferandSalancik1978)并辅佐成立企业计谋(Williamson1999)o董事会的首要脚色不仅仅是打点的介入者仍是一个监管者，而且能辅佐企业成立有用的政策和计谋。DaltonandDaily(1999)认为，当董事会成员连系起来商谈若何获取需要的计谋资本、收集和信息时，资本依靠性理论可以提高公司持久绩效。因为以经营计谋为重点，董事会成员的积极进献搜罗专业常识、辅佐形成公司策略能力、以及供给获得外部资本的体例。

Reingold(2000)认为良多高手艺董事会成员把他们的工作看作是有用地设置公司的路径。事实上在良多高手艺董事会，年夜量非自力董事的引入，更合用于常识和资本密集的R&D企业，因为这样才能更好向打点者和其他关头顾客传达并采纳有用体例。相反，自力的首要中心点，外部董事对一个不变的、对董事会成员财政陈述过程给以首要关注的企业来说可能是最理想的。值得注重的是，即使在R&D密集企业，仍需要强势的财政监管来填补那些协助他们计谋和收集手艺的董事(Cohenetal.2007a)。是以，搜罗打点成员在内的非自力董事可以实时供给一些能使董事会加倍有用境界履信息。审计委员会成员和行业专家可能比那些没有专门手艺但完全自力的成员有更强的能力体味，诠释和估量财政陈述的质量。在一个完美的情形中，公司也许但愿录用自力拥有重年夜专业常识且接近资本的董事。研究证据剖明，审计委员会财政会计手艺同股市反映(DeFondetal.2005)和财政陈述的质量(如Dhaliwaletal.2006)的多种法子显著联系在一路，先前的研究未发现非会计财政专门手艺(例如看管和财会手艺)和财政陈述的质量之间的主要联系。Cohenetal.(2007a)发现了能撑持“资本依靠能增添监管系统体例价值”这一提议的证据，这是迄今初度熟悉到的独一考虑到资本依靠理论的审计研究。审计人员和打点者需要评价审计风险和打算事宜，在这些事宜中代办署理机构的力量和董事会的资本依靠脚色是可控的。功效剖明，审计员的风险节制评估较着受资本依靠性和代办署理身分相对力量影响。与资本依靠中心相关的特征也受审计打算评议影响。该研究显示当传统代办署理身分被认为相关时，与资本依靠性有关的其他身分也被认为与审计打算高度相关。

(二)打点支配理论打点支配理论(Galbraith1967;Wolfson1984;Kosnick1987)主张高管人员选择那些不会削减他们的步履(PattonandBaker1987),愿意做被动加入者，而且依靠公司打点获得企业财富信息和前景的老友和同事。这种体例可以被看作是形式(知足打点要求)而不是本色(一种影响组织转变或者供给本色的打点看管的工具)。这与代办署理理论相对，代办署理理论强调作为对打点行为自力有用监管者的董事会的行为。功效，打点支配理论中，董事会在核准打点步履，知足打点需乞降提高高管层酬报等方面的浸染是有限的(Coreeta1.1999;Molz1995)。简直Epstein和Palepu(1999)查询拜访发现87%的“明星剖析员”认为董事会董事仅代表公司打点者的益处而把其他股东解除在外。因为独霸董事会无法发生自力的治理，是以对股东发生不良后果，(WestphalandZaj审计委员会1994)，削弱打点工作的浸染，扩年夜打点壕沟(Coreetal.1999)。录用自力董事也无法解决这个问题，WestphalandZaj(1994)认为CEO也许会只使用有同情心的局外人来组成董事会。如Nowak和McCabe(2003)发现的那样，外部董事察觉到CEO们经由过程节制信息流，影响到年夜都董事的勤恳效率。关于董事会的内部工作，打点支配理论的涵义是即使是完全从命审计委员会的自力成员，也要受高管影响，也可能只问很是轻易或不唐突的打点问题。此外，这种理论认为审计委员会一.般会作为打点者的联盟行事，这与审计师与打点者的关系相对。

(三)轨制经济理论轨制经济理论考虑全套搜罗轨制情形在内的组织动态和形式结构，该结构的行为者在这种动态展示之中。DiMaggioandPowell(1983)认为轨制随时刻推移和组织的同构过程变得相似，就像组织逐渐顺应与周边组织加倍接近一样。同构经由过程三种路子呈现:强制，规范和模拟。强制同构的例子是SOX对自力审计委员会成员下达指令，使所有上市公司都有具有不异特征的审计委员会，而不管这些公司所处的具体情形。Kalbers和Fogarty(1993)发现一个强的组织宪章或呼吁、协会撑持(打点和审计员撑持的信息和一个由高打点层撑持的情形)和全力能够提高委员会的效率，而且认为，审计委员会成员在一个协会化的情形里经营，他们依靠彼此之间的关系实施自己的权力。Fogarty和Kalbers(1998)提出一种磨练代办署理理论的测试用于诠释审计委员会的有用性。他们无法展示审计委员会有用性和代办署理理论身分之间的慎密亲密联系，也无法证实轨制经济理论关于审计委员会们可以以形式存在的假设。Gendronetal.(2004)采访了两个公司的审计委员会成员和外部审计员，发现审计委员会成员在审计委员会会议上，在其他到会者眼里达到正当的体例是受他们提出问题的能力、与外部审计者暗里碰头的水平、以及审计的形式和本色内容影响的。Gendron研究功效剖明审计委员会会议履行符号和本色两个目的。最后，Holder-Webb(2008)进行了品行规范的内容剖析研究来找出在SOX的第406部门(2002)后集中展示的品行规范是否要求上市公司要么公开品行规范要么给出其没有该规范的原因。关于董事会成员的内部工作，轨制理论的涵义是审计委员会成员将与其他机关步履相符，而且审计委员会将随时刻推移逐渐变得与统一财富之内其他机构相似(Orton和Weick,1990)。审计委员会的主要性和效率在治理过程中可能会基于节制治理过程的组织不雅概念而发生转变。外部自力董事的主要性在在代办署理理论起主导浸染且强调监管的治理系统体例中会加倍增强。

三、审计委员会制约有用性与公司治理选择

一、信息系统审计人才缺乏

信息系统审计对审计人员的素质要求较高，既需要熟悉计算机技术，同时又要精通人民银行各项业务。目前，从现有的人民银行内审人员构成来看，具有计算机专业背景人员较少，从而制约了信息系统审计开展的深度和广度。尤其是中心支行这一级，大部分单位缺少信息技术审计人员，即使有在数量上也很少，难以独立开展高质量的信息技术审计项目。

二、转型环境下提高基层人民银行信息系统审计水平的对策

（一）创新审计流程，强化信息系统事前和事中审计。信息系统审计是以保证计算机信息系统安全平稳运行，有效控制风险为目标的，如果仅从合规性的角度进行信息系统审计，无法达到上述目标，因此，开展信息系统审计的目的不仅要善于发现问题，有效防范已暴露的风险，更要分析化解潜在的风险，以提高审计效果。这就要求我们要创新审计流程，改变传统审计方法，采用“参与式”的审计方式，加强与科技等部门的沟通交流，重视事前与事中审计。一要完善沟通机制。科技与系统应用部门应及时将制定的有关制度、操作规程、系统运行中的事故情况、解决措施、处理结果发送给内审部门；内审部门应就审计系统时发现的问题，及时向科技和系统应用部门进行通报和反馈，并与他们定期或不定期地磋商、交流，了解各业务系统运行情况，更好地发挥信息系统审计的作用。二要组织审计人员参与新系统的开发、评估，并设计满足审计业务需要的功能，真正做到对信息系统的事前和事中审计。三是在审计过程中采用“参与式”审计方法，参与信息系统审计目标、内容、计划的制订，参与审计中发现问题的分析、讨论，参与信息系统风险的评估及改进措施的制订等。

（二）确立风险导向审计，从风险管理的视角推动信息系统审计。对信息系统的审计，往往需要对信息系统的潜在风险进行分析评估，这就需要引入风险导向审计。风险导向审计的重点是分析评估系统固有、控制和检查三类风险。即：评估分析计算机系统本身存在的脆弱性，如容易感染病毒、易受到侵害、攻击以及软件、硬件、网络方面出现的故障等；分析评估系统操作人员没有按照内控制度的要求进行操作，而又没有被内控防止或者纠正的可能性；分析评估审计人员没有进行实质性测试而不能发生被审计单位差错的可能性。通过风险分析评估，量化各类风险的大小，从而把审计资源集中到高风险的审计领域，以最大限度降低信息系统审计风险，提高信息系统审计的质量。

（三）重视人才培养，培养一支合格的信息技术审计队伍。鉴于基层行信息技术审计人才匮乏，一方面应尽可能地配备科技人才到审计部门，充实审计部门的科技力量。另一方面加大对现有审计人员的培训力度，提高审计人员对信息技术化的认识，进一步学习了解信息安全的常识及操作规程，引导他们转变观念，鼓励他们系统学习计算机、通讯、网络等信息技术方面的知识，强化上机操作技能和综合分析技能，使之更好地与传统审计知识融合在一起，综合分析、挖掘出信息系统的潜在风险点，提出有针对性、建设性的意见和建议，确保信息系统审计的规范操作和安全运行。

作者：刘玉洁王建平单位：中国人民银行乌兰察布市中心支行

关键词医院工资核算管理审计

工资关系到每一位职工的切身利益，是医院稳健运行的最基本一环。工资的客观、准确对医院的管理与发展具有重要意义。曾有卫生系统财会科在工资核算人员变动职工工资操作过程中，对其审核的力度不够，使不法分子有机可乘，对工资数据进行人为修改，人为增加个人账户套取工资，使医院蒙受了巨大损失。因此，我们更应引以为戒，加强对工资核算的管理与审计。

现有工资已应用专业工资软件，实行全面微机化管理，工资变动操作日趋简便，于是乎有些单位认为可以免去工资审核这一岗位，或者仅仅是核对工资汇总表总额与银行转账单金额。其实不然，工资核算人员的工作职责是负责全院职工工资的补、扣款及各项变动的整理，及时填报职工人员工资金额，编制工资表，按时发放工资,并做到内容真实、分类清楚、数字准确，这也是工资核算人员应遵守的最基本的职业操守。

那么，要保证工资的真实、准确，应该注意哪几方面的问题呢？

一、操作密码的管理

工资核算人员的操作密码应注意保密，不能随意泄露，而且操作人员的密码最好每个月变更一次，这样可以降低其他人员随意更改工资数据的可能性，工资审核人员要定期检查工资日志文件，对于出现的问题及时发现及时解决。

二、控制差错率

控制工资核算人员的差错率，差错率=当月工资核算差错笔数/当月工资核算变动总笔数*100%，差错率应控制在1%以内，出现差错及时更正。若核算人员差错率达到2%，就应该在当月的绩效考核上予以记载。同时要控制工资审核人员（下文将详细介绍）的差错率，并在绩效考核上予以体现。

根据江文明[]3号《县“文明素质工程”实施方案》的通知要求，我局决定在全局开展干部职工文明素质教育实践活动。为确保教育实践活动深入、扎实、有效开展，特制订本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论“三个代表”重要思想和当地的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，切实加强社会主义核心价值体系建设，大力推进社会公德职业道法，家庭美德和个人品德建设，在不断提高干部职工思想政治素质、道德、法律素质，科学文化素质和健康素质的基础上，努力提升文明素质，增强公民、公德、法律和责任意识。为创建文明和谐审计机关和美好新提供坚强的思想保障和良好的文化氛围。

二、工作目标

紧紧围绕提高干部职工文明素质这一主题，深入贯彻《社会公德实施纲要》，宣传教育活动的重要意义和目的，通过系列的道德实践活动，激发和调动干部职工的积极性和参与性，使文明行为成为干部职工自觉遵守的道德规范，在全局形成崇尚文明的浓厚氛围，更好地为推动审计事业和经济社会又好又快发展服好务。

三、活动主题

讲文明、强素质、树新风、做文明审计人。

（一）加强思想道德素质教育

摘要:

随着我国经济的发展和综合国力的提升，越来越多的企业如雨后春笋般发展起来，而企业的发展离不开审计单位的审计，人无完人，尽管审计工作人员尽力做好本职工作，但仍会有审计上的失误，也就是说存在着审计风险，下面我们就基层审计机关审计质量风险进行探索。

关键词:

经济；企业；审计机关；审计风险

基层审计机关是在当地党委政府直接领导下，业务受上级审计机关指导开展审计工作，而往往审计过程中会存在审计风险对企业或个人造成不利影响，所以本文会针对审计风险的成因与对策出发，有效的规避审计风险，减少企业或个人的损失，促进经济的发展，提高基层审计机关的审计质量，减少和规避审计风险。

一、基层审计机关审计质量风险产生的原因

审计机关的审计人员需要掌握很多的专业知识，审计的工作量也很大，而审计人员的审计工作通常都是在结束上一个审计工作就立马开始下一项的审计工作，工作量很大，而且时间也不充足，不能

监管每一项的审计工作落实到实处，所以审计的工作难免出现误差，审计风险也随之出现。审计工作在工作过程中难免会受到外界因素的干扰，所以这就需要审计人员在专门的审计工作室进行工作，减少外界因素的干扰。审计工作的进行一定要遵守法律的要求，而往往有些审计工作需要用到的法律知识在现有的法律条例中找不到相对应的，也就是现在的法律制度不健全，这就对审计工作带来了挑战，往往会造成审计风险。而有些地级市的审计工作往往出现审计风险的概率更大，因为地级市的审计机关往往在业务要接受上级机关的领导，而地级市的市政府本身会对本地的经济发展更为重视，所以审计工作往往会存在一定的困难，这也限制了审计工作的公平公正原则，往往更容易出现审计风险。随着我国经济的高速发展，经济结构也发生了很大的变化，而审计工作没有发生太大的变化，这就对审计工作带来了挑战，我国的经济体系也有很大的区别，国有企业，私有企业，外资企业，而政府针对这不同的企业有着不一样的审查制度，审查工作人员只能按照政府的要求，根据现有的法律对不同的企业采取不同的审查制度，在大量、不同的工作环境下，审查工作人员难免出现失误，这就增加了审查风险的概率。

一、信息环境下的通信企业内部工程审计对人员提出了新的要求

1.工程审计信息化导致审计人员审计操作发生变化

首先，工程管理平台的建立，尤其是决算软件网络版本的应用，使得工程审计人员完全从工程定额套取的计算中摆脱出来。在工程决算审核中，计算机完全替代了工程审计人员单一而又繁多的定额套取及取费计算。工程决算流转不再是原来人为报送的形式，取而代之的是工程流转环节的人员在网络中实现工程决算的报送与接收。其次，在工程审计中，合同及材料价款是审计人员较为关注的一个环节。信息平台的建立与不断完善，使合同与材料价款的查询更加便捷，工程审计人员通过指定的网址和配备的账号及密码就可以轻松地查询所要的合同及材料价款了。最后，网络化的审计实现了工程审计台账与报表自动生成。以往，工程审计通过手工操作不仅占用了大量的时间，而且汇总的数据往往因人为的原因出现偏差。在网络平台中，工程审计报表只需一人就可以独立完成，花几分钟的时间就能将所有工程审计人员审计的工程数据从平台中导出，让每一个审计人员真真切切地感受到了网络平台所带来的效率。

2.如何提高审计人员信息处理水平

信息平台建立、办公网络化的实现，对工程审计人员的素质提出了更高的要求，工程审计人员如何跟上时代的步伐，更好地适应信息化的工程审计工作，是每一个工程审计人员胜任本职工作的前提条件。现代化的办公出现了多个平台，要想更好地适应信息化下的审计工作，就要求工程审计人员掌握每一个平台的使用情况，诸如工程管理网、财务管理网、物资供应网等，而目前工程审计人员对平台的应用相知甚少，甚至从未接触过。这其中有客观原因，也有主观因素。客观原因主要是，平台的分散化导致平台的非共享性，尤其是财务管理平台，对外没有相应的接口，只局限财务人员使用。主观原因是审计人员没有认识到掌握平台的应用对于工程审计工作所起到的作用。在学习计算机基本常识的同时，还要不断地、更多地掌握计算机应用软件。EXCEL、WORD是必须掌握的，同时还应该掌握VISIO、POWERPOINT、SCANNER等相应的应用软件，为今后审计人员信息的处理及办公的快捷打下坚实的基础。

二、认清信息环境下通信企业内部审计存在的风险

1.正确看待信息化审计

信息平台的搭建、网络化办公的推进，都离不开通信科技的发展，但归根结底都是人类创造的产物，都离不开人的主导思想。所以，审计人员要清晰地认识到这一点，再复杂的平台都是基于一定的业务流程、实施人员的管理思想。只要了解了业务流程，各平台的了解就是一件很容易的事情。信息化的审计本质没有变，审计人员审计的精髓就落实到人的思想。随着平台的逐步完善，各平台间实现共享是一种必然趋势，平台间势必存在一定的关联性。只有认识到这一点，审计人员得到的信息才会更加充实，才能辨别出信息的真伪，得到所需要的、有价值的审计依据。信息化下的审计，网络的优势只能作为审计的一种手段和工具，它不可能取代审计工作，只能从某种程度上减少审计的工作量，提高审计的效率，所以说审计工作的实施者永远是审计人员，计算机是永远不能替代的。不论信息平台多么完善、网络办公化多么超前，其自身不能代替审计人员从中发现问题并解决问题。所以说，审计人员自身审计业务的学习永远不能停止，没有过硬的审计本领，再好的环境也不能造就出一个出色的审计人员。

统计学事理是高档院校经济类和打点类专业（以下简称经管专业）的一门焦点课程。年夜统计学是一门汇集、清算和剖析统计数据的体例论科学，其目的是试探数据的内在数目纪律性。统计学普遍应用于各学科中，在商业以及工业中，统计被用来体味与测量系统变异性，轨范节制，对抉择妄想供给数据撑持；在第一财富方面，可运用统计计较出各类农产物的需求情形及价钱分布，从而指导出产；在出产行业中，统计学可以运用在产物开发、营销、财政打点等方面，从而提高企业的营运能力；在处事行业中，例如在金融行业中，运用统计手艺将各类生意资料加以分类、清算，从而获得如客户进献度、客户偏好、存款变换趋向、产物剖析、行业成长等数据，从而为打点层供给抉择妄想依据，等等。出格是在会计专业中，统计学更是阐扬了不成估量的进献。在对会计专业学生的统计学教学中，年夜致可以从审计学、财政打点和打点会计几方面入手，将统计学教学与会计专业有机连系。笔者经由了多年的统计学专业进修，并经由了长时刻的高校会计专业学生的实践教学，对统计学教学过程有了更深刻的感应感染，在这里本人谈谈对会计专业统计学教学的一些更始立异思绪。

一审计学——审计统计抽样

审计抽样是指审计人员在实施审计测试时，从被审总体中拔取必然数目的样本进行审查，经由过程样本的审查功效来揣度被审总体特征的一种审计手艺体例，审计统计抽样是审计抽样的一种体例，它是相对于非统计抽样而言的。统计抽样是指在审计抽样中，审计人员按照概率论和数理统计的事理，按照必然体例确定样本数目，并以样本审查功效揣度评估总体的审计抽样手艺。它运用的数学运算搜罗两个过程：样本规模和推算总体。统计抽样的思惟体例是以假设磨练为前提，设定抽样参数，确定抽样规模，无酬报成见的随机抽取样本进行审核，按照需要扩年夜样本，逐次迫近总体特征，按照样本特征经计较推导，得出总体结论。按照抽样测试的方针分歧，统计抽样体例可分为3年夜类：用于合适性测试的属性抽样和用于本色性测试的变量抽样以及货泉单元抽样。审计中常用的统计抽样手艺有属性抽样（搜罗固定样本量抽样、停—走抽样、发现抽样）、变量抽样（搜罗单元平均数估量抽样、差额估量抽样、比率估量抽样、分层抽样）、货泉单元抽样等。统计抽样的体例良多，每一种体例都有其特定的利益和局限，既没有某一种体例一无是处，也没有哪一种体例在任何情形下都是最优的。是以遵照何种尺度来选择恰当的统计抽样体例很主要，应重点考虑审计方针、审计下场、审计效率、审计成本等身分。要确定哪种统计抽样体例最为适宜是不轻易的，这要求审计人员对每一种可供选择的统计抽样体例都要有所体味，把握它们各自的利益和运用前提，充实体味现实情形，再与丰硕的审计实践经验相连系，才能做出正确的选择。

二财政打点——收益和风险

财政打点中的收益和风险，在统计学中即默示为描述统计中的算术平均数和尺度差（尺度差系数）。例如：期望现金流量的计较体例中，若是影响资产未来现金流量的身分较多，不确定性较年夜，使用单一的现金流量可能并不能如实反映资产缔造现金流量的现实情形。在这种情形下，采用期望现金流量法更为合理的，企业理当采用期望现金流量法估量资产未来现金流量。在期望现金流量法下，资产未来每期现金流量理当按照每期可能发生情形的概率及其响应的现金流量加权计较求得，此种体例即加权算术平均数的计较体例；货泉时刻价值的计较是假定没有风险和通货膨胀，但在财政勾当中，经营风险带来的财政风险是客不美观存在的，而且风险和收益慎密亲密相关，所以财政打点者必需研究风险和收益。若是不考虑收益的前提下，可以直接用尺度差来权衡财政勾当中的风险，若考虑收益，则不能直接用尺度差，需要用尺度差系数来权衡风险，即用尺度差与收益的比值来权衡。

除此之外，在财政打点中，需要对资金需要量等指标进行展望，为统计学中的展望体例供给了多种思绪。

可以按照时刻序列的组成身分，可以选择滑腻法展望、回归法展望等，这些体例都是会计专业中常用的展望体例。例如，在财政展望中，资金需要量展望的首要体例有发卖百分比法、线性回归剖析法和估量资产欠债表法。线性回归剖析法是假定资金需要量与营业量之间存在线性关系并成立数学模子，然后按照历史有关资料，确定参数从而用回归直线展望资金需要量的一种体例。其展望的数学模子为y＝a＋bx，式中y为资金需要量；a为不变资金；b为单元营业量所需要的变换资金；x为营业量。不变资金是指在必然的营业规模内，不随营业量增减的资金。变换资金是指随营业营业量变换而同比例变换的资金。按照企业历史资料，运用线性模子，在确定a、b数值的基本上，即可展望必然营业量x所需的资金量y。用于发卖展望的常用体例有判定剖析法、趋向外推剖析法、因果展望剖析法和产物寿命周期揣度法等。趋向外推剖析法在发卖量展望中的应用较为普遍，其具体应用形式搜罗平均法（简单平均法、移动平均法和趋向平均法）和批改的时刻序列回归法。

三打点会计

摘要：随着社会的进步，企业的快速发展，会计审计在企业日常工作中起到了举足轻重的作用。企业要想将会计审计的优势与作用全部体现，那么在措施的选择与制定上是至关重要的。在企业的发展过程中，企业财务管理往往会忽视会计审计这一重要因素，所以企业随之也受到了相应的影响，出现各种不利于企业健康发展的情况。由此可见，会计审计是不能被忽视的，同时它也是需要被完善优化的。这两者是相辅相成、密不可分的，会计审计可以使财务管理工作更加完善，成本控制更加精确，保证财务管理可以稳步持续的发展。因此，本文会对会计审计对于企业财务管理有什么样的促进作用以及深远的影响意义做出分析探讨。

关键词：会计审计；工程财务管理；意义

会计审计是指按照公司有关管理规定，对企业内部来说，财务是在有秩序合法的情况下操作的，通过审核和验证来保证企业财务活动的真实性和合法性，同时维护企业财务活动的合法性。对于企业财务管理监督的连续性，有效的会计审计可以确保企业财产安全合法，避免恶意使用。在企业的实际管理过程中，要注重对会计审计人员专业素质的培养，逐步转变观念，合理调整企业的管理结构，认识到会计审计对企业管理和发展的重要性，增强会计核算的力量。通过对财务管理进行审计，最终实现企业的高效发展。

一、企业会计审计概述

在财务管理工作中，会计审计工作是不容忽视的。财务管理作为企业的核心，可以提高企业的市场竞争力，促进企业的可持续发展。同时，财务管理对企业的经营管理也有着深远的影响。随着市场经济形势的变化，只有充分掌握最新的市场信息，才能更准确地预测和应对市场风险，最终降低企业财务管理的风险，这也是财务管理的核心作用。财务会计的主体是会计，会计审计的直接性决定了财务管理的效率和企业的稳定发展。审计监督是企业财务管理中会计审计的主要内容，包括会计信息的识别和加强财务管理。目前，企业的主要财务事项大多是事后审计。

二、结合当前的发展，分析会计审计工作在财务管理的作用

（一）以提高企业各阶层对于财务管理的认识财务管理在企业中的存在并不是可有可无的，财务管理关系着企业的现代化管理走向，它是企业在面对复杂困难的局势下一盏明亮的指示灯。财务管理可以促进企业在市场环境复杂难以面对时，提高企业的转变能力。就当前来说，特别是私有企业来说，对财务管理工作的认识不够全面，甚至是自己的家属来管理，片面地认为财务工作的只是把账管好就行，还有一些不重视财务管理。但是，会计审计工作的重要程度是不言而喻的，通过对企业信息的分析等，确切了解当前会计工作人员在工作中起到的作用，及其工作期间的合法性和真实性，为企业的稳定发展带来保证。高层管理者通过对企业进行策略调整，使财务管理的相关工作在企业中稳步推进，会计审计是企业中财务管理工作的审查，对于财务管理工作有着监管以及计算的作用。在企业经济活动中，会计审计起到了监管职能，以及审查核实的相关职能。这也是提升企业经济效益的必要手段，以及切实可行的有效办法。会计审计是区别于会计部门，不受会计部门规则影响的，对于企业中出现的漏洞及时查实，对于核算中的失误及时纠正，有着保障企业稳步发展以及保障企业经济效益的重大作用。

（二）健全企业的财务管理体系企业的经营管理活动需要综合考虑多种因素才能全面开展。就企业管理而言，财务管理是当前企业发展的核心，也是审计的精髓，为了保证每个企业都能够紧抓管理，就要结合多方面的因素进行综合考虑，这样才能保证各个单位之间的衔接，使得企业顺利的发展。但是就目前来说，很多企业将两者之间的关系，处理的不够协调，要不只抓会计忽视审计，这样企业的整体收支无法平衡，导致各种问题出现，无法实现企业最大的经济效益。会计审计可以使企业在财务管理中明确当前的不足，需要结合一些问题来改善不足之处，这样可以避免企业出现私利和腐败的问题，促进企业财务管理的规范化和正规化。在此还要结合财务管理中的问题，提升和把握财务审计工作的相关信息，使得财务管理工作质量全面提升和准确性，同时，会计审计可以帮助企业发现当前会计工作中存在的问题，结合企业发展和一些相关问题找到不足之处，提出整治和改革方案，结合财务管理的问题和质量。