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一、加强领导,提高认识
开展岗位技能竞赛活动,是贯彻落实市委市政府“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动的重要活动之一,是大力弘扬“大医精诚、救死扶伤”卫生文化核心价值观,加强医疗机构内涵建设,提高医务人员业务素质的具体举措。各医疗机构要高度重视,切实加强对活动的组织领导,保证活动有组织、有计划、有步骤地进行。各单位工会组织要积极动员广大医务工作者参与岗位练兵技能竞赛活动,掀起劳动竞赛热潮。本次竞赛活动设优秀组织奖3名。
二、精心组织,合理安排
各医疗机构应结合实际情况,制定医、药、护、技等各专业岗位练兵计划,采取自学、专题讲座、示教带教、操作竞赛等多种形式实施好岗位练兵活动。在此基础上,推荐优秀选手组队参加市级医疗急救专业、护理演讲及乡村医生知识竞赛活动。
三、联系实际,注重实效
各单位要妥善处理好工作与练兵的关系,把这项活动与医务人员队伍建设结合起来、与人员素质提升结合起来、与日常业务工作结合起来,通过练兵促进工作,通过工作检验练兵效果,做到在工作中训练,在实干中提高,真正达到开展岗位练兵活动的目的。
四、加大宣传,营造氛围
要充分利用各种宣传媒介,认真做好本次活动的宣传工作,及时进行宣传和总结,营造出有利于活动开展的舆论氛围和环境。通过广泛的宣传动员,提高专业技术人员对活动重要性的认识,以认真的态度、饱满的热情,积极投入这场活动。