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摘要:毕业设计是应用性高校教学中实现人才培养目标的最后的综合性实践教学环节,是学生培养能力应用、技术创新和团结协作工作作风的一项重要环节。但我分院在毕业设计整体过程中存在的多方面问题,影响了学生最终校内学习环节的积极性,使毕业设计质量有待提高。本文结合我分院的实际情况,分析毕业设计中存在的问题,并提出解决措施。
关键词:毕业设计;存在问题;解决措施
毕业设计是高等教育中实现人才培养目标的重要综合性实践环节,是应用型高等教育阶段历时最长、层次最高、综合性最强、最接近工程实际的实践性教学环节,是学生在离校前对所学专业基础知识、各类专业技能知识以及综合技能培养的全面验证,对于提高教学过程中的某些弱势环节,培养技能应用、技术创新和团结协作有着重要的意义。但是我分院在毕业设计整体管理过程中存在的各方面问题,影响了学生的积极性,影响了最终实践环节的教学效果,使毕业设计质量有待提高。
一、结合本分院的实际情况,分析我院毕业设计中存在的问题
(一)设计环境中存在的问题
1.毕业设计工作与就业工作的冲突
由于大学生就业制度改革后,就业压力日益增加,不论是从学校角度还是学生自身角度都对就业问题有很大的关注,多数学生急于参加招聘会,这对其毕业设计的过程带来很大影响。主要表现在:一是就业压力的不断增加,大多数毕业生为能找到一份满意的工作而四处奔波,,学校也为了学生就业而要求毕业设计很多情况下需要为找工作让步,从而使学生投入毕业设计时间不足,只得勉强凑合。二是找到工作的学生被单位要求提前实习上岗,致使学生没有太多的精力去顾及自己的毕业设计。
2.毕业设计工作与课程的冲突
目前毕业设计从第七学期就开始,但是第七学期学生课程还比较多,对于毕业设计的开展很难进行。虽然说时间上还是12周,但是真正可以利用的时间并不多。工科学生的毕业设计本来就难度大,而且学生如果没有真正参与到相关课题实习的话,所谓的毕业实习根本达不到真正的效果。况且,实习时间安排在冬季,想要找到合适的实习单位根本不现实。
(二)学生设计中存在的问题
1.知识掌握不牢,导致对自己所做的设计
无从下手在实际毕业设计中,部分学生在前期学习过程中理论基础性知识掌握不牢。例如,有些学生对自己所学的课程都不清楚,表现在对建筑工程的范畴及一些简单的构造组成、及结构形式等都不清楚。这导致学生在设计过程中遇到困难就束手无策,即便有老师的辅导也感觉力不从心、无从下手,甚至只能消极等待指导教师为其解决困难。而部分指导教师也为让学生顺利毕业,指导过程过于具体,越俎代庖,甚至直接替学生解决问题。这些都使学生在毕业设计中主动变被动,只会在指导老师的指挥下机械的完成任务,缺乏主动性。
2.不相信自己,过度依赖老师
还有一部分同学对自己不相信,过度依赖老师,只有教师的指导下才敢继续进行设计。他们老是怕自己的方案不达标,怕被推倒重来,怕多做多动手,因此他们只想不做,只有指导老师同意了才敢去动手。问题严重的学生发展到没有指导老师带领,就停步不前,都在被动的等着老师的带领,才会去动手做设计。
(三)指导老师指导过程中存在的问题
1.指导教师指导过程不全面
近年来,各大应用型本科高校相继扩招,但教师数量提升相对较缓,致使毕业设计出现“超带”的现象,个别指导老师超标带多名学生,难免顾此失彼,指导不全面。
2.毕业设计指导过程考核不严
对在毕业设计过程中不遵循学校要求的进度安排,未能按期按量完成设计要求的学生不进行处理,从而使毕业设计整体质量达不到预期要求。毕业设计把关不严导致学生对毕业设计的重视程度不足,因而付诸的努力较少。
二、提高毕业设计的对策
(一)针对设计环境的问题对策
毕业设计工作还是像之前那样,让学生在学校踏踏实实完成,且给予一定实习补助,适当时候可以联系单位实地参观学习。
(二)针对学生的问题对策
1.积极引导学生积极性,提高其对毕业设计的重视程度
要明确告知学生毕业设计的作用和意义,并严肃提出毕业设计的进度及要求,使其开始就有一个端正的态度。毕业设计指导老师严格执行考勤与指导记录,每周集中开会学习,让每个学生汇报自己的近期学习情况,大家互相学习互相沟通。
2.以任务为驱动,开展应用性学习
在毕业设计中所用到的基础知识大多在以往课程中已学过,而毕业设计是应用这些知识解决实际问题,在应用中巩固和提高,在应用中掌握并创新。指导教师应耐心地通过布置一些具体任务激发学生的主体性,尊重个性需求,调动其主动学习的积极性。
(三)针对指导教师的问题对策
1.倡导敬业精神,加强师资队伍建设
在毕业设计指导工作中,指导教师除了要有良好的专业素养,还要加强和提高自己的敬业精神。指导教师必须树立以学生为本的观念,关注学科前沿动态和技术创新,了解学生毕业设计中常会产生的问题,熟悉如何引导学生去解决相关问题。
2.优化毕业设计指导方案
提前对所指导的学生进行摸底,了解其差异性,然后进行个异化指导。对于学习能力较强,完成效果较好的可以提前布置任务,对态度不够端正的或完成效果较差的,既要严格又要有耐心。尤其是在方案质量及进度方面,一定要严格控制。
(四)其它方面的建议
1.优秀指导教师与优秀毕业设计应双方互相评价,不能单单以一个标准定论。学生可以评价老师,老师同样可以定级学生,因为整个指导过程,只有本组学生和老师最清楚。
2.最终毕业论文答辩应多元化考虑,答辩环节评委打分苛刻就降低成绩级别,会造成学生不满,最终成绩应以平时表现为主要参考依据。平时的学习交流汇报出勤表现都要有记录,指导老师切实做到动态监控。
三、结语
毕业设计是本科毕业生在学校的最后一门必修课,也是学生进入工作岗位的第一步,因此让学生重视毕业设计,提高其毕业设计质量是培养学生技能运用及创新的关键,指导老师和学校也要为达到这一目标而继续努力。
作者:孙召英 单位:西安思源学院