主办单位:辽宁省总工会 主管单位:辽宁省总工会 ISSN:1003-8051 CN:21-1009/C
《当代工人》是一本由辽宁省总工会主管,辽宁省总工会主办的一本面向国内外公开发行的社会类期刊,该刊主要报道社会相关领域的研究成果与实践。该刊已入选省级期刊。 《当代工人》主要内容栏目有台前幕后、瞭望角、光影视界、数字劳动、特写_工魂匠心、专题_观念变焦、专题_观念变焦_随母姓,重大的家庭小事、维权_一线专递、仲裁庭录、文化_经典重启、文化_幽默杂谈、一颦一笑等。
《当代工人》主要发文机构有:辽宁省社会科学院(发文量114篇),该机构主要研究主题为“”;《当代工人》编辑部(发文量56篇),该机构主要研究主题为“”;中华全国总工会(发文量34篇),该机构主要研究主题为“”。
《当代工人》主要发文主题有工会、企业、合同、工资、保险、劳动合同、杂文、杂谈、随笔、社会。其中又以”工会(641篇)”居于榜首,发文量第二的是“企业”(539篇),发文量第三的是“合同”(500篇),发文主题最少的是“社会”,仅发文265篇。
1、来稿要求:
本刊欢迎下列来稿:社会及相关学科领域的研究方面的论著,反映国内外社会学术动态的述评、论著、综述、讲座、学术争鸣的文稿,以及有指导意义的社会书刊评价等。文稿应具科学性、先进性、新颖性和实用性,内容翔实,简明扼要,重点突出,文字数据务求准确,层次清楚,标点符号准确,图表规范,书写规范。本刊不接受已公开发表的文章,严禁一稿两投。对于有涉嫌学术不端行为的稿件,编辑部将一律退稿,来稿确保不涉及保密、署名无争议等,文责自负。
2、作者简介:
述评、专家论坛、指南解读栏目来稿请附第一作者及通信作者的个人简介及近照。个人简介内容包括职称、职务、学术兼职、主要研究领域、主要研究成果、所获重大荣誉奖项等,字数以 100~300 字为宜。近照以 2 寸免冠彩色证件照为宜,格式为“.jpg”,像素不得低于 300 dpi。
3、文题:
文题力求简明、醒目,反映文稿主题,中文文题控制在 20 个汉字以内。题名中应避免使用非公知公用的缩略语、字符、代号以及结构式和公式。有英文摘要者同时给出英文文题,中英文文题含义应一致。
4、图表:
文中所有图表均需为作者自行制作而非引用他人文献中的图表。图表力求简明,设计应科学,避免与正文重复。凡能用少量文字说明的数据资料尽量不用图表。正文与表中数据应认真核对,准确无误,表内数据同一指标的有效位数应一致。
机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
辽宁省社会科学院 | 114 | |
《当代工人》编辑部 | 56 | |
中华全国总工会 | 34 | |
清华大学 | 30 | |
东北财经大学 | 29 | |
北京大学 | 25 | |
中国人民大学 | 23 | |
辽宁社会科学院 | 22 | |
上海社会科学院 | 16 | |
中国劳动关系学院 | 15 |