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《中国农业信息杂志》2014年第六期
1对职工进行思想政治工作教育
是企业健康发展的根本保障。社会主义市场经济的完善,给企业的发展带来了契机,加强企业职工的思想政治教育,加强企业职工队伍建设,是企业管理人员面临的首要任务。企业中的部分职工对自己的职业在思想上存在错误的认识,有些职工认为自己的薪资过低,工作积极性不高,有的认为自己职业的社会地位较低,不能安心工作,时刻准备着跳槽。企业职工思想政治工作的缺失,严重影响了企业的健康发展,所以加强企业职工的思想政治工作,促进企业职工队伍的建设,是社会主义市场经济对企业的要求。社会主义市场经济体制的建立和完善,对国有企业产生了极大的冲击,对企业职工的思想观念也产生了深刻的影响,他们的价值观、职业道德等都发生了一定的变化。加强国有企业职工思想政治教育,宣传企业文化,培养他们的无私奉献和主人翁精神,建立新型生产关系,是企业发展的必由之路。
2加强企业职工思想政治工作的方法
2.1加强文化建设,激发劳动热情企业管理者在挖掘企业的历史文化的基础上,构建企业职工文化,以职工为主体,激发广大职工创造力,企业的运营,靠的是企业管理者和职工的共同努力,职工在企业中的地位更为重要,是企业的根本。企业管理者应将职工的利益放在首位,正确看待自己的职位,加强企业职工文化建设,发挥职工的工作积极性,使企业职工真正成为企业的主人。
2.2切实落实鼓励性的措施,调动职工的积极主动性职工思想政治教育需要一定的制度来保障,而鼓励性政策能够调动职工的积极主动性,制度的落实单靠强制作用是不够的,鼓励性的政策和措施,对企业职工的思想政治教育工作会产生积极的推动作用,使企业职工思想政治教育落实到实处。通过对职工的思想教育,缓解职工工作中的压力,克服他们的消极情绪,解决职工的思想问题,促使他们轻松愉快地投入工作。
2.3教育方式多元化、多渠道、灵活多变在工作中渗透思想政治教育,以班组为单位,开展思想政治工作,建立健全思想政治工作制度,选好负责人和宣传员。也可以对职工家庭开展思想政治工作,开展文明家庭、和谐家庭的宣传评选活动,帮助职工调解家庭矛盾,解决实际困难,送温暖,送爱心,激发职工的爱企也爱家庭意识,在抓生产的同时,关注关心职工的生活,把思想政治工作渗透在生活细节中,春雨润物细无声。思想发动和宣传激励相结合,深入细致,无微不至。把思想政治工作融入丰富多彩的娱乐活动中,生动活泼,寓教于乐,职工在轻松愉快的活动中接受思想教育,既增长知识又陶冶性情。在职工思想政治工作教育中,典型的激励作用很重要,树立学习典型,激励职工争先创优,通过几个典型的事例,以点带面,企业职工的精神面貌空前高涨,对企业充满信心,做企业的主人,以企业为荣,增强职工的荣誉感。发挥党员干部的模范示范作用,广大共产党员在思想政治工作中走到队伍的最前列,起到模范带头作用,从自身做起,做广大职工学习的榜样,做先锋打头阵,增强自信心,坚定意志,鼓舞士气。充分发挥媒体的宣传和引导作用,以理想信念教育为核心,帮助职工树立正确的人生观和价值观,增强企业的凝聚力,营造良好的工作环境。建设具有企业特点的企业文化,达到经济与文化和谐共存,企业与社会和谐共存。
综上所述,面对目前职工思想政治工作中存在的问题,明确思想政治工作教育对企业发展的意义,采取灵活多样的方法对企业职工进行思想政治工作教育,把思想政治教育工作当成是一个长期而艰巨的任务,把思想政治理论与生产实际相结合,构建合理的机制,促进企业的健康持续发展。
作者:刘世钊单位:吉林省四平市孤家子粮库