鼓励服务外包企业发展工作计划范文

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一、鼓励发展的服务外包产业

（一）信息技术外包（ITO），主要是软件产业。

（二）与开发区产业发展相适应的技术研发、工业设计、数据处理等。

（三）为开发区国际化环境配套的电子信息平台、金融、法律咨询等。

（四）业务流程外包（BPO），以人力资源管理、后勤管理、财务管理、物流仓储为重点。

二、扶持服务外包企业发展的政策措施

1.支持服务外包企业争取国家和省、市、市各级政府关于鼓励发展服务外包产业的各类优惠政策和扶持基金。

2.设立“经济开发区服务外包企业发展基金”，每年财政安排2000万元专项经费，重点支持服务外包企业品牌建设、国际认证、增加销售、扩大出口、引进人才等工作。

3.对入驻经济开发区并且经确认的服务外包企业进行奖励。经确认的一般服务外包企业，注册资本在50—500万元的，按注册资本金的2%给予奖励；注册资本在500万元以上的，奖励20万元；经确认的国内外的著名服务外包企业（主要是全球服务外包企业100强和国内服务外包企业50强），注册资本在50—500万元的，按注册资本金的10%给予奖励；注册资本在500万元以上的，奖励50万元。

4.国家和省重点实验室、重点大学和科研单位在经济开发区设立研发机构的，国内外著名企业在经济开发区设立地区总部、研发中心等且注册资本在500万元以上的，一次性给予注册资本15%的奖励，最高不超过150万元。

5.所得税优惠。对新引进的服务外包企业实施科技奖励，自获利年度起两年内企业所得税按开发区留成部分100%的数额予以奖励，第三年至第五年按开发区留成部分50%的数额予以奖励。经认定的高新技术企业减按15%的税率征收所得税。

6.鼓励服务外包企业做大做强，对年销售收入上规模的ITO服务外包企业给予一定额度的奖励，其中年销售收入在500—1000万元的，按年销售收入的1%奖励；年销售收入在1000万元以上的，按年销售收入的2%奖励。

7.免收经济开发区服务外包企业综合性地方规费。

8.吸引服务外包人才来经济开发区创业。对引进的服务外包人才（大学本科以上学历），前三年给予住房房租金50%的补贴。住房面积按30平方米/人的标准。

9.对新引进的国际知名服务外包企业，其高级管理和技术人员在居住的，其子女入学、家属就业、医疗保健、户籍迁移、出入境管理等由经济开发区管委会相关部门负责协调提供便利和优惠。

10.本意见所涉及的政策按“经济开发区关于鼓励发展服务外包企业发展的若干政策意见实施细则”执行。