区经信局2013年组织工作计划范文

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（一）指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领党建工作，认真学习贯彻党的十八大会议精神，以加强党的执政能力和先进性建设为主线，紧紧围绕区委区政府的决策和部署，牢牢把握“工业强区”发展战略，坚持强化基础、突出特色、开拓创新、注重实效的原则，扎实推进经信系统组织工作开展，为促进我区工业经济科学发展、跨越发展提供坚强的思想、组织和政治保障。

(二)重点工作

1、以提升基层组织建设为目标，全面探索党企联动、融合共进的非公企业党建工作路子。强组织，筑牢战斗堡垒。党委和各党（总）支部结合实际，制定和落实2013年度工作计划。积极探索创新非公经济党组织开展党建工作的有效途径，找准适合非公有制企业党建工作的活动方式和工作新路子。根据企业发展、生产经营、安全生产、节能降耗、职工思想和企业文化建设，找准党建工作的结合点，积极创新党组织活动方式。在非公有制企业中开展“建强组织、建优队伍”行动，组织开展“非公党日”、“献计策、比技能、作贡献”活动，进一步发挥党组织的核心作用，在企业转型升级中体现党员先锋带头作用，增强党组织的凝聚力、战斗力。坚持把表现突出生产管理能手、一线技术骨干作为发展党员重点，严格标准，规范程序，坚持做到成熟一个，发展一个。建阵地，夯实组织基础。按照有牌子、有人员、有场地、有制度、有经费”的“五有”标准，对党员活动室进行规范，并有计划、有安排、有主题地组织开展活动，发挥党员活动室“培训中心、服务中心、职工娱乐中心”作用。建机制，完善管理体系。建立党建联系点制度，局党委每名党员干部联系一家党（总）支部，企业各党（总）支部成员每人联系一名党员或职工，负责指导企业的党组织建设和党员教育培训管理等工作，紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优”这一主题，提高基层党组织在企业转型升级中的战斗力。建立目标考评制度。把党建工作纳入企业年度考核，做到年初制定目标任务，年中督导检查，年终考核验收，表彰先进，鞭策后进。建设服务型机关党组织。局机关党组织要全面落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，以党性建设、能力建设、作风建设和民主集中制建设为主要内容，加强思想政治和党员廉政建设。以加强机关党员干部的党性锻炼、改进机关作风为重点，改进机关党员干部的工作作风，不断提升机关服务效能。

2、以作风效能建设为重点，打造一支党性强、服务优、作风正的党员干部队伍。制定和落实党委中心组学习计划。认真学习十八大会议精神，重点加强相关业务知识学习，深入开展“学习型党组织”和“学习型领导班子”创建活动，进一步弘扬职业精神，严格遵守国家公务员行为规范和企业职工行为规范，切实增强服务意识和责任意识，坚决杜绝和克服不作为、乱作为、慢作为现象，进一步提升企业加快转型升级的能力。广泛开展“党员先锋工程”活动。结合本系统的实际，在机关、企业中开展以“规范提升，作用发挥，促企业发展”为主题的“党员责任区”、“党员示范岗”、“党员承诺制”、“党员亮身份”等创先争优活动，充分发挥党员在不同工作岗位的先锋模范作用。各单位结合自身实际认真制定活动计划，党员制订“个人承诺”及创先争优规划。牢固树立服务企业理念。深入企业一线，实施领导及科室联系乡镇工业集中区、重点工业项目和重点企业的制度，着力解决企业生产经营和项目建设中遇到的困难和问题，为企业发展营造良好的环境。科学分析宏观经济形势，及时了解新情况、发现新问题，提出新对策，确保各项决策和措施更加符合发展规律，更加符合企业意愿。大力弘扬艰苦奋斗、勤政廉政的从政作风，清清白白做官、堂堂正正做人、干干净净干事，敢于接受监督，敢于接受批评，做身先士卒模范，做清正廉洁表率。

3、以高层次、高技能人才队伍建设为抓手，全面推动工业经济跨越发展。以工业经济发展为重点，进一步加强人才队伍建设。围绕经济转型升级的目标，积极探索党管人才的有效途径。进一步健全完善人才工作网络，落实人才工作目标管理制度，研究制定全年人才工作计划，结合本系统实际，切实加强对人才工作的领导，明确专人负责人才工作，形成工作合力，确保人才工作落实。以引进紧缺人才为重点，加大规模提高层次。加强人才引进的指导，定期开展人才需求情况调查，征集人才需求信息。加大高层次人才引进培养力度，组织用人单位走出去，参加各类人才招聘，必要时可以直接到高等院校招聘紧缺人才，采取灵活的用人方式引进高层次人才和项目。加快企业经营管理人才培养建设。继续实施“企业家素质提升工程”，通过学习教育、研修培训、高层论坛、企业家沙龙等形式，帮助企业经营管理者更新经营理念，提升职业能力。继续实施“党员人才工程”。把党员培养成优秀人才，把优秀人才培养成党员，把党员优秀人才培养成管理人员，把优秀专业技术人员作为培养对象，在科技人员中开展“推优”活动，力争实现有人才的地方就有党员，有党员的地方就有人才。

4、以发展为第一要务，全面推进全民创业深入开展。进一步贯彻落实区全民创业工作精神，坚持以发展为第一要务、以创业为第一追求、以富民为第一责任，全力抓好全民创业工作。成立组织，制定计划。进一步建立健全全民创业行动领导小组，制定具体的实施计划，完善创业网络，建立全民创业项目库。结合我局工业职能，创新培训模式，认真开展创业培训活动。通过开展创业技能培训、创业法规培训、管理知识培训等，帮助创业主体了解创业环境、熟悉政策法规、掌握创业技能、提升经营管理水平、提高创业能力、激发创业热情，为全民创业提供人才支撑。搭建创业平台。积极扶持一批有市场、有优势、有发展潜力的企业，延长产业链，发展配套经济，培育产业集群。进一步加快乡镇工业集中区建设，推动各乡镇加大对工业集中区的投入，完善工业集中区配套功能，做好“五通一平”基础设施建设。加强乡镇标准厂房建设的力度和速度，积极鼓励和支持各类投资主体入园创业。抓好培育帮扶。全力抓好小微企业进规模培育工作，集中优势资源给予帮扶，促进企业加快发展；深入实施“百企升级”行动计划，促进企业转型升级，推动企业二次创业；深入开展服务中小企业发展“十大行动”，促进中小企业加快发展；进一步提高全民创业意识，培育全民创业主体，落实全民创业政策，优化全民创业环境，实现民营经济数量和质量的新突破，稳步提升民营经济在国民经济中的比重，促进工业经济快速、健康发展。