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公司所属各单位:
20*年是实施“十一五”规划的第一年,也是“五五”普法的启动年,“五五”普法依法治理工作是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神,明确提出要做好普法工作,这充分说明了深入开展法制宣传教育的必要性和重要性。为了能全面地做好普法工作,使公司员工对法律、法规有更深的了解,公司将于四月一日起开展法制宣传教育活动。经公司领导研究,决定将有关法制宣传教育工作安排如下:
一、领导组织机构(略)
二、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学的发展观,深入贯彻党的十六届五中全会,紧紧围绕全区的中心工作,及昆仑街道办事处普法依法治理的总体安排与部署,组织开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”的职工法制教育活动,以此推动普法工作顺利开展,为促进依法治区的基本策略,构建和谐社会,全面建设小康社会营造良好的社会法制环境。
三、“五五”普法的主要内容
1、学习贯彻同志的重要讲话精神
2、学习宣传《宪法》
3、学习宣传《中华人民共和国公务员法》
4、学习贯彻落实《克拉玛依区关于在全区公民中开展法制宣传教育、全面推进依法治区工作的第五个五年规划》精神
5、学习《公司法》、《劳动合同法》、《行政许可法》、《安全生产法》等
四、“五五”普法的形式及方法
1、在员工中开展法制宣传教育活动。
2、以开展“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”的职工法制教育活动,促进职工依法行使权利和义务,形成人人遵守法律、崇尚法律、依法行事的社会氛围。
3、以广播、发放学习资料、黑板报、宣传专栏、报刊、电视新闻等多种形式,对职工进行法制教育,努力提高广大职工群众的法制观念和法律素质,促进企业的和谐发展。
4、将“五五”普法与开展“创建学习型企业、争做知识型职工”活动相结合,激励广大职工学理论、学科学、学文化、学技术、学管理、学法律的积极性,提高广大职工的综合素质。
5、五月份开展一次“法律知识试卷问答”活动。