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其中“一个主线”是指学校抓住“以文明行为习惯养成教育”为主线的思想教育,这条主线符合新时期的少先队工作(包括学生德育工作)的规律,同时该校把此项工作抓得实在、出色。
“规范两个动作”是指,该校的少先队活动分为“规定动作”和“自选动作”:其中“规定动作”要求出新意,“自选动作”要求出特色,这也是该校少先队工作的亮点之一。
1、规定动作:即学校少先队常规工作,它要求各中队按照少先队工作日程安排,在少先队总部的统一部署下,各中队组织队员开展相应的(必须完成的)活动。
2、自选动作:是指辅导员老师在上级团组织或教育行政主管部门的要求下根据本中队实际有选择性的开展的主题教育活动。(或是组织学生参与社会实践活动,或是组织学生参加学校的特色教育活动如:少年军校,学生打击乐队等)一般要求每学期有1---2个自选动作。
“打造两个品牌”是指该校着力打造出的少年军校和艺术教育的两个品牌
“历练三支队伍”是指学校着力构件的三支少先队工作队伍
(一)、努力构建一支懂管、会管、善管的中队辅导员队伍
(二)、少先队科研队伍建设
该校有一支强大的科研队伍,具统计共有22人次的有关少先队工作的论文获得区及区级以上的奖励,其中省级论文获奖的就有8人次获得等级奖。该校少先队研究课题《少年军校与德育的整合模式研究》荣获区教学研究成果一等奖,《少年军校教育机制研究》被确立为市级研究课题。
少先队组织是学校不可分割的一个重要组成部分,少先队创建活动的开展,是学校校园文化建设,培养少年儿童创新意识、劳动意识、情感意识的有效载体,也是学校工作综合性的检测与评定。辅导员在开展少先队创建活动中肩负重任,义不容辞。努力践行,认真工作,在工作中提升,在创建中成长。
【关键词】 少先队;创建;成长
学校少先队创建活动的开展,是学校校园文化建设,培养少年儿童创新意识、审美意识、劳动意识、情感意识的有效载体,也是学校工作综合性的检测与评定。少先队创建工作是由少先队性质决定,它是为少年儿童营造健康成长、情感交流的阵地。是根据学校实际,自愿申请,促进学校少先队工作的整体发展。因此,我作为一名少先队辅导员,将本校少先队工作理解为“不是要我创建,而是我要创建”。
当我刚走上辅导员岗位时,经常被少先队事务搞得焦头烂额,只是做到上传下达,只能被眼前的事务性工作牵着鼻子走,不了解自己的工作方向,不能真正领会工作的内涵。在先进学校的创建过程中,通过网络学习,专家培训,查阅资料等多种形式,逐渐对少先队工作有了足够的认识;通过研读创建要求,对辅导员工作的具体内容有了更清楚的认识,明确了辅导员肩上责任重大,从而在工作中服务于少年儿童的发展,落实少先队的根本任务,发挥队员的主体性来开展组织少先队活动,并加强学校少先队阵地的建设。
少先队工作的有序进行,需要一批健康活泼、热爱星星火炬事业的中队辅导员。工作证明,中队辅导员是少先队工作细化的中流砥柱,是各项工作的践行者,以往,中队辅导员是教导处安排,接受过专业训练的不多,在先进学校创建活动中,我直接参与学校中队辅导员的配备选拔。培训工作,进一步落实了辅导员的相关政策,为中队辅导员的学习、工作创造良好的环境。我们定期举办辅导员论坛,围绕“辅导员与队员”、“如何开好主题队会”、“少先队养成教育”等主题,开展理论学习与实践交流,寻找差距,弥补不足,在少先队创建活动中做到精益求精,并且每学期评选一批校级优秀辅导员,有计划的开展中队主题队会观摩活动,切实提高中队辅导员理论素养和管理能力,为中队辅导员的成长铺设道路,使他们更好地创建性地开展工作,服务于少年儿童,促进孩子们身心健康的发展。
有效地开展少先队创建活动,是少先队工作的生命线。先进学校的创建实践,使我校少先队活动内容更加精彩,形式更加丰富。每项创建活动的开展都是紧紧抓住少年儿童的年龄特征针对队员的日常行为习惯和养成教育为出发点。近年来,我们持续开展了“红领巾心向党”、“唱支山歌给党听”、“祖国你好”等歌咏大赛,增强了队员们对党和社会主义祖国的朴素感情,坚定了队员们从小跟党走,坚持改革开放,坚定走特色社会主义道路的理想信念;“红领巾书屋”的创建,既让队员学到知识,又陶冶了他们的情操,使孩子们从小树立正确的人生观、价值观、科学观;“祖国发展我成长”主题队会、革命英雄采访等活动,使每位队员明白了自己健康成长离不开党和祖国的关怀。
1、大力树立先进典型,宣传优秀事迹,少工
委在全区辅导员中开展了第三届“十佳”少先队辅导员的推进和评选工作,全区广大辅导员积极参与,经过全体辅导员的民主投票,产生了10名“十佳”辅导员和11辅导员标兵。本次评选是第一次将评选范围扩大到中队辅导员,这也是少工委全面加强辅导员队伍建设的重要举措,此举受到广大中队辅导员好评。
2、在2005年末成立**区少先队工作论文名最好的原创免费公文站
师指导团,召开区少工委四届三次扩大会议—暨**区第少先队工作研讨会。全委会上按照《北京市**区少先队工作学会章程》的规定,对**区少先队工作学会组织机构人员进行了调整,增补了区少工委第四届委员会委员;同时还对2004年市、区获奖论文作者和**区理论研究先进集体进行了表彰。
3、在今年11月少先队组织建设月中,少工委
办公室开展了一系列的有关少先队基础建设的调查研究。共发放5种调查问卷和登记表,共计针对基层少先队组织建设规范化,中队辅导员队伍建设等问题进行摸底调查。
4、**区“希望之星”鼓号队在北京市鼓号
队大赛中取得好成绩。三义里小学和琉璃厂小学分别获得大赛二等奖和优胜奖。同时鼓号队还代表**区少年儿童参加了多次公益性活动,受到好评。为了加强鼓号队建设,少工委办公室于11月底前对另外7支鼓乐队进行了年检,检查了各鼓乐队在训练、管理等方面的情况。
5、为了展示少先队组织开展文明礼仪教育的
成果,2005年上半年**区少工委和**区“红读”活动办公室联合开展了少儿文明礼仪短剧大赛。
6、少工委办公室紧密围绕两委中心和工作大
局,把握两条主线,认真贯彻落实两委“情系奥运,文明礼仪伴我行”主题教育活动的要求,推进礼仪教育。利用宣南资源,弘扬民族精神。
7、**区少工委结合宣南文化博物馆开馆的最好的原创免费公文站
契机,在博物馆建立了**区少先队员实践教育基地,同时围绕着宣南文化和文明主题,继续在少先队员中开展了“乐凯杯”绘画摄影大赛。
8、2005年**区少工委办公室一共承担或协
助组织了14个全国、市区活动的筹备组织工作,由于我们组织工作到位,所有活动均圆满完成。其中较为重大和产生良好效果的活动有:参与首都庆祝“六一”国际儿童节游园会第三功能展示区的任务,这个活动受到团市委、市少工委的高度评价,这是历年首都庆祝六一儿童节工作中第一次由一个区县,全部由学生承担的展示任务;承办**区庆祝“六一”国际儿童节大会;参与全国第五次少代会开幕式的有关组织工作;(三项活动共涉及19所小学,少先队员1300余名)。
在总结成绩的同时,我们也针对工作中的问题进行了研究,并积极寻找办法解决:
1、少先队组织自身建设还要进一步加强。
一是辅导员队伍建设。特别是结合当前形势,整体规划和设计好辅导员队伍建设,强化辅导员队伍管理,形成并落实比较完备的辅导员队伍建设格局,同时采取切实措施提高辅导员队伍素质,加强骨干队伍建设。二是少先队组织规范化建设。主要解决的问题是根据时代要求和少先队员特点,在继承和发扬以往组织建设经验的基础上,创新少先队组织建设的模式、内容,特别是有效而充分发挥组织建设的教育功能。
2、少先队教育活动如何有效开展。
一是要处理好少先队最本质教育内容(立队之本)和少年儿童实际需求以及两委工作中心和大局的关系。二是如何真正使基层少先队组织自转和活跃起来,让基层少先队组织结合组织教育特点、结合学校工作和少年儿童实际主动、自动、生动,有针对性的开展教育活动,加强对少年儿童的思想道德建设。
3、少先队理论研究如何有效推进。最好的原创免费公文站
对于少先队教育科研,少工委办公室没有经验,如何有效实施好“在中队中有效发挥少先队组织教育功能的试验研究”课题研究需要解决好。