妇女节知识竞赛范文

前言：我们精心挑选了数篇优质妇女节知识竞赛文章，供您阅读参考。期待这些文章能为您带来启发，助您在写作的道路上更上一层楼。

第1篇

国际劳动妇女节的全称是“联合国妇女权益和国际和平日”，在中国又称“三八节”和“三八妇女节”。下面是小编为大家整理的三八妇女节活动策划方案2022，喜欢可以分享一下哟!

三八妇女节活动策划方案1活动目的：三八妇女节是全体女性同胞的共同节日，为了增加社区女性同胞的幸福感，促进妇女同胞的身心健康，社区决定于三月八日当天下午举行“撑起半边天，我的权益我做主”暨三八节社工宣传活动，让广大女性朋友欢度一个开心节日。

一、地点：社区大院

二、时间：3月8日(周四)或本周日(义工可参与)

四、活动内容

1、妇女健康知识宣传

妇女身心健康常识、爱疾病(aids)防护、乳腺癌常识与预防、人流知识知多少、

2、妇女权益政策法规宣传

准备工作：搜集妇女权益保护法相关法规

3、计划生育宣传

可与工作站合作

4、家庭暴力防护服务

可以机构家暴防护中心联系，获取资料

5、夕阳红丝袜花手工作坊展示级现场招募

现场展示、手工作品派发、现场招募成员

6、东晓点社工服务宣传

常规活动宣传

7、亲子游戏

五、资源

1、人力

社工两名、东晓社区工作站资源、义工：东晓义工、深中义工、丝袜花成员

2、物资

横幅、宣传册、妇女健康知识宣传册(东晓社区借)、妇女权益法规(自行打印)、避孕药具(工作站取得)、游戏资料、桌椅(四张桌子、椅子若干)、音响(需查看公园是否有电源)、相机等。

三八妇女节活动策划方案2一、指导思想：

紧紧围绕学校中心工作，深入贯彻常熟市妇联“关于纪念‘三八’国际妇女节101周年的通知”精神，举行庆“三八”系列活动。旨在增强广大教职工的凝聚力，战斗力。激发教职工爱岗敬业，乐意奉献的精神，提高广大教职工的整体素质。

二、活动设想：

1、组织广大女教职工认真学习《妇女权益保障法》，《新婚姻法》。

2、举行_·感动石梅巾帼风采石梅“十佳”事例评选活动。

3、_·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

4、举行_·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹报告会。

5、举行《妇女权益保障法》知识竞赛。

6、组织女教职工“迎着春光，我们相约去踏青”沙家浜一日游。

7、组织部分老师参加教育局举行的网上知识竞赛;

文艺会演。

三、活动安排：

1、2月20日至3月10日学习《妇女权益保障法》。

2、2月20日至3月2日评选__·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹评选。

3、3月8日(周三下午1节后)举行__·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹报告会及《妇女权益保障法》知识竞赛。

4、3月7日_·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

5、2月28日组织部分老师参加教育局举行的网上知识竞赛，3月4日参加教育局组织的文艺会演。

6、3月12日组织全校女教职工“迎着春光，我们相约去踏青”沙家浜一日游。

三八妇女节活动策划方案3三八妇女节是世界的传统节日，为了更好地展现__女性的风采，以健康向上、充满活力的精神面貌树立__女性形象，培养我们妇女团队合作精神，用健康的身体素质和心理素质投身于工作中，通过此次活动的举办，不仅让长期在一线劳作的员工心情得到了调节，缓解了紧张的工作气氛，同时充分体现了“快乐工作、幸福生活”的良好氛围。增强了员工的集体荣誉感，增进了员工对公司企业文化的了解，使其深切体会到公司对员工关心和爱护。围绕这个主旨__公司拟定于_年3月8日上午举办“三八妇女节”慰问女职工的关爱计划活动。具体活动方案如下：

一、活动时间

暂定为3月8日上午9：00-11：30(时长：2.5小时)。

二、活动地点

餐厅二楼多功能厅

三、参会人员

公司部分领导(人员待定)、全体女职工(__本部__、__、__，共__名)。

四、活动流程

(一)主持人讲话，宣布活动开始(时间9：00);

(二)公司领导致辞;

(三)给所有女职工发放节日礼品;

(四)游戏活动;

游戏项目：超级主妇、衔纸杯传水。

1.超级主妇

道具：食品类：米、面、白糖、萝卜、青瓜;日用品类：毛巾、香皂、牙刷、拖把、铁锅;小电器类：电吹风、电烧水壶、煮蛋器、电磁炉、电饭煲;

游戏规则：

(1)本游戏的三类道具，每类都是5样商品，按“1-5”编上号，比如：“米1”、“面2”……“青瓜5”;“电吹风1”、“电烧水壶2”;

(2)每轮比赛参赛人员都必须从事先准备好的抽奖箱中抽取自己的号码，即是自己的组编号，也是所猜商品的编号如：“米1-①”为第一组第一号，“米1-②”为第一组第二号……“米1-⑩”第一组第十号，1组所猜商品都是大米;“面2-①”为第二组第一号，“面1-②”为第二组第二号，2组所猜商品都是面。以此类推，将人员分成5组，每组约10人左右，按抽签方式组合;每一轮比赛结束后都需要重新再抽签，组合成新组参加下一轮比赛;

(3)第一轮为选拔赛，这一环节主要是猜食品重量，选手通过日常生活经验，估出米、面等食品的重量，每组取越接近重量的前5名进入第二轮比赛，即有25人进入下一环节比赛;

(4)第二轮比赛是对日用品进行估价，每组取越接近商品价格的前3名进入下一环节比赛，即有15人进入决赛;

(5)第三轮是终极赛，猜小电器价格，每组取最接近商品价格的1名选手为获胜者，即最后优胜者为5人;

(6)每轮比赛所猜中的商品作为奖励带入下一环节，直到最后第三轮比赛，每组1名胜出者将赢得三轮比赛所猜中三件商品;

(7)每轮比赛中如果出现相同的估价，可加赛一场，任选其余四组中一样商品进行估价，以最接近商品价格的人获胜。

2.衔纸杯传水：(每组8人)

道具：纸杯一包、四个小盆、水

游戏规则：选8名职工为一组，分4组同时进行比赛。另有一名员工辅助每组第一个参赛者倒水至衔得纸杯内，再传递至下一个人衔得纸杯内，最后一人将衔得纸杯内的水倒入一个小缸内，最后在限定的五分钟内，看谁在缸内倒的水最多，谁就获胜。(获胜组奖品：抽纸一提、洗洁精一瓶、洗衣粉一袋)

(五)主持人宣布活动圆满结束

五、活动中安排照相、摄像等宣传工作(政工部负责)

六、前期准备

(一)活动所需文案资料(政工部、人资部、负责编辑、打印);

(二)各单位上报所在单位女职工(数量、姓名、工龄、学历、岗位)人资部负责收集、整理;政工部负责联络、通知各单位活动相关事宜;

(三)会议室布场、清场;

(四)女职工礼品。

七、经费预算

本次庆祝“三八”节活动，预计费用__元左右，其中：

(一)节日慰问礼品：(由各单位各自承担相应的费用)

①__公司本部__元/人___人=__元;

②__公司__元/人___人=__元;

③__公司__元/人___人=__元

(二)布置舞台和宣传、道具费用__元。

(三)游戏奖品费用__元。

三八妇女节活动策划方案4一、活动主题

__女工篮球赛，有你参与更精彩!

二、活动目的

为庆祝一年一度的三八妇女节，公司组织女工趣味篮球赛，目的是丰富广大女工的文化生活，增强女职工体质，选拨篮球女队员，提高女工的凝聚力，同时也为五月的运动会，营造一种热爱运动的氛围。

三、活动时间

_年3月7日下午1点半

四、比赛地点

篮球场

五、活动人员

全体女职工

六、组织人员

裁判和记分员

七、比赛项目及规则

1.比赛项目：比赛由投球、运球二个分项组成。

投球分项：每位选手有10次投篮机会，其中在三秒区里定位投3次，三秒区外定位投3次，运球上篮4次。

运球分项：每位选手从篮球场一侧的底线开始运球，运到篮球场的另一边并绕过篮球架，再运回起点处。

2.比赛规则：

选手在定位投篮时，双脚不能左右移动。

选手在运球上篮时，可以三步上篮也可以持球移动上篮，但是起点必须在三秒区外。运球时，选手可以单手运球也可以双手运球，但是不能持球。

3.记分标准：

选手在三秒区里定位投篮，投进一球得2分。

选手在三秒区外定位投篮，投进一球得3分。

选手运球上篮，投进一球得3分。

选手在运球分项中，以运球时间排序，第一位的得7分，第二位的得5分，第三位的得4分，第四至十名的得2分。

活动时如发生疑问，由裁判商议后决定。

八、奖励及其他

1.选手以总分进行排序，前10名进行相应的物质奖励

2.其他未尽事宜，以公司工会商议为准，

九、准备用具

4只篮球、2只秒表、4支笔、评分表格、签到表、4个文件夹、矿泉水2箱

十、活动经费预算

共计__元。

三八妇女节活动策划方案5为表示对所有女工的关怀，对女性的尊重，提高大家对“三八”妇女节的认识，学习有关妇女节的知识，活跃气氛，减缓工作压力，加强同事间交流，现将有关活动内容通知如下：

一、庆祝活动

举办以“促和谐谋发展话奉献“为主题的三八节活动。

二、活动时间

_年3月6日前

三、活动地点

__篮球场

四、参加对象

在册全体女工(含劳务工)

五、活动方式

趣味活动、互动节目

六、活动日程

1.主持人开展趣味活动、互动环节内容。

2.健康知识讲座

七、活动内容

1.趣味活动

吉尼斯大赛(男女挑战赛，不分组，按照顺序进行)道具：跳绳、毽子、秒表

(1)一分钟跳绳比赛规则：(每组6人)

以哨音为信号，裁判员开始或终止比赛。

跳绳每绕身体一圈得一分，弃权得0分。

参赛者在发令员发出信号前抢赛，所得分数不计;

发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟跳绳次数多者获胜。(评出优胜一组)

(2)一分钟踢毽子(每组6人)

比赛规则：

以哨音为信号，裁判员开始或终止比赛。

参赛者在规定的区域内比赛，每人一次机会。

参赛者在发令员发出开始信号前抢赛，所得分数不计，发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟踢毽子次数多者获胜。(评出优胜一组)

(3)积极进取—椅子总是少一把：

游戏规则：8人一组，椅子每组7把，音乐响起，8人绕7把椅子转圈，音乐停止，抢椅子坐，总有一个人没抢到，被淘汰，剩余7人，撤出一把椅子，剩余6椅，继续。(胜出部门人数最多获胜)

(4)共同进退——夹气球跑

游戏规则：两人一组(每个车间三组)，背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，到终点后将气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地，两人要从掉落点重新出发。在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。

(5)我要安全—保卫我的气球

游戏规则：每组3个人(每个车间2组)，每只脚上都绑有气球，现场抽取观众参与踩爆参赛人员的气球，比赛开始后队员互相协作保护自己的气球，在规定时间内，留下气球多组获胜。

2.健康知识讲座

邀请__医院妇科专家到厂内进行女性健康知识讲座，主要涵盖女性常见病知识、日常保养知识等。

3.为确保三八节活动顺利开展，特成小组：

组长：__

副组长：__

成员：各车间党工团兼职负责人

4.活动要求及注意事项：

(1)参加人员准时到场。

(2)每个部门参加趣味活动的女工，个人最多报两项，原则上不重复(如果人员不够，请通知__)，诚邀各车间一线员工积极参与，参加人员均有纪念品。

(3)报名表需在本月28日4点前报__。

八、活动费用明细

1.健康知识讲座：1000元;

2.5个游戏活动评出优胜队共计20人，每人100元，小计：2000元;

第2篇

以“三个代表”重量思想为指导，紧紧围绕学校中心工作，深入贯彻常熟市妇联“关于纪念‘三八’国际妇女节96周年的通知”精神，举行庆“三八”系列活动。旨在增强广大教职工的凝聚力，战斗力。激发教职工爱岗敬业，乐意奉献的精神，提高广大教职工的整体素质。

二、活动设想：

1、组织广大女教职工认真学习《妇女权益保障法》，《新婚姻法》。

2、举行2005·感动石梅巾帼风采石梅“十佳”事例评选活动。

3、2005·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

4、举行2005·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹报告会。

5、举行《妇女权益保障法》知识竞赛。

6、组织女教职工“迎着春光，我们相约去踏青”沙家浜一日游。

7、组织部分老师参加教育局举行的网上知识竞赛；文艺会演。

三、活动安排：

1、2月20日至3月10日学习《妇女权益保障法》。

2、2月20日至3月2日评选2005·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹评选。

4、3月7日2005·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

5、2月28日组织部分老师参加教育局举行的网上知识竞赛，3月4日参加教育局组织的文艺会演。

6、3月12日组织全校女教职工“迎着春光，我们相约去踏青”沙家浜一日游。

第3篇

二、 活动设想：

1、组织广大女教职工认真学习《妇女权益保障法》，《新婚姻法》。

2、举行2011·感动石梅巾帼风采石梅“十佳”事例评选活动。

3、2011·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

4、举行2011·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹报告会。

5、举行《妇女权益保障法》知识竞赛。

6、组织女教职工“迎着春光，我们相约去踏青”沙家浜一日游。

7、组织部分老师参加教育局举行的网上知识竞赛；文艺会演。

三、 活动安排：

1、2月20日至3月10日学习《妇女权益保障法》。

2、2月20日至3月2日评选xx·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹评选。

3、3月8日（周三下午1节后）举行xx·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹报告会及《妇女权益保障法》知识竞赛。

4、3月7日2011·感动石梅巾帼风采“十佳”事迹板面展出。

第4篇

一、宣传先进典型，树立学习榜样。3月7日上午，在xx会堂隆重召开纪念“三八”国际劳动妇女节97周年暨表彰大会。来自期基层各单位工会负责人、女职工干部及爱表彰的先进集体和个人代表共170多人参加了会议。会上，xx集团女职工委员会主任魏泽洪对XX年的女职工工作进行了总结，安排部署了XX年年的工作。会议表彰了4个女职工工作先进单位，4个女职工建功立业活动先进集体，及十佳女职工标兵，xx集团有关领导为获奖集体和个人颁发了奖牌和奖状。这次会议得到了xx集团领导的高度重视，党委副书记、工会主席xxx亲自到会并作了重要讲话，他充分肯定了在过去的一年xx集团各级女工组织为xx集团的发展作出的成绩，并要求xx集团广大女职工要进一步解放思想，抢抓机遇，自立自强，开拓进取，拼搏奉献，充分发挥女职工在企业生产建设中的特殊作用，为xx集团的改革、发展和稳定再创新佳绩。

表彰会结束后，xx集团的文艺爱好者还进行了文艺演出，舞蹈、独唱、合唱等10多个节目，给观众带来了极高的艺术享受，也充分展示了xx女职工积极向上、奋发有为的精神风貌。对这次受表彰的，先进集体、先进人物的先进事迹，基层各单位采取多种形式进行了宣传，在全xx掀起了一个“比、学、赶、帮、超”的热潮。

二、组织慰问活动，关心特困单亲女职工。节日期间，xx集团女职工组织开展了系列慰问活动。xx集团女职委主任和基层单位的女工干部深入到患重病的十位女职工家中进行慰问，每户送上200元慰问金及慰问物品，并亲切询问她们的生活和身体状况，鼓励她们要增强信心、克服困难，争做生活的强者。节日期间，xx集团还为182名特困单亲女职工购买了“平安团体女性防癌保险”，为她们切实筑劳生命的屏障。各基层单位女职工组织也积极开展了姐妹献爱心活动和其它慰问活动，切实为困难女职工办好事实事，为困难姐妹送去浓浓的节日情意。

三、以节日为契机，深入开展岗位练兵、技术比武和劳动竞赛，提高女职工业务素质。为进一步提升“女职工建功立业工程”、“女职工素质提升工程”，xx集团以节日为契机，3月上旬，在全xx范围内女职工集中的生产一线单位广泛开展了不同形式的岗位练兵、技术比武等竞赛活动。如基层单位比赛xx工贸中心开展了女职工车工技术比武；xx公司开展了女职工电焊比赛；xxx公司开展了编笆技术比武；xx公司开展了铲车司机运煤矿比赛、洗选块煤等比赛；xx公司开展了珠算业务比赛。通过各种竞赛活动的开展，为广大女职工营造了一人学业务、比技术的良好环境，为技术硬、业务棒的、素质高的女职工提供了展示才能的机会。

四、加强女职工的法制宣传教育，开展“三八”维权周活动。XX年年3月5日～3月12日在全xx范围内开展了“三八”维权周活动。xx集团女职委要求基层各单位工会女工组织在女职工中要大力宣传有关法律法规；基层单位采取板报、橱窗、知识竞赛、会议等不同形式大力宣传《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律法规，并着重组织女职工学习新修改后的《妇女权益保障法》，使广大女职工在欢度节日的同时又能掌握维护自身合法权益的知识，切实增强了女职工的法制观念，营造依法维权的氛围，提高广大女职工依法维权的能力和自觉性。

第5篇

一加强和健全了工会组织的自身建设

由于房管局刚刚组建，年初，我们在局三定到位后，高度重视工团妇工作，立即着手系统工会的筹建，坚持人本思想，及时建立健全工会妇联等群众组织网络，充分发掘人的积极因素，大力营造蓬勃向上团结拼搏甘于奉献的精神风貌，最大限度发挥广大职工的工作热情，激发他们的艰苦创业精神，强化工会服务意识，努力提高工会质量，为房管系统的跨越式发展奠定了坚实的基础。管好用好工会经费和职工福利费，以有限的资金为教职工谋取较大的经济利益。

二积极强化学习机制，提高了全员素质

今工会积极协助局党组，从强化学习廉洁自律做好服务入手，本着“外树形象，内求质量”的宗旨，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了“学习与工作相结合”的理念。一是坚持定期政治学习。坚持每周的政治学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《公仆本色》《生命之光》《一心为民的好书记郑培民》《廉政时空—治本之策》等电教片，引导他们树立了正确的人生观世界观价值观。二是开展主题活动。深入开展“勤业敬业创业”为主题的三业教育活动和“以全心服务树全新形象”的主题教育活动。使全体员工时刻保持清醒头脑，树立了不进则退的竞争意识，统一了思想，明确了任务，自我加压。三是参加各项培训。积极参加市委宣传部组织的普通话培训和英语三百句培训，提高了服务本领和技能。并举办了办公自动化学习班，把干部带进课堂，向书本学习，增强本领，掌握政策，熟悉市场规则，不断提高政策水平，依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。四是加强法制学习。先后组织了全市房地产经营管理人员培训班《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座；组织职工学习《工会法》，了解工会相关知识，并参加《工会法》知识测试。与仪征日报社共同主办了“房管杯”房地产法律法规有奖知识竞赛。通过学习教育，使广大职工牢固树立“四个意识”：全心全意推进我市房管工作的发展意识积极推进仪征经济发展的大局意识真心诚意为人民造福的服务意识强化维护房产市场健康发展的责任意识。

三急职工所急，想职工所想，把工会建成温暖的职工之家。

要发挥职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，切实帮助职工解决实际困难，把工会办成真正的职工之家。今.我们着重加强对特困职工生产生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮助他们解决实际困难。月份，组织全局职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。凡系统内职工遇有婚丧产假，工会都组织人员前去慰问，把单位的关心送到每位职工的心坎上，真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到工作中，把单位事当作自己事，积极地以主人翁的精神投沿江大开发的热潮中，为仪征经济的腾飞作贡献。

四开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强系统精神文明建设。

为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，局工会组织开展了各种文体活动，丰富职工业余生活，提高队伍的综合素质。一是积极参加市里的各种形式的活动。今我们支持上级工会工作，组织职工积极参加市里举办的各类活动，调动了职工的积极性，充分展现了房管职工的风采和智慧。在市妇联组织的“健康知识走进家庭竞赛”中，我局石慧芬同志一家过五关，斩六将，层层突出重围，经过三轮角逐，最终获得全市第二名，赛出了水平，赛出了风格，展现房管人不畏强手，敢于竞争，遇难而上的精神风貌。在市委宣传部组织的十六大知识竞赛中，我局代表队，团结协作，表现突出，最后在全市荣获第二名。在全市职工乒乓球比赛中，我局运动员，顽强拼搏，最终获得男子第六名，女子第四名的好成绩。二是突出节日主题活动。“三八”妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。今年的“三八”妇女节，我局坚持以活动为载体，开展了“四个一”活动，营造了浓厚的节日氛围。首先，召开了一次妇女大会。通过大会，大力宣传仪征新一轮经济发展的历史行性机遇，表扬先进，激励动员我局广大女职工，进一步统一思想，牢固树立时不我待只争朝夕的紧迫感，以大干快上奋发有为的工作热情，为仪征在新的起点上实现新发展作出新贡献，以贡献求地位。其次，组织了一次八十分竞赛。通过竞赛，既培养了她们团结协作精神，融洽了气氛，实现了感情的交融，又达到了取长补短，相互激励，共同进步的目的，增强了妇女同志的凝聚力。再次，与市行政服务中心举行了一次联谊会。通过活动，缩短了兄弟单位之间距离，加深了感情。最后，组织了一次妇女干部外出调研。在“三八”妇女节期间,我们坚持落实“走出去”战略，组织了部分妇女干部外出进行调研，对口学习考察，感受了现代城市日新月异的变化，进一步增强了她们的发展意识增长了知识开阔了眼界，参训妇女干部普遍感到受益很深。同时，年初我们组织了系统内职工乒乓球比赛。在比赛中增进了友谊，促进了相互了解，摒弃了庸俗的人际关系，使房管系统的精神文明建设又上了一个新的台阶。

五真情帮扶，切实推动了扶贫帮困工作再上新台阶

第6篇

会的作用。一、加强和健全了工会组织的自身建设

由于房管局刚刚组建，年初，我们在局三定到位后，高度重视工、团、妇工作，立即着手系统工会的筹建，坚持人本思想，及时建立健全工会、妇联等群众组织网络，充分发掘人的积极因素，大力营造蓬勃向上、团结拼搏、甘于奉献的精神风貌，最大限度发挥广大职工的工作热情，激发他们的艰苦创业精神，强化工会服务意识，努力提高工会质量，为房管系统的跨越式发展奠定了坚实的基础。管好、用好工会经费和职工福利费，以有限的资金为教职工谋取较大的经济利益。

二、积极强化学习机制，提高了全员素质

今年，工会积极协助局党组，从强化学习、廉洁自律、做好服务入手，本着“外树形象，内求质量”的宗旨，狠抓机关作风建设，以建设学习型机关为目标，确立了“学习与工作相结合”的理念。一是坚持定期政治学习。坚持每周的政治学习，传达上级文件精神，组织职工集中收看了《公仆本色》、《生命之光》、《一心为民的好书记郑培民》《廉政时空—治本之策》等电教片，引导他们树立了正确的人生观、世界观、价值观。二是开展主题活动。深入开展“勤业、敬业、创业”为主题的三业教育活动和“以全心服务、树全新形象”的主题教育活动。使全体员工时刻保持清醒头脑，树立了不进则退的竞争意识，统一了思想，明确了任务，自我加压。三是参加各项培训。积极参加市委宣传部组织的普通话培训和英语三百句培训，提高了服务本领和技能。并举办了办公自动化学习班，把干部带进课堂，向书本学习，增强本领，掌握政策，熟悉市场规则，不断提高政策水平，依法行政水平和运用市场经济知识指导工作的水平。四是加强法制学习。先后组织了全市房地产经营管理人员培训班、《中华人民共和国房地产法》和行政执法讲座；组织职工学习《工会法》，了解工会相关知识，并参加《工会法》知识测试。与仪征日报社共同主办了“房管杯”房地产法律法规有奖知识竞赛。通过学习教育，使广大职工牢固树立“四个意识”：全心全意推进我市房管工作的发展意识、积极推进仪征经济发展的大局意识、真心诚意为人民造福的服务意识、强化维护房产市场健康发展的责任意识。

三、急职工所急，想职工所想，把工会建成温暖的职工之家。

要发挥职工的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心职工，切实帮助职工解决实际困难，把工会办成真正的职工之家。今年，我们着重加强对特困职工生产、生活的了解，随时掌握他们的困难和思想动态，关键时帮助他们解决实际困难。月份，组织全局职工进行体检，使他们能够全身心的投入工作。凡系统内职工遇有婚丧产假，工会都组织人员前去慰问，把单位的关心送到每位职工的心坎上，真挚的关怀为广大职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到工作中，把单位事当作自己事，积极地以主人翁的精神投沿江大开发的热潮中，为仪征经济的腾飞作贡献。

四、开展各种文体活动，丰富职工的业余生活，加强系统精神文明建设。

为了让职工的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，局工会组织开展了各种文体活动，丰富职工业余生活，提高队伍的综合素质。一是积极参加市里的各种形式的活动。今年，我们支持上级工会工作，组织职工积极参加市里举办的各类活动，调动了职工的积极性，充分展现了房管职工的风采和智慧。在市妇联组织的“健康知识走进家庭竞赛”中，我局石慧芬同志一家过五关，斩六将，层层突出重围，经过三轮角逐，最终获得全市第二名，赛出了水平，赛出了风格，展现房管人不畏强手，敢于竞争，遇难而上的精神风貌。在市委宣传部组织的十六大知识竞赛中，我局代表队，团结协作，表现突出，最后在全市荣获第二名。在全市职工乒乓球比赛中，我局运动员，顽强拼搏，最终获得男子第六名，女子第四名的好成绩。二是突出节日主题活动。“三八”妇女节庆祝活动历来是妇女工作的重头戏。今年的“三八”妇女节，我局坚持以活动为载体，开展了“四个一”活动，营造了浓厚的节日氛围。首先，召开了一次妇女大会。通过大会，大力宣传仪征新一轮经济发展的历史行性机遇，表扬先进，激励动员我局广大女职工，进一步统一思想，牢固树立时不我待、只争朝夕的紧迫感，以大干快上、奋发有为的工作热情，为仪征在新的起点上实现新发展作出新贡献，以贡献求地位。其次，组织了一次八十分竞赛。通过竞赛，既培养了她们团结协作精神，融洽了气氛，实现了感情的交融，又达到了取长补短，相互激励，共同进步的目的，增强了妇女同志的凝聚力。再次，与市行政服务中心举行了一次联谊会。通过活动，缩短了兄弟单位之间距离，加深了感情。最后，组织了一次妇女干部外出调研。在“三八”妇女节期间,我们坚持落实“走出去”战略，组织了部分妇女干部外出进行调研，对口学习、考察，感受了现代城市日新月异的变化，进一步增强了她们的发展意识、增长了知识、开阔了眼界，参训妇女干部普遍感到受益很深。同时，年初我们组织了系统

内职工乒乓球比赛。在比赛中增进了友谊，促进了相互了解，摒弃了庸俗的人际关系，使房管系统的精神文明建设又上了一个新的台阶。

五、真情帮扶，切实推动了扶贫帮困工作再上新台阶

第7篇

一、基本情况

我公司现有女工委主任1人，女工委员3人。现有在职女工380人，其中已婚240人，未婚140人。

二、2019年工作回顾

1. 工会代表女职工同集团公司签定专项劳动合同，保证女职工的合法利益不受侵犯。

2、开展各种健康有益的活动，陶冶女职工的情操。

为了丰富职工的业余文化生活，展示我公司女工的精神风貌，在工作之余，我们经常开展一些文体活动，用文化阵地来凝聚人心。我公司全体女职工热爱本职工作，在平凡的工作岗位上无怨无悔，奉献着自己的人生，展现出了现代女性“自尊、自强、自信、自立”的精神风貌。

今年的“三八”国际妇女节，成功举办了3·8跳绳、吹气球、夹弹子比赛和妇女知识竞赛，组织女职工代表参观考察鸟巢、水立方的景点，受到公司女工的欢迎。

3.关心女工生活，有专项活动经费保障

在“三八”妇女节给每名女职工按100元/人的标准发放了活动费， 每年工会组织女职工体检，今年新增两个项目；另外，我们还在女职工怀孕期间掉离倒班岗位，对于生产的女职工都给予了及时的帮助或问候，送去了组织的温暖。

4.加强对女工自身保健的宣传和指导

全年召开女工委会议6次，出了8期简报来积极宣传女工保健。聘请专家讲授妇女卫生知识4次，并开展了保障妇女儿童权益普法知识测试2次。召开女职工座谈会两次，全面了解女职工需求与困难，并听取女职工意见和建议。近几年没有超生超育情况，没有下岗、上访情况。

5、企业效益好，做各项工作有经费。今年工会组织活动的钱将近80万元。

6、凡市总组织开展的各项活动我们都积极参加，每年对内退人员、退休人员走访、慰问，对有困难的职工或有病的职工到医院看望，女职工出嫁到场祝贺。

7、金秋助学活动，组织女职工姐妹现爱心，积极发动女职工献爱心，今年捐献6000元。

三、今后要抓好的工作和2020年的打算

（1）要加强女工委组织的自身建设，深入了解和把握工作面临的新变化、新情况，探索女职工工作新思路、新方法。要按照“思想上教育、学习上鼓励、工作上支持、权益上维护、利益上保护”的原则扎扎实实为女职工办实事、办好事。

（2）要关心女职工生活学习，做她们的“好朋友、贴心人”。

第8篇

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位参赛队员、现场的各位观众：

大家中午好!

今天是×月×日，三、八妇女节虽然已经过去了，但是我事业部三八系列活动还在继续，为了加强我事业部女工队伍的整体素质，充分发动广大女工关注企业、关心重工，加强学习

，增强与企业共发展的信心和决心，今天,事业部特在这里举行企业知识竞赛活动.

首先请允许我介绍前来观看本次知识竞赛的领导,他们是:

观迎你们的到来

下面请允许我向大家介绍本次知识竞赛的评委:他们是:

接下来最后为大家介绍的是各参赛队,从左到右的分别是:

好了,介绍完参赛队后下面就为大家简单介绍本次竞赛的规则.所有的参赛队在比赛之间都对比竞赛规则进行深透研究.

规则是这样的,本次竞赛过程总共分为必答题,自选题,抢答题三个环节.参赛人员条件：每队×人，其中女员工×名，男员工×人，各部门长及支部书记参与可加×分。

(一)必答题(问答形式)：每队答×题。剩下×题可自由指定队员作答。

1、主持人读题完毕，宣布“答题开始”，同时开始计时。选手在确认完成答题后说明“答题完毕”。在选手说明“答题完毕”后，对答案进行补充或更正均属无效。

2、答题过程中，选手之间不得补充或提示回答，否则以作弊论。作弊者将被取消该答题成绩。

3、必答题每题答题时间不得超过×秒。

4、必答题回答正确加×分，答错、漏项、超时均为×分。

(二)自选题(从多项答案中选择正确项)：每队答×题。自由指定队员作答。

1、主持人读完题目及多项备选答案后，宣布“答题开始”，同时开始计时。每个代表队自由指定×名选手回答，在确认完成答题后说明“答题完毕”。在选手说明“答题完毕后”

，对答案进行更正属无效。

2、选择题每题答题时间不得超过×秒。

3、选择题回答正确加×分，答错、超时均为×分。

(三)抢答题(问答形式)：每场共×题。

1、主持人读完题目并宣布“开始”，各参赛队才能按抢答器，主持人根据显示屏确认有效队别，并宣布“答题开始”，同时开始计时。答题时由有效队的×名选手主答，其他选手

可在规定的时限内进行补充，并在确认完成答题后说明“答题完毕”。在选手说明“答题完毕”后，对答案进行补充和更正均属无效。

2、在选手完成答题之后如发现有错漏，主持人应复述题目，并出示正确答案。

3、抢答题每题答题时间不得超过×秒。

4、抢答题回答正确加×分，答错、漏项、超时均倒扣×分。

5、提前按抢答器、未经允许按抢答器均视为抢答违规，应扣×分。

6、无人抢答时，由主持人宣布此题无效，进入下一题。

第9篇

一、以茶化会的形式召开三八节纪念活动

3月7日上午，我镇各界妇女87人欢聚在镇政府大会议室，以茶化会的形式纪念自已的节日。茶话会有四项议程：党委书记致辞；乡妇联主席致辞；全国“双学双比”女能手做典型发言；大家畅所欲言，发表感想。镇党委书记号召全镇广大妇女群众向女能手学习，学习她们认真实践“三个代表”重要思想，求真务实，艰苦奋斗，开拓进取，无私奉献的精神；学习她们解放思想，与时俱进，刻苦钻研，奋发向上的创业热情，促进更多的妇女跨入先进行列，为全面实现全乡经济发展的宏伟目标，为创造更加幸福美好的生活贡献力量。同时提出5点希望。一、做学习型女性，适应时展的要求，主动迎接时代的挑战；二、做创业型女性，在振兴县乡经济的伟大实践中，创造新业绩、实现新发展；三、做文明型女性，在构建和谐北乐中发挥积极作用；四、加强各村妇代会组织的自身建设，创建能力型女代会；五、全社会要关注支持妇女事业，合力推进妇女事业发展。各妇代会要以贯彻妇女、儿童发展两个《纲要》为中心，支持和落实好妇女事业方面的各项工作任务，真正形成党委领导、政府支持、妇联运作、各方参与的新格局。

二、在各村宣传图板上宣传男女平等基本国策内容为“男女平等是促进我国社会发展的一项基本国策”。出板报5期。

第10篇

何国珍 王建华

近年来，农二师三十三团妇联不断加强自身建设，充分发挥妇联组织的协调作用，创造性地开展工作，使妇联工作又上了一个新台阶。

加强自身建设。为适应新形势下的基层妇女工作，该团妇联非常注重业务知识的学习，重点学习了妇女如何在新型团场建设中发挥作用及维护妇女权益等方面的知识。团妇联经常向团党委提出合理化建议，提升了自身地位，为妇联组织参与构建和谐社会打下了良好基础。

加强与各行业妇女的联系。该团现有妇女3400余人，各行各业都有广大妇女创业的身影。每逢“三八”妇女节、“五一”劳动节等节日，团妇联都要召开科技致富、勤劳致富表彰大会，把各界妇女团结起来，走共同富裕的道路。目前全团已有260多名妇女成了巾帼致富能手。

加强示范带动作用。去年，该团妇联树起了12个“巾帼致富工程”示范点，有力地促进了屯垦戌边新型团场建设的发展。

三个要求促女职工做自信女性

石宏

今年“三八”国际劳动妇女节，天富热电厂党委、工会对各位女同胞提出三点要求。

一是要志存高远，勇挑重担。以高度的事业心和责任感，以“巾帼不让须眉”的精神，在加快“巾帼示范区”建设，创建“和谐小康家庭”活动中，充分展示优秀女性的风采，在工作中大显身手。

二是要弘扬新风，维护和谐。鼓励全厂女工要自觉承担社会责任，积极践行良好风尚，成为社会公德、职业道德、家庭美德的宣传者、实践者、推动者。希望每个女同胞要切实做好“家”的文章，以家庭和谐促进社会和谐。

三是要强化素质，提升形象。女同胞们要不断加强自我修养，升华思想品德，始终保持健康的生理和心理，做一个自信、豁达的女性，争当勤俭持家、尊老爱幼、相夫教子的“贤内助”，争做吃苦耐劳、爱岗敬业、乐于奉献的“三八红旗手”。

妇女发挥“半边天”作用

王劲平

农二师二十四团女职工在生产工作中，充分发挥“半边天”作用，积极参加“巾帼科技致富”活动，在不同的工作岗位上敢于争先，勇于挑战自我，用勤劳和智慧展示了巾帼风采。

近年来，该团妇联以提高妇女综合素质为主线，以激励妇女参与建设屯垦戍边新型团场为着力点，带动全团广大妇女增收致富，在经济发展中创佳绩，在生活富裕中建新业，在场风文明中作贡献，在环境整洁中显身手，在管理民主中有作为。团妇联大力实施“巾帼科技致富工程”、“女性素质达标工程”、“家庭和谐文明工程”。目前，全团妇女基本掌握了1～2门实用技术，其中60多名妇女获得了计算机操作中级证书，30多名获得计算机操作高级证书。

在各阶段生产环节中，团妇联充分发挥基层女工组织作用，成立女职工科技攻关小组，开展了女职工劳动竞赛，表彰了一大批巾帼科技致富能手、农作物种植状元、三八红旗手，充分调动了广大妇女参与农业生产的积极性。

“三八”维权周宣传活动丰富多彩

刘强

3月2日，农二师三建公司工会、妇联、纪检、司法、综治、计生、残联、劳动人事等多部门集中开展了“三八”妇女维权周宣传活动，吸引了众多社区居民前来参与。

工作人员通过现场咨询、司法调解居民纠纷等形式，在现场为群众讲解有关法律知识，还发放了与妇女儿童权益保护相关的《妇女权益保障法》、《计划生育条例》、《法律援助条例》、《劳动法》等法律法规宣传资料200余份。

这次活动旨在为推动国家“六五”普法规划，实施“妇女儿童权益维护行动”，深化妇女法制宣传教育，强化妇女维权服务，切实为广大妇女办实事、做好事、解难事，提升基层妇女维权服务工作，增强广大妇女的法律意识和维权意识，维护社会稳定。

一六八团多种形式庆“三八”

王建凤

为庆祝“三八”国际劳动妇女节，充分展现广大女工“自尊、自信、自立、自强”的精神风貌，农九师一六八团妇联组织开展了一系列富有特色、寓教于乐、形式多样的庆祝活动。

该团除举办“别样精彩、同样幸福”趣味活动比赛外，还将庆祝活动与为妇女办好事、解难事相结合，开展巾帼志愿服务活动，多渠道、多形式开展“送温暖、献爱心、促发展、创和谐”活动，让广大妇女感受到党的温暖、妇联组织的关怀。开展“三八”维权周宣传活动，把维权法律知识和法律帮助服务送到社区、家庭和妇女群众之中。

通过举办报告会联谊会等活动，大力宣传妇女事业成就和妇女先进典型，充分展示了团场妇女自强不息、奋发拼搏、甘于奉献的精神风貌。

技能培训架起妇女致富桥梁

李丽芳

入冬以来，虽然外面天气很寒冷，但是农一师十团十连的女职工在教室里忙着学习各类技术，学习热情高涨。

十连妇联对女职工进行各项政策、法律法规及实用技术知识的“充电”，重点培训了常规养殖技能、果树品种与栽培管理、农作物栽培技术等。

第11篇

河南省“五一巾帼奖”表彰大会3月6日在郑州市举行，洛阳市公共交通集团有限公司103路等10个先进集体和张振香等10名先进女职工获此殊荣。（河南省总工会）

夏邑县总工会近期推出以关爱女职工身心健康、自立发展为主题的“八个一”系列活动，营造全社会关心、关注女性身心健康和自立发展的良好氛围，为女职工立足本职、建功立业搭建平台。（韩文良）

3月6日下午，信阳市在鹭岛宾馆大礼堂内举办“唱红歌、庆三八”歌咏大赛。市直16个代表队1280人参加了此次比赛。（陈爱芳翟顺今）

汝南县人口计生委工会女职工委员会开展以“弘扬国策精神，巾帼再创佳绩”为主题的系列活动，使全委女职工以达到振奋精神、鼓舞干劲、干好本职工作的目的。同时，该委员会还积极创造条件，组织开展各种健康、有趣的文体活动，让女职工过一个快乐、祥和、轻松的节日。（赵从清任亮黄芳）

江苏

洪泽县总工会隆重表彰了一批“巾帼标兵岗”和“巾帼标兵”，县人民医院输液室、县供电公司抄核收班等14个单位和汤澄漪、杨静等18名女工榜上有名。（刘俊夫谢洪献）

铜山县总工会在“三八”节期间，组织各级女工委深入生产一线，开展为女职工“送知识促就业，送健康促和谐”活动。（刘霄筱）

3月3日，南通市市总女职委五届二次全委（扩大）会议在市总工会召开。 会后，举办了女职工美丽课堂，开设了色彩与服饰搭配、精油功效及日常使用方法、乳腺病防治知识讲座。（葛伟）

3月5日，江西省昌飞公司工会召开了“纪念‘三八’国际劳动妇女节99周年‘祖国颂航空情’配乐诗朗诵大会”。（严莉）

安徽省铜陵市铜官山化工公司举行“板报竞赛庆‘三八’”活动。（包正华）

淮安市总工会在“三八”妇女节期间继续举行“关爱女职工健康行”活动，为1000名困难企业女职工进行免费妇检。（淮安市总工会）

吉林省延边州总工会举行“庆三八表彰大会”，会上还对特困单身家庭进行了资助。（延边州总工会）

新疆兵团农五师九十一团在职女工认真阅读《华夏女工》。（侯月珍）

山东新矿集团华丰矿举行“圈套圈连环跑”比赛。（王作华）

3月7日，由新疆博乐市妇联、总工会、团委、文体局联合组织的“和谐家园，魅力女性”展示会在市街心花园举行。（博乐市总工会）

3月6日，在河南省柘城县人大副主任郭守清、县工会副主席、女工主任黄玉民同志的带领下，柘城县各界女职工代表乘车对该县重点企业和城市建设进行参观。（王惠娟）

乌鲁木齐市总工会女职工委员会成功举办了一场主题为“女职工成长与发展”的论坛，给各族女职工带去了有益的思考和真诚的关怀。（乌鲁木齐总工会）

黑龙江

为庆祝“三八”国际妇女节，方正县总工会在县城举行了女职工维权宣传活动和女职工联欢会。全县30多名女工干部参加了此次庆祝活动。（孙鸿光）

广西

2009年3月6日，南宁市总工会在“三八”国际劳动妇女节举行“姐妹爱心、真情相助”帮扶活动启动仪式。市总本级计划在3月份帮扶100多名困难女职工。要求各基层工会组织对困难女职工进行生活救助、医疗救助、助学救助、岗位救助等帮扶。（李萍春）

江西

为庆祝国际“三八”妇女节，南昌市五建安公司在节日期间为女职工每人发放礼品一份，以示组织关怀。（王爱萍）

四川

3月3日上午，资阳市雁江区总工会、区妇联、区委宣传部在区委会议室举行庆“三八”演讲比赛总决赛，来自全区各单位的14名选手参加了决赛，最终决出一、二、三等奖。（李小林）

河北

唐山市总工会对百名建功立业标兵、48名先进女职工工作者、5个女职工工作创新奖单位、22个女职工工作先进集体和20个女职工建功立业示范岗进行了表彰。（刘颖）

秦皇岛市总工会女职工委员会于2009年“三八”节前夕，举办了女职工发展论坛论文活动，共收到论文52篇，经过推荐评选，评出一等奖3名、二等奖5名、三等奖8名、优秀奖24名。（朱虹）

3月4日上午在廊坊市总工会召开了廊坊市总工会庆“三八”总结表彰大会。会上廊坊市总工会对一年以来在女职工工作中做出突出贡献的集体和个人进行了表彰。（张静）

湖南

3月5日上午，娄底市总工会在工会大厦七楼会议室举行了庆“三八”先进女职工代表座谈会。会议表彰了第五轮“芙蓉杯”竞赛活动的17个“芙蓉标兵岗”和10名“芙蓉百岗明星”。（谢晓明廖星周群）

“三八妇女节”前夕，益阳市总工会隆重举行“全国女职工建功立业标兵岗”授牌仪式，热烈庆贺人民银行益阳市分行国库科荣获此项殊荣。（李果）

3月7日，湖南省总女职工委员会在长沙举行了向女农民工“送温暖、送法律、送培训、送健康、送保险”的“五送”活动，并确定2009年为全省各级女职工组织开展“五送”活动年。（杨银）

山东黄台火力发电厂举行“庆三八 表彰大会”。（济南市总工会）

3月8日早晨，安徽省阜南县在县城各晨练点健身，精神饱满、意气风发地欢度自己的节日。（阜南县总工会）

“三八国际妇女节”广西桂林矿山机械厂女工委组织女职工以无偿献血、献爱心的方式为自己的节日献上一份厚礼。（谢军）

福煤集团天湖山公司“三八”期间开展“心系女职工素质提升”知识竞赛活动。（王桂兰）

安徽省淮北矿业临涣选煤厂举办“庆‘三八’、展风采”女教职工卡拉OK大赛。（葛长凌）

3月2日，湖南隆回二中举行了女教工100米折返跑接力比赛。（刘剑）

湖北

郧县教育局、教育工会在全县范围内通过开展座谈会、举办宣传栏等形式，以县直学校为单位评选表彰一批2008年度优秀女教职工，先进典型，组织县直学校开展女子乒乓球选拔赛，选拔产生16名运动员参加郧县“地税杯”庆“三八”第一届女子乒乓球锦标赛，让全县女教职工度过一个愉快的“三八”节。（肖刚）

广东

梅州市总工会为近300名已婚女职工进行免费的妇科检查，并为检查出轻度炎症的女职工送上治疗用药。同时市总工会领导深入到3位长期患病的特困女职工家中开展慰问活动，为她们送上慰问金和慰问品。（梅州市总工会女工部）

安徽

3月5日至3月30日，泗县供电公司工会组织全体女职工进行免费妇科检查，并向女职工发放妇科检查、保健常识等资料，保障了女职工的身体健康和合法权益。（ 孙英杰 ）

砀山县农发行工会采取多种形式为全行女同志献上特别礼物。一是组织全行女同志到县人民医院进行妇科专项检查；二是通过短信平台发送一批富有哲理的廉政格言警句给全行女同志；三是通过开展主题丰富、形式多样的文体活动；四是团结动员全行女同志建功立业，积极开展岗位练兵和劳动竞赛活动。（汪淼）

山东

济南市总工会女职委于2月27日举办“全市女职工干部庆‘三八’联谊会”。来自全市49个系统的70余人参加了联谊会。市总副主席于虹同志出席联谊会并讲话。（济南市总工会女职工部）

3月5日下午，济宁市女职工“素质提升、岗位建功”新视听演讲比赛在济医附院举行。本次演讲比赛，以女职工“素质提升、岗位建功”行动为主要内容充分展示该市各条战线女职工的主人翁风采。（辛红）

新疆生产建设兵团

农二师二十九团银纺公司一分厂举行了以“创文明企业，建和谐家庭”为主题的庆“三八”演讲活动，该厂10余名女工代表依次登台演讲，用心灵抒发作为女人、女工的真情实感；该团园艺一连在此次庆“三八”活动中，组织有关人员向全连妇女送上了法律大餐，为致富能人、女职工们讲解了《妇女权益保障法》、《婚姻法》等法律知识。（刘颖）

山东省临沂市兰山区兰山街道总工会举行庆祝“三八”节活动。（兰山街道总工会）

第12篇

工会半年工作总结

上半年。我们局工委在局党委和市总工会的关心指导下，在各基层工会组织的努力下，具体开展了以下几方面工作

一、深入开展“两争一树”主题活动，努力提高职工创新能力。

开展“创建学习型企业，争做知识型职工”活动，加强职工的职业技能培训，为职工岗位成才搭建平台，推动职工自学成才、岗位成才。大力开展以“三创”为内容的立功竞赛活动，推进“两个率先”为主题的立功竞赛活动。自来水公司水质检验班、房管处房产技术科被评为第二届常州市学习型班组，一建公司缪春伟被评为第二届常州市学习型职工。开展“职工之家”创建活动，使工会办成真正的职工之家，自来水公司工会被评为“市模范职工之家”；房地产管理处工会和拆建总公司工会被评为“先进职工之家”。

二、深入开展群众性技术创新工作，组织职工积极参加优质服务立功竞赛；

继续开展“满意服务明星”评选活动；建设局被评为金坛市优质服务满意杯竞赛优胜单位；自来水公司被评为金坛市优质服务满意杯竞赛最佳单位和金坛市学习型企业；李洪年家庭为金坛市学习型家庭。在女职工中展“争创五一巾帼标兵岗”活动，局女工委被评为常州市巾帼建功先进集体；建设局幼儿园被评为金坛市五一巾帼标兵岗。

做好“金坛市高技能人才”的推选工作，使建筑工种中能人倍出。并能使他们享有一定的待遇，以致于更好地发挥他们的技能。做好2003-2005年度市劳模的评选工作，自上而下、自下而上地评出了真正代表金坛建设形象的女劳模；建安公司驻南京办事处和一建公司生产技术科命名为2003-2005年度红旗班组。

以技术创新为着立点，继续鼓励和倡导职工“精一、会二、学三”；深化“三小五手”、“六小创新活动”、“金点子”合理化建议活动，一建公司缪春伟和建安公司丁云开被评为革新能手。

三、加强工会的维权机制，依法维护职工的合法权益以劳动合同和平等协商、集体合同工作为重点，建立健全劳动关系协调机制。

根据市总和劳动社会保障部门的要求，规范性地指导各建筑企业工会进行工资集体协商并签订工资集体合同，并按规定到劳动部门签证。加强工会组织建设，夯实工会工作基础。指导园林大酒店成立工会，为建设系统非公企业组建工会，最大限度把职工组织到工会，让他们有一个“家”，起了规范性指导作用。全面贯彻落实江苏省推进农民工入会工作电视电话会议精神，对各建筑施工企业和部分在城施工的建筑工地农民工入会作了专门调查，提出了下一步工作思路，为把此项工作落实处打好良好基础。

贯彻市政府《关于特困职工帮困解困优惠政策的通知》，落实好扶贫帮困长效机制。关心困难职工家庭、单亲家庭、因病因灾致困的家庭，把党的温暖送到困难群众的心坎上。上年半帮助申请领取特困职工证7户；做好冬送温暖夏送清凉工作：春节期间慰问特因职工家庭26户，建筑一线困难和伤残职工29人，使他们过了一个祥和的春节；6月19日上午，党政工领导冒着高温带着毛巾、矿泉水、风油精等防暑降温用品慰问来到绿色通道建设工地，慰问为创园战高温而辛勤劳动的园林绿化职工们，为他们送去关心和问候，给他们带去了一片清凉,同时还慰问了市政道路建设等十多个工地。下属三建公司、鑫坛建筑公司和市政建设有限公司等单位都去工地进行高温慰问了。

关心职工身心健康，组织全系统干部职工进行全面体检；为困难职工和外来务工人员提供法律援助的劳动争议调解，曾多次接待外来打工在工地上负工伤的工人，仔细了解过程，并给予及时的法律援助和与基层工会协商解决的办法，使工人的合法权益受到保护。

四、广泛开展文体活动，丰富职工的文化生活

工会组织职工以群众健身为宗旨，开展丰富多彩的文体活动。上半年以来我们组织职工参加了第四届全运会的登山、男女排球、乒乓球、棋类等项目的比赛。通过开展丰富多彩的文体活动，活跃了企业文化娱乐氛围，满足了职工的精神文化需求，增强了职工身心健康，提高了广大职工做好工作的凝聚力。

春节前组织举办了2006“迎新春”羽毛球、扑克、书画比赛的文化系列，活动共有120多名干部职工参加，书画比赛更进一步展示了建设系统干部职工的才艺，让凝固的诗和优美的书画作品和谐地揉合在一起，得到了我们本市书画艺术家们的赞叹。比赛结束后，我们的参赛选手还和市美术、书法家协会的领导们一起开展为即将返乡的建筑骨干和建设系统干部职工义写春联活动。各基层单位春节期间均组织了各种不同类型的文体活动。

五、以各类活动为载体，提高工会工作水平

“三·八”国际妇女节期间，建设局女工委组织来自系统各部门的35名女职工，举行了计算机操作技能比赛，以技能较量和相互学习交流来庆祝女职工自己的节日。这次技能比赛的内容包括了文字录入、系统操作、文字编辑和版面设计。所有参加比赛的女职工按照比赛项目、程序操作，发挥了较好的水平。

组织市自来水公司、房屋开发有限公司、园林管理处、房管处、金溪燃汽公司、建设局幼儿园女工委的部分妇女骨干参加了市妇联和市女工部组织的“巾帼群英庆三八，和谐社会添光彩”的街头便民活动。利用建筑技工学校的电脑微机房，组织了近50名外出建筑施工队伍骨干家属，免费举办了一期计算机操作培训班。通过让这些家属们学习计算机操作和上网的技能，不仅提高家属们的素质，通过网络不断充实自己，也是对孩子正确运用电脑学习知识和上网起指导和监督作用，给中小学生绿色上网打下坚实的基础，创建学习型家庭，构建和谐社会。

市自来水公司和市消防大队警民共建单位联合在水司五楼会议室举行庆五一、五四职工先进事迹报告会。这次活动旨在为认真贯彻落实总书记提出的“八荣八辱”为主要内容的社会主义荣辱观，值庆五一之际，通过演讲的形式，用身边的先进事迹、身边的模范人物来唱响“劳动光荣”的赞歌。

6月30日晚组织建设局幼儿园与翠园社区举办纳凉晚会，共同搞好社区文化建设。

积极参加常州市“幸福家庭”系列评比活动，我们建设局推选的史焕荣家庭被评为常州市十佳“奉献家庭”。

组织150名女职工参加常州市“猫人杯”《妇女权益保障法》知识竞赛。组织职工参加十五规划知识竞赛，三建公司王建珍获二等奖。

安全月宣传活动中，组队参加市总安全知识竞赛，虽然没有取得好的名次，但又一次学习和掌握了安全生产知识。

第13篇

一、采取有效措施，推进妇联自身建设。

新形势下，妇女工作的重要地位和作用，决定了妇联组织的自身建设只能加强不能削弱。为始终以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，带领全社区姐妹全面加强思想、组织和作风建设，进一步提高了自身建设水平，真正把妇联作为党和政府联系妇女群众的桥梁纽带作用发挥好。经过表彰先进，鼓励后进，激发了妇女干部和妇联组织自身建设的积极性和自觉性。

二、深化主体活动，发挥妇女的主体作用。

一是立足实际，开展了“双学双比”活动。继续抓好培训服务体系，结合街文化站，共组织了7次科技培训，受训人数达到了200人次，使一批优秀的妇女科技人才脱颖而出，率先掌握了家政、自主创业知识，并及时转化为现实的生产力，为广大妇女做出了表率，做出了榜样。

二是围绕岗位成才，深化了“巾帼建功”活动。通过开展以争创“巾帼文明示范岗”为重点的“巾帼建功”活动，以技术比武、典型宣传等形式，提高了企业女职工的综合素质和劳动技能，激发了她们投身企业建设的热情，促进了“巾帼建功”活动的蓬勃发展。

三是重点突出，推进了星级文明家庭创建活动。以创建“星级文明家庭”活动为载体，广泛开展道德教育和实践活动，积极参与文明城市创建，做良好社会风尚的倡导者、实践者和推动者。在2010年文明家庭创建的基础上，对600多个家庭进行了大评比，坚持高起点、高站位，严把评星、挂星、摘星关,建立长效保星机制。全社区共评出十星级文明家庭480户，占参评户的80％。

四是创新活动载体，推进了精神文明建设。为倡导文明、健康、科学的生活方式，开展了一系列丰富多彩的活动。为庆祝“三八”妇女节，组织召开了“杰出女性”事迹报告会以及女能手座谈会；举办了乒乓球比赛、歌手大赛及家庭美德知识竞赛活动；对部分老人进行了走访慰问，等等。

四、认真履行职责，加大维权工作力度

为提高妇联的维权能力，促进妇女权益中重点、难点问题的解决，构筑维权工作新格局。通过多种普法形式的宣传教育，提高了妇女依法自我维权的意识和能力。在维权周下发了婚姻法知识500余份；针对家庭暴力上访案件逐年增加的现象，发放调查问卷200多份，并下放《湖北省预防和制止家庭暴力条例》宣传单1XX余份。同时，认真做好妇女来信来访工作，对接待的8件妇女群众来信来访进行了妥善处理，并提供法律咨询10次。

第14篇

良好的工作成长环境，不仅能够激发女职工们干事创业的热情，更能够帮助她们实现自我提升和飞跃。国税局妇委会把关心关爱女职工的身心健康作为自己的职责，每年都定期组织女干部健康查体，每年“三八”妇女节都会组织全局女干部职工召开座谈会，听取她们在工作生活中的意见和建议。局里连续两年拨出专项资金为女干部购买了特殊疾病安康保险，使患病的女干部得到了及时的救治。在妇委会的积极争取下，国税局在干部任用、外出学习等方面也对女干部给予倾斜，多给女干部学习提高的机会。由于党组的重点培养和妇委会的推荐，目前有7名女干部通过竞争上岗进入区局中层干部行列，成为国税事业的中坚力量；13名女干部获得系统内外各级各项荣誉20多个；3名女干部被评为税收业务能手；在2014年全区“三八”庆祝大会上，陈娟同志作为全区巾帼典型人物在大会上发言。

走进国税局办税大厅，首先映入眼帘的是金灿灿的国家级“巾帼文明岗”和省级“优秀办税服务厅”的奖牌。这些奖牌向我们展现着国税局女职工们的拼搏和努力。

办税服务厅是国税部门对外提供服务、展示形象的窗口，25名同志中女干部职工20名。为了充分发挥她们的作用，局党组提拔重用了两名女副科长，让女干部担当重要角色。副科长陈东华是个急性子。“营改增”、“金税三期上线”两项重点工作中，顶着时间紧任务重的巨大压力，她白天投入紧张的工作，晚上解决工作中出现的问题，连续奋战20多个昼夜，嘴角起了一串串水泡，终于圆满完成了两项重点任务，得到了纳税人的一致好评。

收入核算科长刘建玲同志，长期工作在组织收入岗位上，经常加班加点，分析数据，精益求精，不差毫厘，为全局收入任务的连年完成做出了突出贡献；基层一线分局的吴红珍、梁凤同志，晴天一身土，雨天一脚泥，抓征管，跑税源，下企业，催税款，辅导企业账务处理税务知识，成为纳税人的贴心人；纳税服务科的刘蕾同志，主管涉税审批事项核查，依法检查，公平公正，严格把关，坚持排除涉税风险；税政科的陈娟同志，虽然孩子小，但依然没有阻挡她努力学习、积极进取的步伐，被省局选送中国人民大学，成为全省反避税业务骨干；城区分局的刘淑梅同志，为人朴实大方，工作扎实努力，丈夫、女儿先后从军，身为双重军属的她家庭和事业两不误，受人敬佩。

第15篇

镇妇女利用节日、会议、广播对《妇女法》、《老年法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等法律法规的宣传，让广大妇女懂法、守法，全年来接待来访9起，进行调解，并化解矛盾。各村（社区）利用妇女之家开展与妇女儿童相关的法律的宣传教育活动，营造良好的社会环境，让更多的妇女用法律来保护自己的合法权益。通过开展“维护妇女合法权益”宣传活动，共设立宣传站点2个、悬挂过街横幅4幅，发放宣传材料3000余份，重点对男女平等基本国策、《妇女权益保障法》修改后的重点内容等进行了宣传，100余人在现场进行了法律援助咨询。

（二）积极组织活动，促进妇女广泛参与经济工作

1、开展“巾帼建功”活动

召开庆“三·八”妇女节表彰大会。3月8日，大会表彰奖励了全镇“妇女工作先进集体”、“妇女工作先进个人”、“双学双比先进个人”、“环境整治示范户”和“巾帼建功标兵”共80余名巾帼女杰通过层层选评，最终以其骄人的成绩、感人的事迹和独特的魅力，从全镇广大女性中脱颖而出，为宣传镇杰出女性树立典型，充分发挥了先进典型的示范带动作用，激励广大妇女积极投身于全镇经济社会建设。

2、深化“文明家庭”建设

为切实搞好文明家庭创建活动，镇妇联先后多次深入农村，对农村家庭妇女大力宣传妇女观和男女平等基本国策，大力提高科学精神。教育广大妇女与“”组织划清界线，认识到其反人类、、反科学的真实面目。

（三）开展多元化服务，全面完成妇女小额担保贷款财政贴息工作目标任务

按照上级部门的安排部署，镇妇联及相关部门认真按照各项政策要求积极推动妇女小额担保贷款工作，促进和帮助符合条件的广大妇女实现创业和就业。截止2013年1月，镇妇女小额担保贷款工作多措并举已取得明显成效。全镇共上报并逐级审核申请贷款妇女172名，审核通过52名，现已发放贷款302万，其中最高10万元，最低3万元。

（四）引领广大妇女在加强和创新社会管理中实现新作为

充分发挥妇女组织联系妇女、联系家庭，以及在参与社会管理创新工作中具有的独特优势，围绕发展、民生、稳定三大任务，以“民生保障、公共服务、特殊群体帮扶、矛盾纠纷化解、公共安全、思想道德”六大体系为着力点，创新举措、扎实工作，不断提升妇女组织参与社会管理创新的能力和水平。充分发挥“四大平台”作用。各级妇女组织积极作为，在“四大平台”建设中发挥了积极的作用，特别是村（社区）妇女组织主动承担起调处任务，为调处矛盾纠纷筑起了“第一道防线”，成为了发挥村级平台的主力军。

2013年，镇妇联将继续深入贯彻落实科学发展观，把妇女群众的思想统一到党的十精神上来，进一步理清工作思路，为实现跨越发展贡献力量。

（一）多种方式开展“十”会议精神宣讲活动。

妇联组织采取到基层宣讲、知识竞赛、巾帼演讲、文化下乡等多种方式，将十会议精神传达到广大妇女中，发挥好桥梁纽带作用，更好地反映群众呼声，维护群众合法权益。

（二）凝聚全镇妇女力量，在建功十二五工作中展现新活力

1、带领妇女在新农村建设中再创佳绩。在农业产业化发展进程中，创新工作机制，推出“妇联+协会．妇女得实惠”的工作模式，提高妇女进入市场的组织化程度。在新农村建设进程中，开展“巾帼文明示范村”、“巾帼文明岗”、“乡风文明进我家”、“城乡环境综合治理进家庭”等活动，为妇女参与新农村建设提供新的载体；在改善民生进程中，开展“贫困母亲救助行动”。

2、深化巾帼创先争优活动，开展“双学双比”活动，继续做好巾帼扶贫工作。一是大力发展妇女种植、养殖示范户、示范村，加强妇联示范基地建设，树立妇女科技致富示范户和科技致富带头人。二是按照“挂包帮”的要求，开展好“部门包村、党员帮户”工作。同时协助有关部门解决好贫困妇女最关心、最直接、最现实的问题。

（三）促进社会和谐稳定，在创新社会管理工作中实现新作为

1、进一步促进男女平等基本国策，纳入决策主流。积极推动有关部门履行职责，齐抓共管，把法律赋予妇女的政治、劳动、教育、人身以及婚姻家庭等各项权益落实到实处。加大维权力度，深入实施“巾帼普法维权行动”。充分利用“妇女儿童维权站”和“反家庭暴力110报警中心”更好地开展工作，努力为妇女儿童提供一站式法律帮助和维权服务。

2、畅通诉求渠道，维护社会稳定。切实发挥党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带作用，贴近妇女，广纳民意，筑就利益沟通的有效通道。充分发挥妇联信息网络的作用，积极做好宣传政策，疏导情绪，调解矛盾的工作，最大限度地减少不和谐因素，努力促进社会和谐稳定。

（四）发挥妇联优势和特点，在完善儿童工作中实现新突破

1、切实深化未成年人思想道德水平。继续倡导“儿童优先”原则，深入持久地开展“小公民”道德建设、“双合格”家庭教育宣传实践活动，进一步提高新形势下家庭教育工作水平。扎实开展关爱农村留守儿童行动，管理好留守儿童之家。做好指导推进家庭教育，配合学校、参与社会教育的工作，制定出十二五的家庭教育规划，进一步提高家长综合素质。不断优化儿童尤其是女童成长环境，促进未成年人健康成长。

2、认真贯彻实施两纲工作，进一步加强对两纲的宣传、培训。加大力度向全社会宣传“爱护儿童、教育儿童、为儿童办实事”的社会责任，配合有关部门营造适合儿童健康成长的良好社会环境。

（五）加强宣传思想工作，在推进思想文化建设中再做新贡献

1、镇党委政府高度重视妇女儿童事业和妇女工作，大力支持妇联依照法律和章程创造性地开展工作。一是围绕镇党委政府中心工作，为实现跨越发展做出应有的贡献；二是全面贯彻落实各项会议精神；三是要求各村（社区）妇代会做好宣传和贯彻落实会议精神。