银行竞聘报告范文

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第1篇

银行副行长岗位竞聘报告

尊敬的各位领导、各位同事：大家好！

我叫XXX，现任市行本部XX分理处坐班主任。今天，参加支行副行级任职资格竞聘。首先，感谢市行党委为我们年轻同志，创造这次施展才华，展示自我的机会，更感谢各位领导和同志们多年来对我的关心和帮助，使我再次鼓起勇气，走上今天的演讲台。

我现年34岁，大专学历，经济师职称。自1995年哈工程高专毕业参加农行工作以来，始终从事会计专业工作，先后做过记账、复核、联行、交换、勾挑等岗位工作。去年，经竞聘被选拔到XX分理处担任坐班主任工作。

过去的十年里，我立足会计岗位，不仅系统的掌握了财务会计制度，还利用担任记帐员、复核员、联行员、交换员、勾挑员等机会，积累了比较全面的银行业务知识和实践经验。尤其在担任XX分理处坐班主任期间，我能够全力倾注自己的汗水，使XX单位财务会计核算工作有条不紊、忙而不乱。在我的带动下，营业人员都能够各尽其责，朝气蓬勃，营业室上下形成了团结、向上的良好氛围。××××看到大家饱满热情的工作，更加激发和鼓舞了我向更高的目标奋进。

从95年跨入农行大门以来的10年时间里，我几乎都是在XX路办事处业务一线工作，通过长期与顾客打交道，我掌握了许多仅仅依靠学习而得不到的工作方法和技巧，无论是会计本职工作，还是客户经理营销工作，我都处处走在前列，营销了大量的客户和储蓄存款，02、03年相继被市行、省行抽调，进行会计达标等方面工作的检查，还多次被评为办事处的先进工作者。

金融行业是一个重要的服务型行业，主要靠服务求发展、以优质服务求生存，尤其作为营业前台，如何更好地提供一流的服务、处理好银行与客户的关系，是事关企业发展的关键问题。作为财务主管，我既要处理好业务核算的各个环节，当好家、理好财，又要直面客户，解决问题，提高服务水平，这就要求我要不断学习，充实自己。可以说，在农行工作的10年也是我不断学习的10年。根据工作需要，我先后学习了计算机、经济管理、金融法律法规、会计学等多方面专业知识和技能。为了取得专业的会计师资格，我每天下班后都坚持去专业的辅导班学习，在这一艰苦的学习过程中，我不断地享受着每一次进步所带给我的信心与喜悦。

这次，本着“锻炼自己、奉献农行”的想法，参加竞聘支行副行级任职资格，主要基于以下几方面考虑：首先，热爱是最好的老师，我热爱所从事的工作，愿意为农行事业付出最大努力，希望能在领导岗位上发挥我的作用，更好地实现人生价值；第二，具备一定的工作能力和学识水平，能够把我多年来的理论和实践运用到实际工作中进行再锤炼，为农行的事业发挥出光和热；第三，对于我们年轻同志，参加竞聘是锻炼自己的一次很好的机会，不论成功与否，对自己都是一个提高。

第2篇

大家好，我行公平、公正、公开、竞争择优的竞聘制度，给我们每位员工都创造了一个公平竞争的大舞台，让我们能够充分的展现自我，实现自我的梦想。作为一名人，更应该积极参与，抓住机遇，挑战自我，这是我参加这次岗位竞聘的目的。

本人竞聘的岗位是助理一职，首先，请允许我简单对自我进行介绍，本人名叫，年出生，今年岁，大学科学历，获得职称，来到银行工作，目前，担任银行主管职务。

一、竞聘的优势：

来到银行参加工作以来，在我行领导的正确领导下，在广大同事们的大力支持和帮助下，个人较好的完成了各项本职工作任务。此次竞聘助理职务，个人认为本人具有以下几点竞聘优势：

1．思想政治信仰坚定。多年来，本人始终保持坚定的政治信仰，不断加强政治理论学习，能够紧密围绕在我行党委周围，自觉遵守各项纪律，以党员的标准严格要求自我。此外，在工作中，能够努力的提高自我的职业道德素养，能够认真学习各项金融专业知识和法律法规知识，通过不断学习使自身无论在思想上还业务上都实现了较大幅度的提高。

另多年来，个人还积极参加各种职业资格考试，先后获得了、等各类职业证书，这些为自己未来的工作奠定了扎实的基础。

2.银行业务熟悉。从年来到我行工作至今，我在金融银行系统内工作已经将年多了，多年的工作经验，使我对银行金融业务的熟悉程度不断提高，同时，在工作实践中，我始终保持谦虚谨慎的态度，认真向周围老同志们学习，向领导学习，在实践总不断积累经验，通过学习实践，不断总结，不断提高自我，努力使自己成为一名多面手，成为一名业务专家里手。

3.尊敬领导，团结同事。在实践工作中，各项工作非常繁杂，与其它各部门的联系交往也非常密切，因此必须和各部门的关系处理融洽，在工作中，尊敬领导，团结同事，虚心向其它同事学习，与领导同事的关系融洽，这些为工作的顺利开展奠定了扎实的基础。

4、工作具有主动性。对待工作我始终保持高度的热情和激情，工作积极主动，任劳任怨，记得年，是我来到银行工作的第一年，为了能够更好做好各项本职工作，熟悉业务，加上当时由于人少，工作任务量重要，个人曾经连续6个月没有休息，全年加班次数也是最多，但天道酬勤，辛勤的付出，换来了可喜的收获，我更快的适应了本职工作，熟悉了业务，也使得我更好的融入到团队之中。

5、具有良好的人脉资源。多年来，在实践工作中，通过各种方式，积极的建立起了良好的人脉资源，这些人脉资源，对于我开展今后的工作也将发挥出巨大的帮助作用。为了保持与各种客户，尤其是高端客户的联系，在工作之余，利用周末或各种节假日，我经常会走访看望或以短信电话等各种方式与老客户们联系，聊家常，增强感情，用心去联系，用情去维护，通过长期的慢慢积累，客户对于我来说，不仅是客户，更在长期的交往中成为了好朋友。

6、具有良好的营销能力。目前，随着银行金融行业的发展，现在金融行业的竞争十分残酷，要赢得市场，要赢得客户，必须提高我们的软实力，必须要努力提高营销能力，才能让我们立于不败之地，才能让我们更好的发展和壮大，取得理想的成绩。因此，多年来，我十分注重营销能力，一方面，积极加强和注重营销能力的学习，向老同事学习，向书本学习，向实践学习；另一方面，真诚的做好服务，对待客户真心服务，微笑服务，用心服务，用服务感动客户，用服务促进营销力的提升，这些努力，也换来了丰硕的成果，2013年仅个人已完成的损伤劵、网银业务量就占全行任务的90%。

7、对待社会心怀感恩之心。对待工作，本人兢兢业业，对待社会，本人始终怀有感恩之心，只有常怀感恩之心，才能不断提高自己的内涵修养，才能更好的发现社会之美，长期以来，我一直这么认为，也始终在实践中如此坚持，年起，我就开始资助贫困3个大学生，目前累计资助金额已达到万元，这种资助行为，个人也将继续坚持下去。

二、竞聘劣势:

当然，面对竞聘优势，个人也有以下几点劣势：如个人对学习的深度还需要不断加强；对于工作思考的深度和广度仍需提高等，这些也是我未来工作中需要不断努力提高的方向。

三、今后工作打算：

1．进一步提高自我思想政治素养，认真学习党十八届三中全会精神和各项金融法律法规，在工作中，紧密团结在银行党政班子周围，认真贯彻执行各项金融业务工作要求，同时，不断提高自我对待，分析和解决问题的视角和高度，促进自己综合能力的提升。

2.立足岗位，更上台阶。立足岗位，围绕本职，努力扎实的做好各项本职工作，同时追求精、细、化管理，不断夯实工作基础，使管理工作更上一个新台阶。

第3篇

银行分理处主任竞聘报告

各位领导、各位同事：

大家好。

首先感谢市行党委及支行领导为我们提供了这样一个公开、公正地展示自己的机会，我竞聘我岗位是XX分理处主任，作为竞争人，我认为自已完全具备条件及能力。

一、我具有比较扎实的政治素质和法律基础。从求学阶段到工作期间，我从未放松过对政治理论、法律法规和科学文化知识的学习和领会，且我也是支行唯一法律专业出身人员。二、我具有比较丰富的实践经验和工作能力，参加工作至今十几年，我品尝过储蓄工作的艰辛，体验过信贷工作的繁杂，胜任过所主任工作职责的重大。三、我具有强烈的事业心和良好的个人品德，十几年来，我经历过艰苦生活的磨炼，思想上更加成熟，作风上更加优良，性格上更加坚强，并养成了坚持原则；清正廉洁、乐于助人的道德品格。四、我具有良好的学习习惯和较强的基本技能，日常工作中我始终坚持干一行、爱一行、钻一行，业务能力在支行范围内可以说较强，同时具有较强的文字处理能力并熟悉电脑操作，不仅年年超额完成支行新闻宣传稿件任务，且《送您一束鲜花》的新闻稿曾被总行职工报录用。五、我具有丰富的社会资源，这是储蓄工作任务、指标是否能完成的关键，任务与指标的完成与其社会资源密不可分。我不仅是中行员工，同时也是县政协委员，能经常与县政府有关领导及企业领导接触，并与其沟通良好。

如果我竞聘成功，作为网点负责人我将从以下几个方面展开工作。

一、要正确认识、处理业务发展和风险防范的关系，认识规章制度是我们各项业务健康发展的基础和保证。不仅本人要做执行规章制度的模范，还要经常教育员工，不断提高员工风险防范意识，养成按章办事的操作习惯。

二、加强员工队伍建设，充分发挥员工的工作积极性。作为网点负责人，除了要发展业务，还应该带好队伍，对员工的成长负责，为员工提供良好的发展空间。首先应多给予员工人文关怀，尽量为员工排忧解难，在网点营造一种轻松、和谐的工作氛围。其次，要多组织员工进行各种培训，在办事处形成良好的学习氛围，提高员工素质。不仅要强化前台柜员的操作技能，同时要让所有员工都熟悉掌握本行的各种个人金融产品，每一个员工都能胜任业余的产品宣传。

三、继续推行有效的激励与约束机制，建立科学的考核办法。体现在对绩效工资网点实行二次分配上，真正体现多劳多得、奖勤罚懒、奖优罚劣的分配原则，拉开收入差距。以共同的目标团结员工，以有效的奖惩激励员工，以自身的行动带动员工。

四、进一步提升服务水平。

服务是银行的生命线。要使每一位员工认识这一点，促进服务的深层次、高水平、全方位发展，增强银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简单的停留在微笑服务，要在服务质量上下功夫，主动与客户建立一种良好的感情关系，形成以客户为中心的经营理念，想客户所想，急客户所急，让客户真正感受到我们分理处的优越性。

五、广开渠道，经营好客户群体。要使储蓄存款有较大幅度的增长，我认为首先要经营好客户。经营客户，就是要对客户进行综合评价，根据客户对银行的贡献度确定营销的方向和方法，对客户有所取舍，并将主要精力集中在能为本行带来更多利润的客户身上，全面提高客户维护水平。第二，要主动走出银行，积极营销。营销人员要对周边的社区资源、环境变化、市场动态等进行认真的调查分析，及时掌握信息，并根据相关信息，积极、主动开展工作，走出行门，将客户带进银行。对于陌生的环境，可通过旁人的穿针引线，特别是政府主管部门的引荐，寻找突破口。第三，根据客户的不同需求，实行差别服务，以不同的金融产品来满足客户的需求。

六、充分利用宣传工具，树立对外形象。我们可以通过进行针对职工的服务水平和业务水平的测评，以调查问卷的形式征求储户意见等方式，评比产生一名或几名储蓄员，以他们的名字为品牌，在各种媒体上大力宣传，从而达到树立形象，展示实力，吸引客户，提高我行的知名度，扩大社会影响。