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变电检修班
为进一步做好2017年迎峰度冬工作,确保电网安全稳定、可靠运行,实现迎峰度冬工作目标,结合变电站薄弱环节及电网设备的运行情况,特制定本工作方案:
一、准备阶段
在迎峰度冬的准备阶段,工作主要围绕方案、设备、物资、人员和管理等方面工作安排合理性进行,做到未雨绸缪,以保证迎峰度冬工作真正进入准备状态。主要内容有:
1、对迎峰度夏方案落实情况的要求。
班组及时组织员工认真学习贯彻迎峰度冬方案,确保相关人员熟悉方案内容,对自己的职责和角色做到心中有数,确保工作过程中所有人员能清楚了解责任。
2、对设备消缺情况要求。
2.1班组要及早计划工作,对计划工作进行有序开展实施。在节假日、恶劣天气时积极开展设备巡视工作、注重做好夜间巡检、保护设备及一次设备定时检查,开展红外检测工作。
2.2班组人员要熟悉掌握管辖内的6座110kV变电站、15座35kV变电站内一次及二次设备运行情况,对发现的设备缺陷要认真分析,并及时制定计划消缺抢修,确保迎峰度冬期间设备运行不留重大、紧急缺陷,保障变电站内设备稳定运行。
3、备品备件到位情况的检查要求。
班组对备品备件管理要做到手中有目,心中有数。按下限值要求及时补充数量不足的设备或工器具,对库存备品备件进行归类存放,经常使用或损坏的备品备件可多备,确保在迎峰度冬准备阶段,各类事故备品备件全部到位。
4、重点工作安排
4.1提高变电设备可靠性,保证电网稳定运行。6座110kV及15座35kV变电站所有设备的可靠运行,是确保电网安全稳定运行的关键,为确保迎峰度冬期间电网稳定运行,提高设备供电可靠性,需要做到开展专项红外检测工作,认真分析判断设备的运行情况,加强对设备的管理,及时发现设备隐患并消缺。
4.2加快迎峰度冬工程项目进度、做好电网设备的反事故措施,提高设备运行可靠性,重点应完成以下工作:
(1)
(2)
…………
二、迎峰度冬阶段
迎峰度冬阶段工作着重对班组人员的行为、现场安全管理和运行操作环节的督查,确保度冬期间的各项工作有序进行,具体内容主要有:
1、值班安排情况。班组严格遵照迎峰度冬方案安排好值班工作,值班人员要切实履行职责,按照有关要求落实值班责任。
2、设备巡视情况。班组根据运行设备的特点和实际情况,有针对性地开展设备的特巡和红外测温等工作。对重大或紧急设备缺陷,实行有效地监督管理,保证重要设备维护到位,保障设备正常有序运行。
3、设备消缺情况。班组要高度重视度冬期间发生的各种设备缺陷,尤其是紧急缺陷的消缺要安排专人跟踪落实,及时规划并处理,确保迎峰度冬期间设备的健康运行。
三、总结阶段
1、总结阶段,主要分析班组的总结,在提高上下功夫,为今后的迎峰度冬打下更为坚实的基础。
提高应急队伍建设管理的科学化、规范化和社会化水平,为进一步加强我乡应急队伍建设。提高各类突发事件的应对处置能力,降低突发事件造成的伤亡和损失,维护社会和谐稳定,根据《中华人民共和国突发事件应对法》国务院办公厅关于加强基层应急队伍建设的意见》和《区人民政府关于印发区应急队伍建设方案的通知》府发〔〕5号)文件要求,结合我乡实际,制订本方案。
一、队伍组建目标。
上级有关部门的指导下,坚持立足实际、按需发展、统筹规划和突出重点相结合。基本完成乡级综合性应急救援队伍的建设,全面加强重点领域专业应急救援队伍,普遍建立村(居)辖区企业、学校等基层组织和单位应急救援队伍,基本形成统一领导、协调有序、专兼并存、优势互补、保障有力的基层应急救援队伍体系,应急救援队伍基本满足本辖区和重点领域突发事件应对工作的需要。
二、队伍担负职责。
一)遵守国家法律、法规和规章制度,贯彻执行党的路线、方针、政策。认真学习应急法律法规。
二)服从命令、听从指挥、尽心尽力。忠于职守,严格履行应急救援工作职责。树立高度的工作责任感,不怕苦、不怕累、不怕牺牲,扎实开展应急救援工作,坚决完成上级赋予的各项应急救援以及其他任务。
三)主动接受应急知识培训,积极参加学习、教育和演练。不断提高应对处置各类突发事件的能力。
四)优化应急救援装备和物资的储备、保管。积极做好应急准备。
三、组建工作机构。
一)领导小组
组长:
副组长:
二)组建工作班子:
牵头负责人:政府副乡长(分管领导)
参加工作人员:。
四、队伍编成方案。
一)队伍构成及规模:
组织10个村(社区)基层干部、基干民兵、驻片干警、医疗卫生等具有救援专业知识和经验的人员,乡应急队伍由机关干部、民兵预备役、警务保安、医疗卫生等具有救援专业知识和经验的人员组成;分3支分队(包括防汛抗旱应急分队、森林消防应急分队、综合性应急分队)每支50人;共有150人。加强村(社区)级综合性应急队伍组建工作。分别组建50人以上的村(社区)级综合性应急队伍。
二)队伍组织领导构成。
乡政府乡长,队长1名:。联系电话:
联系电话:副队长1名:(综合性应急分队长)乡政府副乡长。
乡副乡长(防汛抗旱应急分队长、森林消防应急分队长)联系电话:分队长2名:
联系电话:
三)队伍人员组成(见附表二)
五、队伍运行机制。
一)组织指挥调度机制。
重大、特别重大突发事件,全乡各级各类应急队伍由乡政府统筹调度。区政府应急指挥中心或应急现场指挥部的统一指挥调度下开展救援和处置工作;一般、较大突发事件,乡政府应急指挥中心或应急现场指挥部的统一指挥下开展救援和处置工作(包括执行增援任务的应急队伍)村(社区)应急队伍在乡政府或应急现场指挥部统一指挥下开展先期救援和处置工作。
服从单位常规管理;突发事件发生后,各级各类应急队伍组成人员平时在各自单位工作。根据突发事件响应等级,按照政府应急指挥中心的指令立即集结到位,开展应急处置,服从现场应急救援指挥机构的应急管理。
建立健全绩效评估制度,建立应急工作绩效考核机制。把应急队伍建设工作纳入村居考核内容。促进应急管理能力的全面提高。
二)培训演练机制。
由牵头组建部门和单位每年分别开展2期次以上专题培训和综合演练。各类专业应急救援队伍和应急保障队伍根据自身特点,认真组织开展培训演练工作。各级综合性应急救援队伍根据承担的抢险救援任务。由牵头组建部门和单位每年开展2期次以上专题培训和专项应急演练。
三)物资装备配置机制。
完成各自应急物资储备任务,应急储备物资包括应急期间需要的处置突发事件的专业应急物资、突发事件发生后用于救济的基本生活物资及于人民生产生活息息相关的重要物资三大类。各职能办根据各自职能。党政办负责全乡突发公共事件应急救援人员的指导协调、组织实施和后勤保障工作,民政办负责受灾群众基本生活物资的储备调集工作,经济办负责防汛抗旱、森林火灾及动植物疫情防疫等应急物资的储备调集工作,村环所负责处置建设工程事故、突发性地质灾害和山林滑坡时应急物资的储备调集工作。
为“两宜”城市和“两区”建设营造良好的法制环境,根据文件精神,结合我市机构编制工作实际,现将今年我办依法治市工作安排如下:
一、加强守法诚信宣传教育,弘扬法治精神和诚信观念
紧紧围绕我市2013年依法治市工作主题,积极开展“守纪律、讲诚信”主题实践活动,突出工作重点,抓住薄弱环节,严格依法办事,切实加强守法机关和诚信机关建设,确保国家法律法规和规章制度在本单位得到全面、正确的实施。切实加强机关干部职工的守法诚信教育,通过举办法制讲座、法律知识竞赛、法律咨询、法制园地等多种形式,引导他们增强法治观念和诚信意识,在全机关营造尊重法律、崇尚法治、自觉守信、扶持诚信的浓厚氛围。
二、加大宣传力度,提高事业单位依法登记的自觉性
进一步加强对事业单位依法登记工作的指导,全面推行“阳光登记”,充分利用事业单位年度检验、实地核查、网上登记、日常变更等时机,通过告知、解答等方式,为事业单位解疑释惑,提高登记工作质量与登记效率,提升登记工作透明度和公信力,全力维护《事业单位登记管理暂行条例》的权威性。通过事业单位在线网站,使事业单位通过网上公布的相关法律法规和网上登记信息全面了解事业单位登记工作,提高事业单位依法登记的自觉性。继续做好事业单位法定代表人培训工作,通过培训,加大对事业单位相关法律法规的宣传力度,不断推动事业单位依法履行公益服务和社会管理职责。
三、以网上登记为突破口,全面规范事业单位登记工作
开展事业单位网上登记工作,有助于进一步规范事业单位登记申请行为,缩短办事时限。本着服务社会、便于事业单位开展登记工作目的,今年,将继续做好事业单位网上登记管理工作,加强对事业单位和县(市)区网上登记流程的指导,对工作中存在的突出问题进行深入研究,进一步完善网上登记数据库,实现网上登记工作的规范化。同时,加强对事业单位登记管理人员的培训工作,在提高工作人员法律法规应用水平的同时,加强对网络知识和网络应用能力提高的认识,通过严格执行规范程序,确保事业单位能够正常开展各项业务工作,推动社会公益服务和社会管理事务的发展,为“两宜”城市和“两区”建设提供有力保障。