美章网 精品范文 事业单位财务工作思路范文

事业单位财务工作思路范文

前言:我们精心挑选了数篇优质事业单位财务工作思路文章,供您阅读参考。期待这些文章能为您带来启发,助您在写作的道路上更上一层楼。

事业单位财务工作思路

第1篇

【关键词】农业科研单位财务;问题;建议

目前,我国财务工作较为混乱,主要存在制度、执行等一系列问题,导致我国农村干部群众关系不和谐、基层社会矛盾激化,严重影响了我国社会主义新农村建设的步伐。因此,强化农村财务工作,促进财务管理改革对农村发展具有重要的现实意义。

一、农村财务工作存在的主要问题

从目前我国农村财务工作发展现状来看,科研单位财务工作无论是财务管理方面还是财务人员队伍建设方面都存在较大的漏洞,要想强化农业科研单位财务工作,必须认清当前财务工作存在的问题。

1.农业科研单位财务工作缺乏规范性

科研单位财务工作涉及到很多方面,而细节工作恰恰是影响财务工作的关键。尤其是科研单位财务基本工作环节,仍然存在以下几方面问题:第一,财务管理过程中,财务账簿设置不明确,未能对所有财务账目进行完整记录。我国部分地区基层管理人员对农业财务工作的认识程度不足,未能对财务账簿进行规范化管理,这就直接导致了财务账簿的缺失,甚至可能会引发更多的混乱。第二,部分基层财务工作没有对原始账目数据凭证进行科学保存。如果账目涉及到多项之处却没有正式发票,这将给“打白条”的人留下了钻空子的机会,直接给财务管理工作带来损失。

2.农业科研单位财务人员队伍建设不充分

目前,我国每年都有大量的专业财务人员走出高校,并且及时投身于各领域的财务工作当中,但是在广大农村地区财务人员始终非常欠缺。农村地区经济条件较差,基础公共设施不健全,生活水平有限,部分地区条件恶劣,工资待遇远不及城镇地区,这些问题都是影响毕业生就业选择的主要因素。此外,在我国农业日常管理过程中,很多财务工作人员会随着上级领导的生前出现较大的职位变动,在变动过程中没有做好交替工作,甚至出现工作中断的问题。

3.财务工作管理制度不健全

我国农业科研单位财务工作制度不健全也是制约其发展的一个重要因素。农业科研单位财务工作制度与城镇财务工作制度之间存在较大差距,涉及到财务工作人员规范及约束方面尤其严重。财务工作制度不健全直接关系到财务工作人员缺乏严格的约束规范,这就给部分财务人员制造了可乘之机。

二、提高农业财务工作的有效措施

1.必须充分认识农业科研单位财务工作的重要性

随着国家颁布一系列新农村建设方针,新形势下的农业财务工作已经有了更加明确的目标与方向,这就对农业科研单位财务工作提出了更新的要求。在具体实践过程中,农业科研单位工作人员必须根据农村建设、农业发展的实际情况,采取城市支持农村,工业反哺农村的政策,将更多的财政建设资金分配到农村建设当中,高度重视农业经济“多予、少取、放活”的具体落实,从政策和资金方面给予农业财政工作全方位支持。

2.积极探索农业科研单位财务工作的规律

从我国国情出发,新时期做好农业科研单位财政工作必须落实科学发展观,这是探索财务工作规律的保障。在具体实践过程中需要注意以下两点:第一,根据科学发展观的要求全面掌握我国财政发展的两大趋势,农业科研单位财务工作的市场化和财务工作的统筹发展,二元经济结构逐渐被打破。第二,全面加强我国农业科研单位财务工作管理体制的改革与创新。

3.注重长效管理机制的有效建立

为了更好地促进农业科研单位财务工作的科学性,必须根据我国农业科研单位财务工作情况,注重长效管理机制的有效建立,才能确保财务工作的规范化发展,推动我国新农村建设水平,不断提升现代化建设。

4.提高财务工作人员的综合水平

受到各方面条件限制,农村地区缺乏专业的财务人员,所以,相关部门需要对现有财务人员进行统一培训,提高财务工作人员的专业技能和综合素质,同时还要提高基层财务人员的福利待遇水平,广泛吸纳财务工作人员。

三、总结

在社会主义现代化建设中,新时期农业科研单位财务工作必须顺应我国基本国情与农业经济发展水平,才能有效开展和推进,同时,提高农业科研生产力,强化农业科研单位财务工作人员的培训,广泛吸收财务管理人员,保证各项制度的具体落实,才能满足新时期农业科研单位财务工作的各项需求,最终促进农业经济发展,推动我国农业现代化建设。

参考文献:

[1]肖彦光.如何提高事业单位财务管理[J].现代经济信息,2014(05).

[2]周娟.农业科研事业单位财务管理现状及对策分析[J].热带农业工程,2014(01).

[3]孙伟.农业科研单位财务管理存在问题解析[J].中国农业会计,2012(08).

第2篇

【关键词】事业单位 财务管理 解决思路

一、事业单位财务管理存在的问题

(一)预算管理中存在的问题

预算管理就是对单位的财务进行一个整体的预算规划,但是在实际的单位预算管理中事业单位对于资金情况没有一个整体的规划,结果导致单位的预算资金在年末结算时常常出现资金使用的剩余甚至资金超支等情况。最终结果就是造成资金的浪费、使用效率低下。对于预算资金有关部门对于它的使用监督也是停留在表面的使用账目上,对于它的实际产生效率缺乏有效的考核。

(二)资产管理中存在的问题

1.固定资产管理不严格。对于事业单位的固定资产虽然每年它的资产都会在单位的账目上反映,但是对于它的真实情况我们不加以重视,结果就会造成固定资产的无形流失,同时对于固定资产的盘点、管理等还缺乏一定的问题,使得单位对于固定资产的核算不能够统一。

2.统一采购途径少,潜在腐败现象多。对于事业单位的采购由于其采用的是定点采购的方式,而且由于资金来自于财政,使得单位在采购办公产品时,他们自会采购对于自己个人有利可图的企业,而且他们的采购价格比市场中的同类商品还要高。这样无形之中就加重了单位的资金使用情况进而为自己收取一定的回扣,导致腐败的发生。

(三)相关财务制度和会计制度规范不健全

1.财务管理制度落实不到位。在事业单位由于其特定的历史原因,单位的财务管理人员为了获得单位领导的提拔赏识,他们通常会附于领导的意思,使得单位的财务管理缺少原则性,正因为如此,导致单位的财务管理制度落不到实处,他们在工作中没有限制的因素存在,导致他们不能进行财务管理上的职务分离。

2.专项资金、往来款项管理不善,缺少相应管理制度。一是专项资金把关不严,供应范围过宽。由于财政部门或上级单位在核拨专项资金前,项目缺乏必要的论证,使得资金和应办的项目脱节,从而在各级财政的预算、决算中,几乎所有的支出科目都列有专项经费,使用范围带有极大的模糊性和不确定性,缺少“度”的限定。二是专项资金分配存在严重的随意性。“会哭的孩子多吃奶”的情况,带有普遍性,一定程度上影响了分税制财政体制的施行,同时,也给挤占挪用专项资金以可乘之机。三是往来款项账面余额占流动资产50%以上,而且有相当一部分属于呆账、坏账。

3.财务管理观念落后。事业单位不同于企业单位,事业单位的财务管理者不考虑单位的盈利情况,使得他们的财务管理观念不能适应市场的要求,主要表现在:一是他们缺少市场的观念,现代社会是市场为导向的经济,任何经济的发展都以市场的发展为导向,因此单位的财务工作也要具有市场的观念,但是由于事业单位的性质导致财务管理者缺乏市场的观念。二是缺少风险意识。以市场为导向的经济发展必然会出现风险,任何单位都存在于经济的发展浪潮中,它也必然会存在风险,但事业单位的财务管理者就缺少风险意识,近几年的数据也表明,不少事业单位因为缺少风险意识导致国家资产损失严重。三是缺少法律意识。财务管理者对于因为经济纠纷产生的矛盾缺少利用法律的武器解决,而是依靠行政的力量进行解决,这样不利于法治社会的建设。

二、加强事业单位财务管理的对策

(一)加大预算部门管理改革

事业单位的财务人员要严格核查单位的资金情况。单位的财务人员要认真核查单位的每一项资金的使用情况,保证资金的合理使用,而且要保证单位的资金使用情况掌握得明确具体,包括上级的拨款等,对于及时发现的问题要及时进行跟踪核查并报上级领导。实现阳光预算财务管理、实现收支两线。加强对于单位的财务管理的科学性,提高单位的资金使用率,提高资金的透明度。

(二)进一步完善事业单位财务管理制度

1.要加强事业单位财务管理制度建设,规范财务会计基础工作。为了加强财务管理,使财务管理有章可循,必须结合本单位实际情况,建立健全各种财务与会计管理制度,促使会计人员依法履行职责。

2.完善内部控制体系,落实内部牵制制度、稽核制度、监督制度,真正做到记账人员与经济业务审批人员、经办人员、保管人员没有实行真正的职务分离,或只实行职务分离,没有实行相互制约。同时单位财务年终及时清理结算各项应收款项,减少呆账坏账的形成。

(三)强化事业单位财务人员的财务管理意识,提高财务人员的基本素质

财务管理体制的完善是改观事业单位财务管理状况的必要前提,但是光有这个前提是远远不够的,财务人员的素质高低也起着一个决定性的作用。因此要加强事业单位的财务管理水平的另一个重要方面就是加强事业单位的财务人员财务管理意识和专业水平。一方面,强化财务人员的财务管理意识,要让投资风险、筹资成本、资金的时间价值、经营收益等基本财务意识深入人心;另一方面,加强对已有财务人员的后续教育以及新进财务人员的专业水准把关,提升财务人员的专业素养。

三、结束语

第3篇

关键词:事业单位;财务管理;问题;解决思路

事业单位是我国社会主义体制下的组织形式,它的存在对于国家经济、社会、文化等方面的建设具有重要的作用,因此完善事业单位的管理具有重要的意义。而作为事业单位管理核心——财务管理,要求我们要采取有效地措施提高对财务的科学管理。

一、事业单位财务管理存在的问题

(一)预算管理中存在的问题

事业单位的资金一般由财政开支,因此需要事业单位建立预算机制,预算的编制需要结合单位的实际情况进行编制,但是在实际财务预算编制中,事业单位往往在编制预算时存在弄虚作假的行为,比如事业单位虚设资金开支,利用各种名目将财政预算资金转化为“小金库”等。同时事业单位内部对于预算监管机制也不健全,造成事业单位的预算编制监督职能依据事业单位提供的财务收支数据,使得对于预算监督落实不到实处。

(二)资产管理中存在的问题

1、固定资产管理不严格。事业单位的资产属于国家所有,其资产属于财政资源,但是事业单位对于固定资产管理普遍存在管理不严格的现象,主要表现在:一是固定资产登记制度不严格,尤其是对于价值比较小的固定资产,比如电脑、办公用品等不严格按照相关规定进行登记。二是固定资产存在浪费现象。对于固定资产在使用的过程中浪费现象比较严重,造成许多固定资产无端流失。

2、事业单位采购制度不合理。事业单位采购现在基本上使用公开、透明的招标制度,但是有的事业单位在采购商品时还是采用传统的形式,最为突出的就是事业单位物品的采购对象为事业单位领导或者内部员工所熟悉的单位,这样的采购形式必然会存在腐败行为,更为重要的就是造成事业单位费用增加,因为这些供货商为了维护与事业单位的关系,他们就会采取非法手段向事业单位进行行贿,而行贿的资金来源最终会以事业单位的财务资金中出。

(三)相关财务制度和会计制度规范不健全

1、财务管理制度落实不到位。目前事业单位在财务管理制度落实方面还存在不少的问题,比如对于资金的开支情况不能严格按照相关规定进行,发票的使用流程不规范等。造成一些问题的原因是多方面,一方面是由于财务管理思想认识不到位。事业单位财务人员他们在思想观念中对于财务管理制度的认识就存在误区,他们认为是要做好财务管理数据就可以,对于财务管理过程的规范性没有必要严格按照相关规定进行;另一方面就是单位的领导者为了单位的私利或者个人私利,他们不允许单位财务管理进行制度化,因为财务管理工作制度化就会导致他们的私利得不到保障。

2、专项资金、往来款项管理不善,缺少相应管理制度。一是专项资金的使用途径不符合专项资金设定,财政对于事业单位进行专项资金拨付的目的就是要保障资金的专项使用,但是事业单位在使用专项资金时往往存在私自挪用专项资金的现象,结果造成专项资金使用不符合财务管理的规定;二是专项资金在分配使用过程中存在随意性。在专项资金拨付给单位之后,单位对于专项资金的分配比例存在随意性,最为常见的就是与事业单位好的单位或者分配对象他们就会获得较多的资金,而对于与事业单位关系不好,而真正需要专项资金的单位却不能分的足够的资金;三是事业单位的资金流动情况在账面上不显示,同时事业单位的坏账现象比较严重。

3、财务管理观念落后。事业单位财务管理目前普遍缺失市场意识、风险意识以及法律意识。造成原因主要是:事业单位的性质决定其经营不需要考虑市场的竞争因素,所以导致事业单位的财务管理也就没有市场意识;任何形式的财务管理都存在一定的风险,但是事业单位财务管理却没有风险意识,他们在与市场发生关系的过程中缺少风险意识,结果造成事业单位资产损失;当事业单位发生财务纠纷时,事业单位往往会财务行政手段处理,而不能依靠法律手段进行解决。

二、加强事业单位财务管理的对策

(一)加大预算部门管理改革

事业单位的财务人员要严格核查单位的资金情况。单位的财务人员要认真核查单位的每一项资金的使用情况,保证资金的合理使用,而且要保证单位的资金使用情况掌握的明确具体,包括上级的拨款等,对于及时发现的问题要及时的进行跟踪核查并报上级领导。

(二)进一步完善事业单位财务管理制度

首先要加强事业单位财务管理制度建设,规范财务会计基础工作。会计制度是会计工作规范的基础,因此事业单位要建立严格的财务管理制度,严格按照规章制度进行财务管理,确保各项财务工作都符合财务管理规章,规范财务人员的工作流程。其次完善内部控制体系,落实内部牵制制度、稽核制度、监督制度,真正做到记账人员与经济业务审批人员、经办人员、保管人员没有实行真正的职务分离,或只实行职务分离,没有实行相互制约。

(三)强化事业单位财务人员的财务管理意识,提高财务人员的基本素质。财务管理体制的完善是改观事业单位财务管理状况的必要前提,但是光有这个前提是远远不够的,财务人员的素质高低也起着一个决定性的作用。因此要加强事业单位的财务管理水平。

三、结束语

我国事业单位财务管理工作存在着很多问题,为了解决这些问题需要国家和相关部门从政策和执行等多方面着手,共同努力,达到加强资金管理,保证政府的钱花到了实处,真正有效的用在了百姓身上。加强事业单位的财务管理工作任重道远,还需要我们应用现在高科技知识和管理理念进一步探索和研究。

参考文献: