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当前经济全球化深入发展,科技进步日新月异,知识经济方兴未艾,科技与人力资源在全球范围内整合与配置,对思想文化的发展产生了重要而深刻的影响。文化大生态环境促使国家推动文化国际化,同时文化国际化是国家开放性在当代的体现,是与时俱进,适应时展的需求;是弘扬民族特色传统文化,提高文化品质的发展趋势;是一个民族文化进步与发展的必由之路。中外学者已论证,文化国际化是一个国家取得跨越式发展、实现建设目标的必然,特别是发展中形成与发展的必由之路,也是中国成为国际化强国的必然趋势。
我们必须清醒地认识到全球化观念亟待加强,以全球视角审视、规划和拓展自身工作,使之具有国际水准;文化国际化的核心目的是提升国家文化水平,而非其他。此外,思想文化国际化对国家建设和发展的作用亟待发挥;较快实现国家发展战略的工作体制机制亟待完善;文化建设的国际能力亟待加强;教育水平及其国际影响力亟待提升;国民大众的全球视野亟待拓展,国内学生学习的知识结构亟待优化,国家优先发展的国际文化建设体系亟待建立;支撑国家发展的管理和服务保障体系亟待完善等。可以讲,国家实施国际化战略,促改革,促发展,以国际视角和文化现代化要求进一步推动国家的相关工作势在必行。
(一)树立城市品牌,走向现代化国际化
城市品牌是一个城市在推广自身城市形象的过程中,根据城市的发展战略定位所传递给社会大众的核心概念,并得到社会的认可。树立城市品牌有利于一个城市的建设发展;城市品牌的凝聚力、吸引力、和辐射力集结起来就会大大增强城市的竞争力,因此,树立城市品牌对一个城市来说,无疑是一笔巨大的无形资产,拥有巨大的价值。
现代化是当今世界各国面临的任务,作为模糊宽泛的过程性概念,“现代化”标志着人类社会发生全方位的变迁。作为一个动态的概念,“现代化”是人类社会发展的目标,而城市现代化是国家现代化的重要组成部分和核心。城市现代化中,经济是城市现代化的基础与推动力,优良生态环境是城市现代化的关键,现代化的设施基础是城市现代化的保障,社会发展是城市现代化的要求,人民生活水平的提高是城市现代化的标志。城市现代化是一个螺旋上升的历史过程,其诸要素是一个整体,但在不同的发展阶段,呈现出不同的主导特征,往往会首先表现为经济现代化,然后逐渐实现城市功能、社会等的现代化。
城市国际化是随着跨国商品流动、服务交易和资金流动的规模加大,在各国各地经济相互依赖程度不断加深的历史进程背景下而出现的。城市国际化的内容是综合的、全方位的,包括了经济、社会、文化各个方面,涉及到城市的硬件和软件环境。随着城市国际化程度与水平的不断提升,出现了国际化城市,也可称之为世界城市抑或全球城市,在世界的各类资源流动中占据重要位置,是全球经济、政治、文化和社会活动的中心和枢纽,是一个国家或区域参与国际经济、政治、文化以及社会分工和竞争的重要载体,对具有全球意义的战略资源具有集聚和配置作用,在城市体系中具有超越国界的影响力。
综观发达城市现代化国际化进程,实现现代化国际化的关键是在其发展螺旋上升通道中的结点,实现城市成功转型。特别是上个世纪一些城市发展的得失成败,城市的转型是城市发展的永恒主题。伦敦、芝加哥、新加坡、首尔、香港、悉尼等城市通过积极转型,城市获得了新生,而底特律、匹兹堡等城市由于错过了转型时机或转型方向、政策不合实际,城市转型失败,城市地位和活力受到严重打击。而通过对成功转型城市的经验总结得出,城市发展向现代化国际化方面转型是国际发达城市的必由之路。
发达城市用以实现城市现代化、国际化的城市转型之路的具体选择路径虽然不尽相同,但正如建造一间理想居所涉及到的基本理念与方法,大都能归纳至六个范畴之内,即“产业发展高端化、空间形态生态化、工作环境优质化、功能设施国际化、文化品质特色化、居民生活舒适化”。
(二)加强人才建设,走志愿者服务国际化道路
知识经济时代,人才资源是第一战略资源。人才国际化是经济全球化的前提,也是经济全球化的必然结果。加入世界贸易组织将使我国人才资源面临前所未有的机遇和挑战,人才的数量和质量成为经济增长和社会发展的关键因素,“国际化人才”、“人才国际化”的概念越来越深入人心。在经济发展过程中,要加强人才队伍建设,为经济社会发展提供智力支撑。坚持把人才作为第一资源,把自主创新作为第一动力,坚持“不求所有、不求所在、但求所用”的柔性用人机制,以人才的优先发展推动经济社会的科学发展,创新机制,搭建载体,强化激励,全方位、多层次聚集吸纳人才,努力把高区建设成全市的高层次人才聚集高地。
志愿者团队日益跨越国界,构建起全球性的网络体系,推动志愿服务走向国际化、专业化和多元化的道路。更为重要的是,这种跨境的志愿服务合作,带来更多超越制度篱笆和文化阈限的精神交流。志愿者精神,就是以具体的志愿服务来彰显人性之爱、弘扬道德之善。而伴随着社会的进步和人们观念的更新,志愿者更多地担负起社会责任,构成了对于政府公共服务的重要补充;志愿者团队也日益跨越国界,构建起全球性的网络体系,推动志愿服务走向国际化、专业化和多元化的道路。更为重要的是,这种跨境的志愿服务合作,带来更多超越制度篱笆和文化阈限的精神交流。时至今日,在世界范围内各项重大节会赛事、援救赈灾以及慈善事业当中,国际志愿者的身影都不断显现;发展志愿服务,也已经成为世界各国的共识。通过加强国际交流、积极吸收和借鉴海外先进的志愿服务理念、经验和模式,启动参与志愿者服务国际项目,已经成为国家志愿服务事业迈向国际化发展的重要路径。
(三)加快社会管理国际化
在经济全球化的时代,随着社会生活的国际化,社会管理内容和方式也必然会遇到国际化的问题。如跨国公司的出现,国际组织和跨国机构的增多,人员流动性增强,这就需要政府拓展新的功能领域——如移民管理机构、涉外税收管理、国际联络与合作机构等等,转变管理和服务方式,以应对经济全球化的需要。政府永远是社会公共秩序的管理者和社会公共服务的提供者,面对经济全球化带来的社会国际化等课题,政府在社会管理方面的作用也要进行新的适应和转变。
加快社会管理国际化,就要顺应国际化发展大势,按国际惯例办事、按国际规则执行、按国际标准服务,创新社会管理方式,完善公共服务体系,提升国际事务参与力。要在全社会更加注重和加强人文素质国际化的培养和提升,倡导与国家国际化相适应的社会公德、职业道德、家庭美德,塑造国民开放包容、诚信友善、文明好客的良好形象。
加快社会管理国际化,必须进一步解放思想,用创新的思维、开放的视野、科学的方法去研究和破解社会管理中的热点难点问题,坚持用国际化的视野、现代化的方法、法制化的手段来管理城市。要遵循国际规则和国际惯例完善管理体制和处理国际合作事务,营造法治环境,提高办事效率,构建公开透明、公平合理、公正有序的公共服务体系。
党的十以来,我国经济社会发展取得重大成就,在面临新的机遇同时也将面对新的挑战。我以为,思想是行动的先导,要做好当前各项工作,首先就要做好宣传思想工作。下面对明年的宣传思想工作谈几点建议。
一是加强队伍建设方面的指导,切实解决制约基层宣传思想工作的体制机制性问题。做好基层宣传思想工作关键要有一个良好的机制。而基层宣传思想干部是做好基层宣传思想工作的核心力量,干部队伍的能力水平如何,关系到整个基层宣传思想工作的成败。建议上级党委和宣传部门应针对当前宣传思想工作中的体制机制问题出台相关政策,如从机构设置、人员配备上给予政策指导和支持,切实建立起适应形势发展需要、全方位和立体化的运行机制,实现基层宣传思想工作的制度化、常态化、科学化,变宣传思想工作的“软任务”为“硬指标”。
二是加强农村宣传思想工作的指导和支持力度,切实解决基层宣传思想文化阵地不足、作用不明显的的问题。近年来,虽然农村的宣传思想文化阵地得到了一些改善,但与群众的多样性、多层次文化需求依然不相适应,突出表现在缺少统一规划,阵地发展不均衡,阵地设施更新不及时,活动形式单一不丰富。希望上级党委和宣传部门能够出台相关政策,
十以来,埇桥区检察院充分认识加强和改进检察宣传思想工作的极端重要性,始终坚持正确的政治方向和舆论导向,紧扣主题、积极作为,自觉做法治精神的弘扬者、检察工作的记录者、公平正义的守望者,积极适应当前分众化、差异化传播趋势,加快构建舆论引导新格局,借助新媒体传播优势,以积极有效的宣传,对内凝聚人心、鼓舞斗志,对外争取理解和支持,为检察工作健康发展最大限度地凝聚正能量,努力实现新形势下检察宣传思想工作的新发展。
一、坚持正确政治方向,提高政治站位,强化党对检察宣传思想工作的领导。做到两个“坚决维护”,坚持“两个巩固”,把统一思想、凝聚力量作为宣传思想工作中心环节。要求全体干警做维护意识形态安全的坚强卫士,做到思想同心、目标同向、行动同行。注重实践提炼经验,2014年,获全国检察机关党建理论研讨二等奖,作为安徽省基层检察院唯一代表参加全国检察机关党务工作理论研讨会;在市级以上学术期刊五十余篇,并获中国法学会中部崛起法治论坛二等奖等十七个奖项,先后有4名干警入选全国业务专家名单,1名干警入选全省理论研究人才库。注重精神文明创建,连续七年获宿州市文明单位称号;2014至2017年获评安徽省卫生先进单位。注重葆有为民情怀,2013年获全国文明接待示范窗口,2012年至今连续获评宿州市“优秀青少年维权岗”,2014年获安徽省“妇女维权岗”称号。注重宣传营造声势,在主题教育、主题活动开展中连续报道,策划“两学一做”学习教育活动新媒体系列专题“朗读的力量”,通过微动画、音频的方式讲述红色经典;在“讲重做”活动中,制作“书香埇检”系列微信作品,弘扬传统文化;“微预防”系列廉政微动画被省院评为“全省职务犯罪预防精品微课程”。
二、围绕法治宣传,聚焦“一点两面”,全面展示新时代检察工作的新作为。主动围绕中心、服务大局,立足检察工作法律监督主责主业开展宣传思想工作。一是围绕“一点两面”新态势,抓住“三大攻坚战”、生态环保、公益诉讼、未成年人保护等重点工作,精心策划组织,主动设置议题,提升宣传思想工作的供给质效:聚焦职务犯罪预防,拍摄预防“微电影”《钥匙》,在全省及全国检察系统评比中均获特等奖,并在安徽电视台等十五家主流媒体展播;聚焦“检爱·助飞”未检品牌建设,“小红帽”公益微信入选全国未成年人检察30年新媒体作品,根据真实案例,改编拍摄青少年权益保护题材微电影《纸风车》,网络播放量逾万次,被最高检影视中心转载,并由省委政法委推荐参评第三届“平安中国”微电影大赛;聚焦生态环境保护,创作编导音乐剧微视频《守护》,以传统淮北大鼓、民谣、说唱、进行曲等音乐形式,表现检察人树立宪法信仰,建设生态检察,履行公益诉讼职能,守护人民群众生活环境坚定决心和坚实脚步。二是充分发挥案例宣传正向作用,实现“一个案例胜过一打文件”的示范效应,切实让人民群众从每一起案件中感受到公平正义:2016年1月,获全国2015年度“扫黄打非先进集体”称号,央视《新闻联播》报道播出;2018年扫黑除恶专项斗争期间,选取芦岭煤矿18人涉黑案、埇桥区城隍庙张某英案等典型案例,依托发生在群众身边的真实、典型案例向开展法治宣传教育,加大检察官以案释法力度,吸引群众点击阅读10万加、点赞评论2000余次,获2018年8月全国“互联网+检察”指数排行榜微信榜单第四名的好成绩。三是深入挖掘推出展现新时代检察风貌的榜样人物,2017年,推出报道本院退休人员卢湘君躬身孝道、赡养保姆33年的孝亲故事系列宣传作品,全力配合中央电视台社会与法频道《道德观察》栏目以《一句诺言比金坚》为题对卢湘君的专访,新华网、中国文明网、检察日报、安徽日报等主流媒体转载报道。2017年11月,卢湘君由“埇桥好人”、“宿州好人”、“安徽好人”荣登“中国好人榜”,彰显检察职业精神和检察人员良好社会形象,促进检察工作健康协调发展。
三、把握宣传思想工作规律,强化舆论引导,大力推进检察公共关系建设。运用政治智慧、法律智慧、监督智慧、宣传智慧,加强新时代检察宣传思想工作。遵循新闻传播规律,完善“两微一端一网”“互联网+检察”融媒体矩阵,大力实施检察新闻宣传精品工程,为人民群众提供喜闻乐见的检察宣传产品,十以来,在市级以上主流媒体发表稿件432篇,其中国家级12篇,省级24篇,市级396篇;先后63篇新媒体作品被省院、高检院“两微一端”采用,确保日日有信息、新闻有内容、宣传有质量,稿件发表量位居全市检察机关首位,连续五年获评全市检察宣传先进集体。积极融入地方新闻宣传大背景,参与区委区政府中心工作,着力宣传服务大局的措施活动,刊播系列公益广告、社区政务服务、文明城市创建、法制维稳宣传等,营造积极向上社会氛围,为社会贡献检察正能量,形成良好的检政联动、检媒联动、检民联动关系,不断扩大检察“朋友圈”。
一、指导思想
认真贯彻区城建、城管工作会议精神,严格遵循市区违法建设防治原则,全面落实属地管理责任制,进一步完善“三级管理、四级防控”的违法建设防治网络,构建我区违法建设防治长效管理机制,从根本上和源头上控制违法建设,力争全区范围内不发生新的违法建设,确保重点区域违建防控到位,确保市区重点城建工程项目的顺利推进。
二、工作目标
2010年,全区范围内60﹪的行政村“零违建”创建达标,80﹪的居委会“零违建”创建达标。
三、创建标准
1.建立健全领导机构和工作机构,明确分管负责人,全面负责辖区范围内违法建设的防治工作。
2.建立违法建设防治长效管理机制,落实属地管理层级责任制,明确专人负责辖区范围内巡查和新生违法建设的制止及日报等工作。
3.及时处理群众的举报投诉件和上级的交办件。
4.全年无一起新建成的违法建设。
5.按要求整治历史违建。
四、组织领导
“零违建”村(居)的创建工作在区防治违法建设工作领导小组领导下,由区防违办牵头组织实施。
五、考评办法
“零违建”村(居)考评工作,坚持公平、公正、公开的原则,由各村(居)12月底前申报,镇街(园区)、区防违办审核把关后,通过新闻媒体、村(居)宣传栏等媒介进行公示,接受社会各界监督。
区防违办将根据各村(居)申报材料结合日常督察和年底的考核验收,进行综合考评。
六、考评结果
考评结果与各镇街(园区)违建防治工作的年终考核直接挂钩。
七、工作要求
(一)提高认识,加强领导。各镇街(园区)要充分认识开展“零违建”村(居)创建活动的重要性和必要性,进一步增强防违治违责任意识。要加强领导,精心组织,主要领导和分管领导要经常深入基层进行全方位、多层次的督促检查、调查研究,精心指导“零违建”村(居)的创建工作,切实把这项工作部署好、落实好,确保活动的成效和目标的实现。
(二)加大宣传,营造氛围。违法建设的防治是政府重视、群众关心、媒体关注的热点问题。各镇街(园区)要充分利用电视、广播、网站等媒介,采取多种形式,加大宣传力度,形成良好的创建氛围。村(居)委会要充分发挥基层组织的作用,扎实做好群众的思想工作,动员广大群众自觉遵守法律法规,维护公共安全,积极举报违法建设、抵制违法建设。
市农机局召开农机国有企业改制和维稳工作会议,今天。主要是总结上半年企业改制和维稳工作,布置下半年企业改制和维稳工作意见。
上半年企业和维稳工作成效显著
上半年企业和维稳工作主要是加强了企业改制和维稳工作。
年初为企业职工办理了医疗保险。办理了解决了农机公司离休干部遗属补助问题。根据市劳保字[]25号文件精神,改制企业距退休五年内职工、退休人员、企业离休干部和下岗失业人员总计1004人医疗保险。春节前慰问了原局属企业下岗职工50名。局对改制企业符合参加基本养老保险人员进行了调查,核实上报。
对农机系统问题进行了排查、上报并积极创造条件为上访人员解决问题。加强了维稳工作,根据上级部门的要求。根据条例和有关政策,3月13日处理了市机电建筑安装总公司8名职工集体上访市总工会事件。认真做好上访人的思想政治工作,针对局属32个改制企业的历史遗留问题,做了大量上访人员的思想政治工作。对农机系统问题进行了排查、上报并积极创造条件为上访人员解决实际问题,切实维护了社会稳定。
市局对企业留守人员适当的增加了工资。对企业到期的店面,另外。办公用房、合同进行了审核同时续签了合同,适当增加了租金。元旦、春节期间走访、慰问了老干部、困难党员和困难职工。上半年局企业留守人员严格按照企业留守人员目标管理要求,明确了任务,落实了责任,制定了工作措施。机关从事企业改制和维稳工作的同志各项工作有条不紊地进行,都起得了较好的工作实绩,代表市农机局表示感谢。
下半年企业改制和维稳工作意见
重点处理改制企业的遗留资产和解决历史遗留问题及做好维稳工作。下半年企业改制和维稳工作的重点是抓好企业单位的改革改制工作。
底成效如何?工作是一个什么样的状态?认为有喜有忧,企业改制工作我抓了许多年。有效果也有问题,但毕竟为我下一步深化改革奠定了基础,提供了可资借鉴的经验和教训。今天召开这次企业改制和维稳工作会议,就是想在总结过去经验教训的基础上,进一步统一思想,提高认识,梳理思路,动员和引导关注企业改制,参与企业改制,力争使我市农机企业改制工作有一个大的进步和质的飞跃。根据市委、市政府的要求,全市农机部门的国有企业在年12月要全面完成企业改制工作。为了做好企业改制和维稳工作,下面,四点意见。
一、充分认识做好企业改制工作的必要性和紧迫性
可以从以下几个方面来认识:对企业改制工作的重要意义。
(一)就无法应对市场经济竞争的冲击。推行企业改制,不改制。适应社会主义市场经济体制的必然趋势,也是贯彻执行党和国家关于加快经济发展各项方针政策的具体行动。
(二)就不能在经济发展格局中谋取一席之地。强力推进企业改革,不改制。本着“彻底改、改彻底”方针,采取拍卖转让、引资嫁接、破产改造等多种形式,全面完成国有企业产权制度改革。必须积极借鉴外地先进经验,加快企业改制在下一轮的经济发展中取得主动,占有一席之地。
(三)企业就没有出路和希望。计划经济时代,不改制。市农机工业曾经有过一度辉煌,农机工业企业对于促进就业、促进财政增收和职工增收、繁荣区域经济作出了重大贡献,广大职工为此也付出了艰辛的劳动,同样做出了历史性贡献,但是随着计划经济体制向市场经济体制的转轨,从卖方市场到买方市场的转变,从以产定销到以销定产的变化,市大多数国有农机企业逐渐走入了低谷。根本原因在哪里?体制。
晚改就被动,早改早成功。不改就是死胡同,改制势在必行,不改革不行。因此,一定要认清形势,统一思想,下定三个决心:一是早改。晚改不如早改,长痛不如短痛,如现在开始,要集中精力,确保到明年底全市国有农机企业改制工作全面完成。二是真改。改制一定要动真格,要规范,要彻底,要以两个置换为标准,真正使国有资产得到置换,职工身份得到置换。三是大改。彻底地完成国有农机企业改制。
二、把握关键环节。
对于实施工业兴市战略,开展企业改制工作。开展招商引资工作,推动全市改革和发展的全局具有重要的意义,当前及今后一个时期我市经济工作中的一项重大任务,必须进一步解放思想、大胆实践、积极探索、勇于创新、积极稳妥地推进改革。企业改制的目标明年全面完成,今冬明春完成南康、于都、会昌、龙南农机公司的资产处理。具体工作中,要努力解决好以下几个问题。
(一)市的农机企业改制一直步履维艰,要实现从畏难到务实的转变。几年来。陷于僵局。分析其原因,不是改制对我不适用,关键是主观没努力,本文章共2页。力度不到位,尤其是思想认识上存在着很大的误区,主要表现在三个方面。一是求稳怕乱。有些领导片面地认为,改制就是捅“马蜂窝”捅漏子,自己给自己添乱找麻烦,因而不敢去面对,不愿去面对。企业改制触及了工人的思想灵魂、事关他前途命运和根本利益,有这样或那样的矛盾是很自然的偶尔出现职工上访等一些不稳定情况也是正常的
今天不改,但是不能因为怕乱而不去改。改制是大势所趋。明天必然得改,那么又何必把今天的事拖到明天?等到明天或者今后再改,矛盾只会增多,压力只会变大,乱子只会更多。改制只会出现短期不稳,不改制则会导致长期不稳。因此,必须下大力气改制,努力实现以改促稳,以改制促发展的目的二是畏难不前。有的对企业改制有畏难情绪,总认为思想工作难做,改制成本难筹,矛盾难协调,工人难安置,债务难处理。应当承认,改制是一项相当复杂的系统工程,必定会面临许多实际困难和问题。但是办法总比困难多。既要正视各种困难和问题,更要看到机遇和优势。机遇是什么?就是国家政策已定,从上至下企业改制的气候已经形成,很多地方都取得了成功改制的宝贵经验。优势在哪里?就在有基础。有优势,就没有什么能难得住的没有什么解决不了三是消极被动。曾经在一些会议上,当前一些干部价值取向扭曲,表现在企业改制工作中,就是一些同志在企业改制工作中总是等待观望,对企业改制工作一味地拖延,认为马上就要机构改革了就不愿意再拿出力气去办这件老大难的事情。种种这些不正确的心态,导致我工作陷入了被动,对此必须要大力加以抵制和克服。
(二)做好企业改制工作一定要绷紧发展这根弦,要处理好发展与稳定的关系。改革的目的为了发展。一切坚持用发展的眼光看问题,但是改制的同时,也必须要稳定,绝不能把两者割裂开来。要把稳定作为改革的前提,确保改制平衡推进,不出大的毛病和问题。当然,改制工作触及矛盾较多,也要做好充分的思想准备,出点事没关系,关键是要稳得住大局,控制得了局面。处理好发展与稳定的关系,就需要全面把握改制过程中的动态,对一些矛盾隐患能够做到及早发现,及早处理,及早平息;要做到以人为本,多与职工沟通感情,解职工的所思、所想、所忧、所虑,关心职工生活;要学会做过深过细的思想政治工作,对涉及职工利益的事,对改制中的有关政策、法律和法规,要耐心细致地去宣传、教育,思想工作做到位了道理讲明白讲透彻了职工肯定会理解,会支持。
三、从政治大局高度。
(一)充分认识做好新形势下维稳工作的极端重要性。维稳工作历来是党和政府一项十分重要的工作,从政治大局高度。直接关系到人民群众的切身利益,关系到党和政府与人民群众的联系,关系到改革发展稳定的大局。必须从讲政治、讲大局的战略高度,充分认识做好新形势下工作的重大意义,不断增强做好工作的责任感和紧迫感。一是做好新形势下的维稳工作,实践“三个代表”重要思想,保持党的先进性,维护人民群众切身利益的重要举措。二是做好新形势下的维稳工作,增强党的执政能力,巩固党的执政地位的客观要求。三是做好新形势下的工作,构建和谐社会,全面建设小康社会的迫切需要。
(二)努力开创新形势下维稳工作新局面。今年的维稳工作,突出重点。当务之急就是要按照中央和省里的要求,以新的条例》颁布实施为契机,全力推动《条例》学习、宣传、贯彻和落实,重点抓好突出问题的处理解决,努力构建新的大工作格局。一是深入宣传发动,全力推进新的条例》贯彻实施。第一,要深入地学习《条例》第二,要广泛地宣传《条例》第三,要对照新的条例》认真梳理,制定配套的措施和办法,加快《条例》贯彻落实的进程。二是着重控源治本,下大气力解决突出问题。统一思想,提高认识,振奋精神,继续加大农机国有企业改制等突出问题的力度,切实维护好群众的合法权益。一要因地制宜、因事制宜,工作中不断创新工作思路,积极改进工作方法,努力提高解决突出问题的能力和水平。二要在建立健全预测排查,接访劝返等机制的基础上,今年要突出抓好听证、督查、复信等机制的建立和落实。三要把解决实际问题和思想沟通,情绪疏导结合起来,扎实做好群众的思想政治工作。四要突出抓好集体上访和群体性突发事件特别是越级集体上访的处理工作。三是不断开拓进取,着力创新完善大工作格局。一定要按照要求,结合实际抓好落实。要按照“各负其责,齐抓共管”要求,明确各有关单位和职能部门具体解决问题,做好工作的责任。要按照“统筹兼顾、标本兼治”要求,综合运用行政、法律、经济和政治思想教育等各种手段和方法,着力解决群众反映的突出问题。
四、进一步加强对企业改制和维稳工作的领导
严格执法、热情服务是公安消防部门开展消防执法工作应把握的根本原则。而消防执法是消防监督工作的中心内容,如何围绕消防执法把握好热情服务的度,对于促进消防执法工作非常重要。笔者经过多年的基层实践认为,在不违背依法监督、依法办案的基础上,作为一名消防执法人员,加强与被监督对象的协调、沟通,对于加强双方相互理解、树立执法部门良好形象、改善消防执法环境,防止被监督单位人为设置障碍而导致的消防行政处罚执行难等现象必将起到积极的促进作用,具体操作中应坚持“四个原则”、注重“三类形式”、树立“五种形象”。
一、热情服务必须建立在严格执法的基础上,应坚持“四个原则”思想不放松
一是要坚持依法办事的原则,以消防法规作为判别是非、检查正误的唯一标准,使监督与被监督双方达成依法治火的共识;二是坚持以理服人的原则,运用广博的知识、通俗的语言、典型的火灾案例将具有强制性的消防法律法规谈清说透,增强被监督者的消防法制观念,引导其换位思考,从而消除心理上的抵情绪;三是要坚持与人为善的原则,克服简单、粗暴的工作作风,讲究谈话过程中的语言技巧,做到深入浅出,将依法治火的道理寓于消防执法之中,使被监督对象在火灾隐患整改上变被动为主动;四是要坚持的原则,在消防监督过程中要善于运用“表情能热不冷、态度能柔不刚、隐患整改期限能紧不松”的策略,突出问题的根源所在,倾听各方面的不同意见,集思广益,既要坚持原则性,又要掌握灵活性,避免给人造成武断专行、刚愎自用的印象。
二、热情服务要促进消防执法,应注重用“三类形式”加强双方的思想沟通
作为一名消防执法人员选择合适的场合和时机,加强与被监督对象的沟通,不仅有助于在加深双方感情的同时宣传法律法规,使火灾隐患单位牢固树立损害在单位、责任在自己的观念,推动火灾隐患的合理解决,取得隐患整改事半功倍的效果,而且还有助于消防执法人员查找自身执法过程中存在的漏洞,有针对性地采取措施加以补救,确保消防执法的公证性、规范性和严肃性。在思想认识的沟通上,可以采取以下三种形势。一是采取座谈方式。定期或不定期地召开对消防执法工作意见较大或存在模糊观念的单位和个人参加的会议,阐明消防执法工作的原则、程序和指导思想,分析、研究各单位问题存在的原因和解决的措施,同时鼓励参会人员就消防执法工作各抒己见,对好的建议和意见要积极采纳,并按时向被监督对象反馈情况,以次来进一步增加消防执法的透明度,从而达到纠正部分单位错误、扭曲的消防言论,打消隐患单位依靠“人情关”逃避隐患整改的幻想,引导其从消防法律法规的角度正确对待消防执法工作的目的。二是采取渗透方式。即在日常的消防监督检查和来访人员的接待过程中,要不时机地采取因势利导、循循善诱、有的放矢的细致深入的思想工作取代单纯的就事论事的工作作风,于潜移默化中使被监督单位和人员加深对消防执法工作的认识,增强自觉做好消防工作的责任感、使命感和危机感。三是采取访查方式。对于火灾隐患尤其是重大火灾隐患的整改,决不能仅仅满足于消防法律文书已经下发,更应注意加强与隐患单位联系和做好跟踪服务工作,只有这样,隐患单位的整改资金是否全部到位、整改措施是否切实可行、整改的进度是否符合要求以及整改过程存在哪些疑难问题才能及时得到全面掌握,才能缩短火灾隐患整改的进程,避免到期复查后出现隐患仍未整改的不利局面。
一、工作开展情况
本次集中攻坚月活动期间全镇结扎任务28例,完成了33例,完成率118%;二女结扎任务9例,完成4例,完成率44%;;上环任务53例,完成48例,完成率91%;社会抚养费任务25万,完成20.4万,完成率82%;一男户及多孩户流引任务12例,完成11例,完成率92%;“两非”工作任务12例,完成2例,完成率17%。
1、本次攻坚月重点工作综合
2、单项重点工作完成情况
(1)结扎全镇完成33例,超额完成的村有村超额完成1例、村超额完成2例,禁地村超额完成1例、三眼村超额完成1例,百花村超额完成1例;其他各村均已完成本次攻坚任务。
(2)二女结扎全镇完成4例,分别是村1例、禁地村1例、村1例、北联村1例。
(3)社会抚养费征收完成20.4万
(4)一男户和多孩户流引完成11例各完成1例,村完成2例。
(5)“两非”工作完成1例,排查线索4条,其中城门村提供的线索已经查实,北联村的案源正在调查处理当中。村、百花村各提供线索1条。
二、工作特点
1、领导重视、责任明确。各村各单位主要领导高度重视,亲自抓,副职领导包村负责,成立了攻坚月活动领导小组,召开了镇村两级计划生育动员会议,坚持以村为主,计划生育工作村支书、村长为第一责任人,镇村干部齐抓共管,实行工作任务镇村干部分片包干及干部直系亲属工作包干责任制,有力推进我镇计划生育工作。
2、大力宣传,营造氛围。活动期间我镇新录制了计划生育知识光盘数个,开动宣传车,每天每村每小组不间断的流动广播计划生育政策法律法规,每村委会悬挂宣传条幅两条以上,每自然村至少一条固定性标语,在公路醒目处树立了三块大型宣传牌。同时印制了5000份宣传单分发到每家每户,营造了良好的舆论氛围。
3、行动迅速,成效明显。5月10日我镇动员会结束后,各村迅速开展工作,5月12日前各村都召开了党员组长会议,就各自特点研究工作措施,工作任务分片包干到人。各村干部不畏艰辛、日以继夜上门上户做对象的思想工作,工作措施得力,效果明显。各村于5月10日下午立即在各自然村刷写了固定标语;城门村、北联村、村、三眼村、村、百花村会后迅速排查“两非”线索,提供有利线索2例,待查线索3例;村、港南村、城门村、南畈村、三眼村支书村长亲历亲为,亲自送对象到市服务站落实上环、结扎手术;禁地村、北联村、村、村排除万难攻克工作难点,顺利的完成了二女结扎任务;在保证个案首征标准不低于一万元的基础上,各村打破旧规主动上门说服违法超生对象缴纳社会抚养费,除个别村之外,其他村都圆满甚至超额完成了社会抚养费工作任务;小桥村、南畈村、北联村、禁地村、城门村认真的排查了一男户及多孩户的计划外怀孕对象,并及时落实了一男户的人流引产术,较好的完成了工作任务。
三、工作中存在的问题
1、少数干部的思想认识不到位,认为计生工作就是计生办的工作,与自己无关,没有一定的责任意识,没有形成合力。
2、少数村干部对自己村的计生对象底数不清,情况不明,基层基础比较薄弱,导致我镇计生工作处于被动应付的局面。
3、村级村民自治工作没有真正发挥有效作用。
20*年,国土资源宣传教育工作总体思路:以市局关于国土资源宣传教育工作意见为指导,按照全区宣传思想工作要点和分局年度工作目标要求,围绕中心、突出重点,面向基层、服务群众,创新载体、加大力度,科学安排、务求实效,积极构建国土资源“大宣传”格局,努力营造国土资源管理工作的良好氛围。
一、20*年宣传教育的主要内容
(一)大力宣传党的十七大报告中有关国土资源的内容,重点是贯彻科学发展观,严格保护耕地,坚守18亿亩耕地红线,坚持节约集约用地,建设资源节约型和环境友好型社会;
(二)大力宣传国土资源管理政策法规,重点是《国务院关于促进节约集约用地的通知》(国发〔20*〕3号)、《关于严格执行有关农村集体建设用地法律和政策的通知》(〔20*〕71号)等主要文件精神;
(三)大力宣传我市节约集约用地、土地二次调查、征地拆迁、土地执法监察、地质灾害防治等方面出台的重大举措和成效,介绍、推广国土资源管理的典型经验、成功做法;
(四)大力宣传推进城市化重要意义,城市化建设对*经济发展、10%留用地政策在城市化建设中对村级经济发展重要作用和防违控违有关政策要求;
(五)大力宣传市局、分局为*经济发展、城市建设所做工作、先进典型、经验做法、优秀事迹以及为基层组织和群众提供优质服务的举措和成效;
(六)加强对分局内部工作人员的政治思想、依法行政、国土政策、业务技能等方面的培训。
二、宣传教育组织原则
(一)加强领导,建立组织。建立由局长任组长,分管领导任副组长,各科(室)、所负责人为组员的宣传教育工作领导小组,局办公室统一组织协调各项具体工作,各科(室)、所按照职能分工抓好具体工作的落实。
(二)分工协作,积极联动。各科(室)、所要树立宣传主人翁意识,密切配合,确保宣传工作有条不紊地开展。国土所要发挥人熟、地熟的优势,加强与镇(街道)、村(社区)协调联系,做好一线宣传的有关工作;其他科室要根据自身工作特点,保证人员,做好有关宣传工作。
(三)协调力量,建立“大宣教”格局。要积极向区委宣传部汇报,加强与区依普办、司法局、环保分局、区教育局、团区委、少工委等区级有关部门和各镇(街道)的沟通、联系,整合宣传力量,拓展宣传空间,发挥整体宣传作用,形成全区国土资源宣传“大宣教”格局。
三、宣传教育工作重点
(一)加强宣传报道工作。加强国土资源动态宣传报道,突出宣传国土资源基本国策和法律法规政策、队伍建设、征地拆迁、土地执法监察、土地出让、地籍管理、国土所建设等方面工作;
(二)加强信息报送工作。要进一步加强信息报送工作,继续将信息报送纳入科(室)、所年度考核,激发全体干部职工对国土资源管理的敏锐性和洞察力。积极向《*国土资源通讯》、《*国土资源》、《*国土资讯》、《*国土资源通讯》、《*报》等投稿,同时,做好《*国土信息》的编印工作。
(三)加强重点时段宣传。突出“4.22”世界地球日、“6.25”全国土地日、“12.4”全国法制日等重点时段宣传工作。结合“五五”普法教育,宣传与群众密切相关的国土资源法律法规。
(四)加强经常性宣传教育工作。以《*报》、广场咨询、“下基层、听意见、送服务”等为宣传载体,采取寄送报纸、宣传资料、张贴宣传画等方式,做到宣传日常化和经常化,使广大干部群众了解、掌握国土资源管理发展动向、法律法规政策。
(五)加强一线宣传教育工作。突出一线宣传,着力加强对镇分管领导、村镇办主任、村(社区)负责人、村民群众以及各征地拆迁指挥部工作人员宣传培训,努力提高社会各层面的国土法制意识。继续利用村(社区)公开栏国土资源宣传专栏,扩大覆盖面。
(六)加强内部培训教育。按照“完善体制,提高素质”的要求,加强对干部职工征地拆迁、执法监察、地籍管理等方面业务的培训教育,努力提升国土资源业务水平。
(七)加强宣传教育载体创新。把宣传教育作为国土资源管理的重要组成部分,注重形式和方法的创新,利用重点时段宣传、各类读书会、干部培训班等鲜活、多样的宣传载体,突出宣传。
四、几点要求
(一)提高思想认识。各科(室)、所要加强对国土资源宣传教育工作认识,把宣教工作作为分局中心工作切实抓好落实,防止思想麻痹和工作不落实。
一、各项任务完成情况
截至月日,各项存款余额20515万元(含客户经理143万元),比年初上升12408万元,增幅达153%。其中:储蓄存款余额5317万元(含客户经理143万元),比年初上升273万元,占各项存款的2%;对公存款余额15198万元,比年初上升12135万元,占各项存款的74%。
日均存款余额1070万元,比2008年日均存款增加399万元,增幅达59%,其中客户经理日均存款余额41万元,扣除客户经理后日均存款余额105万元,比2008年日均存款增加3928万元。
累计发放各项贷款25万元,实现利息收入8万元。
中间业务收入3.8万元,完成全年任务的79%,差任务1万元。其中:柜台常规中间业务收入2.8万元,评估和保险中间业务收入1万元。
共发行银行卡59张,扣除客户经理12张为497张,差任务253张。银行卡余额1498万元,比年初增加737万元。
股本金1352万元,比年初增加3.5万元。其中累计吸收投资股27万元,累计清退资格股23.5万元。
二、上半年主要工作回顾
一是做好了转帐结算的收付工作。我部是全联社结算的中心,为了确保畅通,在人员安排、岗位职责、各项工作举措上都进行了细化,特别是抓好了同城清算系统工作。
二是做好了现金结算收付工作。现金收付工作在信用社是重点工作,进出额大,头寸调度频繁,残损币量多。营业部是全辖的现金调拨中心,此项工作得到了高度重视,确保了全辖资金头寸充足,整点及时,库存控制在限额之内。
三是加强了内控管理,严格“三防一保”工作。内控及“三防一保”是有效防范案件发生的主要措施,根据营业部实际情况制定了《岗位责任制度》、《目标考核办法》,按照制度约束、规范岗位人员的言行及操作。在认真完成日常业务工作的基础上,还积极拓展其他业务空间,充分发展员工的积极性和主动性。同时做到重点突击、重点突破,努力做到准确、快捷地办理各项业务。进一步强化内控机制,将隐患、漏洞彻底清除,将防范关口前移、下移,预防各类经济案件的发生。在联社相关规定的基础上制定了符合实际的,切实可行的操作办法,定期召开会议,通过工作讲评,案例讨论,交流思想,实时监督,并要求员工加强学习,查找自身业务操作及安全防范中的漏洞与隐患,定期检查柜员现金及重空,不定期对各项工作进行检查,着力提高全员防范意识和自我约束力,防微杜渐,做到居安思危,警钟长鸣,期间没有安全事故的发生。
四是狠抓安全保卫工作,每月组织职工定期进行安全保卫知识学习,加大对案件的分析预警,并定期坚持进行安全保卫检查,对安防设施进行定期检查,发现问题及时上报及处理。健全内部监督机制,掌握职工思想动态,发现违章、违纪、违法苗头采取有效措施妥善解决。
五是积极配合开展员工思想教育活动,提高服务质量。加强员工素质建设,树立良好社会形象。认真做好员工的思想政治工作,引导员工认清信用社改革的重要性和必要性,树立岗位竞争意识和风险意识,不断加强学习,提高技能,努力工作。进一步做好耐心细致的思想工作,防止简单粗暴,激化矛盾,优化服务手段,提高服务质量,把强化柜台服务作为重点,不断强化全员的服务意识,提升服务理念,以全新的精神面貌,良好的行业形象,优雅、干净的环境迎接每一位客户。转变营业观念,创新思维方式,积极配合联社搞好员工思想教育活动的同时做好本职工作,认真学习有关制度及相关金融法律、法规等知识,不断扩大知识面,加强文化修养。
三、存在的工作不足
当然,在总结成绩的同时,我们也发现了工作中仍存在不少的问题和不足,主要表现在规范化操作有待进一步强化;必须提高综合素质适应信用社业务发展;工作疏漏依然存在,创新意识不够;全局工作也没有完全到位,有时还有欠缺。这些,都需要我们在今后的工作中切实解决和不断改进。
四、下半年工作思路
(一)全力开展资金组织工作。一是找准信息,抓住机会,积极介入市政府新引进企业,加大存款市场份额。二是利用账户年审工作,健全客户基本信息及资金情况数据库,通过短信群发等宣传方式,做好客户的维护工作,抢夺下半年市场资金。三是加强柜面服务,以服务留住客户,赢得客户,增加回头客,促进自然存款的增长。
(二)做好员工岗位合理调整,促使队伍战斗力最好地发挥。进一步组合拓展队伍,完善网点人员配置,提高网点的凝聚力与竞争力。
一、 抓好两支队伍建设,争创业绩。
(一)重视班子队伍自身建设,强化服务意识。
1、抓好班子思想建设。学校的领导时时处处以身作则,做到三要三不:即工作中要统一思想,顾全大局,不各行其事;处理问题要讲原则,不徇私情;工作要以对学校负责、对学生负责,不以权谋私。以新的精神状态,新的工作作风,新的办学目标,全面做好各方面的工作,使自己分管的工作争创一流。
2、率先垂范,激发活力。在日常教学管理中,每一位班子成员,牢固树立服务于学校,服务于教师意识。为了提高领导班子成员的服务质量,我们把班子成员分管工作完成情况,每两月一次,交给教师测评,给出等第。这种形式更好地提升了学校管理水平,更好地增强了班子成员的工作责任心。我校的班子成员团结氛围浓,共谋发展,同下一盘棋的良好局面得到了全体教师的认可和镇领导的肯定,发挥了坚强的堡垒作用。
3、以身作则发挥榜样作用。所有班子成员积极参与教育教学活动,及时解决教育教学中的具体问题,在参与中实现教育思想的引导,在参与中求得更多的沟通和理解,在参与中汲取工作的智慧、力量和信心。努力为每一位教师搭建可持续发展的平台,努力创造条件,帮助教师不断超越自我,提升自我,在教育教学活动中,体验成功。全体班子成员都承担主课教学任务,在历次教学成绩检测中,学科成绩在全镇都处于领先。
(二) 在改革实践中自我完善,提高教师素质。
1、加强师德建设,树立师表形象。
①“学高为师,身正为范”。我们始终把师德建设作为常规管理的重中之重。不断强化教师职业道德教育。开学初,苏校长在教师会上发表了题为《尊重与责任》的讲话,强调了“义务”与“尊重”,“责任”与“成绩”,“质量”与“发展”之间的关系。全体教职工的思想再次受到教育,心灵再次得到荡涤,为卓有成效的完成本学期的各项工作奠定了扎实的思想基础。
②加强教师的政治学习,在思想意识上不断与时俱进。一学期以来,组织教师学习《师德规范》、《八条禁令》、《科学发展观》等内容,教师撰写的学习笔记都在20篇以上。
③针对教师在行风中可能出现的问题,如:搞有偿家教、组织学生集体购买学习资料、体罚或变相体罚学生等违纪违规行为,我们除加强对教师思想教育,强化认识外,还利用板报、横幅加大宣传力度,诚邀社会监督,还不定期深入学生、深入社会落实有无违纪违规现象。此举,那些不良现象得到了有效遏制。
2 、形式多样,增强意识,提升素质
组织教师深入开展“我心中的发展观”与“强责任、争一流、大提升”等大讨论活动和“端正工作态度、严肃工作纪律”为主题的师德教育等系列活动,在全体教师中树立了“五种精神”:终身从教的敬业精神、刻苦钻研的科学精神、爱生如子的园丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的奉献精神。
3、以人为本,民主治校。我校把做好人的思想工作始终放在首要地位,注重教师意见,倾听教师心声。学校设立了“学校工作意见箱”,召开民主生活会等有效途径搭起了教师与教师、教师与领导沟通的平台,建立了教师意见档案。对教师提出的工作意见,做到了条条有回音,件件有结果。因此,我校和谐的人际关系日趋密切,和谐进取的人文环境日渐形成。
4、制度明确,强化管理
①把“考勤考绩”制度落实到实处,坚持上班签到制,外出履行登记制,月底出勤公布制,考绩奖惩制。为教职工建立考勤考绩档案。这种以规则呵护和谐,以和谐呵护秩序,极大地调动了教师的工作积极性,发挥了他们的主导优势。
②扎实抓好学期末考核工作,坚持综合考评制度。学校依据每位同志在一学期中“德、能、勤、绩,人际关系协调”等方面的情况进行民主测评,存入个人档案,这样不仅激发了教师的工作热情,而且推动了和谐校园的的创建工作。
一学期以来,全体教师严于律己,团结进取,在和谐的校园生活中各尽其职,先进的人和事层出不穷。杨露、卢桂英等在他人病假期间,能服从学校领导安排,乐意承担起课务;夏月霞、李翠莲、刘桂华等虽年过半百,但仍然承担着主课教学任务;苏校长时时处处心系学校,以身作则、率先垂范,团结一帮人,带动一群人,引领大家共谋学校的发展;谢正林、倪萍、孙秀琴、刘立霞、张红梅对六年级的教育教学工作,兢兢业业成绩显著;李娴、刘敏、张立宝、赵冬玲、吕玉琼等在教育教学工作中,默默无闻、任劳任怨、精益求精。
二、 凸显德育为先,强化班级德育,促进学生和谐发展。
1、加强一日常规管理,规范学生言行。学校成立了红领巾监督岗,实行一日常规检查评比制,“文明班级”每月评选挂牌制,坚持领导和教师午后值日制。“三制”落实,提高了常规管理水平,学生良好的行为习惯得到了培养,营造了良好的教育教学秩序。
2、发挥隐性课程的育人功能。充分利用橱窗、黑板报、图书角、红领巾广播站等宣传阵地,提高育人实效。红领巾广播站,及时播报每天校园生活中的先进事迹,以身边的人和事作为教育学生的素材,收到了良好的育人效果。
3、每周一升旗仪式上国旗下的讲话,是周周有主题,内容丰富,浅显易懂,拓宽了教育渠道,学生的思想素质得到了提高。
4、以英雄模范人物对中队的命名,“学英模”演讲比赛,“革命歌曲大家唱”等活动,陶冶了学生的爱国主义情操,培养了学生集体主义观念。
5、请城东派出所民警来校作“法制知识讲座”,以预防“甲型H1N1流感”为主题等系列活动,增强了学生的法制意识和自我防范能力,促使学生养成良好的生活卫生习惯,遵守社会公德、向陋习宣战。
6、“庆元旦才艺展示”活动的开展不仅展示了学生的才华,而且提高了学生的整体素质。
7、在学生中大力开展“比一比、看一看”和“讲文明话、写端正字”活动,有效地培养学生良好的生活习惯、学习习惯。
8、广播体操、校园阳光集体舞,跳绳、踢毽等比赛活动促进了学生身心发展,强健了学生的体魄。
三 、 强化学习,更新理念,加强教育教学管理,提高教学质量。
1、加强教师的业务学习,做到不仅学,而且要学以致用。一学期以来,全体同志撰写的业务学习笔记都在20篇以上。
2、根据学校实际,大力开展“新理念、新课堂、新发展”的教研活动。本学期凡是在45岁以下的教师人人上一节公开课,做到上课有课件,课后有评议,撰写教学总结。全体同志互相学习,教研相长,业务水平都得到了提高。
3、青年教师的培训。充分发挥教学能手的帮扶作用,采用“以点带面、以老带新、以新促老”等途径,调高了教师的整体业务素质。开学初,我们就给青年教师制定个人发展计划,要求他们在论文撰写,课题研究上都有所突破,有所提高。目前已有一人的课题研究即将出炉,赵冬玲的论文获得省级二等奖。
4、坚持校内月查制。采取查、结的形式,,及时指出教师在业务中的不足,以利纠错。本学期以来,教师在上课、备课等各个教学环节上,都严格要求自已,在镇视导中得到了领导的肯定。
5、实行领导推门听课制,督促每位教师有效备课,杜绝无准备上课、无教案上课。
四 、 注重安全教育,构建平安校园。
1、以安全工作为重心,实行责任追究制度。在重点部位,易引发安全事故的地方,都有安全责任人。建立安全台帐,储存安全信息。校长是安全第一责任人,事事把关、层层落实、扣扣不让、环环不落,形成了牢固的安全网络。
2、开学初,我校召开了以“安全”为主体的全体教师会议,把安全工作做到实处,做到四个一:每周一次主题班会;每月一次班报、一期校报;.每月一次对校舍、教学硬件设施全面检查,发现问题及时整改。
3、《学生上下楼梯制度》的落实,以“预防踩踏,注重安全”为主题班会的召开,绷紧了学生安全之弦,安全警钟始终长鸣,进一步增强了学生的安全意识,规范了学生上下楼的秩序。
4、一学期以来,我校坚持落实校园安全工作,周周有主题鲜明的安全工作内容,班级天天有安全工作小结,各班还建立“安全信息反馈台帐”,有安全信息员,因此安全工作细、实,收到了良好的效果。
5、制定重大事故报告预案,学校和各班主任签定了《安全责任状》,建立了安全工作管理网络,因此在我校形成了“我要安全,我懂安全,人人讲安全,事事都安全”的浓厚氛围。
6、充分发挥少先队组织的作用,开展了“安全在我心中”,“争做合格小公民”,“文明交通、不闯红灯”“远离甲型H1N1流感”等主题活动,让学生自主参与,自主管理,自主发展,寓教育与丰富多彩的活动之中,收到了良好的教育效果。
一学期以来,我校的安全工作指标符合上级主管部门的要求,师生在宽松和谐、文明进取的氛围中工作、学习。
五 、 加强后勤工作管理,服务于教学
1、实行民主理财制,财务公开制。增加财务支出的透明度,让每一位教师都明白每一笔经费支出和收入情况。
2、严格把关办公用品的使用,从节约一张纸,一支粉笔抓起,做到厉行节约。
3、定期检查教学四配套资源的管理和使用情况,发现问题及时整改,充分发挥教学资源的作用,更好地服务于教学。
六.教育教学工作取得的主要成绩
一、工作目标
在摸清底细、逐一审核、确定对象的基础上,分类处理,拆除确定必拆的违法违规建房,查处违法违规人员,完成大规划区村镇农房建设规划、农房现状普查和农村违法违规建房非法用地专项检查,扎实推进综合整治工作。建立健全农村建房的长效管控机制,形成农村建房规范有序的良好局面,促进城乡统筹发展,为实现科学发展提供有效保障。
二、工作任务
(一)全面开展重点整治
自查自纠工作坚持疏堵结合,标本兼治,属地管理,分级负责,对违法违规建筑进行分类处理。
1、继续做好摸底工作。在第一阶段调查摸底和公示的基础上,进一步核查、核实、分类汇总,对公示不到位的要继续做好镇、乡、村、组四级公示,公布举报电话,杜绝瞒报、漏报,彻底摸清违法违规情况。做到底数清,情况明。
2、明确拆除重点。高度重视,统一认识,坚决刹住违法违规建房之风。对违法违规乱建行为要坚决制止,严格追究,从严处置。尤其要对2010年2月4日以来出现的八类违法违规建筑一律必须拆除:①整治期间顶风抢建的违法违规建房;②党员领导干部及其亲属违法违规建房;③非法占用基本农田、耕地的违法违规建;④非法买卖、转让土地和在已被政府列入收储计划和正在收储的土地上套取拆迁补偿或骗取国家拆迁补偿的违法违规建房;⑥非本村世居村民违法违规建房;⑦城镇居民占用农村集体土地建设住宅或购买宅基地、农民住宅的;⑧严重影响规划的。
3、完善手续分类处理。根据有关法律法规要求,针对调查摸底的情况进行分析归类,明确拆除、查处和完善的范围和标准,提出处理意见,农民申请在公寓式居民小区购买住房或在农民集中居住点自建房屋的,各单位必须开通审批通道,进行资格审查和报建审批。其中,除本文件已明确的8个拆除重点外的无房户、危房户和住房困难户,符合以下条件的经镇、乡、村、组审查公示后给予补办或完善相关手续。
(1)符合分户条件(农村户口、领取结婚结婚证、户口簿分户),无其他住宅或人均住宅面积达不到30㎡的。
(2)原住房是危房,原址改建,且不超过原危房占地总建筑面积的。
(3)原房屋是危房,异地新建,且不超过原危房总建筑面积,危房拆除后宅基地归还集体所有的。
(二)加大案件查处力度。对于涉嫌犯罪案件要一查到底,深挖各类案件线索,对于重大、具有一定影响案件要集中力量,做到不查处到位不结案。对整治期间党员干部及财政供养人员及其亲属法违规建房未在5月31日前自拆到位的,对各地领导监管综合整治不力的,对相关单位收取了费用违法违规供地的,特别是对阻碍执行公务的、暴力抗法的,执法部门要从重从快,严格追究,严肃查处。
(三)认真开展三项重点工作。根据镇“两违”整治工作要求,要在7月16日前完成规划区村镇农房建设规划编制、村镇农房现状普查、农村违法违规建房非法用地专项检查三项重点工作。各相关部门单位要高度重视、全面部署、精心组织开展好以下三项工作。
1、开展大规划区村镇农房建设规划编制工作。从6月16日开始,用一个月时间在大规划区内,编制好公寓式居民小区统规统建点、农民集中居住统规自建点、农民适宜旧宅基地上散建的统规统建点的选址和修建性详细规划,让农民建房有规可循、有图可查、有地可建。
2、开展大规划区内村镇农房现状普查。各地要在7月16日前,完成辖区内村镇房屋现状普查,全面掌握当前大规划区内农村房屋的总量、分布、结构及使用情况,并附农房正面和侧面照片,为有效遏制今后违法违规建房提供有力依据。
3、开展大规划区内农村违法违规建房非法用地专项检查。重点查处非法占用耕地建房和非法买卖、转让集体土地建房及相关单位收取费用违法违规供地行为。
三、工作要求
(一)强化领导,精心组织,确保工作取得成效。把思想和行动统一到工作中来,把农村违法违规建房综合整治工作摆上重要议事日程,做到主要领导督查,分管领导落实,保障工作经费,确保工作顺利进行。镇党政主要领导切实履行本辖区违法违规建房监管、查处的第一责任人责任。一是协助规划部门负责7月16日前完成农房规划方案编制。房产局牵头要对大规划区内农房进行全面普查,7月16日前完成村镇农房现状普查工作。二是加快安置点建设进度。按照属地原则,明确镇是安置点建设主体,由镇制定安置点建设方案。三是经常调度督察机制,由分管领导每月进行调度。
(二)强化宣传工作,营造良好工作氛围。制作宣传栏,宣传册,大型固定宣传牌等,使整治工作家喻户晓、深入人心。对“两违”户思想工作,做细、做精、做深、做透,取得当事人的理解和支持,引导自拆,化解矛盾,保持社会稳定。
(三)实行部门联动,确保整治工作顺利进行。根据要求,在整治过程中,实行定点包村责任制,为确保每个村都有驻村工作组。镇抽调专门人员,成立20个定点包组工作组与市下派的20个包村工作组同步深入一线参与、指导、督促农村违法违规建房综合整治工作,各包组工作组要迅速到岗到位,开展工作。相关职能部门要各司其职,通力合作。建设、城管、国土等部门加强监管,主动巡查;公、检、法等执法部门要主动介入,对违法行为要依法从严打击,尤其是对带黑恶性质势力的要决不手软,一查到底;建设主管部门必须加强对农民住宅建设施工队伍及质量的监管,其他相关部门密切配合,确保整治工作顺利进行。
(四)依法规范拆违,努力保持社会稳定。综合整治的处置情况复杂、社会敏感度高,各地要高度重视,讲究方法,依法依规做好拆违户的工作,努力做到“五个必须”,即:必须程序到位;必须做到“一户一预案”或“一户多预案”);必须注意现场掌控群众对立激烈情绪,防止出现极端行为;必须以群众自拆为主,村组自拆为主、乡镇自拆为主;必须有镇、乡、村领导到现场指挥拆违(自行拆除除外)。同时根据实际需要,由镇执法部门配合进行拆除。
社旗县计生协在县委、县政府的领导下,坚持对计生困难家庭治穷、治愚、治病,组织志愿者队伍对计生户进行“一帮一”帮扶活动。
在帮扶活动中,计生协人员对计生贫困户帮信息、帮技术、帮资金、帮物质,帮助他们早日脱贫致富。桥头镇范朱刘村计生户张成芳家庭困难,乡、村计生协得知后,组织志愿者队伍帮助她解决场地、资金问题,盖起了塑料大棚,并提供种植技术,种植反季节蔬菜,年收入达5000多元,也带动了全村20户计生贫困户种植反季节蔬菜脱了贫。郝寨镇年庄村的关俊华因丈夫去世,家庭重担落在了她一人身上。女儿王相月去年考上了郑州一所高校,可面对8000元的学费她却犯了愁。镇计生协协调金融部门帮助她贷了款,圆了她女儿的大学梦。
自出生缺陷干预工作开展以来,县、乡财政在十分困难的情况下,从财政拨出专款购置更新相关医疗器械15台,并购置叶酸营养素,免费发给育龄群众。目前,全县共普查已婚育龄妇女19251名,查出有出生缺陷的405例,免费发放叶酸营养素1921人次,从源头上控制了出生缺陷的发生。
(苗晓然郭晓峰)
汝阳县“三到位”做好计生家庭保险工作
汝阳县切实把计划生育系列保险工作作为计生协的一项重要工作,通过“三到位”措施,使全县计划生育保险工作取得了明显成效。
一是认识到位,把计划生育保险工作当成是协会的责任和义务;二是宣传到位,利用各种会议,发挥会员之家作用,宣传计划生育系列保险,并张贴保险宣传海报,散发保险宣传折页,使老百姓充分了解保险的相关条款;三是服务到位,特别是对参保家庭全程参与理赔,使计划生育家庭及时得到救助保障和精神慰藉。 (段素贞)
新密市推进村级协会规范化建设
新密市日前出台《2010年度计划生育协会工作意见》,要求2010年全市村级协会规范化建设达标率要达到80%以上,社会经济组织计生协会建设要有80%达到组织机构健全、制度完善、队伍网络覆盖、责任明确、信息畅通、发挥作用、效果明显的标准。
(薛丰存 魏丽)
荥阳市规范计生药具发放服务
今年以来,荥阳市在计划生育药具发放服务工作中全面实行“三级三类随访制度”,建立完善县、乡、村三级随访人员档案,严格落实县、乡、村三级随访要求,并针对不同对象开展个案专访,实行个性化的指导服务,确保了药具使用的安全、有效,同时也促进县、乡、村三级随访率分别达到了3%、10%和100%。(王爱娟)
开封市顺河区计生协注重民生服务
30多年未清掏的化粪池被清掏了,损坏的下水管也被更换一新。近日,开封市汴京路75号楼的居民看着焕然一新的环境喜笑颜开。
居民们都说:“是计生协会用自己的爱心带动我们一起互相帮助,营造了一个和谐温馨的生活环境。”
汴京路75号楼已建成有30多年,居住人员成分比较复杂,租房户特别多。有居民户把车库建在了化粪池上,化粪池30多年未清掏过,下水管也年久失修,堵塞严重,楼前楼后泥泞一片。劳动路社区多次做工作,组织该楼居民出钱维修下水道、清掏化粪池,但由于房屋出租户和租房户双方扯皮都不愿出钱,一直没有结果。
劳动路社区计生协会员主动请缨,利用协会网络联系户的关系一户户做思想工作。由于都是邻居、朋友,沟通起来也容易了很多。最后该区计生协会承担起该楼的管理工作,组织该楼居民,自己的事自己定,自己议,自己干,充分调动了居民的积极性,区协会会员很快收齐了管理费34600元,雇人清掏了化粪池,更换了下水管,又利用星期天组织该楼居民清除了楼前楼后的垃圾,拆除了乱搭乱建的棚舍,整修了道路。现在的75号楼,环境焕然一新。(谢永刚)
免费培训月嫂
近日,开封市禹王台区三里堡办事处计生协与区工会联合,推出了今年第一期针对下岗、大龄妇女的月嫂培训班。办事处计生协积极组织辖区符合条件的15名育龄妇女参加此次培训班。本次培训共10天,参加培训人员不用承担培训费用。
据悉,培训班上的所有学员将接受职业道德教育、母婴护理知识等系统培训,并结合当前市场发展趋势,开展“以家庭为中心的产科护理”。
(一)、基本情况 2、种烟布局及烤烟种植情况。全镇总耕地面积33759亩(田:15085亩,地:18674亩),最高海拔2330米,最低海拔759米,气候属海洋季风气候,年平均气温16℃,年平均降雨量1300毫米。全镇的海拔、气候、气温及降雨量等条件都适宜种植烤烟。2009年我镇烤烟实际种植面积25753.2亩(田烟:9859.2亩,地烟:15894亩),比县下达的21950亩增加3803.2亩,增17。 4、烟用物资就位情况。2009年各种烟用物资顺利就位,在使用过程中未出现物资质量问题,各种物资就位情况如下:复合肥878吨,硫酸钾329.25砘,提苗肥65.85吨,育宝230公斤,白色地膜68吨,菌克毒克987.75千克,追肥104.5吨,机肥150吨,毒消1884公斤,实际下发“红大”种子14195袋,原计划调供烤煤5000吨,实际就位烤煤5067.01吨,其中,油煤402.91吨。 6、烤房建设情况。2009年我镇现有烤房4978座,其中,卧式烤房170座,一般烤房4808座,当前能利用烤房4808座,烤房容量为28848公斤烤烟。
7、烟叶烘烤情况。烟叶出炉数27434炉,烤出烟叶3023998.8公斤。
8、自然灾害情况。2009年我镇出现的主要灾害有洪涝灾、风灾和旱灾,病害、虫害也较为严重,无冰雹发生。 10、烤烟收购情况。2009年县下达我镇烤烟收收购指标285万公斤(指令计划253.65万公斤,出口备货31.35万公斤)。我镇烤烟收购措施得力,收购秩序井然,烤烟收购工作取得了可喜的成绩,实际完成烤烟收购2882569.20公斤,比县下达的285万公斤增加32569.2,增长1.14。比2008年的2817470.5公斤,增加65098.7公斤,增长2.31。完成上等烟1390205.20公斤,完成比例48.23,完成中等烟1064073.60公斤,完成比例36.91,完成下等烟203494.30公斤,完成比例7.06。农民烤烟收入达43959180元(不含补贴),比2008年的43347052.01(不含补贴)增加612128元,增长1.41。全镇烤烟均价达15.25元,种烟人均收入达2329.58元,比上年增长303.07元,增14.96种烟户均所得9125.84元,比上年增长1314.15元,增16.82。
(二)、2009年烤烟生产收购工作中取得的成效、经验及主要做法。
1、取得的成效
一是科技措施到位,烤烟生产获得明显的经济效益,创造了我镇烤烟种植以来的又一个高产年。全镇种植烤烟25753.2亩,全额收购烟叶288万公斤,比2008年增加7万公斤,增长2.49;农民烤烟收入达4395.918万元,比等烟叶占48.23,中等烟叶38.75;中等烟比上年提高,全镇烟叶以质取胜,保证了我镇烤烟产业可持续发展和维护我镇形象奠定了较好基础。三是稳定了农民的种烟积极性。2009年是收购任务较重的一年,但是在县委、政府的正确领导下,在县烟办和烟草公司的指导下,在全镇干部和广大烟农的共同努力下,切实做到政府、集团、公司和烟农四满意,为广大烟农创造了良好的烤烟收购环境,确保烟农的利益得以实现。保护了烟农的生产积极性,增加了农民收入,稳定了农民的种烟积极性。
2、经验和做法
任务早分配、面积早落实是烤烟生产各个环节的基础。以稳定发展为目标,镇党委、政府通过广泛征求各村委会、各种烟农户,充分研究,及时宣传政策,较早下达各村委会的烤烟种植面积、交售任务,各村委会结合各自的任务、地块分布、各村民小组的种烟条件等,进村入户调查核实,落实好种植面积,及早做好烤烟种植规划,为下一步的各项工作打好基础。
烟用物资如期按质按量就位是调动烟农种烟积极性、稳定民心、确保烤烟增产提质的前提。一是各村委会实事求是做好物资需求统计工作,及时上报镇烟站和镇政府,防止物资不足和物资浪费现象的发生。二是在雨季来临前,先从路难行、车难走的村、组开始调供,有计划、按逐步完成各种烟用物资的调供。三是把好物资质量关,特别要做好烤煤质量工作,通过选派烟农代表,与供货商洽谈,把好烤煤的灰份、发热卡和各种与质量有关的化学成分关,做到一车煤有一化验,随时检测,及时反馈。烟用物资质量好了,烤烟就能增产增质,从而调动了烟农的种烟积极性。四是各村委会干部要亲自参与物资的分配工作,做好物资分配监督工作,以防个别烤烟辅导员和村民小干部舞弊行为。
烤烟中耕管理工作是烤烟生产成败与否的关键。以“发扬精神、再战红大”的优良作风,抓死烤烟生产中耕管理,确立“以管理求质量求效益”的思想,在最佳时节(令)中做好以“揭膜深提沟培土为中心、以防治病害和田间卫生管理为重点”的中耕管理各项工作,达到干部理解到位、政策宣传到位、群众措施落实到位的三个到位的中耕管理目标。
预检保平稳,秩序保稳定。一是切实抓好预检工作,举办烟叶分级扎把培训班,挂钩组长带领预检员深入农户家中进行烟叶分级扎把培训和预检,做到预检不合格的烟叶不出户、不进站点;二是各烟点合理安排交售顺序,做到约时定点、分期分批交售,不断提高交售效率,切实为烟农营造良好的交烟环境,大大减少了农户交售的等待时间,提高了烟叶收购效率;三是严守公开、公正、公平的原则,坚决杜绝收“人情烟”、“关系烟”,坚持当天进站的烟叶当天收购,减少烟农交售烟叶时的滞留时间,避免烟农不必要的支出,为广大烟农创造了良好的烤烟收购环境,确保烟农卖上放心烟、舒心烟。
(三)、存在的主要困难、问题及其对烤烟生产造成的影响。
1、由于我镇耕地面积有限,烤烟轮作面积不大,耕地条件不平衡,烟农素质高低不等,给烤烟病虫害防治带来诸多困难。
2、烤煤价格逐年上涨,资金又不足,给工作带来了许多不便。
3、由于撤点并站,加之绝大部分村民小组路程相对较远,交通又不便,特别是雨天,烟农交烟极其艰辛。
4、基本烟田建设承建商由于资金不足,进度相对缓慢,加之2007年、2008年烟区基础设施水毁严重,资金不足,修复困难,烟区基础设施薄弱,抵御自然灾害能力较低,特别是清水河的4个村委会烤烟虽然多但生产条件却很差。
5、2008年密集型卧式烤房建设由于资金不足,无排水沟,分封条达不到质量要求等较为突出,密集型卧式烤房建设情况达不到建设要求,许多烤房不能投入使用。
(四)、下一步工作意见、建议及打算。
意见和建议:
一是由于我镇烤烟生产任务重、面广、科技水平参差不齐,能否多安排一点烤烟生产科技培训经费,以确保目标任务顺利完成;
二是建议县委、政府、烟草公司在伴坤、都贵村委会新建一座收购能量为200万公斤的烟叶收购点。
下一步工作打算: 2、做好2012年烤烟种植面积落实工作,在面积落实中,落实到一家一户,落实到每一地块,达到百分之百的入户率,干部要对烟农的每一地块基本情况心知肚明,做到实事求是,坚决杜绝假报、虚报行为。
3、做好2011年基本烟田建设项目的申报工作,积极争取清水河项目区的立项。
二、2009年烤烟生产规划 2、在烤烟种植面积增加不大的情况下,在烤烟的提质增效上下狠工夫,增加科技措施的投入,加大烤烟生产各个环节的培训力度,力争2012年烤烟产量达到300万公斤。
(一)、基本情况 2、种烟布局及烤烟种植情况。全镇总耕地面积33759亩(田:15085亩,地:18674亩),最高海拔2330米,最低海拔759米,气候属海洋季风气候,年平均气温16℃,年平均降雨量1300毫米。全镇的海拔、气候、气温及降雨量等条件都适宜种植烤烟。2009年我镇烤烟实际种植面积25753.2亩(田烟:9859.2亩,地烟:15894亩),比县下达的21950亩增加3803.2亩,增17。 4、烟用物资就位情况。2009年各种烟用物资顺利就位,在使用过程中未出现物资质量问题,各种物资就位情况如下:复合肥878吨,硫酸钾329.25砘,提苗肥65.85吨,育宝230公斤,白色地膜68吨,菌克毒克987.75千克,追肥104.5吨,机肥150吨,毒消1884公斤,实际下发“红大”种子14195袋,原计划调供烤煤5000吨,实际就位烤煤5067.01吨,其中,油煤402.91吨。 6、烤房建设情况。2009年我镇现有烤房4978座,其中,卧式烤房170座,一般烤房4808座,当前能利用烤房4808座,烤房容量为28848公斤烤烟。
7、烟叶烘烤情况。烟叶出炉数27434炉,烤出烟叶3023998.8公斤。
8、自然灾害情况。2009年我镇出现的主要灾害有洪涝灾、风灾和旱灾,病害、虫害也较为严重,无冰雹发生。 10、烤烟收购情况。2009年县下达我镇烤烟收收购指标285万公斤(指令计划253.65万公斤,出口备货31.35万公斤)。我镇烤烟收购措施得力,收购秩序井然,烤烟收购工作取得了可喜的成绩,实际完成烤烟收购2882569.20公斤,比县下达的285万公斤增加32569.2,增长1.14。比2008年的2817470.5公斤,增加65098.7公斤,增长2.31。完成上等烟1390205.20公斤,完成比例48.23,完成中等烟1064073.60公斤,完成比例36.91,完成下等烟203494.30公斤,完成比例7.06。农民烤烟收入达43959180元(不含补贴),比2008年的43347052.01(不含补贴)增加612128元,增长1.41。全镇烤烟均价达15.25元,种烟人均收入达2329.58元,比上年增长303.07元,增14.96种烟户均所得9125.84元,比上年增长1314.15元,增16.82。
(二)、2009年烤烟生产收购工作中取得的成效、经验及主要做法。
1、取得的成效
一是科技措施到位,烤烟生产获得明显的经济效益,创造了我镇烤烟种植以来的又一个高产年。全镇种植烤烟25753.2亩,全额收购烟叶288万公斤,比2008年增加7万公斤,增长2.49;农民烤烟收入达4395.918万元,比等烟叶占48.23,中等烟叶38.75;中等烟比上年提高,全镇烟叶以质取胜,保证了我镇烤烟产业可持续发展和维护我镇形象奠定了较好基础。三是稳定了农民的种烟积极性。2009年是收购任务较重的一年,但是在县委、政府的正确领导下,在县烟办和烟草公司的指导下,在全镇干部和广大烟农的共同努力下,切实做到政府、集团、公司和烟农四满意,为广大烟农创造了良好的烤烟收购环境,确保烟农的利益得以实现。保护了烟农的生产积极性,增加了农民收入,稳定了农民的种烟积极性。
2、经验和做法
任务早分配、面积早落实是烤烟生产各个环节的基础。以稳定发展为目标,镇党委、政府通过广泛征求各村委会、各种烟农户,充分研究,及时宣传政策,较早下达各村委会的烤烟种植面积、交售任务,各村委会结合各自的任务、地块分布、各村民小组的种烟条件等,进村入户调查核实,落实好种植面积,及早做好烤烟种植规划,为下一步的各项工作打好基础。
烟用物资如期按质按量就位是调动烟农种烟积极性、稳定民心、确保烤烟增产提质的前提。一是各村委会实事求是做好物资需求统计工作,及时上报镇烟站和镇政府,防止物资不足和物资浪费现象的发生。二是在雨季来临前,先从路难行、车难走的村、组开始调供,有计划、按逐步完成各种烟用物资的调供。三是把好物资质量关,特别要做好烤煤质量工作,通过选派烟农代表,与供货商洽谈,把好烤煤的灰份、发热卡和各种与质量有关的化学成分关,做到一车煤有一化验,随时检测,及时反馈。烟用物资质量好了,烤烟就能增产增质,从而调动了烟农的种烟积极性。四是各村委会干部要亲自参与物资的分配工作,做好物资分配监督工作,以防个别烤烟辅导员和村民小干部舞弊行为。
烤烟中耕管理工作是烤烟生产成败与否的关键。以“发扬精神、再战红大”的优良作风,抓死烤烟生产中耕管理,确立“以管理求质量求效益”的思想,在最佳时节(令)中做好以“揭膜深提沟培土为中心、以防治病害和田间卫生管理为重点”的中耕管理各项工作,达到干部理解到位、政策宣传到位、群众措施落实到位的三个到位的中耕管理目标。
预检保平稳,秩序保稳定。一是切实抓好预检工作,举办烟叶分级扎把培训班,挂钩组长带领预检员深入农户家中进行烟叶分级扎把培训和预检,做到预检不合格的烟叶不出户、不进站点;二是各烟点合理安排交售顺序,做到约时定点、分期分批交售,不断提高交售效率,切实为烟农营造良好的交烟环境,大大减少了农户交售的等待时间,提高了烟叶收购效率;三是严守公开、公正、公平的原则,坚决杜绝收“人情烟”、“关系烟”,坚持当天进站的烟叶当天收购,减少烟农交售烟叶时的滞留时间,避免烟农不必要的支出,为广大烟农创造了良好的烤烟收购环境,确保烟农卖上放心烟、舒心烟。
(三)、存在的主要困难、问题及其对烤烟生产造成的影响。
1、由于我镇耕地面积有限,烤烟轮作面积不大,耕地条件不平衡,烟农素质高低不等,给烤烟病虫害防治带来诸多困难。
2、烤煤价格逐年上涨,资金又不足,给工作带来了许多不便。
3、由于撤点并站,加之绝大部分村民小组路程相对较远,交通又不便,特别是雨天,烟农交烟极其艰辛。
4、基本烟田建设承建商由于资金不足,进度相对缓慢,加之2007年、2008年烟区基础设施水毁严重,资金不足,修复困难,烟区基础设施薄弱,抵御自然灾害能力较低,特别是清水河的4个村委会烤烟虽然多但生产条件却很差。
5、2008年密集型卧式烤房建设由于资金不足,无排水沟,分封条达不到质量要求等较为突出,密集型卧式烤房建设情况达不到建设要求,许多烤房不能投入使用。
(四)、下一步工作意见、建议及打算。
意见和建议:
一是由于我镇烤烟生产任务重、面广、科技水平参差不齐,能否多安排一点烤烟生产科技培训经费,以确保目标任务顺利完成;
二是建议县委、政府、烟草公司在伴坤、都贵村委会新建一座收购能量为200万公斤的烟叶收购点。
下一步工作打算: 2、做好2012年烤烟种植面积落实工作,在面积落实中,落实到一家一户,落实到每一地块,达到百分之百的入户率,干部要对烟农的每一地块基本情况心知肚明,做到实事求是,坚决杜绝假报、虚报行为。
3、做好2011年基本烟田建设项目的申报工作,积极争取清水河项目区的立项。
二、2009年烤烟生产规划 2、在烤烟种植面积增加不大的情况下,在烤烟的提质增效上下狠工夫,增加科技措施的投入,加大烤烟生产各个环节的培训力度,力争2012年烤烟产量达到300万公斤。
城市管理工作是与群众接触最密切、最广泛的一项工作,我局自开展党的群众路线教育实践活动以来,坚持以问题为导向,高标准、严要求完成规定动作,积极开展征求意见建议活动,倾听群众意见,解决群众需求,把城市管理工作做到群众的心坎上,努力做市民的“好管家”。
1、深入学习,提高贯彻党的群众路线的自觉性。一是召开专题会议,成立领导小组,配备专职人员,制定学习教育实践活动实施方案,详细的学习计划、宣传工作方案、督导工作方案等。全局31名党员(包括离退休党员)和4名非党员股室负责人全部参加了本次教育实践活动,参与率达100%,做到学习教育实践活动全覆盖。二是组织全局干部职工集中学习中央和省、市、县委有关会议、文件和领导讲话精神,集体观看了《焦裕禄》、《红色故事汇》系列专题片,从焦裕禄、龚全珍、柯善梅等先进人物的事迹中得到教育和启迪,学教对象还结合各自实际认真书写了心得体会文章。三是结合我县城市管理工作实际,开展了“再调查”活动,积极倡导党员干部尤其是班子成员理论联系实际,深入基层群众,搞好调查研究,书写调研文章,提高自身素质,增强学习效果。通过学习,党员干部理想信念进一步坚定、宗旨意识进一步增强、践行群众路线的自觉性进一步提高。
2、立足民生,征集意见。积极畅通思想通道、感情通道、民情通道、民意通道,广泛征求意见,邀请人大代表、政协委员、“”监督员、服务对象等召开了各个层面的学习会、座谈会,发放征求意见表、调查问卷1000余份。通过网络和宣传栏公布征集意见建议的电话、手机和邮箱号码,真正做到了细致入微。至目前,共征集意见建议154条,其中领导班子“”问题26条,工作意见建议128条,征集意见活动使我们明确了问题的所在和整改的方向,征求意见活动取得了良好的效果。
3、紧密结合实际,边查边改。针对征求意见所收集的各种问题,专门制定了销号整改方案,建章立制,并依据工作职责,对号入座,明确任务、明确责任,对意见建议实行销号整改。我们坚持边学边查边改,紧密结合,做到学习整改两手抓两不误。在学习教育期间,先后2次发放征求意见表,征求群众意见建议;3次组织班子成员及股所队长走访基层群众,面对面收集意见建议,要求党员不限时、不限对象,利用工作之余,走访服务对象,听取基层群众诉求。对征集的意见建议和群众诉求及时归纳整理,明确任务,落实责任,能够立即改的,马上行动,立行立改,对一时无法整改到位的,提早谋划,明确时间,现行限期整改。目前,在收集的群众意见建议已有80多条整改到位。
二、改进思路,科学管理,打造城市新环境
按照“无处不精细、无处不精美、无处不精心”的管理标准,在优化管理执法模式,整合执法管理力量,创新执法巡查方式上狠下功夫,针对突出问题开展集中整治,工作效率明显提升。
1、突出重点,校园周边环境得到改善。一是开展校园周边环境整治,将校园周边流动商贩、乱搭乱挂摊点作为整治重点,组织执法人员对三二五小学出入口的占道建筑沙石、中学、二中等学校占道经营进行了集中整治,共取缔占道经营摊点16起,拆除违章搭建7起。二是制定《高考中考应急预案》,在高考、中考期间组织力量全程巡查治理占道经营、建筑工地施工噪音工作,要求晚班工作组组织夜查,给广大考生营造了良好的学习考试环境。三是利用城区更换LED路灯的机会,对校园周边有些路段缺少路灯的问题,及时维修安装,共安装校园周边路灯56盏,确保师生出行安全。
2、依法规范,做好广告设置管理工作。对未经审批和过期、破损、残缺等影响市容的户外悬挂物进行清理;对缺字、错字或脱色、残旧的广告牌,督促产权单位整改,对整改后仍不达标的依法予以拆除;对未经批准擅自更改、设置筑物立面广告的,依法予以查处。拆除破旧店招2块,查处违法立面广告6处。
3、多管齐下,占道经营、占道堆放、违章搭建得到有效治理。按照“主干道严禁、次干道严控、小街巷规范”的管理原则,集中治理违章占道经营、店外加工、店外维修和占道洗车等行为,实现座店经营;治理不到指定场所消纳建筑垃圾而随意倾倒(堆放)建筑垃圾的行为;整治店面装修无序无遮挡,滞留及乱倒垃圾行为;拆除占用公共场所违章搭建行为。上半年,我局开展现场执法160余人次,当场责令整改违章搭建13余宗,发现处理随意倾倒建筑垃圾8起,取得了良好的社会效果,有效地遏制了占道经营、占道堆放、违章搭建、随意倾倒建筑垃圾等行为的蔓延,有力地维护了城区环境的整洁有序和城市管理工作的权威。
4、全面优化,环境卫生明显提升。一是全力抓好160万平方米主次街道和小街小巷的日常清扫保洁、10公里长水域面积的保洁和日清运110多吨生活垃圾的清运工作,确保城区环境卫生干净整洁。二是开展东江源水质专项治理,聘请了专人打捞清理河道漂浮垃圾;严厉查处乱丢乱倒乱排行为;规范操作生活垃圾卫生填埋场作业程序;污水处理厂污染物达标排放,运行正常。三是坚持组织开展了全民卫生日活动,动员各单位全面清扫垃圾,清除杂草和杂物。
5、集中整治,道路交通秩序日趋规范。制定《县城区交通秩序整治工作方案》,与县交管大队联合执法,集中整治,一是整治城区道路、居民区主要通道上乱停乱放的各种车辆;二是整治无牌无证、酒后驾驶、超员载人、闯红灯、遮挡污损号牌、随意掉头或变更车道、客运车辆慢行拉客、物流车辆随意占道装卸货物、驾乘摩托车不戴安全头盔等交通违法行为;三是整治在城区道路上乱摆摊设点、堆放建筑物、倾倒垃圾、随意树立或张贴广告等违法行为。整治期间,共发放《关于加强县城市容市貌管理的通告》1500余份,出动工作人员277人次、车辆98辆次,在手机报、电视台、广播电台播发稿件21次,取缔占道经营摊点25起,拆除占道遮阳棚30顶,清理路沿下的水泥堆斜坡200余米,纠正(清理)非法占用临时停车位的石墩、水泥块、堆筒及其他杂物40个,铲除乱堆乱放建筑材料(垃圾)600余平方米,强制拖移非法停放车辆2部,录入违法处理平台的违法停放车辆164辆次。城区交通秩序安全畅通,各类车辆规范停放。
6、加强监管,市政设施不断完善。一是加强城区路灯设施的日常监管,做到路灯故障发现一起维修一起,确保亮灯率达98%以上;二是加强城区10平方公里内道路、下水管道等市政设施的监管,对4个公园、2个广场及所有道路、下水管道等市政设施做到及时发现,迅速维修,确保市政设施的完好。
三、攻坚克难,狠抓落实,全力推进项目建设
按照《2014年县重点项目建设及土地房屋征收工作实施意见》要求,县城管局发扬“白+黑”、“5+2”、“雨+晴”的工作作风,明确时限要求、工作目标和工作措施,确保项目的开工率、完工率;配备了专业技术强、落实得力的领导小组,全力协调,为项目推进做好保障,及时解决项目建设中遇到的问题,赢得了县委县政府和群众的充分肯定。
1、公园建设。东入口景观工程已完成绿化苗木补植;园路系统及林相改造工程除房屋拆迁未到位,部分工程不能施工外,其余项目已全部完工,并已对枯死树木进行了补植;绿化工程共分三个标段实施,已完成30万㎡的绿化种植任务;已完成给水设施安装、铺设园路2公里、仿木坐凳80张及广播系统的管线安装工程;山顶房屋征收工作正在走依法拆迁程序。
2、城区道路照明节能改造工程。城区道路照明节能改造工程已完成总工程量的95%,共计改造路灯999杆,1736盏,铺设线路43137米。
3、大型垃圾中转站项目。已完成项目选址、立项和施工图纸设计,正在图审。
4、排水管网续建工程。城东停车场排污管网工程已全面完成,进入审计结算阶段;截污干管改造工程已完成总工程量的95%;新罗南路潘屋小组排污排水管网工程已完成总工程量的50%;岳家庄大道排水管网改造工程的施工图正在设计当中;城北出口路(廉租房至博豪至行政中心段)排污管网工程已完成地质勘查及施工图设计;长安大道排水管网工程施工图正在设计当中。
5、街道整治。已完成项山街人行道铺设工程300米的污水管网铺设及车行道硬化工程,现已铺设人行道路面。
6、新东大道整治项目。对现有房屋进行了丈量并已公示完毕;已制定征地拆迁方案并正在完善。
四、围绕中心,服务大局,各项工作稳步开展
1、党风廉政建设工作。一是加大舆论宣传,迅速形成氛围。充分利用网络、宣传栏等平台进行广泛宣传,同时结合“三送”工作进村入户,通过发放《党风廉政建设工作便民服务卡》、《致全县领导干部的一封信》,进一步拓展宣传渠道,着力做到党风廉政建设工作宣传无处不在、全面覆盖。二是以群众路线教育实践活动为载体,加快干部作风转变。广泛征集意见建议,即知即行,立行立改。通过走访座谈部分县人大代表及县政协委员、企业代表、个体工商户代表、群众代表,充分掌握群众对我局党风廉政建设工作的意见和建议,对反映上来的问题第一时间整改。同时,突出问题导向,着力解决人民群众关系最为密切、反映最为强烈的问题,提高群众的满意度。三是坚决执行中央八项规定。加强单位内部管理,重新明确办公用品的采购使用制度、车辆使用制度、财务审批制度。做到办公用品定点购买,数量较大的集中采购;执法用车加油实行专人负责,一卡加油;车辆统一摆放,统一调配,杜绝公车私用。四是抓好民主集中制和班子建设。主要领导带头贯彻执行民主集中制,不搞“一言堂”。完善民主决策机制,推行副职分管、主要领导监督、集体领导、民主决策的权力运行机制,落实主要负责同志末位表态制和“六个不直接分管规定”。凡属重大决策、干部任免、重大项目安排和大额度资金使用事项,严格按规定程序进行操作,最后由领导班子集体作出决定,切实增加权力运行的透明度。五是抓好党风廉政建设社会评价工作。根据县委、县政府的工作部署,我局把党风廉政建设及社会评价工作作为一项政治任务来抓,多次召开会议进行研究部署,要求各股、所、室、队须高度重视,切实提高党风廉政建设的责任意识。通过发放《共同参与、客观评价、促进廉洁、振兴发展--致全县人民一封信》、《党风廉政建设便民服务卡》和《社会评价“四问四答”》等宣传资料1000余份,提高广大市民对党风廉政建设社会评价工作的知晓率。六是规范执法行为。要求执法人员严格依法办事、按规则办事,公开透明,阳光操作;对执法过程中的违纪违规行为做到出重拳、严惩戒,不打折扣、不留情面,发现一起查处一起,责任追究到位,绝不姑息。
2、征地拆迁工作。为加快推进肖木坑棚户区整体搬迁工作,一是成立精干的房屋征收队伍,选调农村工作经验丰富,善做思想工作的干部组成。二是利用各种社会关系,摸清征拆户的家庭背景、生活习惯、业余爱好、收入来源等。三是树立打大仗、打大硬仗的思想,利用早中晚时间,上户去做思想工作,做到不厌其烦,晓之以理、动之以情,任务未完成,力量不减少。
3、招商引资工作。由县城管局、城司组成的招商4队,发扬不畏艰难、苦干实干的工作作风,积极“走出去,请进来”,广泛联系客商,不断加强与相关行业协会的联系与对接,对有意向来我县投资的企业加大跟踪力度。目前,由我局和交通局共同引进沥青搅拌站项目正式落地生根,该项目可年产30万吨沥青混凝土及3万吨乳化沥青,产值达亿元,年上缴税收可达450万元,可解决60多人的就业岗位。条件相对成熟在谈项目有光伏微型逆变器研发生产、儿童游乐园、新区幼儿园、城市综合体、城北广场地下商场及停车场馆建设等项目。
4、维稳工作。半年来,全局上下不断加强维稳综治工作,认真办理件和人大建议、政协提案,至目前,共接待群众上访、投诉39人次,登记处理占道经营、环境卫生、市政设施等各类服务热线转办单13起,处理件、领导批示件7起,办理人大建议、政协提案10件,做到事事有结果,件件有回音,处理率和结案率均达到100%,大大提高了城管在人民群众中良好形象。
5、柑橘黄龙病防控工作。全方位做好柑橘黄龙病宣传与干部职工柑橘黄龙病树排查登记,做好思想工作劝导干部职工及时清除病树,并积极号召广大干部群众群防群治,防止柑橘黄龙病蔓延扩散。
6、法制宣传工作。3月21日,我局与县公检法及工商、安监、等25个县综治委成员单位,参与了在老县委广场开展的社会管理综合治理法律法规宣传咨询活动,帮助提高群众法律意识,推进社会管理综合治理。活动中,针对群众关心关注的热点难点问题,印发了相关法律法规宣传资料,并现场解答群众的法律法规咨询。本次活动中我局共发放宣传资料210份,现场解答咨询18人次。
7、“三送”工作。一是进村入户走“群众路线”。深入征求群众路线,认真听取群众对城管局开展党的群众路线教育实践活动的有关意见建议。二是开展集中宣讲。5月22日,局长林佛招到“三送”挂点的乡村和村为基层党员上党课。三送队员深系户家中,发放《共同参与、客观评价、促进廉洁、振兴发展--致全县人民一封信》、《党风廉政建设便民服务卡》和《社会评价“四问四答”》等宣传资料500余份。三是筹资金,为民办实事。2月份,我局向乡村捐赠20吨水泥,用于桥梁、水渠、水坝等基础设施建设,投入20余万元,安装路灯37盏,方便群众生产生活,同时,分别赠送村、村各一台电脑和打印机,完善村委办公设备。