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精当实干服务发展
——青年组织干部的“三个当好”
***强调,要建设一支忠实贯彻新时代中国特色社会主义思想、符合新时期好干部标准、忠诚干净担当、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。青年组织干部对我们乡镇干部来说是一次难得的锻炼岗位,要紧扣各级党委精神部署,认真转化放大组织功能,迅速提振干事激情,围绕基层组织力提升这一中心任务,把着力点放在功能发挥上,把突破点放在组织带动上,着力做好“三个当好”。
一是明晰任务放远看,当好自我定位的“动力器”。年轻干部就是要思想新、眼光远、标准高,组织是一个单位的核心,立足基层组织力提升这一总体目标,作为年轻干部,要自觉提高工作标准、加快工作节奏、强化工作力度,努力以高标准自我要求适应基层组织工作高压态势;作为年轻组织干部,要努力在组织岗位上进一步提升政治定位“大格局”,把准中心任务,以思想超前、站位超高的政治决心,着力发挥好组织职能。
一、加强领导,健全督查工作的组织体系。
建立健全督查工作的组织体系是我们多年来加强组织部门督查工作的切入点。为此,我们首先深化认识。始终立足于组织工作的全局来强化对督查工作的重要性认识,坚持把督查工作与业务工作同要求,同部署,同检查,同奖惩,既做到思想上重视,又做到工作上有位置。各级组织部门领导对督查工作主动关心,积极支持,经常对督查工作提要求,对督办事项作批示,鼓励督查人员大胆工作。其次是健全组织。我部专门成立了由部长亲自挂帅,其他部领导和各科室主要负责人参加的督查工作领导组,部长为督查工作的第一责任人,其他成员为直接责任人。督查领导组负责制订年度督查工作计划,审定督查工作的具体内容,确定重点事项的督查方案,确定相关科室具体承办督办任务。第三是加强指导。在具体的督查工作中,部领导坚持做到“四个经常”,即经常过问,通过多种方式经常关注督查工作开展情况和任务完成情况;经常部署,定期或不定期专门研究督查工作,给督查人员出题目,提线索,交办法,让督查人员及时了解督查工作重点;经常检查,对重要事项的督查,严把质量关,定期检查,有针对性地研究和解决工作中存在的问题;经常协调,对督查过程中涉及的相关单位和科室,主动出面协调,为督查工作创造良好的环境。
二、突出重点,确保督查工作高效运转。
督查工作有其内在规律性,必须突出重点,把握关键,才能确保高效运转。为此,我们一是突出重点对象。近年来,我们在督查省、市委组织部长会议精神贯彻落实情况时将县市区委组织部作为重点对象;在督查干部选拔任用工作情况时将县市区委作为重点对象;在督查基层干部工作作风时将乡镇党委、政府作为重点对象。同时,根据不同时期的工作要求,确定阶段性的重点督查对象,如去年底“三个代表”重要思想学习教育期间活动,把村级组织、乡镇站所列于我们重点督查对象。二是突出重点内容。重点督查党的路线、方针、政策在本地的贯彻执行情况;中央、省、市委关于组织工作的重大部署落实情况;本部关于党的建设和组织工作的重点工作的进展情况;上级组织部门列入必须督查的工作,以及部督查工作领导组认为有必要进行督查的事项。从去年开始,每年省、市委组织部长会议召开之后,我们都列出全年组工督点内容,并根据工作需要及时调整充实。三是把握重点环节。在督查工作中,我们紧紧抓住督查事项的确定、组织实施和结果反馈三个重点环节,并采取听汇报、查资料、实地察看、访谈、召开座谈会等多种督查形式,了解基层真实情况。为提高督查工作效率,我们明确规定,对上级部门和上级交办的督查事项,必须在督查结束后两天内形成专项材料上报。
三、注重结合,发挥督查工作综合效应。
实践证明,开展督查工作不能就督查抓督查,必须与其他相关工作有机结合,才能发挥综合效应。为此,我们坚持做到“三个结合”。一是与部署工作相结合。每年省、市组织部长会议召开之后,将全年组织工作重点任务分解成若干督查事项,明确时间进度、责任科室和牵头领导,以督查为抓手推动业务工作深入开展。二是与调查研究相结合。几年来,每年我们都对领导关注、群众反映强烈的热点、难点问题,组织开展3-5次组工督查调研活动。对带有普遍性、倾向性问题,进行及时研究,制定相应的对策;对存在的困难和问题,主动采取措施帮助解决。如今年4月中下旬,部领导分别带队,抽调部机关精干力量深入县市区开展“三级联创”、“三个代表”回访复查、选派干部以及村两委换届选举督查调研,既检验了上述工作面上进展情况,又发现了上述工作在实际执行中亟需解决的问题。三是与检查评比相结合。检查评比是抓好督查工作重要手段之一。特别是近年来我们在县(市、区)委组织工作目标管理考评中,注重发挥督查工作的作用。确定工作位次时,既重视专项督查了解的情况,又充分运用平时督查了解的情况,有效地克服了年底一评定先进的不合理现象。日常组工检查评比中,我们也坚持做到督查事项中有检查内容,检查内容中有督查事项,此举较好地解决了组织工作检查评比中被检查对象的投机和应付心理。
四、完善制度,推动督查工作规范化。
一、指导思想和基本原则
以党的十七大和全国组织工作会议为精神指针,深入贯彻市委工作会议精神,把基层和一线作为培养锻炼干部的阵地,组织和动员全体组工干部,深入基层、深入一线,熟悉基层情况、丰富实践经验、增长工作才干,打造“讲党性、重品行、作表率”的组工干部“冠军团队”,为加快**振兴崛起提供坚实的组织保证。
在活动中要坚持以下原则:
一是学习先行原则。在深系点开展工作前,要了解和掌握联系点的有关情况、刻苦钻研联系点相关的业务知识,做到带着观点和问题开展工作。
二是务求实效原则。要克服时间紧、工作忙等问题,把开展活动作为增长学识和经验的难得机会,认真研究、扎实工作,避免出现走形式的现象发生。
三是学以致用原则。党的工作重心在基层、执政基础在基层、活力源泉也在基层,基层有很多好经验、好作法,要在深入学习、提炼的基础上,转化成为工作方法,推进组织工作创新。
二、主要内容和工作目标
每名组工干部确定“六个一”,即:一条战线、一个经济部门、一个企业、一个村、一户贫困户、一个贫困学生作为联系点,定期到联系点学习调研、参与重点工作、开展扶贫解困活动,通过实践工作掌握情况、学习方法、了解民情,提高组工干部队伍的综合素质和实践能力,使组工干部不但是组织工作的行家里手,同时也要了解全局情况、掌握专业工作技能,努力打造政治合格、本领过硬、经验丰富的复合型组工干部队伍。
三、实施步骤
第一阶段(3月末前):确定联系点。部内干部于3月26日前申报联系点,有交叉的由部领导研究选派,确定联系点。
第二阶段(4月15日前):建立联系。战线、部门联系点,采取由主管部长与其单位主要领导沟通或送干部到单位的方式建立联系;企业、村联系点由所在组室负责人与企业主管部门或乡镇沟通或送干部到企业、村的方式建立联系;贫困户、贫困学生联系点由干部自己上门建立联系。
第三阶段(11月末前):组织实施。全体干部定期、不定期深系点开展工作,在实践工作中掌握情况、锻炼提高。
第四阶段(12月末前):总结验收。形成工作报告,包括在联系点工作开展情况、主要收获、存在的问题及下步打算等方面内容;形成调研报告,选取在联系过程中发现的工作亮点、问题等方面,结合自身体会形成调研报告。根据干部工作情况,年终进行评比,对优秀的予以表彰奖励。
四、工作方法
1、制定工作计划。各分管战线要结合工作实际、合理编排干部轮流下联系点开展工作日程表,每名干部每月在联系点工作的时间原则上不少于5个工作日;每名干部要根据联系点的实际情况,研究工作方法、制定工作计划,保证工作有成效、自身有收获,并统筹安排好本职工作和联系点的工作。
2、全面掌握情况。要深入开展调查研究工作,全方位了解联系点的各方面情况。特别是注重了解战线、部门的职能职责、工作目标、主要业务、人员状况等内容;企业的产品、产值、税收、生产经营情况;村的产业发展、稳定情况;贫困户、贫困学生的家庭状况。
3、参与联系点工作。按照参与不参和、帮忙不添乱的原则参与联系点工作。列席战线、部门党政领导班子会议和民主生活会,参与重点工作、熟悉业务工作;列席企业不涉及资金、技术等保密内容的会议,了解企业重大事项决策,参与企业生产经营活动;列席村级组织会议,参与村级组织建设、产业发展、村屯整治、基础设施建设、稳定等方面工作。
4、解决实际问题。要着重解决贫困户、贫困学生的生活困难,要在引导贫困户脱贫、贫困学生成长上下功夫;对所联系的战线、部门在组织建设、干部队伍建设方面的问题应认真研究予以解决;对企业在经济发展环境方面存的问题积极协助解决;对村涉及生产、生活,发展、稳定等方面需要与有关部门协调的要积极协助解决。对联系点存在的符合法律法规、能够协调解决、影响正常工作和发展的问题,如联系干部自身不能解决,要逐级反映,直至上部长办公会研究解决。要千方百计在为基层单位解决实际困难上下功夫,把活动向组织部门、组工干部服务基层、服务群众方面延伸,树立和展示组织部门和组工干部的良好形象。
5、实行组织工作包联制。组工干部在把联系点作为学习锻炼阵地的同时,也要同时负起做好联系点组织工作的职责,要积极协助部内各职能组室抓好联系点基层组织、领导班子、党员队伍和干部队伍建设,负责或参与联系单位领导干部考察考核、党员发展等方面工作,把联系点工作作为锻炼和展示自身能力的平台,努力把联系点建成示范点。
一、网络维护及建设
1、城域网维护建设
1)、在分公司的正确领导及相关部门的大力支持下,运维部全体人员的勤奋工作。城域网维护截止11月份,运维部共处理用户故障非电子派单电话报修518次,电子派单3687次,安装用户1869户,搬迁用户288户,平移用户147户,开通副机用户152户,提高了网络覆盖质量,更有力的提升了市场竞争力。
2)新区网络新建工程立项7项,实施7项等几个光节点网络覆盖面积,促进了业务发展和业务收入的增加。
3)、完成城域网建成管道建成4.98千米及配套设施建设。
4)、运维部必须及时认真上报当月的《网络维护月报表》、《安全隐患月报表》、《电子派单周、月报表》、《新装用户月报表》的工作。
2、网络优化建设
运维部在分公司领导的直接指导下,实时对城区网优不彻底区域地点进行不间断的网优及线路改造工作。
3、乡镇网络建设
1)、根据省、地公司和县分公司安排,在分公司领导亲自带领下,年初对全县所辖区乡镇网络进行了数字电视整转前的规划与设计。
2)、20XX年对全县所辖区20个乡镇中16个乡镇的网络进行优化改造及1个乡镇网络的新建工作。
3)、县乡联网乡镇有线电视用户整转平移3540户,乡镇有线新装电视用户1629户。全县乡镇有线数字电视用户总数5169户。
二、加强技术培训,提高队伍素质
运维部承担分公司工程建设的主要队伍,面对工程建设、网络安全干线安全重要任务,要在短时间内保质保量完成,无论是组织工作,还是技术工作都存在较多的难题。为此,分公司把开展技术培训作为一项确保工程质量、进度的重要措施来抓,采取走出去请进来的方式,不但多次派员工参加省、地公司举行培训学习,经常利用部门开会时间组织运维人员进行集中学习培训,还和邻近兄弟公司进行面对面经验和技术的交流,提高了维护人员的技能。
三、存在问题及不足
1、目前运维部整体须加强思想认识、提高工作效率、提升服务水平。
2、特别注重安全生产搞好网络干线巡检工作。
3、运维部目前极其缺乏新技术、新业务的尖端人才,针对下一步的数字双向网络、数据等新业务,加强能承担新的维护任务技术的培训及业务学习。
4、加强运维文档的管理,提高维护质量。做好每月必须及时认真上报的各类报表。
5、随着城区网络的进一步扩大,交通工具的问题不多地制约着运维部的快速反应机制。
四、20**年工作计划
1、继续抓好网络维护质量管理和科技维护水平,提高网络运行质量。
2、继续抓好、抓实省一二干线巡查工作。
3、积极配合做好城域网、本地传输网、城区管道及乡镇网络建设服务等工作的准备开工建设及其他工作任务。
4、按计划搞好网络新建、小区新建的立项及建设和竣工及验收工作。
【2019年行政部工作计划范文一】随着新一年工作的展开,本人也制定了新年秘书个人 工作计划 。新的一年是公司实施赶超对手的第二年,也是出成果的关键年,针对公司发展的目标将把加强和提高自身的综合素质和能力、不断求新求变做为服务于公司拓展的宗旨。
一、起草公司领导讲话、报告,快速而详细的记录领导讲话,并及时的以书面形式系统而准确的整理出来;工作汇报、 工作计划 、 工作总结 和以公司名义上报下发的有关文件、来往函信件等,把工作做的更加系统、全面并对过程给予详细记载,在方便回查的同时更避免了错误的发生。
二、收集、汇总公司综合性行政 工作计划 、总结等材料,并加以集中分类管理。将各种文件材料不仅以书面形式归整管理,而且同时均以电脑文件的形式全面存储。在拟定、修改和审核公司性规章制度方面,也不断深化了解相关法规政策,在具体工作时将其用活用好并用更加细致规范的态度来加以对待。
三、协助领导做好办公会议及全公司性行政会议、大型综合性活动的有关准备工作,加强与各方面的沟通与合作,建立起良好的伙伴关系,进一步提高各类活动给公司带来的效益,协助领导谋求与其更加长远的发展空间。做好记录,草拟纪要,检查、催办会议决定等事项,制定详尽的工作计划表,让工作开展起来条理清晰、仅仅有条。
四、掌握好尺度,运用好政策从严谨出发,协助领导做好公司公文的审核把关工作。
五、进一步加强公司公文的签收、登记、传送、催办、归档及保密等管理工作。
六、针对领导交办的其他工作,将以精、细、准为原则同时迅速的办理好。
【2019年行政部工作计划范文二】1、加强政治业务学习,努力提高自身综合素质,为领导决策搞好服务。
一是加强政治理论学习,努力提高思想和政策理论水平。通过积极参加办公室统一组织的集中学习和自学,使大家的政治思想和理论水平进一步提高,执行党的路线方针、政策的自觉性进一步增强,政治敏感性和政治鉴别力进一步提高。
二是扎扎实实搞好业务知识学习,提高工作能力。今年我们将根据我县召开正博会这一重点工作和办公室实际,本着干什么学什么、缺什么补什么的原则,进一步认真学习好《接待礼仪》、《政府办工作职责》、《办公室工作人员应知应会》等,还要学习微机、法律、市场等有关知识,以极大提高同志们的业务素质,拓宽大家的知识面,提高服务水平,为更好做好工作打下坚实基础。同时,积极发挥参谋助手作用,认真开展调研活动,为县领导和办公室领导决策搞好服务,每人在县级以上刊物发表文章3篇以上。
2、认真做好办公室值班工作和市长公开电话交办件承办等工作。
一是认真做好日常及节假日值班工作,保证24小时有人值班。及时接听好每一个电话,认真做好电话记录,对反映的问题及时答复,重要事项及时报告有关领导,并根据领导指示认真转办、催办,及时汇报办理结果。力争今年值班工作继续被市政府办公厅评为先进单位。
二是认真受理市长公开电话和市长短信热线反映的问题,做好群众来信来访工作。对市长公开电话、市长短信热线交办件和县长公开电话投诉事件,做好登记,及时汇报、交办,并督促落实,确保按时办结率达100%。进一进做好群众来信来访工作,力争群众反映问题处理率达98%以上。
3、认真做好政府及办公室会务工作。
今年我县大事多、喜事多,尤其是今年正博会将在4月召开。为了使正博会顺利召开,我们将会同县委办努力搞好参会领导的邀请、嘉宾的接待和会议的组织工作,从会前准备、会中服务、会后总结等各个环节为正博会的召开服好务。同时做好县政府和办公室召开的各种会议的组织、通知、会前准备和会中服务工作。做好会议室、领导办公室的部置、清洁卫生工作。确保县领导工作顺利开展和县政府及办公室各种会议顺利进行。
4、进一步做好印信管理工作。
①进一步加强县政府印章和政府办及各科室印章的管理工作,对印章严格按照程序做好请示、登记、盖章管理。②在特殊时期,按上级有关规定或领导指示做好进京信等各种证明信的办理工作。③认真办理各乡镇政府和县政府各部门因机构变更启用新印章工作。④做好行政机关工作人员工作证办理事宜。⑤做好行政事业单位购车报批手续工作。
5、认真做好车辆管理工作。进一步加强办公室车辆管理、车辆用油、车辆维修和保养工作,俭省节约,努力减少跑冒滴漏,确保县领导和办公室办公用车不受影响。
从去年*月*党建网开通以来,不到10个月时间里,我市先后开通了7个党建网站,另有两个党建网进入了筹建阶段。应该说,工作效率很高,工作成效也比较明显。党建网站的相继建成,奠定了全市网络党建工作的基础。这些成绩的取得,是宋书记高度重视和马部长亲自指导的结果,是各县区委领导和各位常委部长亲力亲为的结果,是网站人员努力工作的结果。
今天召开这次网络党建工作会议,是我市组织系统首次网络党建工作的专题会议。会议的主要任务是回顾和总结前一阶段全市网络党建工作,贯彻全市组织工作会议精神,落实组通字[20*]32号文件关于推进全市网络党建工作的具体要求,对今后一段时间全市网络党建工作进行全面部署。我主要讲三个方面问题。
一、关于20*年以来全市网络党建工作的简要回顾
20*年是我市网络党建工作的开局之年,在网络党建方面取得了较大进展。
一是网站建设全面铺开,奠定了全市网络党建工作的基础。继*党建网站建成开通后,山海关党建网、昌黎党建网、海港区党建网、抚宁党建网、北戴河党建网、机关党建网和知识分子工作网相继建成开通,市委组织部在政府办公资源网上建立了“党建之窗”网站,加上开发区此前建立的阳光天地党建网,全市党建网已达10个。另外,乡镇网络党建工作开始起步,昌黎县17个乡镇(区)和碣石山景区与昌黎党建网站实现了联网。全市组织系统的上网条件得到较大改善,卢龙、北戴河等县区还建立了内部办公网。一年来,全市党建网站建设累计投入资金达*6万元,全市网络党建工作的硬件基础基本建立。
二是党建网站栏目丰富,构建了网络党建工作的主要载体。目前,全市10个党建网共计设置栏目160多个,开辟专栏或专题40余个,党建网站栏目囊括了组织工作各个领域、各个层次。特别是组织系统各业务科室均有责任栏目,网络真正成为组织工作的新领域,网站成为党建工作的重要载体。
三是通过网络党建提高了组织工作的信息化水平,网络信息成为组织工作的重要资源。目前,全市10个党建网平均每天录入信息近百条,特别是*党建网,平均每天录入信息20多条,做到了能公开的信息全部上网。各党建网紧密结合组织工作实际,干部任前公示、干部选拔任用等广大干部群众关心的信息在网上都能找到。党建网成为重要的党建信息交流平台。
四是广大组工干部的网络意识普遍增强,夯实了网络党建工作的思想基础。党建网站建设推动了全市组织系统的信息化进程,大大强化了全市组工干部和广大党员干部的网络意识,截止目前,10个党建网站点击率累计超过17万人次,其中*党建网点击达67000多人次。组工干部上党建网的主动性较强,并能踊跃参与各网站的论坛栏目,仅*党建网“树组工干部形象专题”一个专题的点击量就达3600多人次,全市有100多人发表网帖300多份,达13万多字。近一年来,组工干部增加了网络知识,增强了网络意识,大家在工作中遇到新情况、新问题,能首先想到网站,自觉把网络作为一个有效手段,作为一种有力工具。
五是网络党建工作成为推动工作创新的动力,党建网站在推进组织工作创新方面发挥了积极作用。网上征求意见和建议,网上公示公告,网上在线播放等新做法推动了组织工作创新。在网上开辟专题宣传报道市委全委会,设专题报道20*年市两会,这都是首创之举。这些举措得到了广大网民的关注和好评,得到市委主要领导的肯定,它拓展了党建工作的广度和深度,不仅是形式方式和手段的创新,更是工作内容和工作理念的创新。
二、关于网络党建工作取得的主要经验、存在的主要问题
以网站为主要载体的网络党建工作还处在探索期,目前已取得的一些初步经验:
领导重视是开展网络党建工作的关键。全市网络党建工作能红红火火开展起来,主要得益于各级党委主要领导和全市组织系统各级领导的高度重视。*党建网建设过程中,市委书记宋长瑞同志和市委常委、组织部长马誉峰同志均作出批示,提出具体要求;各县区党建网建设工作同样得到了县区委主要领导、县区委常委、组织部长的高度重视。在党建网站日常管理工作中领导也非常关注。马部长在新加坡多次发回邮件对各党建网提出要求,进行指导;马部长带头参加论坛讨论,特别是在*党建网开辟了“新加坡学习散记”专题,亲自撰写文章发表;还分别在县区党建网站上留言,对各网站的管理工作给予鼓励和肯定。领导的高度重视对党建网站的健康成长起到了关键作用。
规范管理是网络党建工作的重要保证。目前,各党建网均成立了党建网站领导小组,有具体管理部门,均安排了专职或兼职人员进行维护管理工作,并建立了管理制度,规范了工作程序。规范管理确保了网络安全,确保党建网站的快速成长。
网络人才是网络党建工作的重要支撑。目前,以10个党建网管理人员为主体,全市组织系统具备了一支力量较强的网络人才队伍。这支人才队伍在网站策划、设计、维护更新等方面发挥了重要作用,成为全市网络党建工作的骨干力量。
全市组工干部和广大党员干部的热心参与是网络党建工作的基础。目前,10个党建网站的读者主要还是全市组工干部和广大党员干部,正是他们的热情参与,保证了网络党建各项工作的顺利开展,确保了网络平台发挥了较好作用。
宣传推介是网络党建扩大影响的必要手段。近一年来,媒体对全市网络党建工作给予了广泛关注,我市网络党建工作有关信息在《党员干部人才》杂志、《河北组工信息》、市委办公室《每日动态》等刊物发表,特别是*日报以《组织系统开放的平台》为题对*党建网进行了全面报道,全市网络党建工作通过各类信息刊物和新闻媒体产生了积极影响。
注重工作实效是网络党建工作的出发点和落脚点。全市党建网站把注重工作实效作为根本任务来抓,开通了在线播放,网上公示公告,在网上及时党建信息、公布考核工作方案、干部任免动态,适时开设时事专栏、编发《网络信息》,通过一系列务实的工作,使网络党建工作有了载体,有了符合组织工作实际的具体目标。
全市网络党建工作还处于起步和探索阶段,有许多方面有待于改进和提高。全市网络党建工作存在的主要问题:一是“网络党建”工作的界定还不清晰,目标任务还不是十分明确,导致工作中存在盲目性和被动性;二是全市网络党建工作还缺乏强有力的协调机制,导致全市网络党建工作合力不强;三是存在资金和人才两方面制约因素,在网站管理维护方面还显得力量不足,基层网络还没有建成等。
这些问题是前进中的问题,只要用发展的眼光去看待它,就一定能够解决它。应该说,过去的10个多月,网络党建工作的力度是空前的,网络党建工作取得的工作成效也是明显的。
三、关于今后一段时期全市网络党建工作的主要目标和今年的工作安排
落实今年全市组织工作会议精神,按照市委组织部组通字*号文件要求,今后一段时期,我市网络党建工作的主要目标有三项。一是理顺关系,加强对网络党建工作的组织领导,明确工作责任,落实工作部门。二是建强载体,按照创建“四型”组织的目标要求,进一步加强市县两级党建网站建设,加大基层网络建设,不断改进网络党建工作方法。三是强化效果,不断创新工作机制,强化工作实效,实现网络党建工作可持续发展。
在这里有必要明确一下网络党建工作的主要任务。简单地说,网络党建就是依托国际互联网或专线(办公资源网)开展党建工作,具体包括党建信息、反映党建成果、交流党建经验、进行党建宣传、开展党员教育、沟通外界联系、倾听干群心声、搜集网络信息、深化和拓展党建工作职能、增强党建工作服务能力、提高党建工作服务水平等。
网络党建工作的主要载体是互联网和专线,责任部门是组织部门的各科室。党建网站办公室作为工作平台的维护者,主要担负网站的日常管理和维护工作,负责网络党建工作的具体协调和指导工作。
按照市委组织部组通字*号(在*党建网“公示公告栏”)文件精神,全市各级党建网站就是网络党建工作的主要载体,党建网站所在部门(办公室或电教室)即为网络党建工作的职能部门。未建立党建网站的部门,由县委组织部办公室或市直各工委组织部指定工作人员,确定分管领导。
为此,今后一段时期网络党建工作要进一步加大组织领导力度,重点做好以下几项工作:
一是增强组工干部和广大党员干部的网络意识,进一步强化“网络党建”工作理念。人们把互联网称为继广播、报纸、电视之后的“第四媒体”,甚至有人说,不会上网是“现代文盲”。这句话对普通人可能有点过份,但对我们广大党员干部,特别是对我们组工干部,应当引起重视。我们必须熟练掌握现代信息技术,利用它为党建工作服务。要在实践中不断增强网络意识,强化网络党建理念。特别是组织系统的各级领导首先要有现代化的意识,要带头推动和指导本部门网络党建工作。
二是切实采取措施,逐步完善网络体系。要进一步完善县区党建网络体系。要逐步在市直各部门、各单位、乡镇、街道社区建立网络党建工作体系。要做好专线党建网站建设,继续完善“党建之窗”的各项功能。
三是建立协调联动机制,增强全市网络党建工作的合力。今后市委组织部将进一步加大对全市网络党建工作的组织领导,党建网站领导小组将强化职能,加大管理协调和督导检查力度。各县区委组织部、市直各工委要按要求成立相应机构,明确职能部门,指定工作人员,切实把网络党建各项工作落到实处。市委组织部党建网站办公室要切实担负起对基层网络党建工作的指导和协调工作,确保全市网络党建工作一盘棋,要主动出谋划策,为全市网络党建工作决策起到参谋和助手作用。各县区和市直各工委要切实担负起本部门、本系统网络党建工作的指导、协调工作。
四是按照创建“四型”组织的要求,进一步强化全市党建网站的各项功能。要进一步完善各网站的学习功能。按照创建学习型组织活动意见的要求,把党建网站建成学习共享系统,使之成为广大组工干部和广大党员加强学习、提高素质的一个重要工具。要进一步强化党建网站的服务功能。立足于服务基层、群众,服务广大党员干部和各类人才,服务组织工作大局和全市经济和社会发展,不断完善栏目。要进一步强化创新意识。通过党建网反映创新成果,拓展组织工作职能,推动组织工作创新。要把党建网站建成全市组织系统开放的平台。把党建网建成沟通信息的重要渠道,建成团结各类人才的场所,建成展示全市组织系统良好形象的平台。按照这四个目标,市委组织部各科室、全市组织系统各单位要认真思考本单位本部门所担负的责任,主动参与到党建网站各项工作中,主动承担责任,积极参与谋划,共同推进全市党建网站建设上台阶、上水平。
五是进一步加大宣传和推介力度,扩大党建网站知名度和影响力。要利用广播、报纸、电视等传媒和信息刊物,推介网络党建新理念,推广网络党建新经验,扩大党建网站吸引力。要进一步加大协调力度,使本市各类网站与各党建网站实现链接,增强党建网站的影响力和辐射力。
六是加强人才培训,为网络党建工作提供智力支持。要加强信息技术人才培训力度,培养一批掌握现代网络技术的党政工作者。通过双休日党校加强网络基础知识教育,重点搞好计算机多媒体技术、网络技术教育,使组工干部能够熟练掌握并应用现代网络传媒开展工作;培养懂技术会管理的网站管理人才,确保全市党建网站维护管理工作顺利进行;在党员教育和干部培训工作中加强信息技术培训力度,强化广大党员干部的网络意识,提高他们运用信息技术的工作能力和工作水平。
七是加强网络党建工作的调查研究。对网络党建工作中出现的新情况新问题及时进行调研,不断总结经验,拓展思路,创新方法,确保网络党建工作健康有序地发展。
1.台站建设。落实省市协议中气象为农服务示范基地观测站建设,协助做好省局对口帮扶项目中的观测站建设。
2.观测场室改造。做好市局观测站的观测场和业务值班室整体改造,县局观测场围栏改造。
3.观测质量通报。每月进行全市观测网络、传输质量、数据可用性(质控情况)分析通报,出现重大错情单位领导要到会进行汇报说明。
4.探测环境保护。对探测环境保护情况、存在的隐患、近期的城市规划对环境的影响等进行调研。修订探测环境保护专项预案。
4.质量分析。定期召开一次全市观测网络质量分析会,建立末位单位参会机制。
5.装备保障。调整全市气象装备保障技术人员,将观测站和市保障中心合在一起,明确各自责任。督促落实县级保障社会化工作,确保有一个以上的县实施社会化保障。
6.区域站网优化。有条件的县局逐步升级单雨量站到四要素或六要素,并实现区域站所有乡镇全覆盖。
7.考核奖惩。针对地面观测业务调整后的特点,根据省局制定的办法,建立市局考核奖励办法,选拨优秀观测员和保障员。
8.网络通讯。做好县局SDH升级改造、网络优化,加强网络管理。
9.测报竞赛。做好全市测报竞赛即全省测报竞赛的选拔培训工作。
二、应急减灾与预报服务
1.继续落实好现代天气业务改革方案,主要做好业务流程、人员落实等方面工作。
2.做好中小河流预警预报和评估。
3.和城管部门合作,了解城市排洪设施和排洪能力,加强雨强公式修订,做好城市暴雨预警预报。
4.和环保部门合作,签订雾霾预测预警协议,做好重污染天气的预警工作。
5.加强汛期预报服务相关制度学习。
6.修订、完善各种预案、流程。
7.开展应急演练。
8、做好“三农专项”气象服务的执行和管理工作,完成年内气象为农服务相关工作。
三、全面实现气象现代化
1、积极落实局市协议的相关内容,配合局领导市政府及早出台市全面实现气象现代化实施方案、工作计划以及基本公共气象服务均等化实施方案等文件。
2、配合相关单位做好市国家级农业气象示范基地的前期工作。
四、科研工作
1.争取地方和部门合作课题。
2.做好对科研成果的转化和检验工作。
3.修订完善科研奖励办法。
五、科普宣传工作
1、组织完成各项科普宣传活动,使其产生较好的效果。
2、进学校和机关单位宣传气象知识和气象防灾知识,充分发挥气象科普教育基地的作用,对学生和气象信息员进校气象知识的教育。
3、做好中学生气象科普知识江赛的组织工作。
一、强化工作措施,狠下决心,认真开展城乡环境卫生集中治理活动,为我市争创省卫生城市活动搞好服务。根据工作安排,结合我区实际,我办组织工作人员深入基层调查,掌握第一手资料、针对实际、认真排查,拟定了治理工作方案。我们把此项工作当国卫生第一中心工作,集中人力与区创建办一起逐镇、街道办事处抓工作落实。在督促检查中,发现问题及时指导加以解决,坚决不留死角,对照工作方案标准认真检查,帮助基层制定了工作制度,基本落实了环卫专(兼)职人员和待遇,修建了垃圾集中堆放点,通过定期检查和上下一致努力顺利通过了该项工作的验收,城乡环境面貌得到了进一步改善。
二、认真组织开展爱国卫生月活动。爱国卫生月活动,是爱国卫生工作一项既定制度,为了更进一步促进城乡环境面貌的巩固和改善,我们及时下发了有关通知,要求全区上下认真组织,抓工作热点,结合本单位工作实际积极行动起来,各负其责,抓出成效。通过月底工作检查,卫生月活动期间,相关职能部门,都能按照通知精神,组织力量开展活动,从而使食品卫生监督得到了加强,市场和交通秩序得到了改善,城乡环境面貌得到了进一步净化,升华了爱国卫生工作的整体质量。
三、大力开展健康教育和创建卫生先进单位活动。健康教育工作是一项基础性工作,也是爱国卫生工作的主要内容之一,按照年初工作计划和上级工作安排,除了抓好经常性健康教育宣传工作外,许多单位和个人积极参与,区爱卫办共发放居民读本3800余本、禁烟标志120个、宣传牌35个。同时,在争优创先工作中,今年我们对全区52家申报卫生先进单位的单位进行了验收,按照行业卫生达标要求,具体指导创建活动,通过努力其中有七个单位申报市级卫生先进单位,不仅增加了卫生样板,还提高了争先创优水平,保证了水准不降低。
四、大力开展城乡除害灭病工作。今年,除了夏秋季节配合市疾控部门,抓紧抓好消灭蚊蝇活动外,十二月份,下发了在全区城乡全面冬季灭鼠活动的通知。明确了指导思想,及时的组织下发了2500支鼠药,认真组织检查验收,为20__年“灭鼠创先”验收打下了良好基础。
五、圆满完成中心工作,机关建设全面加强。今年,我办积极参加纪律作风整顿活动,认真学习“三个代表”重要思想,十六大精神,制定完善了考核、值班、日常工作制度,政治素质、工作作风、工作效率得到全面的加强和提高。
回顾一年来的工作,虽然较好的完成了全年工作任务,但也存在着一些问题。如健康教育工作效果不十分明显,除害灭病工作,覆盖率没有达到100。今后我们将不断加强政治和业务学习,开拓工作思路,改进工作作风,提高爱国卫生工作的组织和团体协调能力,为我区的两个文明建设做出积极贡献。
20__年爱卫会工作计划
根据区委、区政府有关经济工作会议的有关要求,现将我办20__年的工作思路、奋斗目标及保证措施汇报如下:
一是围绕城市建设重点抓好以下工作:
1、认真组织开展爱国卫生月活动,下发通知,召开会议,组织活动,重点突出解决:市容市貌、经营秩序、交通秩序、单位及居民区的卫生问题。
2、认真组织好市、区对我区“灭鼠创先”工作的检查验收工作。对乡镇的灭鼠工作和城市的单位灭鼠进行鼠密度测试,完善有关除四害的有关资料;部署迎接检查前准备工作,确保“灭鼠创先”达标。
3、召开表彰创建卫生单位先进会议,部署本年度工作计划。
1.采取多渠道、多形式广泛开展宣传教育活动。利用各类宣传日、各种活动等机会,大力宣传《中华人民共和国城乡规划法》和《中华人民共和国土地管理法》等法律法规。
2.认真落实工作接待制度,及时受理群众来信、来电、来访,及时回复来访信息,成功的化解矛盾纠纷。
3.严厉整治违法建设行为。有效打击违法行为,做到发现一起违法案件,立案一起,查处一起,结案一起。2020年5月15日依法对更尕索德等7户未经许可擅自在县中波太南侧、青年公园东侧修建的违章建筑进行。对部分违规修建的下达相关法律文书。
4.认真切实开展动态巡查工作。我局结合自然资源领域管理相关要求,编制了《县2020年自然资源动态巡查监察执法工作实施方案》,并于2020年4月30日通过政府下发给给各乡镇(场)、各寺管会(所),要求按照属地属事管理职责切实履行好动态巡查工作,并结合违建别墅、卫片执法等相关工作,组织工作人员开展巡查督导等相关工作。至今已开展动态巡查80余次。
5.积极完成上级下达的各项任务,如卫片执法、违建别墅、农村乱占耕地建房等调查核实工作。
6.组织人员学习《中华人民共和国城乡规划法》和《中华人民共和国土地管理法》等法律法规,在执法开展工作过程中逐步熟悉土地、城市等规划,及时有效掌握违法行为及情况,并依法开展调查工作。
2021工作计划
1.继续加强对《中华人民共和国城乡规划法》和《中华人民共和国土地管理法》等法律法规的宣传。
2.加大执法监察力度,加强综合执法巡查工作,大力开展联合执法,严肃查处违反土地法律法规的违法案件。
3.切实打击违法违规行为,力争做到发现一起,查处一起。
一、突出重点,强化举措,扎实推进参合农民健康体检工作
我市第二轮参合农民健康体检工作的目标任务已经非常明确,各级各有关部门,尤其是卫生部门和各乡镇、街道务必要引起高度重视,抓紧时间,相互合作,密切配合,采取积极有效措施,确保目标任务的完成。重点要突出以下几点:
1.精心组织,着力提高群众参与度。各乡镇、街道是参合农民健康体检工作的宣传发动、组织协调责任主体,要充分结合前一阶段工作和下一阶段工作计划,切实做好相关组织发动工作,千方百计提高农民群众的参检积极性;各社区卫生服务中心是参合农民健康体检的服务责任主体,要切实做好有关摸底排查工作,并主动向当地党委、政府汇报,着力形成各乡镇、街道,社区卫生服务中心协同配合、齐心协力的良好局面,共同推进第二轮参合农民健康体检工作顺利开展。
2.优化服务,着力提高群众的满意度。卫生部门和各社区卫生服务中心要按照“便民、利民、惠民”的要求,充分考虑农民的生产生活习惯、外出流动情况,合理制定体检计划,灵活安排体检时间,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,尽可能地方便农民体检。同时,体检结果要以书面形式及时告知体检对象,对体检结果有异常的对象,要定期随访,通过提供优质的体检服务,让农民群众从中真正得到实惠。
3.把好质量,着力提高群众的信任度。卫生部门体检质量控制小组要加强对参合农民健康体检工作各个环节的业务指导和质控检查,有针对性地开展体检质控培训,确保体检质量;各公立医院要主动向社区卫生服务中心提供人员和设备支持,指导帮助开展参合农民健康体检工作;各体检单位要加强对体检小组的管理,严格按照规范要求开展体检工作,切实加强各项辅助检查质控管理。同时,要重视体检结论,必要时请上级医院专家会诊,帮助诊断并提出下一步检查治疗措施的意见建议,以质量取信于民,吸引农民主动参加体检。
二、肯定成绩,正视不足,切实增强做好第二轮参合农民健康体检工作的紧迫感和责任感
第二轮参合农民健康体检工作自去年8月份启动以来,在各乡镇、街道、有关部门的共同努力下,取得了阶段性成果。截止今年3月底,全市已体检19.5万人,折合体检率34.31%。主要表现出以下几个特点:一是领导重视。各乡镇、街道和有关部门把参合农民健康体检工作作为一项重要的政治任务来抓,强化组织领导,按照有关要求,分别制定实施方案和年度体检计划,有效保障了体检工作的稳步推进。二是工作务实。各乡镇、街道和体检组人员在充分考虑农民生产生活习惯、外出流动等因素的基础上,充分把参合农民健康体检与计划生育检查、群众平时就医和征兵体检相结合,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,把白天体检与晚上体检相结合,做到务实灵活。三是考核到位。市政府对各个乡镇、街道、有关部门实行公共卫生工作目标考核;同时,各乡镇、街道将体检任务分解落实到村,并列入对驻村干部和村主要领导的工作考核,充分调动了基层干部的工作积极性。四是技术过关。实施第二轮参合农民健康体检以来,市卫生部门共投资115万元为各社区卫生服务中心配备了健康体检必需设备,并对主检医师、B超医生等体检人员进行强化培训,有效保障了体检质量。
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,对照上级有关要求,我市参合农民健康体检工作总体进度仍然偏慢,离60%的目标体检率尚有较大距离,且各个乡镇、街道进度参差不齐。出现这种情况,主要有以下几方面原因:一是个别乡镇、单位重视程度不够,存在侥幸和麻痹心理;二是少数乡镇、街道宣传发动不够到位,导致工作开展缓慢;三是部分农民群众自我保健意识薄弱,对健康体检重要性认识不足,客观上给农民健康体检工作带来了难度;四是部分体检组人员工作方法简单,往往是一检了之,未向农民群众作详细解释工作,一定程度上影响了农民群众的参检积极性。
三、加强领导,落实责任,确保完成参合农民健康体检任务
参合农民健康体检是市委市政府关注民生、惠及百姓的民心工程,做好参合农民健康体检工作对于改善民生、促进社会和谐具有重要的意义。各乡镇、街道和有关部门一定要认真履行职责,狠抓落实,确保完成第二轮参合农民健康体检任务。
1.加强领导,落实责任。市委、市政府十分重视参合农民健康体检工作,把这项工作作为民心工程、德政工程来抓,各级各有关部门要进一步深化认识,切实担负起体检工作组织领导和宣传发动的责任,周密部署,精心组织,扎实推进参合农民健康体检工作。
2.分工协作,齐抓共管。卫生部门作为主要的职能部门,要加强和乡镇、街道的沟通协调,有针对性地开展参合农民健康体检业务培训,提高基层管理人员和医务人员素质,制定体检工作管理规范,推动参合农民健康体检工作向制度化、规范化发展;各社区卫生服务中心要充分发挥社区责任医生和村联系员作用,主动上门服务,帮助农民达到“无病早预防、有病早发现、小病早治疗”的目的;宣传部门要积极做好宣传报道工作,努力形成农民自觉参与健康体检的良好氛围;各乡镇、街道要扎实做好相关组织宣传发动工作,着力提高农民参与合作医疗和健康体检的主动性。
今天我们在这里召开全市第二轮参合农民健康体检推进会,主要任务是对前一阶段参合农民健康体检工作进行回顾总结,并对下一步工作进行再动员、再部署,确保圆满完成第二轮参合农民健康体检目标任务。借此机会,我讲三点意见:
一、肯定成绩,正视不足,切实增强做好第二轮参合农民健康体检工作的紧迫感和责任感
第二轮参合农民健康体检工作自去年8月份启动以来,在各乡镇、街道、有关部门的共同努力下,取得了阶段性成果。截止今年3月底,全市已体检19.5万人,折合体检率34.31%。主要表现出以下几个特点:一是领导重视。各乡镇、街道和有关部门把参合农民健康体检工作作为一项重要的政治任务来抓,强化组织领导,按照有关要求,分别制定实施方案和年度体检计划,有效保障了体检工作的稳步推进。二是工作务实。各乡镇、街道和体检组人员在充分考虑农民生产生活习惯、外出流动等因素的基础上,充分把参合农民健康体检与计划生育检查、群众平时就医和征兵体检相结合,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,把白天体检与晚上体检相结合,做到务实灵活。三是考核到位。市政府对各个乡镇、街道、有关部门实行公共卫生工作目标考核;同时,各乡镇、街道将体检任务分解落实到村,并列入对驻村干部和村主要领导的工作考核,充分调动了基层干部的工作积极性。四是技术过关。实施第二轮参合农民健康体检以来,市卫生部门共投资115万元为各社区卫生服务中心配备了健康体检必需设备,并对主检医师、B超医生等体检人员进行强化培训,有效保障了体检质量。
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,对照上级有关要求,我市参合农民健康体检工作总体进度仍然偏慢,离60%的目标体检率尚有较大距离,且各个乡镇、街道进度参差不齐。出现这种情况,主要有以下几方面原因:一是个别乡镇、单位重视程度不够,存在侥幸和麻痹心理;二是少数乡镇、街道宣传发动不够到位,导致工作开展缓慢;三是部分农民群众自我保健意识薄弱,对健康体检重要性认识不足,客观上给农民健康体检工作带来了难度;四是部分体检组人员工作方法简单,往往是一检了之,未向农民群众作详细解释工作,一定程度上影响了农民群众的参检积极性。
二、突出重点,强化举措,扎实推进参合农民健康体检工作
我市第二轮参合农民健康体检工作的目标任务已经非常明确,各级各有关部门,尤其是卫生部门和各乡镇、街道务必要引起高度重视,抓紧时间,相互合作,密切配合,采取积极有效措施,确保目标任务的完成。重点要突出以下几点:
1.精心组织,着力提高群众参与度。各乡镇、街道是参合农民健康体检工作的宣传发动、组织协调责任主体,要充分结合前一阶段工作和下一阶段工作计划,切实做好相关组织发动工作,千方百计提高农民群众的参检积极性;各社区卫生服务中心是参合农民健康体检的服务责任主体,要切实做好有关摸底排查工作,并主动向当地党委、政府汇报,着力形成各乡镇、街道,社区卫生服务中心协同配合、齐心协力的良好局面,共同推进第二轮参合农民健康体检工作顺利开展。
2.优化服务,着力提高群众的满意度。卫生部门和各社区卫生服务中心要按照“便民、利民、惠民”的要求,充分考虑农民的生产生活习惯、外出流动情况,合理制定体检计划,灵活安排体检时间,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,尽可能地方便农民体检。同时,体检结果要以书面形式及时告知体检对象,对体检结果有异常的对象,要定期随访,通过提供优质的体检服务,让农民群众从中真正得到实惠。
3.把好质量,着力提高群众的信任度。卫生部门体检质量控制小组要加强对参合农民健康体检工作各个环节的业务指导和质控检查,有针对性地开展体检质控培训,确保体检质量;各公立医院要主动向社区卫生服务中心提供人员和设备支持,指导帮助开展参合农民健康体检工作;各体检单位要加强对体检小组的管理,严格按照规范要求开展体检工作,切实加强各项辅助检查质控管理。同时,要重视体检结论,必要时请上级医院专家会诊,帮助诊断并提出下一步检查治疗措施的意见建议,以质量取信于民,吸引农民主动参加体检。
三、加强领导,落实责任,确保完成参合农民健康体检任务
参合农民健康体检是市委市政府关注民生、惠及百姓的民心工程,做好参合农民健康体检工作对于改善民生、促进社会和谐具有重要的意义。各乡镇、街道和有关部门一定要认真履行职责,狠抓落实,确保完成第二轮参合农民健康体检任务。
1.加强领导,落实责任。市委、市政府十分重视参合农民健康体检工作,把这项工作作为民心工程、德政工程来抓,各级各有关部门要进一步深化认识,切实担负起体检工作组织领导和宣传发动的责任,周密部署,精心组织,扎实推进参合农民健康体检工作。
2.分工协作,齐抓共管。卫生部门作为主要的职能部门,要加强和乡镇、街道的沟通协调,有针对性地开展参合农民健康体检业务培训,提高基层管理人员和医务人员素质,制定体检工作管理规范,推动参合农民健康体检工作向制度化、规范化发展;各社区卫生服务中心要充分发挥社区责任医生和村联系员作用,主动上门服务,帮助农民达到“无病早预防、有病早发现、小病早治疗”的目的;宣传部门要积极做好宣传报道工作,努力形成农民自觉参与健康体检的良好氛围;各乡镇、街道要扎实做好相关组织宣传发动工作,着力提高农民参与合作医疗和健康体检的主动性。
主要任务是对前一阶段参合农民健康体检工作进行回顾总结,并对下一步工作进行再动员、再部署,确保圆满完成第二轮参合农民健康体检目标任务。借此机会,我讲三点意见:
一、肯定成绩,正视不足,切实增强做好第二轮参合农民健康体检工作的紧迫感和责任感
第二轮参合农民健康体检工作自去年月份启动以来,在各乡镇、街道、有关部门的共同努力下,取得了阶段性成果。截止今年月底,全市已体检万人,折合体检率。主要表现出以下几个特点:一是领导重视。各乡镇、街道和有关部门把参合农民健康体检工作作为一项重要的政治任务来抓,强化组织领导,按照有关要求,分别制定实施方案和年度体检计划,有效保障了体检工作的稳步推进。二是工作务实。各乡镇、街道和体检组人员在充分考虑农民生产生活习惯、外出流动等因素的基础上,充分把参合农民健康体检与计划生育检查、群众平时就医和征兵体检相结合,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,把白天体检与晚上体检相结合,做到务实灵活。三是考核到位。市政府对各个乡镇、街道、有关部门实行公共卫生工作目标考核;同时,各乡镇、街道将体检任务分解落实到村,并列入对驻村干部和村主要领导的工作考核,充分调动了基层干部的工作积极性。四是技术过关。实施第二轮参合农民健康体检以来,市卫生部门共投资万元为各社区卫生服务中心配备了健康体检必需设备,并对主检医师、B超医生等体检人员进行强化培训,有效保障了体检质量。
在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,对照上级有关要求,我市参合农民健康体检工作总体进度仍然偏慢,离的目标体检率尚有较大距离,且各个乡镇、街道进度参差不齐。出现这种情况,主要有以下几方面原因:一是个别乡镇、单位重视程度不够,存在侥幸和麻痹心理;二是少数乡镇、街道宣传发动不够到位,导致工作开展缓慢;三是部分农民群众自我保健意识薄弱,对健康体检重要性认识不足,客观上给农民健康体检工作带来了难度;四是部分体检组人员工作方法简单,往往是一检了之,未向农民群众作详细解释工作,一定程度上影响了农民群众的参检积极性。
二、突出重点,强化举措,扎实推进参合农民健康体检工作
我市第二轮参合农民健康体检工作的目标任务已经非常明确,各级各有关部门,尤其是卫生部门和各乡镇、街道务必要引起高度重视,抓紧时间,相互合作,密切配合,采取积极有效措施,确保目标任务的完成。重点要突出以下几点:
1.精心组织,着力提高群众参与度。各乡镇、街道是参合农民健康体检工作的宣传发动、组织协调责任主体,要充分结合前一阶段工作和下一阶段工作计划,切实做好相关组织发动工作,千方百计提高农民群众的参检积极性;各社区卫生服务中心是参合农民健康体检的服务责任主体,要切实做好有关摸底排查工作,并主动向当地党委、政府汇报,着力形成各乡镇、街道,社区卫生服务中心协同配合、齐心协力的良好局面,共同推进第二轮参合农民健康体检工作顺利开展。
2.优化服务,着力提高群众的满意度。卫生部门和各社区卫生服务中心要按照“便民、利民、惠民”的要求,充分考虑农民的生产生活习惯、外出流动情况,合理制定体检计划,灵活安排体检时间,把定点体检与下村体检、集中体检和分散体检相结合,尽可能地方便农民体检。同时,体检结果要以书面形式及时告知体检对象,对体检结果有异常的对象,要定期随访,通过提供优质的体检服务,让农民群众从中真正得到实惠。
3.把好质量,着力提高群众的信任度。卫生部门体检质量控制小组要加强对参合农民健康体检工作各个环节的业务指导和质控检查,有针对性地开展体检质控培训,确保体检质量;各公立医院要主动向社区卫生服务中心提供人员和设备支持,指导帮助开展参合农民健康体检工作;各体检单位要加强对体检小组的管理,严格按照规范要求开展体检工作,切实加强各项辅助检查质控管理。同时,要重视体检结论,必要时请上级医院专家会诊,帮助诊断并提出下一步检查治疗措施的意见建议,以质量取信于民,吸引农民主动参加体检。
三、加强领导,落实责任,确保完成参合农民健康体检任务
参合农民健康体检是市委市政府关注民生、惠及百姓的民心工程,做好参合农民健康体检工作对于改善民生、促进社会和谐具有重要的意义。各乡镇、街道和有关部门一定要认真履行职责,狠抓落实,确保完成第二轮参合农民健康体检任务。
1.加强领导,落实责任。市委、市政府十分重视参合农民健康体检工作,把这项工作作为民心工程、德政工程来抓,各级各有关部门要进一步深化认识,切实担负起体检工作组织领导和宣传发动的责任,周密部署,精心组织,扎实推进参合农民健康体检工作。
2.分工协作,齐抓共管。卫生部门作为主要的职能部门,要加强和乡镇、街道的沟通协调,有针对性地开展参合农民健康体检业务培训,提高基层管理人员和医务人员素质,制定体检工作管理规范,推动参合农民健康体检工作向制度化、规范化发展;各社区卫生服务中心要充分发挥社区责任医生和村联系员作用,主动上门服务,帮助农民达到“无病早预防、有病早发现、小病早治疗”的目的;宣传部门要积极做好宣传报道工作,努力形成农民自觉参与健康体检的良好氛围;各乡镇、街道要扎实做好相关组织宣传发动工作,着力提高农民参与合作医疗和健康体检的主动性。
以全面贯彻国务院《纲要》、《决定》和《意见》为主线,以增强行政执法人员的依法行政意识和能力、保证法律法规严格执行为着力点,紧紧围绕市委、市政府中心工作,扎实开展法制培训,强化行政主体,培训实用法制执法人才,为我市经济发展、社会和谐稳定提供法制保障。
培训目标
利用三年时间,对全市所有执法人员进行一次全面的法制素质能力轮训学习。各乡镇、各部门每年培训执法人员不得少于总数的三分之一;或每年组织全员培训,培训内容不得少于本规划要求的三分之一,每名执法人员三年累计集中培训时间不得少于一周。对于执法骨干(执法机构负责人及中层干部)每年要进行重点法制素质能力培训,每人每年累计集中培训时间不得少于一周。全市新上岗的执法人员严格执行执法资格培训考试和持证上岗制度。从而使各级行政执法人员依法行政意识普遍增强,法律知识水平普遍提高,基本具备胜任本职工作的执法能力和水平。努力建设一支法律素质较高、执行力较强的行政执法队伍。
培训原则
(一)注重培训质量原则。培训质量是开展培训工作的灵魂,必须把提高培训质量作为培训工作的出发点和落脚点。
(二)理论联系实际原则。培训不仅要着眼于法制理论学习,更要注重联系行政执法工作实践,切实提高行政执法人员运用法治理论解决实际问题的能力。
(三)突出培训重点原则。要紧密结合行政执法部门业务工作需求,坚持突出重点、按需培训,提高法制培训的针对性、实用性和操作性。
培训的种类、内容
培训主要分为素质能力培训、师资培训、执法骨干培训、重点专项培训和执法资格培训,主要培训内容为以下三个方面:
(一)专业法律知识。主要包括各部门行政执法人员必须掌握的本系统内贯彻执行的专业法律、法规、规章知识。
(二)通用法律知识。主要包括所有行政执法人员应当掌握的国务院《纲要》、《决定》、《意见》、《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《省规范行政执法条例》即行政法学基本理论等通用法律知识。
(三)执法实践能力。主要包括法律逻辑思维、运用法学理论知识解决实践问题的能力,即在执法中遇到的普遍性和倾向性问题的解决方式、方法、措施。
另外,重点专项培训是按照国家或省在某一特定时期,专门部署的临时性培训任务。主要内容为新颁布的某项重要法律法规即法治政府建设方面的纲领性文件。当前,我市重点专项培训任务,是国务院《关于加强法治政府建设的意见》。
五、培训、考试责任分工
培训、考试按照分级负责、条块结合、归口管理的原则进行分工:
各乡镇、各部门负责组织所辖单位行政执法人员的素质能力培训、重点专项培训,组织本系统、本单位有关执法人员参加执法骨干培训。具体培训和考试工作由市政府法制机构统一组织。
市直各委、办、局专业法律知识培训,在市上级业务部门指导下进行。
市国税、地税、烟草等部门,参加市上级部门组织的本系统行政执法人员的素质能力培训、重点专项培训及考试。市工商、质量技术监督部门参加本系统组织的行政执法人员素质能力培训及重点专项培训。
全市新上岗执法人员(新调入、由非执法岗位转执法岗位和执法种类调换的人员)参加市政府法制办组织 的资格培训。
对于培训考试不及格人员,应重新参加培训和补考,补考一次仍不及格的,依法不授予执法资格或收回执法证件,调离执法岗位。
六、培训师资
(一)培训教材。专业法律知识培训教材,由市直部门结合实际和上级业务部门的要求在系统内划定。通用法律知识培训教材,由市政府法制办按照国务院法制办和省政府法制办的要求,负责组织编制或指定。另外,由市政府法制办按照行政执法人员应当掌握的通用法律知识,以突出全面性、系统性、针对性、实用性、操作性的要求,重新完善编制《市通用法律知识测试题集》,供通用法律知识测试和执法人员学习模拟训练使用。
(二)师资力量。市政府法制办建立市通用法律知识师资库。聘请省内知名法学教授、省市法制办业务专家作为师资库讲师,市师资库讲师承担政府法制培训的授课任务。
七、有关要求
(一)加强领导,制定计划。各乡镇、各部门要把法制培训工作摆上重要议事日程,主要领导要全面负责、统筹部署;分管领导要亲自指挥;法制机构要切实做好具体组织工作。按照本规划,抓紧组织制定本乡镇、本部门的三年法制培训工作规划和年度法制培训工作计划,于年5月20日前报市政府法制办备案;并于2012年、2013年1月30日前,将当年度法制培训计划报市政府法制办备案。
(二)完善制度,保障经费。各乡镇、各部门要建立健全执法人员培训考核、参训考勤、测试成绩通报等制度,将执法人员培训情况、测试成绩作为对执法人员年度考核及晋升奖惩的依据,确保培训计划的落实和培训质量的提高。培训经费按照上级规定和政发[]8号文件要求,统一纳入各级财政预算,由财政部门据实核拔。要加强培训经费的使用和管理,严格审核,专款专用,提高培训经费的使用效益。
社区戒毒康复工作经验交流材料
社区戒毒康复工作经验交流材料**区坚持“以人为本、依法管理、科学戒毒、综合矫治、关怀救助”的原则,全力推进社区戒毒(社区康复)试点工作,并在观阁镇试点工作中不断探索创新,建立了社区戒毒(社区康复)四个“四六”工作法,在3月16日至17日全省社区戒毒(社区康复)经验观阁交流会上推广。一、建立四级机构,落实六项配套措施四级机构:在镇建立社区戒毒(社区康复)工作领导小组和社区戒毒(社区康复)办公室,在村(居)建立社区戒毒(社区康复)工作站,针对每名吸毒人员建立社区戒毒(社区康复)工作小组。六项配套措施:一是由镇党委研究决定由政府发文,明确机构设置,经费保障,社区戒毒(社区康复)中长期规划等;二是由镇社区戒毒(社区康复)领导小组做好宣传发动和协调工作;三是由镇政府配好、配齐、配强社工;四是由办公室拟定社区戒毒工作实施意见和实施细则,进一步明确工作内容和具体做法,并具体负责实施;五是由镇政府配备各类硬件设施,由办公室完善软件资料,档卡等工作,并制定完善职责制度和工作流程图并规范上墙;六是由办公室、社区戒毒(社区康复)工作小组、派出所、司法等单位深入调查摸底。二、确立四大目标,明确六项职责任务四大目标:以社区为基础,家庭为依托,以社区戒毒监护、维持疗法康复为主要手段,探索完善社区戒毒工作模式;以社区戒毒工作模式为基础,推广社区戒毒工作,使社区禁毒工作模式覆盖率达到100%;以社区为基础,家庭为依托,社区康复为目标的社区关怀和帮助为措施,探索完善社区康复工作模式;以社区康复工作模式为基础,推广社区康复和社区关怀工作,使社区戒毒(社区康复)工作模式覆盖率达100%。六项职责任务:一是乡镇人民政府(街道)把社区戒毒工作纳入社区建设和管理之中,负责并保障戒毒(社区康复)人员的基本生活,将符合低保条件的戒毒人员纳入低保范围,履行吸毒人员回归社会技能培训、就业等职责。二是社区戒毒工作领导小组负责贯彻落实乡镇人民政府(街道)有关社区戒毒(社区康复)工作的政策和部署,履行社区戒毒工作的组织、协调等职能。三是社区戒毒工作办公室具体负责社区戒毒的日常管理工作,拟定社区戒毒工作计划,落实社区戒毒措施,组织工作站、工作小组和禁毒志愿者等社区力量对社区戒毒人员组织开展学习教育、思想汇报、戒毒治疗、康复指导、救助服务、考核奖惩等。四是派出所、司法等社区戒毒(社区康复)成员单位履行职能和职责,与社区戒毒工作办公室密切配合,做好戒毒人员的尿检、监督管理、宣传教育、帮扶关怀等工作。五是财政所负责社区戒毒经费的落实,争取财政预算和社会捐款并监督使用。六是社区戒毒(社区康复)工作小组和社区志愿者要发挥主观能动性,积极工作,从其生理、心理、思想彻底脱瘾出发,教育引导戒毒人员自觉服从社区戒毒(社区康复)规定,并积极为其工作、学习和生活创造条件,提供帮助,使其顺利回归社会,成为社会有用之人,为社会做贡献。三、开好四个会议,做好六项基础工作四个会议:即镇党委、政府(街道)专题研究会、社区戒毒(社区康复)动员会议、社工培训会和禁毒志愿者培训会。六项基础工作:一是社区戒毒(社区康复)工作办公室与区禁毒办、派出所等部门召开联席会议,核实戒毒人员,完成吸毒人员衔接工作。二是派出所协助社区戒毒(社区康复)办公室为戒毒人员按一人一档的要求建立和完善档案。三是派出所做好戒毒人员对接前的最后一次尿检工作,分类落实戒毒(社区康复)关怀措施。四是社区戒毒(社区康复)办公室将戒毒人员花名册向社区戒毒工作站移交。五是社区戒毒工作站与戒毒人员签订社区戒毒协议,落实“五位一体”的社区戒毒(社区康复)工作小组和工作措施。六是完善社区戒毒工作台帐,完善资料,做到档案齐全,内容真实完整。四、落实四大举措,形成六项工作机制四大举措:一是社区戒毒(社区康复)专管员、警务室民警、志愿者、医护人员和社区戒毒(社区康复)人员亲属建立“五位一体”的帮教小组开展工作。二是针对戒毒人员(如青少年、妇女)吸毒成瘾情况、身体状况、经济状况等不同情况,实行分类管理,区别戒毒治疗、康复指导、社区关怀等,提高戒毒成效。三是组织社区各行各业为社区戒毒(社区康复)人员提供技能培训和就业,并设立“技能培训点”和“就业点”。四是政府出政策,明确22条社区关怀、社区救助和帮扶措施,提高戒毒康复实效。六项工作机制:一是组织机构机制;二是经费保障机制;三是督察考核机制;四是信息研判机制;五是工作机制;六是表彰奖励机制。
年市委、市政府把宫颈癌、乳腺癌(以下简称“两癌”)检查项目确定为为民办的20件实事之一,利用3年时间,对全市适龄妇女进行“两癌”免费检查,这充分体现了党委、政府对广大妇女的深切关怀,也体现了广大妇女的热切期盼和要求,是一项实实在在让妇女普受惠、得实惠、长受惠的重要举措。
下面,我就做好全旗妇女“两癌”检查工作将几点意见:
一、统一思想、提高认识,高度重视妇女“两癌”检查工作
发展和完善公共卫生服务项目,提高全民健康水平,是全面建设小康社会的重要内容,是党委、政府保障和改善民生的重大决策部署。关注妇女健康,提高妇女健康水平,不仅关系到妇女的生存与发展,而且关系到社会的文明与进步。妇女“两癌”检查项目的实施,将惠及广大妇女和家庭,充分体现了以人为本的科学发展观,体现了党委、政府对妇女的深切关怀和爱护,也体现了对妇女生存权和发展权的尊重与重视。该项目的实施是政府履行公共卫生服务职能、高度关注妇女民生的具体行动,是促进和保障妇女健康的有效途径,是关系家庭幸福、促进社会文明与进步的重要举措。各有关单位要从贯彻落实科学发展观的高度,充分认识实施妇女“两癌”检查项目的重要意义,把提高妇女健康水平、做好妇女妇科疾病定期检查工作作为当前及今后一个时期的重要任务,加强领导,统筹规划,精心组织,使广大妇女得实惠、普受惠、长受惠的工作落到实处。
二、明确目标,强化责任,全力做好“两癌”检查工作
(一)要做好宣传教育。要把开展宣传教育活动作为“两癌”检查项目的重要内容,切实加大宣传力度。各苏木乡镇、各街道办事处、各有关部门要通过印发妇女健康知识手册、设立宣传栏和有奖知识问卷等群众喜闻乐见的方式,面向广大适龄妇女开展“两癌”检查及妇女健康知识的宣传普及工作,增强妇女的健康意识,激发她们的参与热情,扩大项目的受益面;报社、电视台等新闻单位要充分发挥舆论导向作用,做好适龄妇女“两癌”检查项目的宣传、报道工作,切实为检查工作营造浓厚的社会氛围。通过广泛开展妇女“两癌”检查项目相关政策和妇女健康知识宣传,使这项利国、利民的好政策深入民心,赢得广大妇女群众的拥护和参与,赢得社会各界的关注和支持。
(二)要加强业务培训。“两癌”检查技术性强、工作量大,对医务人员的综合素质要求很高。卫生部门要本着负责的态度,积极抽调技术水平高、思想素质好、作风过硬的专业技术人员,统一集中开展业务培训,使其熟练掌握检查流程和方法,保证检查工作顺利进行。要加强医务人员职业道德教育,以高尚的医德、精益求精的技术切实为广大妇女同胞提高热情、周到、优质的技术服务,确保检查工作不错、不漏。
(三)要保证组织到位。“两癌”检查涉及范围广、参加人员多、时间长、工作要求高,为了保证检查质量,旗里去年就制定了《准格尔旗已婚妇女“两癌”免费检查项目实施方案》,今年又制定了《准格尔旗适龄妇女“两癌”免费检查项目工作计划》,进一步明确了相关部门的责任。各有关部门要充分认识开展妇女病普查工作的重要意义,对照《实施方案》和《工作计划》中各自职责,结合实际制定推进方案,切实搞好这项惠及全旗妇女健康的惠民工程,确保全旗适龄妇女“两癌”检查参检率达到95%的工作目标。
三、加强领导,狠抓落实,确保“两癌”检查工作圆满完成
一要加强组织领导。为了保障此项工作的顺利推进,旗政府已经成立了由我任组长,旗宣传、卫生、财政、计生、妇联、公安、工商、交通、建设、文化、报社等相关部门负责人为成员的“两癌”检查工作领导小组,统一领导、组织、协调推进全旗“两癌”检查工作;同时成立由旗中心医院、中蒙医院、妇幼保健所专家组成的技术指导小组,加强对全旗“两癌”检查工作的技术指导。各有关单位要切实加强领导,进一步明确责任,做好这项惠及全旗妇女健康的惠民工程。
二要搞好协调配合。“两癌”检查工作是旗政府统一组织开展的一项重要工作,各有关部门要按照各自的职能职责,认真履职、通力合作、形成合力。各苏木乡镇、街道一定要加强组织领导,确定专人负责此项工作,加大宣传力度,做好本辖区适龄妇女人数的摸底调查,根据人数与旗妇幼保健所联系合理制定检查计划。旗卫生局及各医疗卫生单位作为此项工作的具体承担者,要落实抽调专门人员、细化工作方案、建好工作台帐、落实保障措施,确保检查工作有序推进。旗财政局负责落实项目经费及工作经费,并对项目经费使用情况进行实时监督。旗妇联要配合卫生部门做好项目的组织动员和宣传工作,使适龄妇女了解“两癌”检查项目,知晓、熟悉各项政策措施,督促更多的适龄妇女积极参与检查,共同推进妇女“两癌”检查项目的实施。旗人口和计划生育局要组织计生干部加强对适龄妇女的宣传发动,协助做好体检的组织工作。报社、电视台等宣传部门要做好适龄妇女“两癌”检查项目的宣传、报道工作。其他有关部门要认真履行职责,积极主动地搞好协调配合,齐心协力开展好检查工作。
三要建立完善工作机制。各有关单位要积极配合卫生部门探索建立检查、监督和评估工作机制,为推动全旗适龄妇女“两癌”检查的制度化、规范化建设积累经验;要完善受检妇女的信息管理制度,制定科学可行的检查标准,加强检查项目的质量控制,做好检查项目年度计划及三年规划实施情况的考核工作。