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《煤矿现代化杂志》2014年第四期
3.1成立“128”瓦斯预警体系组织机构组长:总工程师;副组长:通风副总工程师;成员:通风科、通风队、监测监控中心及相关区队,组织框图见图1。
3.2明确组织成员的职责矿井“128”瓦斯预警体系以总工程师为组长,通风副总工程师为副组长,相关科室及区队为主要成员。施工区队是“128”瓦斯预警体系的基本执行者,当井下施工区域发生瓦斯预警后,施工区队主要管理人员作为“128”瓦斯预警体系的现场执行者,直接进行应急处置,在现场采取停止施工、排查原因、排除隐患等措施,事后参与分析总结;通风队负责安排瓦斯检查员协助施工区队对现场瓦斯变化情况进行检查,对异常情况及时发出警报;监测监控中心负责矿井安全监控系统运行与维护,发现异常情况及时通知施工区队并上报总工程师;通风科负责对“128”瓦斯预警机制的实施情况进行技术指导和监督,并负责分析总结;副总工程师负责协助总工程师做好矿井“128”瓦斯预警体系的落实工作;总工程师负责矿井“128”瓦斯预警体系的组织建立,制定相应管理制度,保证“128”瓦斯预警体系顺利、有效的实施。
2“128”瓦斯预警系统的执行程序
瓦斯预警的执行分为三个步骤:第一步:出现瓦斯预警,现场停止生产、排查原因、排除隐患。若原因不明,处理不到位,不允许恢复生产,由现场负责人汇报通风调度、矿调度室,由调度室汇报总工程师、副总工程师、通风科长,由总工程师决定下一步措施,副总工程师和通风科长负责具体落实。第二步:查明原因,制定措施。由通风科组织相关区队召开专题分析会议,详细了解事件的经过,从管理、技术上分析、查找根本原因,制定整改、防范措施,并形成会议纪要。第三步:将会议纪要进行“经验”共享。由通风科下发至全矿各区队、科室,各单位要认真贯彻、学习,从中吸取教训、借鉴经验,避免发生类似现象。以上步骤包含了“128”瓦斯预警体系中预警后的现场处理、分析总结、宣传教育等主要环节,可以看出这个执行过程也就是在践行事故的“四不放过”原则。可以说,这是车集煤矿对“瓦斯超限就是事故”理念在行动上的一种解读。在执行过程中以上三个步骤均非常重要,分析总结环境尤为关键,不仅关系到对当前预警能不能正确处理,还关系到能否让其他单位真正吸取教训。因此,矿井下发了专项规定,对追查分析进行了规范(见表1),预警分析依照矿井下发的基本模式进行,主要内容包括四个方面:一是瓦斯预警形成的基本要素,主要包括:预警时间、地点、瓦斯峰值、持续时间等。二是预警事件经过的详细描述,综合现场人员掌握的各方面的信息,形成客观、真实的预警事件的描述。三是原因分析和整改措施,对预警事件进行分析,找出引起瓦斯预警的原因,并提出有针对性地整改措施,为下一阶段的安全生产提供保障。四是责任落实,弄清瓦斯预警原因后,如果其中包含人员操作失误、防范措施不落实、管理不到位等明显过失的,要追究相关人员的直接责任和管理人员管理责任。
3“128”预警体系实施过程中的典型案例
2月11日夜班,28轨道下山(岩巷)掘进工作面迎头架棚施工,上一班探煤煤层位于巷道顶板上方3m,迎头为全岩,岩石较破碎,当班班长组织人员在施工炮眼时,瓦检员发现迎头瓦斯传感器数值由平时的0突然升高至0.15%,随即瓦检员发出预警信号,并向有关单位进行了汇报。预警发生后,矿井立即启动瓦斯预警响应机制,跟班队长立即命令迎头停止一切施工,并停电撤人。经瓦检员现场测量,炮眼内瓦斯浓度达到10%以上,矿井立即安排通风科、生产科地质人员赶到现场进行分析处理,经打钻探测,迎头正前方5m处存在断层。矿井专门编制过断层揭煤安全技术措施进行施工,从而避免了误揭煤层,有效预防了瓦斯事故的发生。同时,通风科将此次瓦斯预警的经过及处理防范措施进行整理,下发至全矿各科室、区队认真学习,吸取经验。
4“128”瓦斯预警体系的创新点及推广价值
“128”瓦斯预警体系实现了安全管理的关口前移,将瓦斯超限的征兆定义为“瓦斯预警”,建立了瓦斯预警的响应机制,将事故消灭在萌芽状态,防患于未然,同时,“128”瓦斯预警体系的执行过程也体现了矿井对瓦斯事故处理的“四不放过”原则。“128”瓦斯预警体系在预防瓦斯超限工作中实现了量化管理,它的实施在很大程度上能够将瓦斯超限事故消灭在萌芽状态,提升了矿井在预防瓦斯超限工作上的自主管理能力,实现了矿井自主、系统自控、区队自制的管理,具有针对性强、可操作性强、时效性强和系统性强的特点,是车集煤矿通过总结以往宝贵的管理经验得出的有效管理措施,具有较好的推广价值。自“128”瓦斯预警体系实施以来,车集煤矿实现了瓦斯“零”超限的目标。
作者:郄利敏王义民单位:河南能源化工集团永煤公司