美章网 资料文库 电力运维工作质量提升途径范文

电力运维工作质量提升途径范文

本站小编为你精心准备了电力运维工作质量提升途径参考范文,愿这些范文能点燃您思维的火花,激发您的写作灵感。欢迎深入阅读并收藏。

电力运维工作质量提升途径

摘要:随着时代和社会的不断发展,人们对于电力的使用需求也越来越大。国家经济的迅速发展,促进了电力系统的不断更新换代,而电力运维作为一项高风险而又复杂多变的工种,也左右着国家电力系统的发展和经济效益。快速更新的电力设备,也对电力运维工作的开展带来了挑战和困难,不少电力企业由于缺乏一套科学、完整的管理体系,使得电力运维工作受到重重阻碍,电力系统的正常运行得不到良好的保障。本文针对当今电力运维工作的缺陷和不足进行简要分析,并为提升其工作质量,提出相应的改进策略。

关键词:电力运维;工作质量;提升路径

电力运维这项工作,是电力企业的主要工作之一,在电力系统中起到关键性作用,它是保障电力系统正常运作的根本,同时也保障着人们生活、工作等各方面用电的稳定性和安全性。由此可见,当今高速发展的时代背景之下,电力运维工作是不能被忽视的一项重要工作,提高电力运维的工作质量,有助于推动国家经济发展和保证社会的稳定。但当今部分电力企业,对于电力运维工作没有引起足够的重视,导致电力系统的安全性和稳定性得不到保障,甚至发生一些电力安全事故,为企业的发展带来不良影响。

1当今电力运维工作中存在的不足

1.1人员素质较低在任何一项工作中,工作人员的素质都决定着工作的质量,人员如果都具备应有的能力素质,那么在工作中就会设身处地去为企业和单位着想。而电力运维工作,更需要拥有高素质的运维人员。风险性较大是电力运维工作的特点,如果其工作人员没有足够的安全意识和工作素养,可能会导致人员在运维工作过程中不能严格按照相关规定的步骤进行操作,导致电力安全事故的发生,严重的甚至会威胁到运维人员自身的生命安全。由此可见,电力运维人员的工作素质素养尤为关键。

1.2机具管理缺陷在电力运维工作中涉及到使用多种电力作业机具,这些作业机具的性能也直接影响着电力运维工作的效率,不但要求人员在使用过程中要严格按照操作程序来执行,在使用过后更要注重对作业机具的保养和维护。而不少电力企业中,对电力运维工作的作业机具管理制度存在一定缺陷,在日常检查机具性能和保养维护过程中重视程度不够高,通常只是按照流程“走过场”,机具管理工作过于敷衍和片面化,电力作业机具得不到应有的保养维护,其安全性和稳定性是个未知数,导致在作业过程中降低了电力运维工作的效率,甚至引发电力安全事故。

1.3巡查工作敷衍线路巡视及通道整治等电力设备巡视工作是电力运维检修工作中的重要内容之一,通过巡视检查,能够全面掌握电力系统中的设备情况,对设备的性能进行把控,提前进行隐患排查工作,确保电力系统的正常运作,是最大化发挥出电力系统的效能的重要工作。而不少电力企业对电力运维巡查工作有缺失,人员对这项工作也出现敷衍的现象,没有及时掌握电力设备的性能情况,不能将设备数据及时上报,企业没法及时、全面地掌握设备的情况,电力设备的使用寿命将减少,导致企业在电力设备上反而浪费更多的资金,一定程度上降低了电力企业的经济效益。

2相应解决对策讨论

2.1开展经常性安全教育安全的工作环境和工作细节,不仅有助于提升工作的整体质量,也能保证工作人员的生命财产安全。当今的电力运维工作人员,在维修细节和维修方法上面存在一定的误区,有时候不重视安全隐患排查和安全事宜排查。安全的重视等同于对生命的重视,也是提升当今电力运维工作的关键步骤。电力运维工作不仅要从安全监督入手,进一步加强电力维修工作现场的安全故障排查,也要从安全教育和安全培训工作入手,致力于提升工作人员的安全意识和安全维护能力。在进行电力运维工作之前,仔细核对变电站的故障维护情况,对当时的电流、电力进行勘查,并避免电路事故和电线短路事故,做好自身的安全防护和安全保护措施。防止安全事故的发生就是对电力运维工作人员的最大保护,也是提高当今电力运维工作质量的有效办法。

2.2建立完整的管理体系建立完整的管理监察体系对于电力运维工作的监督和质量提升而言有着举足轻重的意义。当今的电力运维工作虽有大的章程和法律法规可循,但是也的确缺乏细节化的管理办法和管理方式,无法给现场监督管理人员一个有序的空间。因此,想要促进电力运维工作的发展与成长,就需要建立完整的监督管理体系。具体可以从以下的几个方面出发,首先建立完整的监督管理制度,让管理人员和工作人员都有具体的章程可依。与此同时,建立完整的现场勘查和现场监督系统,促进现场维护工作的监管和安全核对。最后明确电力运维工作的工作细节和监督方法,强化责任分担制度,从而提升电力运维工作人员的责任心。从制度、细节、现场管理等等方面加强管理,可以提升电力运维工作的整体效率。

3具体实施方法

3.1加强技能培训,提升人员能力素质通过技能培训,既可以加强人员的工作适应能力,也能够加强团队合作能力和整体凝聚力。当今的技能培训工作可以从两个方面开展,首先可以培训工作人员的工作技能,从而提高他们在实际工作过程中的工作效率。与此同时也要提高他们的学习能力和进步意识,及时更新自己的知识体系和电力维护能力。对于新电力系统的知识体系我们也应该开展相应培训,应对其进行知识系统的建立,从而保障人员的整体学习水平。

3.2遵守管理制度,严格落实巡查工作电力运维巡查工作落实在电力运维质量提升工作的方方面面,不仅包括故障巡查与工作规范性的巡查,也包括电力监督管理的细节核对工作。在建立监督管理体系的基础之上,尽量运用合理的制度章程进行管理,促进人员的操作规范性和安全稳定性。利用电子考察系统进行有效的监督和人力调配,实现人力资源的循环与利用,使得电力运维工作的整体质量再上新台阶。

4总结

综上所述,电力运维是一项高风险而又复杂多变的工作,但它在电力系统中发挥着不可忽视的关键作用。因此,我们要敢于面对当今电力运维工作中所存在的不足,通过合力一起对其实际存在的问题采取相应的解决措施,开展经常性安全教育、建立完整的管理体系、提高人员的能力和素质都是能够切实提升电力运维工作质量的有效途径。在今后的电力运维工作中,还要通过不断的实践和摸索,去不断改进、完善相关制度,才能将工作质量提升到一个新的台阶。

参考文献:

[1]张韡.电力企业信息运维工作流程管控软件的研究和实现[A].电力行业信息化优秀论文集2014——2014年全国电力行业两化融合推进会暨全国电力企业信息化大会获奖论文[C].中国电力企业联合会科技开发服务中心,2014(5).

[2]肖寒.变电检修现场危险点分析及安全防范控制探究[J].中国电力教育,2014(31):95~96.

[3]李红艳,周远科,周远化.试论电力运维检修工作中的危险点与防控[J].通讯世界,2017(11):246.

[4]艾比布汗•阿皮孜.乡镇小型农田水利工程建设中存在的问题及管理措施[C]建筑科技与管理学术交流会,2015.

[5]胡跃文.电力营销服务管理手段的精细化[J].现代营销(学苑版),2013(1):35.

作者:谷媛;何慧君 单位:国网重庆市电力公司检修分公司