推广社区三化管理经验范文

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去年以来，西峰区以建设文明和谐社区为目标，积极推行“三化”管理，着力提升社区党建工作水平，通过充分调动辖区单位参与社区建设的积极性，有效破解了社区党员管理难题。

在具体工作中，西峰区坚持组织管理网格化，按照“分级、分类、分工”的原则，采取条块结合、以块为主的方式，以社区为单位，根据不同楼宇、小区的实际情况，结合党员队伍特点，将所辖区域划成数个网格，把农村、企业、社区、机关事业单位、非公有制经济组织和新社会组织全部纳入网格，实行“街道党工委——社区党总支——楼院党支部——党员楼长”的社区四级党建网格管理体制，形成完整的社区管理服务网络，构建了以街办党工委为核心、社区党总支为主体，辖区单位党组织为基础、楼院党支部为补充、特色党小组为延伸，各基层党组织齐抓共管的“五位一体”社区党建工作格局。

在党员规范化管理中，针对社区不同身份的党员，对居民党员实行“直管”，对在职党员实行“共管”，对离退休党员实行“联管”，对无职党员实行“接管”，对流动党员实行“协管”，“五管齐下”强化对社区党员的规范化管理，确保了党员先锋模范作用的持续发挥。

在推进社区精细化管理中，坚持以服务居民群众、建设和谐社区为目标，实行了社区事项急办件、限时件、承诺件、补办件、建议件的“五件式”办理模式，按照民情信息受理、限期办理、公示反馈、跟踪监督四道作业程序，在最短时间内为居民办理日常事务，做到“一站式审核”、“一门式办公”；设立党员服务站、党员远程教育接收站、劳动保障事务站、卫生服务站，警务室、阅览室、健身室，便民服务大厅、计生服务大厅，文化活动中心等“四站三室二厅一中心”，为居民提供“一条龙服务”；深入拓展民情信息通达协调机制，实施“民情大回访”工程，通过悬挂民情信箱、组建民情信息员队伍、记好民情笔记、开通服务热线、印发民情连心卡等多种途径，察民情、晓民意、解民难、排民忧、聚民心；自主研发了“三维数字虚拟社区”信息管理系统，把辖区机关单位信息、居民基本信息、流动人口信息、党员信息、便民服务信息、低保户等重点人群信息与社区的地理地貌等实物相集成，将社区的实景与各类信息结合起来，建立一一对应的关系，形成一个虚拟的网上社区，充分发挥现代数字信息技术作用，为居民群众提供方便快捷的服务。