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2020年创建省级文明县城工作方案范文

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2020年创建省级文明县城工作方案

为进一步培育和弘扬社会主义核心价值观,持续深化创建文明县城活动,巩固和发展我系统文明建设的成果,提升整体文明程度,制定如下创建实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实党的精神,深入学习贯彻系列重要讲话精神,围绕县委“打好三大攻坚战、做好四篇大文章、推进五城同创”的战略部署,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以《县2020年创建省级文明县城》为依据,开展创建省级文明县城活动,努力做到思想道德有新成效,文明服务水平有新提高,促进我系统文明建设向更高标准发展。

二、创建举措

1.加强对文明创建工作的组织领导。要把文明县城创建活动纳入重要议事日程。主要负责人要带头参与创建工作,一同部署,一同检查,一同落实。做到认识到位、措施到位、投入到位、责任到位。在单位内部形成争先创优的良好风气,使全体干部职工积极参加创建活动。

2.加强政治理论学习,提高广大干部的理论素养。要组织全体职工认真学习系列讲话精神,切实加强和推进精神文明建设,从而树立正确的人生观、世界观和价值观,增强使命感和责任感。

3.加强作风建设,增强服务意识。重点围绕秉公办事、服务态度、工作纪律、服务规范、服务质量、办事效率等方面的内容,着力解决人民群众反映强烈的民生问题,塑造卫健人的部良好形象。

三、工作任务

1.开展健康教育服务活动,组织健康教育专家,指导乡村两级医疗机构开展健康教育,开设宣传栏,开展健康讲座、宣传等活动。

责任单位:监督疾控股,卫生学校、各医疗单位

2.健全守信联合激励和失信联合惩戒联动机制。

责任单位:医政医管股,各医疗单位

3.健全公益广告宣传工作机制,各医疗卫生单位持续播出健康宣传、慢病防控、禁毒戒毒等与工作内容相契合的公益性广告。

责任单位:办公室,各医疗卫生单位

4.开展义诊活动,组织县直医院骨干,对边远贫困乡村进行巡回义诊。

责任单位:医政医管股,县直各医疗单位

5.医疗单位设有轮椅通道、扶手、缘石坡道等无障碍设施,

设置无障碍卫生间和母婴室。

责任单位:办公室、县直各医疗单位

6.做好老年人权益保护工作,加大宣传力度,做好尊老金审核发放工作。

责任单位:老龄办、办公室

7.贯彻县医疗卫生服务体系规划(2016-2020年),每千名常住人口公共卫生人员数大于等于0.83人。

责任单位:医政医管股、监督疾控股

8.广泛开展全民健身活动,推进体育设施进学校、进社区、进公园,建设11人制足球场。

责任单位:体育股

9.实现社区医疗服务机构15分钟生活圈。

责任单位:医政医管股

10.执法监管部门提供文明优质服务,从业人员文明用语,礼貌待人,规范服务,无吃拿卡要、庸懒散拖现象。

责任单位:机关各股室,卫生监督所

11.公共场所依法规范管理,公共秩序良好,无违章停车、乱贴小广告现象,有明显禁烟标识,非吸烟区没有吸烟现象,无占用和堵塞消防通道等不文明行为。

责任单位:机关各股室,各医疗卫生单位

12.实地考察:医疗行业窗口规范服务,医院整体环境整洁,导医标识清晰,主要收费项目公开;挂号、收费、发药等服务窗口排队等候不超过15分钟;医务人员文明用语,杜绝服务禁语,无收受“红包”、开“大处方”现象,无医疗责任事故发生;有高效的投诉处理机制。

责任单位:医政医管股、各医疗单位

四、实施步骤

第一阶段:宣传发动(5月10日--5月15日)

主要任务:

各单位制定创建工作方案,明确责任分工,做到创建清单明确、完成时间明确、创建措施明确、工作责任明确。

各单位要迅速召开动员会,以信息推送、媒体报道等形式进行传播,让本单位干部职工都了解创建文明县城的基本知识和要求。

第二阶段:创建实施(5月16日-10月10日)

主要任务:

各单位按照明确的目标任务,有步骤的开展工作。

1.各项工作小结要在9月底报送主管局办公室,创建工作要做到有规范文件、有具体行动、有图文报道,有资料数据,相关要求落实到位;

2.实地考察内容要严格按照要求完成;

3.各单位要以群众满意为标准,扎实开展民生工程建设,解决好群众切身利益的大事、要事,让每一位群众都能感受到创建文明县城带来的变化。

第三阶段:督促检查(10月11日-11月10日)

1.各单位上报资料要规范、完整;

2.各单位要结合通报进行整改;

3.主管局适时进行督查指导。

第四阶段:整改提高(11月11日-12月31日)

1.各单位要对负责的材料进行梳理,于11月5日根据要求进行报送;

2.根据县创文办测评结果,将发现的问题通报各单位;

3.各单位根据存在问题,进行梳理整改;

4.各单位要对所辖范围进行创建省级文明县城的知识再次普及,争取每个人都做到应知应会;

五、工作要求

抓组织领导,切实把创建工作摆上重要位置。健全工作领导、工作机构。成立由单位主要负责人任组长,分管领导担任副组长,以主要科室负责人为成员的工作领导小组。做到创建文明县城与业务工作一起布置、一起检查、一起落实。各单位各股室要积极配合,整体推进,严禁推诿扯皮。主管局对创建工作定期进行督导检查,对创建工作中不负责、不作为,发现问题不及时整改或整改不到位的,要严格实行责任追究。