基层组织建设年活动情况汇报范文

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按照市委办基层组织建设年活动的有关文件精神和市直工委的要求，市供销社合作社联合社委员会高度重视，成立了以张剑南为组长“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动领导小组。精心组织，严格按照上级的安排部署，结合部门工作实际，突出重点，把握关键，强化落实，有力地促进了基层组织建设年活动顺利开展。现将我社的工作情况汇报如下:

一、目标要求

(一)突出一个主题。紧紧围绕“强组织、增活力,创先争优迎十八大”这一主题,通过开展“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动,组织基层各级党组织以创先争优活动为动力加强基层组织建设,以加强基层组织建设为抓手深化创先争优活动,以创先争优活动、加强基层组织建设的新成绩迎接党的十八大胜利召开,以打造“统筹城乡红色堡垒”的新成效为统筹城乡发展,建设中国幸福之乡提供强有力的组织保障。

(二)明确三个重点。着力解决基层党组织建设中的突出问题,着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,着力完善加强基层党组织建设的体制机制。

(三)贯彻四个要求。把党的十七大以来中央、省、州、市各级党委关于加强基层组织建设的一系列部署要求落到实处,把已有的成功经验全面推广,做到抓落实;坚持一抓到底,抓到支部,让每个党支部都积极行动起来,每名党员都自觉参与进来,做到全覆盖；扎扎实实抓几件实事,解决几个突出问题,防止做表面文章,力戒形式主义,做到求实效；贴近基层需求,回应党员关切,顺应群众期盼,把“基层组织建设年”办成群众满意工程,做到受欢迎。

(四)实现五个目标。通过开展“基层组织建设年,打造统筹城乡红色堡垒”活动,实现五个提升的目标。

二、实施步骤

按照省、州、市委的总体安排和部署,从2015起连续五年在全社党的基层组织和党员中开展“跨越发展先锋行动”。主要分四个阶段稳步推进：

第一阶段:动员部署阶段(2015年4月中旬)。各基层党组织成立领导机构和工作机构、制定工作实施方案、召开动员大会进行动员部署、开展学习培训，完成2015年度的公开承诺。

第二阶段:全面推进阶段（2015年4月中旬至2016年12月底)各基层党组织认真组织开展“创四个先锋”活动,以“四群教育”工作为契机,着力创建党建示范点。

第三阶段:总结评估阶段(2017年1月至3月底)。围绕全社连续五年开展“跨越发展先锋行动”取得的成效和存在的问题,对开展“跨越发展先锋行动”工作进行全面总结评估,并组织表彰,做好成果收集整理。

第四阶段:建立长效机制阶段(2017年4月)。将全社各基层党组织开展“跨越发展先锋行动”中行之有效的做法和经验转化为推进科学发展、和谐发展、跨越发展的长效机制。

三、存在的突出问题

（一）是学习不够深入，思想不够解放。表现在工作仅局限在工作层面与经济发展结合还需进一步加强。但是无论在政治理论学习还是业务学习上都不够深入细致，特别是与其他县市供销社主任在一起学习交流的时间少。平时忙于工作、忙于事务，真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重了对上级的有关政策、文件精神的学习，而忽视了系统的理论学习。在学习过程中，只注重掌握一些基本观点，而缺乏系统深入的学习，因而对马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质理解得不深不透，特别是对解放思想，实事求是的思想精髓把握得不准。

（二）坚持群众路线自觉性不强。群众路线是我们党的优良传统，是实现代表人民群众根本利益的基本途径。深入职工、深入企业不够，不能及时准确掌握不断变化的新情况，出现的新问题，也就不能及时研究出有效的对策和办法，更好地开展工作。由于群众观念淡薄，在解决职工关心的热点、难点问题上主动性不强。遇到矛盾就躲、就退、就绕、就拖、就等、就推的消极行为，

（二）小节问题需要改进。比如：工作方法有时简单；情绪急躁、偶发脾气；说话有时不考虑对方感受；工作的规范性、细节性还需加强。这些都是我们自身的弱点。

（三）是创新意识不强，表现在一些同志工作按部就班，缺乏开拓精神。

（四）在“解放思想”的学习讨论中，部份党员存在应付情绪，没有自觉的投入活动中，存在“坐而论道”、“执行力不强”的问题

四、改进建议

（一）是开展学习讨论，集思广益，紧密结合工作实际，结合新形势新任务，进一步解放思想，以科学发展观为指导。更充分发扬民主，认真落实好党的有关政策、法规。严格依法办事是依法治国的基本要求，也是法治区别于人治的重要标志。严格依法办事，就是要做到“有法必依、执法必严、违法必究”。在每一项工作决策中，要严格依法办事，要多下基层了解职工的实际困难，想群众之所想，急群众之所急，多听群众意见，多为群众办实事，多为农民专业合作社出谋划策，指导好发展壮大，多争取资金，扶持发展。

（二）进一步强化抓落实的意识，加大抓落实的力度，把精力集中在想干事上、本领体现在会干事上、目标锁定在干成事上。树立服务至上意识，强化发展为要、服务至上的理念，教育引导广大党员干部只服务、不干预,只帮助、不添乱，只设路标、不设路障，在服务环节不能说“不”不断提升服务水平和能力，在服务群众中比奉献，在服务发展中比政绩。

（三）转变作风。对此次专题讨论活动中查找出问题，敢于攻坚破难，敢于斗真较硬，在党委领导下进一步加强作风建设，提高机关行政效率和质量，努力形成一支“想干事、能干事、能干成事”的供销系统干部队伍。不断提升适应科学发展的能力和素质。贯彻落实科学发展观，领导干部要不断学习知识、提高能力。抓住这次解放思想专题讨论活动的机会，全面提升供销系统干部的政治理论素养、专业知识和工作能力，进一步激发全体干部职工加快实施“全域发展，全民共享”发展战略的工作热情。

五、今后努力的方向

供销合作社联合社其核心在于“合作”、“联合”上，因此，要以促进我们发展为己任，牢固树立大局意识，要算大帐、算活怅、算长远帐。解放思想，不仅要解放“一班人”、“一层人”的思想，而且还要发动基层群众更新观念，解决“一群人”的问题。我们今后要做到：

1、树立发展的理念，做解放思想的表率。要着眼于大思路、大视野、大举措来推动供销社的发展。要努力增强加快经济发展的紧迫意识和危机意识，要开动脑筋，着力研究适应供销社发展新形势的新方法、新举措；要立足现有资源，进一步发展壮大社有企业，实现社有资产保值增值；要抓住我市统筹城乡发展机遇，加快发展“两社一会”工作，不断扩大供销社的社会影响；克服求稳和保守思想，看准的事就大胆试、大胆闯，争创一流的好班子。

2、树立楷模的理念，做廉洁自律的表率。坚持严以律已，认真履行一岗双责，严格约束自己，非份之想不想，非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发，实事求是的思想路线，深入基层，倾听群众呼声、关心群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难，要时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，做敢于负责的模范，做善于团结的模范，做联系群众的模范，做廉洁奉公的模范，清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。

3、树立自强的理念，做转变作风的表率。今后工作中，要弯下腰、使足劲，脚踏实地、埋头苦干，从职工最不满意的事抓起，从群众最希望办的事做起，努力改变工作方法，改进工作作风，无论是经济工作，还是党建和精神文明工作，都要坚持高起点、高标准、高要求，自强不息，争创一流。

4、树立求真的理念，做实事求是的表率。实事求是，是我们党理论联系实际，密切联系群众的法宝，也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。工作中要讲真话、办实事、求实效，凡是群众提出的合理要求，要办好、办实，在实践中，把上级需要同市供销社的实际紧密结合进来，充分调动干部职工的积极性，深化改革，推进供销社“二次创业”。为党的组织事业作出更大的贡献。