脱贫攻坚纪律作风保障年情况报告范文

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根据廉办发【2020】1号《县2020年深化“脱贫攻坚纪律作风保障年”活动任务分工方案的通知》文件精神，我局积极贯彻落实文件精神及要求，现将有关情况汇报如下：

一、迅速行动，层层学习传达

在全局干部职工大会上，传达县脱贫攻坚纪律作风保障年任务分工方案，认真组织学习了相关文件。

二、结合实际，狠抓当前工作

一是提高政治站位，压实责任。牢固树立“四个意识”，围绕重点任务，增强工作的使命感、责任感和紧迫感，扎实推进脱贫攻坚纪律作风保障年各项工作。主要领导与班子成员签订《2020年度党风廉政建设责任书》；各股室负责人及关键岗位人员签订《廉洁自律承诺书》。将责任写在纸上，刻在心头，为将司法行政各项工作落到实处提供了有力保障。

二是教育常态化，强化思想建设。组织干部职工集中传达蒲波、侯晓春、彭宇严重违纪违法典型案案例，要求干部职工结合违纪违法典型案例汲取教训，查摆自身问题；同时，全局干部职工结合我局徐兆衎案开展学习讨论，进一步强化了思想建设，筑牢了思想廉政防线，推动以案促改常态化。

三是坚持问题导向，加大排查力度。按照脱贫攻坚“百日大会战行动”走访排查、驻村帮扶落实情况走访排查工作要求，我局干部职工分成5个工作小组，以“老干部”带“新干部”的形式，开展全面自查及交叉检查工作，确保脱贫攻坚各项工作任务落到实处。

四是结合重要任务，开展法治宣传。结合疫情防控、护林防火、扫黑除恶专项斗争、集体经济发展等重要任务，立足我县实际情况，以“大走访”“大排查”活动为载体，深入开展法治宣传活动。

五是结合职能，排查扶贫领域的矛盾纠纷。组织全县各级人民调解委员会调解员、派驻各乡镇司法所专（兼）职助理员和全局干部职工大力开展扶贫领域专项矛盾纠纷排查工作，引导群众通过法律途径解决纠纷，主动利用人民调解、法律援助等维护自己的合法权益。依托“七五”普法，将矛盾纠纷排查调处与法治宣传相结合，充分发挥人民调解第一道防线作用，积极宣传与群众生产、生活密切相关的法律法规，提高群众法律素质，形成“办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解问题靠法”的良好法治氛围。

六是强化廉洁教育，严把思想关。把党风廉政建设相关学习作为重要内容，深入开展理想信念、党风党纪、廉洁自律等各类教育，切实把严思想意识“总开关”，进一步强化干部职工在脱贫攻坚工作中的政治意识、纪律意识、廉洁意识。