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我公司女职工工作在上级部门及公司领导指导下,在全体女职工的支持下,全面完成领导及各级组织交给的各项任务。同时结合本单位实际,有特色的开展了以下几方面的活动,丰富女职工的生活,全面提高了女职工的工作水平和自身能力。为了总结过去,开创未来工作新局面,将今年女职工工作总结汇报如下:
2014年女职工工作,是在上级部门及公司领导的亲切关心和精心指导下完成的, 女职工是企业及家庭不可缺少的概素,我们要把重视女职工,关心女职工生活当作一项主要任务来做,我公司自成立以来,公司各级领导本着“人性化管理”的原则,处处为职工着想,在各级领导的支持下,在广大干部职工的努力下,我公司成立了“女职工工作小组”,合理的利用了业余时间,丰富了业余生活,并将主动权交给女同志,组织各种业余活动,使女同志们更好的发挥自身技能,工作热情高涨,将**工作推向新的台阶。
1、开展丰富多彩的活动
(1)为进一步贯彻落实女职工“关爱行动”,认真履行公司女职工组织的维权职责,切实体现公司对妇女儿童的关爱,在“六一”儿童节,根据公司的统一安排,向公司女职工子女送上了节日的祝福,并给小朋友们送上了漂亮的礼物。
(2)每年的3.8妇女节,公司都组织了女职工进行了疗休养活动。整个活动行程紧凑、组织有序,各位女职工利用活动机会,相互交流、增进了解,身心得到放松。疗休养活动是对员工所作贡献的肯定,引导员工进一步发扬忠诚企业、敬业爱岗,争创佳绩的精神。
(3)女职工才艺展示(包括十字绣、书法、刻画、)为增强企业凝聚力及向心力,我们利用业余时间组织全体女职进行才艺展示活动,如包括十字绣、书法、刻画等等,多副作品获得公司领导及全体观众的好评。在“七一”期间,公司女职工还组织参加了上海市政处唱红歌活动,并自编自演沪剧“江湖水浪打浪”获得了广泛好评。
2、公司为关心女职工的身体健康,为每位女职工订一份健康报,使女职工在工作之余能够掌握更多的健康知识;并大力改善女职工工作生活条件,解决女职工的实际问题,每年组织进行妇科检查,一线职工例假调整等一系列措施切实保障女职工身体健康,为女职工排忧解难;通过各种形式陶冶女职工情操,参加建交委组织的女职工美容、衣着、礼仪等讨论,丰富娱乐生活,切实帮助和指导女职工维护自己正当权益,使女职工感到集体的温暖。自尊、自重、自信、自强、自我加压,充实自己的人生。树立正确的人生观、价值观,不断提高整体素质。
3、积极组织参加社会公益活动,在“牵手上海”与建交委组织的“公益慈善活动”中1对1陪同江川路街道阳光之家学员去上海西郊动物员游园并为他们讲解;参加“爱心妈妈”活动,与马桥镇结对,为马桥镇困难小学生**送去礼物,达成她想要一条连衣裙的心愿。虽然只是一点点的小事,可是对于广大的女职工来说是一笔笔巨大的精神财富。
下半年我们将继续打造女职工组织文化建设、建立女职工文艺宣传队;继续开展说法文化建设等等,将女职工工作纳入党建质量管理体系,进行安排部署实施,提高女职工组织规范化管理的规格;规范女职工组织化建设管理,通过完善制度、规范运转等措施,使女职工组织规范化建设工作迈向规范化、制度化、流程化的道路。